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南部工作機會月薪30000

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  • 月薪35000~100000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 267天前更新
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    員工在職教育訓練按摩室國內旅遊員工結婚補助生育補助
  • 月薪30000~33000元 高雄市三民區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.櫃檯掛號(掛號,批價,接電話,接待患者) 2.藥局助理工作(盤點,備品準備,其他交辦) 3.外場協助醫師交辦事項 4 環境清潔及整理 5 協助主任交辦事項
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  • 月薪35000~60000元 高雄市三民區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.電(扶)梯保養維修。 2.處理客戶投訴問題。 3.簡易報表製作。 4.參與技術能力之相關訓練。 5.能獨立作業,配合值班勤務。 6.具昇降機丙級證照(無證照亦可,但須配合公司輔導)。 7.有電梯或手扶梯工作經驗佳。 *依個人工作狀況提供值班/輪班/加班津貼,鼓勵同仁投入與付出 *依據個人績效與公司整體營運成果,發放具競爭力的季度獎金與年終獎金 歡迎相關科系或無證照者加入本公司行列!
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    慶生會春酒禮品員工國內、外進修補助年終獎金
  • 月薪34200~38200元 台南市西港區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.規劃統整課程,落實教學正常化。 2.親師互動 與 親職教育的實踐。 3.培養孩子素養與價值觀。 4.參與規劃和舉辦符合幼教理念的各式幼兒園活動。 5.引導孩子能夠自主照護自己,且樂於探索發現學習。 6.參與推廣融入的活動。 7.創造與經營會說話的學習環境。
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    有合作托兒中心三節獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪30200~30200元 台南市西港區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.規劃統整課程,落實教學正常化。 2.親師互動 與 親職教育的實踐。 3.培養孩子素養與價值觀。 4.參與規劃和舉辦符合幼教理念的各式幼兒園活動。 5.引導孩子能夠自主照護自己,且樂於探索發現學習。 6.參與推廣融入的活動。 7.創造與經營會說話的學習環境。
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    有合作托兒中心三節獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪33000元 高雄市三民區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.櫃檯掛號(掛號,批價,接電話,接待患者) 2.藥局助理工作(盤點,備品準備,其他交辦) 3.外場協助醫師交辦事項 4 環境清潔及整理 5 協助主任交辦事項
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  • 月薪30000元 高雄市林園區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ## 工作內容 東允電動車業誠徵 **電動車維修人員/學徒**! **無相關經驗也可以,只要願意學,我們願意教。** 主要工作內容: 1. 學習電動二輪車、三輪車、四輪代步車基本維修與保養 2. 車輛故障檢查、問題判斷及零件更換 3. 新車組裝、交車前檢查及基本整備 4. 電池、充電系統及基本電路檢測 5. 輪胎、煞車及車輛基本耗材更換 6. 協助維修車輛進出、整理及相關作業 7. 維護維修區域、工具及工作環境整潔 8. 其他主管交辦事項 ## 我們希望你 * 無經驗可,公司提供實務教學 * 學歷不拘 * 對電動車、機車維修或機械類工作有興趣 * 願意動手做、願意學習技術 * 做事細心、有責任感 * 能配合團隊工作 * 有相關維修經驗者佳,但非必要條件 ## 適合這樣的你 如果你不想一直做沒有技術累積的工作,想學一門可以長期發展的專業,歡迎加入東允。 從基礎開始學習,逐步累積電動車檢修、保養、故障判斷與實務經驗。 **沒有經驗沒關係,態度與學習意願更重要。**
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    員工團保伙食津貼員工聚餐尾牙需穿著員工制服
  • 月薪33450~33450元 台南市安南區 工作經歷不拘 今天剛更新
    (一) 展場觀眾服務 1. 辦理服務臺之觀眾諮詢、服務設施(設備)借用等及服務臺各項服務。 2. 展場入口驗票作業、出入口管制及管理。 3. 展場安全巡檢及通報。 4. 貴賓通報及協助接待,包含但不限於前置準備工作、現場引導、動向掌控,及提供設施、設備等服務。 5. 觀眾排隊、動線規劃及人流控管、團體觀眾遊程引導;觀眾安全與引導、秩序維護及緊急狀況處理與應變等。 6. 會員招募、申辦、收費、統計等事宜。 (二) 導覽及導覽培訓 1. 執行華語、外語及多元類型導覽(含文化平權導覽、兒童廳導覽、叫賣臺灣味等),並協助戲劇導覽、支援外賓接待、外語文件翻譯等相關工作。 2. 辦理志工與服務人員多元類型導覽與活動知能培訓,進行各類導覽示範及驗收,維持營運機關常態型教育活動等相關工作。 (三) 展場行政及其他服務 1. 展場各項人數、活動及服務等營運數據之記錄、統計及整理。 2. 協助辦理觀眾服務滿意度問卷施測、調查。 3.協助機關辦理本案相關行政工作。 4. 其他機關臨時交辦、與觀眾服務及教育推廣相關之業務。
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    週休二日
  • 月薪33000~34000元 高雄市永安區 工作經歷不拘 今天剛更新
    門禁管制
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    年終獎金三節獎金年節獎金禮品意外險
  • 月薪40000~65000元 台南市永康區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【三心科技股份有限公司_Panasonic 健康生活產業】<徵 : 安裝、維修_工程師> ** 安裝維修服務品牌 : Panasonic、BRITA 、3 M、櫻花 ...... 相關商品 ** 技術員條件 : 有方向感 ,親切 ,耐心 ,不嚼檳榔 ,無不良嗜好者 ** 需自備『機車』 ** 月休 8~10 天 .國定假日休 ** 上班時間 AM9:00~PM6:00 (中午休息1小時) (PM6:00後加班費另計) ●歡迎<有>相關經驗的人員 : 給薪方式 ~ 面議 ●歡迎<無>相關經驗的人員 : 給薪方式 ~ 如下 ● 學習期間3個月,學習期間年資追朔。(有:勞健保 勞退) ● 學習期間1~3個月 ,保障薪資 42,000元 ● 期滿考核通過即可轉為正式員工。 ● 第4個月起 ,【 (薪資+獎金) 40,000~65,000 以上 】 *** 面試 地 點 : 高雄市左營區文自路505巷57號 (辦公室) *** 上班 地 點 : 台南市永康區正南一街129巷12號 *** 網 址 : https://www.fusanwater.com/ 採預約方式面試** 若有興趣 ~ (專員會主動去電與您預約) 請直接投遞您的履歷,並請在投遞履歷上附上照片,謝謝 。
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    激勵獎金員工宿舍需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪40000~65000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【三心科技股份有限公司_Panasonic 健康生活產業】<徵 : 安裝、維修_工程師> ** 安裝維修服務品牌 : Panasonic、BRITA 、3 M、櫻花 ...... 相關商品 ** 技術員條件 : 有方向感 ,親切 ,耐心 ,不嚼檳榔 ,無不良嗜好者 ** 需自備『機車』 ** 月休 8~10 天 .國定假日休 ** 上班時間 : (1)AM9:00~PM6:00 (中午休息1小時) (PM6:00後加班費另計) (2)PM12:30~PM9:00(中間休息半小時) ●歡迎<有>相關經驗的人員 : 給薪方式 ~ 面議 ●歡迎<無>相關經驗的人員 : 給薪方式 ~ 如下 ● 學習期間3個月,學習期間年資追朔。(有:勞健保 勞退) ● 學習期間1~3個月 ,保障薪資 42,000元 ● 期滿考核通過即可轉為正式員工。 ● 第4個月起 ,【 (薪資+獎金) 40,000~65,000 以上 】 *** 面試 地 點 : 高雄市左營區文自路505巷57號(近曾子路)-辦公室 *** 上班 地 點 : 高雄市左營區文自路505巷57號(近曾子路)-辦公室 *** 網 址 : https://www.fusanwater.com/ 採預約方式面試** 若有興趣 ~ (專員會主動去電與您預約) 請直接投遞您的履歷,並請在投遞履歷上附上照片,謝謝 。
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    激勵獎金員工宿舍需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪33000~35000元 台南市南區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工作內容: 1. 負責櫃檯接待、電話應答、病患掛號、預約安排及看診叫號等相關作業。 2. 協助病患填寫就診資料,執行病歷建檔、文件歸檔及病患資料管理,並確實遵守個人資料保密規範。 3. 辦理門診收費、帳款核對及基本行政作業,協助維持櫃檯、候診區環境整潔與日常用品充足。
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    尾牙春酒需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪35000~45000元 高雄市左營區 1年工作經驗 今天剛更新
    工作內容 : 1. 電話接聽、售後服務電訪、安排外勤人員行程。 2. 客服相關ERP作業系統操作。 3. 其他一般行政文書事務。 4. 主管交辦事項。 客服人員條件 :(ㄧ) 思緒清晰 / 認真負責 / 合群 / 積極 薪 資 : ●入職起薪 $35,000 (有勞健保、勞退) 之後逐步或依能力調薪。 ●月休 8~10 天 .國定例假日休 ● 上班時間 : am 9:00 ~ 12:00 , pm 1:00 ~ 6:00 ** 台語 ~ 一般的普通對話 ** 採預約方式面試(專員會主動與您預約) ** 歡迎符合條件的應徵者提交履歷表,我們將儘快與您聯繫~ *** 公司 網 址 : https://www.fusanwater.com/
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    激勵獎金員工宿舍需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪33000~50000元 屏東縣新園鄉 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 熟悉管線/管道工程施工圖、配置圖及施工規範,執行現場工安巡查與施工安全查核 2. 依《職業安全衛生法》及相關法規,辦理危害辨識、風險評估與安全作業標準審查 3. 執行管線開挖、吊掛、動火、缺氧及局限空間等高風險作業之安全管制、作業許可及防護措施確認 4. 查核施工人員安全教育訓練、個人防護具使用、機具設備檢查及現場防墜、開挖支撐與交通維持措施 5. 使用 Microsoft Office 製作工安巡檢紀錄、缺失改善追蹤、職業災害調查報告及工程安全相關文件 6.協助主管&工程師建立工地各項報表
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