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南部工作機會人事／人力資源專員

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  • MA 儲備幹部－【人資發展】
    (TOYOTA&LEXUS)高都汽車股份有限公司
     汽機車及相關用品零售
    月薪33500~60000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天剛更新
    本職務為公司 MA（儲備幹部）之人資發展方向，透過系統培訓與實務操作，培養具人力資源專業與管理潛能之未來人資主管或專業人員。 1.參與人力資源相關單位輪調（招募、訓練、制度等） 2.協助招募活動、教育訓練及人事資料管理 3.參與人資專案及制度規劃討論 4.協助內部溝通及組織活動執行 5.接受導師制度輔導，逐步累積人資實務能力
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金壽險
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  • 人力資源專員(台南)
    寶雅國際股份有限公司
     百貨相關
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市中西區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.管理員工的考勤、薪資福利、考核獎懲等制度、相關法規遵循監測及風險管理 2.負責關鍵人才招募及管理 3.負責單位員工關係管理與申訴處理 4.人資制度及作業流程建立與優化 5.推動及執行人力資源專案 6.其他主管交辦事項
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    年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
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  • 人資管理師(燕巢廠)
    高健雷射精機股份有限公司
     其他金屬相關製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市燕巢區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.制(修)訂與優化選、育、用、留及工作規則等人資管理辦法 2.維護企業內部人力資源之相關紀錄，如：人事資料、人員異動、績效評核等 3.協助各部門進行人才招募任用與面試安排，拓展多元人才開發管道。 4.規劃與執行績效管理系統：訂定關鍵績效指標(KPI)，並將考核結果用於管理決策和薪資調整 5.規劃與執行人力預算，建立與維持公司的薪酬系統，並提供人事管理報表 6.規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析 7.其他主管交辦事項
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
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  • 資深人資專員
    常琪鋁業股份有限公司
     其他金屬相關製造
    月薪62000元 台南市新營區 5年工作經驗 今天剛更新
    1. 了解職缺需求，針對需求進行招募、面試與媒合。 2. 各項招募管道開發、執行與管理。 3. 建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。 4. 資料維護及員工證照管理 (人事資料、工作說明書、各工作職掌之教育訓練訂定、安排上課及複訓、制度規章辦法等)。 5. 協辦教育訓練發展體系規劃與執行及後續成效評估，以達成訓練的目的；落實公司人員績效考評作業，進而了解目前內部員工工作的狀況並給予協助。 6. 年度員工健檢及勞資會議執行。 7. 主管交辦事項。
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    年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼免費供餐
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  • 【南科】人資助理
    澤野工程有限公司
     空調╱水機電工程
    月薪33000~35000元 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前更新
    1、主動獵才、安排面試、履歷整理並歸檔 2、協助安排教育訓練課程 3、部門行政文書以及維護各項雲端表單 4、文件檔案的建立及管理 5、整理每週回總公司之收發清單 6、人員教育訓練、證照統計 7、人員約談會議紀錄、月會記錄 8、將各類文件歸檔以供日後查 9、協助新人入職前工作證、宣告、簽核等狀態 10、簡報製作 11、官方line回覆同仁相關訊息 12、主管交辦之其它事項
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保員工結婚補助
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  • 人資-人資管理師(產學)(高雄路竹科學園區)
    臻鼎科技股份有限公司
     印刷電路板製造業(PCB)
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市路竹區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.產學合作規劃與執行。 2.校園關係維護與品牌經營。 3.產學生任用管理與關懷訪談。 4.學校參訪活動與業師授課辦理。 5.協助直/間接人員招募作業。 6.專案與主管交辦事項。
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    分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助
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  • HR Account Service人資服務(HRBP)_南科
    聯華電子股份有限公司
     半導體製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 3年工作經驗 1天前更新
    1.提供人力資源管理諮詢及專業協助，推動人力行政運作業務並提昇人力資源管理效能 2.深化組織觀察與人力資源管理諮詢回饋與建議 3.收集客戶聲音與回饋，充分瞭解客戶需求，提供適當之回應與協助 4.建立廠區Account完整服務網,提昇服務滿意度 5.落實行政宣導、行政溝通等，以利行政業務順利運作 6.配合廠內其他功能性管理活動,跨單位之協調溝通
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    分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練
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  • 人事行政
    宏明工業股份有限公司
     其他金屬相關製造
    月薪33000~35000元 台南市關廟區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.熟鼎新HR人力資源系統作業佳。 2.人事管理業務。 3.考勤薪資作業。 4.移工人力業務。 5.熟勞基法.勞健保.就服法相關。 6.熟Excel.Word操作。 7.其他行政事務。
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
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  • 人資專員
    溢泰實業股份有限公司
     塑膠製品製造
    月薪38000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 5天前更新
    1.負責考勤管理（含請假、加班、排班及假別控管）、招募、甄選及任用作業。 2.執行並持續優化員工關係相關作業（如離職面談、異常事件處理等）。 3.辦理員工出差相關作業（含出差申請、旅平險投保及報告管理）。 4.負責移工相關事務之執行與管理（含日常管理及返鄉安排）。 5.協助內外部稽核作業，提供相關資料並確保作業合規。 6.協助推動人力資源各項專案與流程優化。 7.完成主管交辦事項。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
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  • 人力資源策略夥伴 ( HRBP)
    溢泰實業股份有限公司
     塑膠製品製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 屏東縣屏東市 5年工作經驗 5天前更新
    1.擔任各部門之策略夥伴，深入了解業務運作，提供人力資源專業建議與解決方案。 2.協助部門規劃與執行人才發展、績效管理、組織設計及變革管理。 3. 進行人力規劃、招募策略及關鍵人才盤點，確保人才供應鏈完整。 4.推動員工關係與組織氛圍改善，支持企業文化落地，提升員工敬業度。 5.跨部門協調，推動公司人資專案 (如績效制度優化、人才發展計畫、繼任者計畫等)。 6.作為 HR 與各部門溝通橋樑，確保策略有效落地執行。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
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  • 人力資源專員
    立大食品(立大農畜興業股份有限公司)
     食品製造╱加工
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市路竹區 3年工作經驗 3天前更新
    1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 3.管理及維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。 4. 規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 5. 進行工作分析，作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 6. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等），並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。
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    員工團保員工結婚補助生育補助哺乳室
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  • 人資招募專員(台南永康)
    大成長城企業股份有限公司 (大成長城)
     農╱畜╱水產品零售
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市永康區 2年工作經驗 3天前更新
    1.員工招募與甄選相關作業。 2.新人報到教育訓練。 3.員工關係、員工關懷協助相關活動。 4.年度及新人績效考核作業。 5.校園徵才及企業說明會辦理 其他主管交辦事項 *預計2026年中，總部從永康遷往歸仁，地址為台南市歸仁區沙崙里高發三路二段160號
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    全勤獎金年節獎金員工停車位或停車補助年終獎金三節獎金
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  • 人資高級專員/資深專員
    聯亞光電工業股份有限公司
     光電相關
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市善化區 5年工作經驗 4天前更新
    1. 執行部分人資例行性作業(至少HR 跨兩項領域如薪酬或教育訓練或招募或員工關係) 2. 薪酬專案、訓練專案(如關鍵人才、接班梯隊)等評估與執行 3. 其他Function學習及協助 4. 人力資源綜合業務發展與推動 5. 客戶及管理系統稽核應對 6. 各項人力數據提供高層決策並提供策略方案 7. 發展不同專案與跨單位整合合作，提升營運單位人資流程效率及營運績效 此職缺有不同學習機會,將有許多專案型報告產出，喜歡挑戰自我及擴展HR職涯經歷夥伴者歡迎加入 *將依個人經歷進行任用職務職稱評估*
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    員工生日禮金年終獎金員工公出特別保險員工及眷屬住院慰問金誤餐費
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  • 人資總務
    聖帝諾產後護理之家
     護理之家／安養中心／長照
    月薪35000元 台南市北區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.員工薪資作業 2.員工考勤作業 3.人事相關管理、資料建檔、維護作業 4.人才招募作業 5.新人報到相關作業 6.員工勞健保作業 7.協助公司勞工相關之查詢與答覆事項 8.採購並維護辦公事物及庶物用品 9.其他主管交辦事項
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
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  • 2026年幸福企業
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