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南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作月薪40000

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月薪40000 職缺共

  • 月薪41420元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.學習區課程教學設計與課室管理 2.常規訓練與品格教育 3.園內生活環境管理 4.活動規劃與執行(如親子活動、節慶活動...) 5.幼兒保育相關工作 6.親師溝通相關事宜
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    年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪40000~50000元 高雄市小港區 1年工作經驗 今天剛更新
    1、火焰切割、堆高機駕駛、天車駕駛、基本電腦操作。 2、聯絡工地、運輸事宜。 3、配合主管交辦工作。
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    年終獎金員工團保哺乳室
  • 月薪40000~50000元 台南市善化區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.9噸貨車司機(善化)
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  • 月薪40000~50000元 台南市官田區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.9噸貨車司機(官田)
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  • 月薪40000~50000元 台南市麻豆區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.9噸貨車司機(麻豆)
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  • 月薪45000~60000元 高雄市三民區 1年工作經驗 今天剛更新
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保
  • 月薪40000~50000元 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.9噸貨車司機(新市)
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 5年工作經驗 今天剛更新
    1.台灣電池中心資訊服務整合部門HelpDesk窗口 2.集團OA 流程指引與教育訓練培訓窗口 3.兼任KM知識平台管理員 4.與中央對接, 主責OA系統導入台灣電池中心需求PM
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 2年工作經驗 今天剛更新
    1.統計報表設計開發與資料分析 2.統計製程管理 3.品質異常改善 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。
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  • 月薪41000~44600元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    為了確保我們提供最好的服務,正在尋找熱情、有才華和具備豐富餐飲業熱情的人才加入我們的團隊。如果您熱愛日本料理,並且對於營造溫馨友善的用餐環境充滿熱情,誠摯地邀請您加入我們。 ※歡迎對餐飲服務有高度的熱忱,態度積極認真的在校生加入,配合各大專院校學期、學年實習業務,可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度,依序升遷為: 正社員(41K)→副組長(45K↑)→實習組長(49K↑)→實習店長(57K↑)→區域經理(75K↑) ⭐中秋、端午獎金 ※(視營運情況調整) ⭐年終獎金 ※(視營運情況調整) ⭐開幕業績突破獎金 【工作時段】 09:30~22:00 (實際工時8Hr/天,依營運需求排班,排班時間請面試詳洽店鋪) 【工作內容】 《外場服務》 1. 佈置及清理餐桌、安排座位、為顧客帶位 2. 答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 3. 上水、上餐並提供有關用餐的服務 4. 收銀服務 5. 工作區域和設備的清潔以及保養 《內場廚務》 1. 洗、剝、削、切各種食材,烹飪前置備料作業 2. 各項定食及料理製作、出餐 3. 工作區域和設備的清潔以及保養 4. 訂貨、庫存控管學習 【YAYOI彌生軒的使命】 ✔️ 透過輕鬆的用餐氛圍及營養均衡的餐點支持您的每一天 【YAYOI彌生軒經營理念】 ✔️ 感受日本的接待禮儀 ✔️ 彷彿置身於日本的舒適空間 ✔️ 享用安心安全的餐點 【YAYOI彌生軒的工作優勢】 ✔️ 去日本前先體驗日系企業的氛圍 ✔️ 能力優先制,同仁只要表現夠傑出就有機會晉升 ✔️ 日系溫和有禮、愉快的工作環境 ✔️ 了解日本定食的精神與意義
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪60000~78000元 高雄市燕巢區 5年工作經驗 今天剛更新
    青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司,致力於打造科技化、高效能的照護環境。我們導入系統化設備,減少繁瑣人工作業,讓護理人員能專注本職、準時下班。 在這裡,我們重視團隊合作與專業分工,營造溫暖、正向的工作氛圍。您不僅能充分發揮護理專業,更能享有完善福利與工作生活的平衡。 我們正積極招募具備專業與熱忱的您,擔任護理主管職位,與我們一同提升照護品質、實踐人本關懷! 【薪酬與福利全面進化】 ●高額簽約獎勵金: 最高達10萬元,讓您入職即享豐厚回饋! ●三節獎金: 每節6,000元,讓您年節荷包滿滿。 ●年終獎金與分紅: 與公司一同分享營運成果,年終獎金另計,更有機會參與分紅,共享青松的成長。 ●護師節獎金: 感謝您的辛勞付出,專屬護理師的節日獎勵。 ● 長期保障與成長共享:提供員工認股機會與員工持股信託制度,讓您不只是員工,更是企業的夥伴,與青松一同茁壯、共創未來。 ●優渥福利: 員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、創新獎金、以及認股機會,讓您成為青松的一份子。 【工作內容|專業 × 領導 × 品質三軌並進】 ● 團隊管理與資源規劃:安排照護人力與物資分配,優化班表與護理流程,維持穩定運作。 ● 照護品質督導:協助擬定住民照護計畫,監督照服與護理人員交班,確保各班銜接順暢。 ● 異常處理與溝通協調:處理住民突發狀況、家屬反映與員工問題,建立正向溝通橋樑。 ● 跨團隊整合:與醫師、營養師、社工、治療師等協作,強化整體照護效能。 ● 教育訓練與績效管理:帶領新進人員,辦理在職教育與定期評核,提升團隊專業力。 ● 品質改善與評鑑推進:填報各類報表,推動品質改善活動,確保機構運作與照護標準一致。 ● 環境與安全監督:管理醫療耗材與危險物品,進行消防、工安與設施查檢,落實感染控制。 【我們希望您是】 ※ 具備護士或護理師證照 ※ 有長照機構管理經驗尤佳 ※ 擅長溝通協調,重視品質與團隊合作 ※ 樂於培育人才、追求照護專業卓越 現在就是加入台灣長照產業領導品牌的最佳時機! 在青松健康,您的專業將被看見,您的價值將被肯定。 期待您的加入,與我們一同為台灣長照服務寫下新的里程碑!
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    年節獎金分紅入股年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市南區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.將貨品送到客戶手中,並請客戶進行簽收。 2.運送貨物並保護貨物的完整。 3.庫存盤點及倉庫整理。 4.環境維護。
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    年終獎金績效獎金意外險員工團保
  • 月薪45724~52553元 台東縣台東市 工作經歷不拘 今天剛更新
    ※資格條件: 1.專科(含)以上,食品營養相關科系畢業。 2.具備「營養師證書」。 3.具備臨床營養及團膳管理經驗佳。 4.具CED、CKD衛教營養師、HACCP資格者尤佳。 ※工作時間:配合本科排班時間。 ※工作地點: 本院(臺東縣臺東市五權街1號)。 ※工作內容: 1.臨床住院病人營養照顧 2.門診營養評估諮詢 3.社區營養衛教 4.團膳業務管理 5.配合醫院與營養相關業務 6.其他臨時交辦事項 ※待遇福利:(新臺幣) 1.依營養師證書、績效獎勵金核發:45,724元至52,553元。(固定或變動薪資因個人資歷或績效而 異),績效獎勵金(每月約4,000元至10,000元不定)視醫院營運績效給予回饋,並依本院核發時程 辦理,試用期間不適用。 2.加(值)班費:配合業務加(值)班者,加(值)班費另外發給。 ※其他待遇福利: 1.生日禮券200元、中秋禮金600元、文康活動補助500元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.提供健行一日遊、員工兩天一夜旅遊、忘年晚會、院慶等文康活動。 4.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 5.依年度工作表現辦理考核,最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數),並依考核結果(A級)辦 理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式: 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站:http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑:關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料:履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、營養師證照影本及相關證明文件影本 (4)寄送資訊:以A4大小繳齊「履歷表、畢業證書影本、營養師證照影本及相關證明文件影本」,公告 有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」,信封註明「應徵營養室 約用營養師」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試,未符需求者不另行通知;所送履歷若需返還,請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止,並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 【本院為無菸醫院,未來如進入本院服務者,應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】
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    自強活動員工在職教育訓練員工停車位或停車補助員工宿舍員工餐廳
  • 月薪50000元 高雄市鼓山區 3年工作經驗 今天剛更新
    我們的公司致力於提供優質的土木工程服務,專業範圍涵蓋建築結構施工、工程規劃與設計, 主要客群為開發商、建設單位以及私營工程項目。 我們正尋找富有責任感且具有專業素養的工地主任, 期待能與您一起攜手打造高品質的工程成果。 工作內容: 1. 規劃並制定詳細的工程進度計畫,確保各項施工過程的可行性、安全性與高效性,同時嚴格控制工程成本。 2. 負責全面監督施工現場管理,包括進度追蹤、設備及材料使用監控,確保現場施工符合設計規範與品質要求。 3. 解讀、審核並根據工程圖紙進行準確的施工指導,同時確保施工過程中的問題能即時解決。 4. 定期向相關建築師、工程師提交工程進展報告,提供最新現場資訊並建議改善意見。 5. 整理及歸檔完工文件、工地記錄,確保工程相關文件的準確性與完整性。 6. 與相關單位保持有效溝通,協調辦理勘驗及其他必要程序,確保符合法規與規範。 7. 確實執行施工現場安全管理,定期進行安全檢查,組織內外部教育訓練以預防職業災害。 8. 負責施工階段的中間與最終驗收作業,確保所有項目完全符合規範標準與設計需求。 如果您擁有土木工程相關的學歷背景、豐富的現場管理經驗以及卓越的領導和溝通能力, 我們誠摯地邀請您加入我們的團隊, 和我們一起推動工程建設的卓越與進步! 歡迎立即投遞履歷,期待與您攜手創造非凡工程價值!
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    年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金員工團保
  • 全薪服務門市人員