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南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作月薪40000

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月薪40000 職缺共

  • 月薪40000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工作內容 【理財專員】-具1年以上理專經驗者 1.理財商品之行銷推展及推廣銷售保險商品。 2.充分向客戶說明商品或服務內容並揭露所涉之資訊。 3.管理及維護客戶投資報酬狀況,並提供相關金融訊息及服務。 4.客戶資料之保密管理及疑似洗錢交易之舉報。 5.商品資料之蒐集及整理。 6.其他主管交辦事項。 【儲備理專】-無經驗者 儲備理專培育計畫 1.金融知識專業訓練。 2.營業單位學習(服務台、信託經辦輪調) 3.取得金融商品相關銷售證照。 4.於營業單位辦理財富管理業務(提供理財商品諮詢、分析及銷售本行之理財商品)。 5.協助達成財富管理業務目標。 ★薪資說明: (1)儲備理專正式任用後月薪38,000元 (試用期間支領月薪33,000元) (2)經驗理專月薪40,000元以上(依個人資歷彈性敘薪進用) (3)本行於正常工作日供應員工午餐,每人每月3,000元,並由服務單位統一處理,無提供午餐者發放中食費3,000元 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp
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  • 月薪300000~500000元 台南市北區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【正信善來醫療體系】急徵復健科、骨科、神經內科、神經外科、免疫風濕科主治醫師(正/兼職皆可) 體系旗下骨復健科部門設有台南北區正信診所及台南南區善來診所。因應近期門診人力調整及醫療服務需求,現正積極尋找具備專業與熱忱的醫師夥伴,共同提供在地民眾更高階、完整的醫療服務。 急徵專科: 復健科 骨科 神經內科 神經外科 免疫風濕科 正職、兼職皆可,診次與時段均可彈性洽談。 各診所設備齊全,協助醫師充分發揮專業: 我們深知「工欲善其事,必先利其器」。正信善來醫療體系具備完善的骨科、復健科及神經系統相關醫療資源,能為醫師提供豐富的跨科轉診資源與穩定客源。 院內建置完善的 X 光影像中心及高階超音波設備,以利進行精準診斷,並引進體外震波、高能量雷射等高階自費儀器;搭配編制完整的物理治療、職能治療、語言治療及兒童早療專業團隊,成為醫師發揮醫療專才時,最堅強且全面的跨領域後盾。 薪資福利與合作條件: 月薪30萬元起,依專科、診次及合作方式,可達50萬元以上。 提供優渥保障薪與具競爭力的抽成制度,正職、兼職皆可,診次與時段均可彈性洽談。 另提供專業稅務規劃,兼顧醫師執業彈性與實質收益。 誠摯邀請優秀醫師加入我們的醫療團隊! 聯絡資訊: 蘇先生:0912-638-926 楊小姐:0919-550-945/(06)263-8363
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金需穿著員工制服
  • 月薪40000元 高雄市仁武區 1年工作經驗 今天剛更新
    好球國際有限公司是一家持續創驚喜的食品企業🎉!我們專注於提供來自紐西蘭的高品質特色食品,如冰淇淋、布丁、蛋糕等,以豐富消費者的味蕾體驗。✨從咖啡連鎖店到五星級自助餐廳,我們的產品早已是各大場所的明星美味。我們不僅是美味的創造者,更是食品產業中創新的典範。 工作內容: 1. 開發大高雄區市場的新客戶,推廣我們的優質產品並提升品牌影響力。 2. 定期與現有客戶保持溝通,發現需求並提出最佳解決方案。 3. 處理客戶訂單操作、交貨事項,確保流程順暢無誤。 4. 參與市場行銷活動,協助實現公司目標。 5. 熟悉公司產品,提供專業建議和支援,讓客戶感受卓越服務。 6. 管理帳款與資金回收,定期更新業務進展。 起薪4萬,獎金另計 我們熱情期盼有著企圖心的你,加入我們的行列!快來發揮你的才華,一起創造美味事業!
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    員工生日禮金三節獎金績效獎金意外險員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣恆春鎮 10年工作經驗 今天剛更新
    - 負責公司營運策略分析與年度目標制定,監控達成與修正。 - 進行市場研調、競爭力與商業發展分析,開發潛在市場。 - 統籌業務通路拓展與關鍵客戶經營,提升成交與毛利。 - 領導Sales/PM/FAE營運管理與績效,建立跨部門協作機制。 - 規劃數據儀表板與營運例會節奏,驅動決策品質提升。 - 建立供應風險與品質異常之危機處理SOP。 - 定期向經營會議彙報損益、庫存與預測精準度。 主導B2B營運策略、數據決策與跨部門績效管理,強化競爭力並拓展新市場,驅動營收與獲利成長。 若你擅長以數據與制度驅動B2B成長,帶隊衝刺並穩健控風險,誠摯邀請你加入!
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    意外險員工團保國內旅遊國外旅遊員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣恆春鎮 5年工作經驗 今天剛更新
    • 場館門面接待、票務/報到作業與貴賓引導。 • 活動與會議空間預約、場佈支援與設備確認。 • 電話與現場詢問回覆、意見蒐集與回報。 • 文書與行政支援、簡易帳務與資料彙整。 • 支援活動現場流程與觀眾動線協調。 以活動現場為舞台,結合接待、票務與動線協調歷練,累積場館營運與活動管理能力。 喜愛人群與活動氛圍的你,加入我們,成為精彩體驗的第一窗口!
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    意外險員工團保國內旅遊國外旅遊員工結婚補助
  • 月薪50000元 高雄市永安區 2年工作經驗 今天剛更新
    ●現場施工監督與管理:負責太陽能光電案場(如支架搭建、模組安裝、逆變器與配電箱設置)的現場施工進度、品質監督與技術指導,確保工程符合設計圖面與法規規範。 ●進度與時程協調:規劃並執行工程排程,協調下包商(土木、機電)進場施工順序,掌控工程節點以確保專案如期完工。 ●物料與設備管理:負責現場材料(太陽能板、支架、線材等)進場清點、品質檢驗、保管與耗損控制。 ●安全衛生管理(HSE):嚴格執行工地安全衛生守則,進行每日工具箱會議(TBM),監督施工人員落實職安防護,確保「零職災」環境。 ●工程界面協調與溝通: 對內:與內勤設計團隊、採購工程師對接,即時反應現場圖面落差或材料問題。 對外:協助與業主、地主、監造單位或台電現勘人員進行現場溝通與問題協調。 ●文件報表與驗收:負責填寫每日施工日誌、進度報表、拍照存證,並協助辦理竣工文件彙整、台電併聯審查與竣工驗收程序。 ◆保險福利:勞保、健保、員工團保。 ◆餐飲福利:備便當或伙食費補貼。
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    員工團保誤餐費伙食津貼員工聚餐週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市小港區 2年工作經驗 今天剛更新
    **須具備HACCP 60A、60及高考食品技師證書** 1. 品質管理目標制定及成果追蹤 2. 食安系統的推動與運作效果確認 3. 所屬人員工作組織、考核、能力提升 4. 食安相關法規蒐集與更新 5. 包裝版面審/校稿 6. 品質異常分析與矯正措施效果驗證 7. 其他主管交辦事項
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    年節獎金員工生日禮金員工團保眷屬團保誤餐費
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市小港區 2年工作經驗 今天剛更新
    **須具備HACCP 60A、60及高考食品技師證書** 1、維護及持續改善食品品質管理系統(FSSC 22000、ISO 22000、HACCP)。 2、督導原物料、製程、成品及出貨品質管理,確保食品安全與品質。 3、管理品質異常、客訴處理及矯正預防措施(CAPA)。 4、規劃及執行內部、供應商、客戶及第三方稽核。 5、建立及維護品質相關文件、SOP及檢驗標準。 6、跨部門協調品質改善,提升製程品質與食品安全。 7、管理品保團隊,負責教育訓練、工作分配及績效管理。 8、熟悉食品法規,確保產品符合相關法令及驗證要求。 9、規劃教育訓練,提升同仁食品安全意識及品質管理能力。 10、主管交辦事項。
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    年節獎金員工生日禮金員工團保眷屬團保誤餐費
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市東區 無工作經驗 今天剛更新
    1. 負責活動企劃與執行,包含活動內容設計、流程安排與資源整合,確保活動順利推進 2. 進行市場分析與策略規劃,擬定品牌行銷計畫與績效提升方案 3. 經營社群媒體平台,掌握社群數據並優化社群互動與曝光度 4. 撰寫行銷文案及製作多媒體內容,包括影片剪輯及平面設計 5. 協助募款策略與贊助管理,建立並維持良好的合作夥伴關係 6. 使用數據分析工具,整理並撰寫活動或專案成果報告 7. 具備文書處理與簡報製作能力,支援跨部門專案的管理與執行 期待熱愛行銷與活動企劃的你加入我們團隊,攜手開創更多有影響力的社會價值!立即投遞履歷吧!
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣里港鄉 3年工作經驗 今天剛更新
    LIUGONG品牌裝鏟機,挖土機 1. 瞭解市場動向,制定相應的南區銷售計劃 2. 維護現有客戶關係,開發新客戶 3. 監控和分析業績指標,定期向管理層報告 4. 協助制定產品和服務的銷售和推廣策略 6. 與客戶溝通,解決問題並提供優質的售後服務 如果您有豐富的國內業務經驗,並且希望在一個具有挑戰性和發展潛力的職位上發揮自己的能力,請立即與我們聯絡。 薪資:保障底薪+業績獎金 面試時依目標詳談
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金有休息寢室員工聚餐
  • 月薪45000~60000元 高雄市新興區 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 負責集團各事業體 SEO專案排名優化相關事項,包含網站技術分析、關鍵字研究、外鏈建 置、競品研究、數據分析品研究、數據分析。 2. 熟悉SEO規則,負責集團各事業體 SEO文章撰寫。 3. 熟悉GA4、GSC數據分析,追蹤分析SEO成效,含關鍵字排名及自然流量。 4. 具備撰寫主題文章之經驗,如:產品介紹、時事新聞、體驗文、排行榜文 ...等等。 5.社團、官網維護。 6.跨部門團隊合作,針對不同專案制定優化策略並有效執行。 7.孰悉AI相關領域之應用。 8.其他主管交辦事項。
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    全勤獎金年終獎金禮品績效獎金尾牙
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台東縣成功鎮 工作經歷不拘 今天剛更新
    📢【台東縣成功鎮|家醫科/內科/小兒科 正職醫師徵才】 想找一個沒有夜診、國定假日休診、團隊合作佳、能安心看診的工作環境嗎? 我們誠摯邀請對社區醫療有熱忱的醫師加入,一起深耕台東東海岸,提供優質的基層醫療服務。 📍工作地點 台東縣成功鎮 👨‍⚕️徵才資格 ● 正職醫師 ● 家庭醫學科、內科、小兒科醫師 ● 具糖尿病共同照護網資格者佳 ● 未具資格者,診所可補助交通費參加糖尿病共同照護網課程及考試。 💰薪資待遇 ● 掛牌費:每月 50,000 元 ● 門診費:每節 5,000~5,625 元(約每小時 1,250 元) ● PPF 獎勵:每節門診超過 40 人次,每增加 1 人加給 100 元。 ● 每月依門診營運狀況另發放績效獎金,與醫師共享經營成果。 ● 初期薪資依目前門診量規劃,隨著個人口碑建立及看診人數成長,將依實際情況調整薪資。 🕘工作時間 ●工作時段及排班方式:面議 ✔ 無夜診✔ 國定假日休診(週六除外)兼顧工作與生活品質。 👥完善團隊支援 診所現有: ● 行政人員 2 位 ● 護理師 3 位 ● 藥師 2 位 為東海岸醫療團隊完整的基層診所之一。 看診皆有跟診護理師協助,護理人員訓練成熟,可協助執行護理專業業務,讓醫師更能專注於診療工作。 ✅安心執業 ● 不需負擔行政管理責任。 ● 健保抽審病歷由行政同仁協助整理,醫師僅需配合完成個人病歷內容。 ● 診所秉持合法、誠信經營,嚴格遵循健保及醫療相關法規,提供安心、穩定的執業環境。 📚學習與發展 可累積豐富基層醫療經驗,包括: ● 糖尿病及慢性病照護 ● 小兒科疾病照護 ● 耳鼻喉科疾病 ● 皮膚科疾病 ● 一般內科 ● 傷口照護 適合希望累積社區醫療經驗,或未來有意獨立開業的醫師。 🏠住宿與排班 ● 希望居住於台東、玉里附近,可每日通勤。 ● 外縣市醫師或有意入住成功鎮者,可提供住宿。 ● 如有出國或長假需求,可提前討論調班安排。 🤝期待長期合作 希望能與醫師建立兩年以上的合作關係,其他合作細節、排班及待遇皆可彈性討論,共同打造優質且永續的社區醫療服務。 📞聯絡方式 ☎️ 診所(上班時間):(089) 851-002 📱 手機: ● 0958-369-842 ● 0910-504-770 💬 LINE ID:0910504770 歡迎來電或加入 LINE 洽詢,期待您的加入!
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    年終獎金員工聚餐尾牙員工在職教育訓練
  • 月薪50650元 澎湖縣馬公市 工作經歷不拘 今天剛更新
    一、工作地點:澎湖縣馬公市前寮里90號。 二、報名截止日期:至115年7月20日17時止(郵寄以郵戳日期為憑)。本職缺如提前完成甄選作業,將提前截止報名並關閉職缺公告,恕不另行通知,敬請留意。 三、甄試日期:俟收迄履歷完成資審後,另行電話通知甄試事宜。 四、招考職缺及條件:【綜合病房護理員】 (一)學歷:具國內外大專院校護理學科系(含)以上學位。 (二)具備證照:具護理師證書且可辦理執業登記者。 (三)經歷:無。 (四)其他條件:無。 五、工作項目: (一)工作責任: 1.配合護理長執行各項業務推動,並適時反映單位問題。 2.協助有效控制病房用物成本: (1)確定使用量充足(如:藥品、裝備、衛材、儀器)。 (2)保持病房用物功能良好。 3.配合護理長臨床護理教育及研究之推動。 4.依標準作業流程執行護理臨床工作,以維護照護品質及各項技術之正確性,並不定期檢討與反映。 5.配合護理科單位間人力支援調度,以及功能班任務指派。 (二)職務內容: 1.長官臨時交辦事項。 2.輪班性質之工作。 3.完成該班應該完成之相關表單及評估、測量生命徵象、靜脈注射、傷口處理及照護、病人急救、輔助醫師執行相關侵入性治療用物準備及遞物,和相關醫療輔助行為;收新病人及病人出院相關事宜、CI30轉診時轉運病人,以及檢查相關準備事宜。 4.協助病人翻身、進食(灌食)、更換尿布、倒尿袋、尿壺、服藥、擦澡、換床單、環境清潔、病人醫療用物準備及廢棄物處理、護理工作車整理及補衛材;保持單位用物功能良好,裝備使用後歸位及清潔;管理配膳間冰箱。 5.衛材裝備收整及維護相關事宜。 6.協助於護理站接應各式庶務諮詢-如接電話、紅鈴處理、線上報修、病人安全事件通報、火警時緊急應變及病人疏散、緊急大量傷患或災難事件之人力支援。 7.配合護理長臨床護理教育及研究之推動。 8.依標準作業流程執行護理臨床工作,以維護照護品質及各項技術之正確性,並不定期檢討與反映。 9.配合護理科單位間人力支援調度,以及功能班任務指派。 六、薪資與福利:試用期及正式進用以聘二等一級50,650元起薪(含地域加給)。聘雇人員年度考成結果在乙等以上者,服務本等職務屆滿一年以上者,於每年1月1日辦理晉支薪級一級,但以晉至本等最高薪級為限。年終獎金比照軍公教人員發放標準,本院員工有勞健保、住院期間享有病房費優待,休假制度依勞基法規定。 七、考試項目: (一)筆試(選擇題、是非題、問答或申論題)及口試。 (二)命題範圍:基礎醫學、基本護理技術、內外科護理學、檢驗檢查及相關異常值之照護、急重症護理學。 八、錄取標準:筆試70%、口試30%,筆、面試成績任一單項未達60分者不予錄取,總成績相同者以筆試成績高者優先錄取。 九、檢附資料:個人簡歷、身分證正反面影本、最高學歷證明影本、證書影本、服務證明影本等。【郵寄澎湖縣馬公市前寮里90號,國防醫學大學三軍總醫院澎湖分院 醫務行政室 人事招募員陳小姐收】。 十、一般規定:經考試通過但具有下列情形之ㄧ者,不得辦理進用: (一)檢附資料不全或不合格者。 (二)通緝在案尚未結案者。 (三)受有期徒刑之宣告,尚未結案或緩刑在案者。 (四)受「監護宣告」及「輔助宣告」,尚未撤銷者。 (五)大陸地區人民經許可進入臺灣地區,非在臺灣地區設有戶籍滿20年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區,非在臺灣地區設有戶籍滿10年者。 (六)曾犯內亂外患罪經判決確定或曾服公職有貪污行為經判決確定或依法停止任用、受休職處分尚未期滿者。 (七)違反國籍法規定者。 (八)曾於公務機關或國防單位任軍、文職期間有思想、品德、操守等不良記錄者。 (九)依「國軍生產及服務作業醫療事業基金聘雇人員管理作業規定」:通過本分院各類聘雇人員進用必須為單一『中華民國國籍』者,方可辦理進用。 (十)在大陸地區設有戶籍或領用大陸地區護照、身分證、定居證或居住證者,不得進用。 (十一)進用(聘雇)單位主官、副主官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其單位進用,或進用為直接隸屬機關(機構、部隊、學校、單位)之長官;進用(聘雇)單位各級主管長官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其主管單位進用;有權核定(核轉)進用之主官、副主官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其核定進用(聘雇)單位進用。 十一、聯絡電話及聯絡人:06-9211116#59953人事招募員陳小姐。(請於週一至週五0800~1200;1300~1700時間內來電)。 薪資與福利措施 一、福利津貼: (一)地域加給:每月可領7,150元(依規定調整)。 (二)休假獎金:最多可申領16,000元。 (三)年終獎金:每年有年終獎金(約1.5個月)。 (四)醫勤獎助金:按月發放。 二、保險:勞工保險及全民健康保險。 三、工作時數:依本院「工作規則」及「勞動基準法」規定。 四、其他福利:本院員工住院期間享有病房費優待,本院門診掛號費、員工配偶及直系親屬亦享有特殊之醫療優待。 五、休假規定:依本院「工作規則」及「勞動基準法」規定。 六、住宿:有提供員工宿舍(床位有限,外縣市人員優先),住宿無須付費,宿舍內部附設有衛浴設備、洗衣機、烘乾機、曬衣場、飲水機、電視機等設備。 七、簽約:通過試用期(2~3個月)。
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    年終獎金三節獎金績效獎金意外險員工團保
  • 月薪44120元 澎湖縣馬公市 工作經歷不拘 今天剛更新
    一、工作地點:澎湖縣馬公市前寮里90號。 二、報名截止日期:至115年7月27日17時止(郵寄以郵戳日期為憑)。本職缺如提前完成甄選作業,將提前截止報名並關閉職缺公告,恕不另行通知,敬請留意。 三、甄試日期:俟收迄履歷完成資審後,另行電話通知甄試事宜。 四、招考職缺及條件:【門診護理員(替代人力)】(需求1員) (一)學歷:專科(含)以上(不限科系)。 (二)具備證照:具護理師證書。 (三)經歷:有護理工作經驗較佳。 (四)其他條件:無。 (五)本職缺為替代人力,運用至116年6月9日或原留職停薪人員復職前一日或離職前一日止。 五、工作項目: (一)工作責任: 1.協助護理長執行各項業務推動,並適時反映單位問題。 2.常規門診及支援業務。 3.協助有效控制診間用物成本。 4.確定物品使用量充足(如:藥品、裝備、衛材、儀器)。 5.保持單位用物功能良好。 6.文書或採購類:基本文書操作與處理。 7.協助護理長臨床護理教育及研究之推動。 (二)職務內容: 1.常規門診及支援業務。 2.協助有效控制診間用物成本。 3.確定物品使用量充足(如:藥品、裝備、衛材、儀器)。 4.保持單位用物功能良好。 5.文書或採購類:基本文書操作與處理。 6.主官(管)及上級交辦事項。 六、薪資與福利:試用期及正式進用以雇二等一級44,120起薪(含地域加給)。聘雇人員年度考成結果在乙等以上者,服務本等職務屆滿一年以上者,於每年1月1日辦理晉支薪級一級,但以晉至本等最高薪級為限。年終獎金比照軍公教人員發放標準,本院員工有勞健保、住院期間享有病房費優待,休假制度依勞基法規定。本職缺為替代人力,運用至116年6月9日或原留職停薪人員復職前一日或離職前一日止。 七、考試項目: (一)筆試(選擇題、是非題、問答或申論題)及口試。 (二)命題範圍:基本護理、臨床照護認知與技術、感控措施、人際溝通。 八、錄取標準:筆試70%、口試30%,筆、面試成績任一單項未達60分者不予錄取,總成績相同者以筆試成績高者優先錄取。 九、檢附資料:個人簡歷、身分證正反面影本、最高學歷證明影本、證書影本、服務證明影本等。【郵寄澎湖縣馬公市前寮里90號,國防醫學大學三軍總醫院澎湖分院 醫務行政室 人事招募員陳小姐收】。 十、一般規定:經考試通過但具有下列情形之ㄧ者,不得辦理進用: (一)檢附資料不全或不合格者。 (二)通緝在案尚未結案者。 (三)受有期徒刑之宣告,尚未結案或緩刑在案者。 (四)受「監護宣告」及「輔助宣告」,尚未撤銷者。 (五)大陸地區人民經許可進入臺灣地區,非在臺灣地區設有戶籍滿20年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區,非在臺灣地區設有戶籍滿10年者。 (六)曾犯內亂外患罪經判決確定或曾服公職有貪污行為經判決確定或依法停止任用、受休職處分尚未期滿者。 (七)違反國籍法規定者。 (八)曾於公務機關或國防單位任軍、文職期間有思想、品德、操守等不良記錄者。 (九)依「國軍生產及服務作業醫療事業基金聘雇人員管理作業規定」:通過本分院各類聘雇人員進用必須為單一『中華民國國籍』者,方可辦理進用。 (十)在大陸地區設有戶籍或領用大陸地區護照、身分證、定居證或居住證者,不得進用。 (十一)進用(聘雇)單位主官、副主官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其單位進用,或進用為直接隸屬機關(機構、部隊、學校、單位)之長官;進用(聘雇)單位各級主管長官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其主管單位進用;有權核定(核轉)進用之主官、副主官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其核定進用(聘雇)單位進用。 十一、聯絡電話及聯絡人:06-9211116#59953人事招募員陳小姐。(請於週一至週五0800~1200;1300~1700時間內來電)。 薪資與福利措施 一、福利津貼: (一)地域加給:每月可領7,150元(依規定調整)。 (二)休假獎金:最多可申領16,000元。 (三)年終獎金:每年有年終獎金(約1.5個月)。 (四)醫勤獎助金:按月發放。 二、保險:勞工保險及全民健康保險。 三、工作時數:依本院「工作規則」及「勞動基準法」規定。 四、其他福利:本院員工住院期間享有病房費優待,本院門診掛號費、員工配偶及直系親屬亦享有特殊之醫療優待。 五、休假規定:依本院「工作規則」及「勞動基準法」規定。 六、住宿:有提供員工宿舍(床位有限,外縣市人員優先),住宿無須付費,宿舍內部附設有衛浴設備、洗衣機、烘乾機、曬衣場、飲水機、電視機等設備。 七、簽約:通過試用期(2~3個月)。
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