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週休二日工作列表週休二日

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週休二日 職缺共 筆

  • 月薪38000~45000元 台南市新市區 工作經歷不拘 4天前更新
    工作內容: 1.化學品相關設備操作及原物料更換 2.化學槽車灌充及廢液回收 3.例行性PM及負責區域巡檢 4.SCADA監控 5.主管交辦業務 工作地點:台南科學園區/新竹科學園區 此職缺為「輪班」做二休二,每二個月日、夜換班 通過考核後薪資 38,400元~45,000元 績效獎金、加班費及全勤獎金另計 大學以上學歷,薪資另議
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    週休二日年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪33000~55000元 高雄市燕巢區 1年工作經驗 4天前更新
    產品銷售 貨架商品展示整理(清潔) 藥局相關業務 , 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 每一個班別的上班時間為8小時,輪早晚班 週休二日(排休) 薪資面議 , 另有銷售獎金 , 具藥局工作經驗者佳
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    週休二日需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金
  • 月薪38000~45000元 台南市新市區 工作經歷不拘 4天前更新
    工作內容: 1.化學品相關設備操作及原物料更換 2.化學槽車灌充及廢液回收 3.例行性PM及負責區域巡檢 4.SCADA監控 5.主管交辦業務 工作地點:台南科學園區 此職缺為「輪班」做二休二,每二個月日、夜換班 通過考核後薪資 38,400元~45,000元 績效獎金、加班費及全勤獎金另計 大學以上學歷,薪資另議
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    週休二日年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪35000~40000元 台南市新市區 工作經歷不拘 4天前更新
    工作內容: 1.化學品相關設備操作及原物料更換 2.化學槽車灌充及廢液回收 3.例行性PM及負責區域巡檢 4.SCADA監控 5.主管交辦業務 工作地點:台南科學園區/新竹科學園區 此職缺為「常日班」通過考核後薪資 35,400元~39,400元 績效獎金、加班費及全勤獎金另計 大學以上學歷,薪資另議
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    週休二日年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪35000~40000元 台南市新市區 工作經歷不拘 4天前更新
    工作內容: 1.化學品相關設備操作及原物料更換 2.化學槽車灌充及廢液回收 3.例行性PM及負責區域巡檢 4.SCADA監控 5.主管交辦業務 工作地點:台南科學園區 此職缺為「常日班」通過考核後薪資 35,400元~39,400元 績效獎金、加班費及全勤獎金另計 大學以上學歷,薪資另議
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    週休二日年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪29500~29500元 台南市 工作經歷不拘 4天前更新
    1.玉井站維護厠所及場站環境的清潔打掃、倒垃圾、擦玻璃 2.主管交辦事項
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    週休二日員工團保
  • 月薪40000~45000元 台南市中西區 1年工作經驗 4天前更新
    工作內容為 1.處理主管交辦事宜等。 2.一般文書資料處理及庶務性行政工作。 3.熟廣訊ERP 4.土木或建築相關科系 5.具相關經驗
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    週休二日年節獎金意外險員工團保伙食津貼
  • 月薪34800元 高雄市左營區 2年工作經驗 4天前更新
    1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形 6.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 7.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 8.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活,以促進其社會行為的正長發展 9.與家庭、社區之聯繫,實地家庭訪問或舉行座談會,提倡親職教育,配合推展社區活動 10.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
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    週休二日意外險子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪32000元 台南市柳營區 3年工作經驗 今天剛更新
    一、人員招募與任用 負責公司各部門人員招募,包括: 生產/加工人員 CNC設備操作人員 系統櫃拆料/設計人員 業務人員 行政及管理職人員 招募平台職缺刊登、履歷篩選及面試邀約。 協助主管進行面談、錄用及薪資條件確認。 建立並維護公司人才資料庫及招募紀錄。 分析各職缺招募成效及人員流動狀況。 二、人事行政管理 員工報到、離職、留職停薪及人事異動作業。 員工基本資料及人事檔案建置與維護。 勞健保、勞退及團保相關作業。 出勤、請假、加班、排班及特休管理。 協助每月薪資、獎金及相關資料統計。 人員名冊、組織圖及職務資料維護。 三、人資制度建立與執行 協助建立及優化: 工作規則 出勤管理制度 績效考核制度 獎金制度 升遷制度 教育訓練制度 協助各部門建立職務說明書及工作職掌。 協助主管設定部門及個人KPI。 定期追蹤績效考核及改善計畫執行情形。 配合公司發展持續優化人資管理流程。 四、教育訓練與人才發展 新進人員教育訓練安排及追蹤。 建立新人報到及新人訓練SOP。 協助各部門規劃年度教育訓練。 建立員工技能矩陣及教育訓練紀錄。 協助推動師徒制及技術經驗傳承。 協助生產現場5S、安全及品質觀念教育。 五、員工關係與溝通 協助處理員工反映事項及內部溝通。 協助主管進行員工面談及績效改善。 員工關懷、留任及離職原因分析。 公司活動、員工福利及內部公告執行。 建立正向、有效率的工作與溝通環境。 六、其他主管交辦事項 協助人力成本及人力需求分析。 協助公司組織調整及人員配置。 配合公司營運政策執行相關人資專案。 其他人力資源及行政管理相關事項。
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    週休二日年節獎金年終獎金禮品激勵獎金
  • 時薪250~700元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    想當老師,卻沒有正式教學經驗? 軒揚數理提供完整的教師培訓與實際教學機會,帶你從學科能力、試教、培訓、輔導、獨立授課,一步步累積真正的教學經驗。 【工作內容】 ・國小/國中/高中數理科目教學 ・協助學生解題及觀念建立 ・配合課程進度進行輔導 ・參與教師培訓、跟課及教學回饋 【我們提供】 ✓ 完整教師培訓 ✓ 資深教師帶領與教學回饋 ✓ 合作校實際教學機會 ✓ 從跟課、協同教學到獨立授課的成長制度 ✓ 持續累積教學經驗與專業能力 【適合誰】 ・大學生/研究生 ・有家教、補習班或教學經驗者 ・教育相關科系 ・具數理學科專長 ・對教育、補教工作有興趣 ・沒有教學經驗,但願意學習與接受培訓者 【授課報酬】時薪 $250 起|另享學生人數獎金 依教師職等、教學能力及授課班級規模調整,學生人數增加另有獎金,教學能力與表現優良者可逐步提升職等與待遇。 【面試流程】 數理學科測驗 → 面談 → 試教 / 教學能力評估 → 培訓 / 跟課 → 協同教學 / 輔導課 → 正式授課 我們不只尋找「會解題的人」,更希望培養能夠把知識教給學生、真正陪伴學生成長的老師。 歡迎加入軒揚數理,從第一堂課開始累積你的教師之路。
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    週休二日員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金績效獎金
  • 月薪35000~45000元 高雄市左營區 1年工作經驗 5天前更新
    工作內容 : 1. 電話接聽、售後服務電訪、安排外勤人員行程。 2. 客服相關ERP作業系統操作。 3. 其他一般行政文書事務。 4. 主管交辦事項。 客服人員條件 :(ㄧ) 思緒清晰 / 認真負責 / 合群 / 積極 薪 資 : ●入職起薪 $35,000 (有勞健保、勞退) 之後逐步或依能力調薪。 ●月休 8~10 天 .國定例假日休 ● 上班時間 : am 9:00 ~ 12:00 , pm 1:00 ~ 6:00 ** 台語 ~ 一般的普通對話 ** 採預約方式面試(專員會主動與您預約) ** 歡迎符合條件的應徵者提交履歷表,我們將儘快與您聯繫~ *** 公司 網 址 : https://www.fusanwater.com/
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    週休二日激勵獎金員工宿舍需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪34000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    【加入五福產品團隊,你將獲得】 ✔ 保障底薪+績效激勵金:月薪 $34,000 起(保障底薪),另享有績效激勵金!控團順暢、效益提升,直接反映在優渥的回饋上! ✔ 深耕南部市場,豐富資源:五福旅遊在大陸線深耕多年,擁有極強的航空機位與地接資源,讓你調度控團時手握豐厚籌碼! ✔ 完善培訓與系統指引:提供系統化的團控 SOP、SRS/PAK 操作教學與資深導師帶領,帶你快速掌握團體資源調度技巧。 ✔ 穩定成長的職涯環境:老牌上市旅遊集團的健全福利、明確的升遷管道與融洽互相支援的團隊氣氛。 【你的主要職責】 ▸地接 Local 訂團與聯繫:負責向國外/大陸 Local 訂團、詢價、即時聯繫與發送當地最新資訊。 ▸機位申請與對團作業:向航空公司申請機位訂金、執行航空公司對團作業與銷售票團。 ▸SRS 與 PAK 聯營作業:負責 SRS 及 PAK 機制之聯繫、商品上架、修改與利潤分配申請。 ▸團體動態調整與控管:製作名單 LIST、執行個團微調(關團、修改行程內容)與出團/結團相關作業。 ▸團隊溝通與主管交辦:與內部線控、業務及外部供應商密切配合,並完成主管交辦事項。 【我們在尋找這樣的你】 ✦ 數字與機位邏輯清晰:對機位數量、名單 LIST、訂金時間節點與帳務分攤具備高度敏感度。 ✦ 細心沉穩與反應敏捷:能妥善處理多工作業,面對個團調整或突發狀況能冷靜應對。 ✦ 溝通協調能力極佳:樂於與航空公司、Local 供應商及內部跨部門窗口保持順暢且良好的溝通。 ✦ 加分條件:具備旅遊業團控、OP、線控或 PAK 聯營操作經驗者優先面試! 歡迎細心、有條理、想成為團體資源調度專家的你加入五福高雄團隊!
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    週休二日年節獎金年終獎金績效獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 1年工作經驗 1天前更新
    【加入五福產品團隊,你將獲得】 ✔ 優於同業的起薪保障+績效激勵金:月薪 $40,000 起,搭配極具感的績效激勵金!產品越賣座、獲利越好,你的回饋就越高! ✔ 深耕南部市場,豐富供應鏈後盾:五福旅遊在大陸線深耕多年,擁有極強的航空資源與地接供應鏈,讓你規劃產品時手握豐厚籌碼! ✔ 高度授權與發揮舞台:從新興景點開發、特色元件包裝到商務談判,給予你充分的發揮空間,打造屬於你的代表作! ✔ 穩定成長的職涯環境:老牌上市旅遊集團的健全福利、明確升遷管道與專業融洽的團隊氛圍。 【你的主要職責】 ▸產品研發與行程定價:洞悉旅遊市場動態,規劃具競爭力的大陸線團體行程、進行精準成本試算與產品定價。 ▸景點開發與元件包裝:開發大陸新興景點、特色餐食、體驗活動等創新產品元件,提升商品差異化。 ▸供應商關係維護與談判:維繫各大航空公司、大陸地接社、飯店等供應商關係,爭取最優採購資源與合作條件。 ▸營業單位教育訓練:定期針對前端業務與門市團隊進行產品教育訓練,賦能業務順利銷售推廣。 ▸品質管理與旅客回饋:掌控團體服務品質,追蹤旅客滿意度與意見回饋,持續優化產品內容。 ▸帳務追蹤與稽核:掌控團體成本與損益,進行團體帳務追蹤與稽核,確保部門營運目標達成。 ▸跨部門溝通與主管交辦:與行銷、業務、OP 後勤等部門密切合作,並完成主管交辦事項。 【我們在尋找這樣的你】 ✦ 具備旅遊產品/線控經驗:熟悉大陸旅遊市場、路線特色與供應鏈生態(具大陸線線控、OP 或資深業務經驗者優先面試!)。 ✦ 商業敏感度與成本觀念:對市場趨勢敏感,具備良好的數字邏輯、成本控制與定價分析能力。 ✦ 談判溝通與簡報能力:樂於與外部供應商談判,並具備優異的跨部門溝通與業務培訓表達能力。 ✦ 品質堅持與問題解決:對產品品質有堅持,面對突發狀況或旅客反饋能敏捷因應並提出改善方案。 歡迎具備市場眼光、想打造熱銷大陸線產品的你加入五福高雄團隊!
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    週休二日年節獎金年終獎金績效獎金三節獎金
  • 月薪32000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    【加入五福產品團隊,你將獲得】 ✔ 保障底薪+績效激勵金:月薪 $32,000 起(保障底薪),另享有績效激勵金!你的細心與高效直接轉化為實質回饋,多勞多得! ✔ 完善培訓與資深帶領:提供系統化的大陸線團體作業 SOP 與資深導師手把手帶領,帶你快速熟悉證照規範、訂房開票與結團作業。 ✔ 深耕南部市場,豐富資源:五福旅遊深耕南部與大陸旅遊市場多年,供應鏈資源強大,讓你在處理團務時有最穩固的後盾。 ✔ 穩定成長的職涯環境:享有老牌上市旅遊集團的健全福利、明確的升遷管道與融洽互相支援的團隊氣氛。 【你的主要職責】 ▸證照與名單管理:負責大陸線旅客證照(如台胞證等)收件、核對及系統入名單作業。 ▸元件預定與需求作業:執行需求單作業,包含 Hotel List 製作、飯店預定、分房與旅遊保險投保。 ▸機票全作業處理:負責大陸航線機票之開立、改票及退票等相關票務作業。 ▸出團物料與說明會籌備:預定行前說明會作業、製作與準備旅客出團包(路書、資料袋等)。 ▸領隊交接與現場支援:執行領隊交團作業、協助現場送機事宜,確保團體出發無縫接軌。 ▸結團與財務作業:負責團體行程結束後之結團與費用對帳作業,並執行其他主管交辦事項。 【我們在尋找這樣的你】 ✦ 細心沉穩,責任感強:對證照資料、姓名拼音、航班時間與名單細節高度敏感,能精準把關每一個出團環節。 ✦ 邏輯清晰與應變力佳:能善用工具處理多工作業(Multi-tasking),遇到突發狀況能冷靜思考並尋求解方。 ✦ 溝通協調能力良好:樂於與內部業務、領隊、導遊及地接供應商保持良好溝通與配合。 ✦ 對大陸旅遊有興趣:喜歡接觸旅遊產品,對大陸線旅遊景點、路線與團務操作有熱情者佳(具 OP 經驗者優先面試!)。 歡迎細心、有責任感、想成為旅遊產品營運專家的你加入五福高雄團隊!
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    週休二日年節獎金年終獎金績效獎金三節獎金
  • 時薪250兼職打工!