月薪40870元 澎湖縣馬公市 工作經歷不拘 今天剛更新
三軍總醫院澎湖分院附設民眾診療服務處「護理科護理佐理員」招募
一、工作地點：澎湖縣馬公市前寮里90號。
三、甄試日期：俟收迄履歷完成資審後，另行電話通知甄試事宜。
四、招考職缺及條件：【護理科護理佐理員(護佐員)】
（一）學歷：高中職以上學校畢業。
（二）具備證照：領有照顧服務員訓練結業證明、領有照顧服務員職類技術士證。備註：護理或長照相關科系可不需具備前述證書，但需出具相關證明文件。
（三）經歷：有護理照護工作經驗較佳或實際執行照服員工作者、具工作熱忱及良好溝通能力。
（四）其他條件：具本國國籍、不可雙重國籍。
五、工作項目:
（一）工作責任：
1.為輪班職務，配合主管排班。
2.協助護理長執行各項業務推動，並適時反映單位問題。
3.協助有效控制病房用物成本。
4.確定病房物品使用量充足（如：點滴、衛材、被服等）。
5.保持單位用物功能良好。
6.協助護理師臨床護理照護相關業務。
（二）職務內容：
1.為輪班職務。
2.主要工作內容如下：
(1)保持單位用物功能良好，裝備使用後歸位及清潔。
(2)在護理人員指導下，量測病人生命徵象，如心跳、血壓、血氧、呼吸和體溫。
(3)協助收治病人事宜：如量身高體重、印製床頭床尾卡、準備病人單位（含交班必需備妥之用物及枕頭棉被等）、環境介紹、衛教輸出入量登記、訂餐、備抽痰設備（抽痰瓶、抽痰管、水瓶）過床時使用滑板移床（收新病人、CI30轉診時、推床HBO病人、臨終返家車庫接回時）。
(4)病人出院後回收防跌單及告示牌。
(5)病人轉床協助改床號、移床、督促出院床位清床。
(6)協助無家屬病人翻身、進食（灌食）、更換尿布、倒尿袋、尿壺、服藥、擦澡、換床單、環境清潔。
(7)協助於護理站接應各式庶務諮詢-如接電話、紅鈴處理、線上報修。
(8)接觸隔離病人-備垃圾桶（一大一小）、手套及隔離服、且每日查看衛材是否足夠。每日收感染垃圾及被服（指接觸隔離的病床）。
(9)護理工作車整理及補衛材、管理配膳間冰箱及溫飯箱。
(10)適時協助每1-2小時探視病人，協助易跌病人活動、如廁等。
(11)依護理師指示協助放置減壓墊，以預防壓傷產生，並於使用後，回收庫房。
(12)瞭解標準防護措施、抗藥性菌種接觸隔離措施、火災及單位逃生計畫，以及醫療廢棄之尖銳物處理。
3.完成主管及上級交付之臨時任務，其他特殊事件視狀況調整。
六、薪資與福利：試用期及正式進用為雇一等一級40,870元起薪（含地域加給）。
聘雇人員年度考成結果在乙等以上者，服務本等職務屆滿一年以上者，於每年1月1日辦理晉支薪級一級，但以晉至本等最高薪級為限。
年終獎金比照軍公教人員發放標準，本院員工有勞健保、住院期間享有病房費優待，休假制度依勞基法規定。
七、考試項目：
（一）筆試（選擇題、是非題、問答或申論題）、口試、術科（灌食、翻身）。
（二）命題範圍：照服員訓練課程內容。
八、錄取標準：筆試40％、口試30％、術科30％，筆試、口試、術科成績任一單項未達60分者不予錄取，總成績相同者以筆試成績高者優先錄取。
九、檢附資料：個人簡歷、身分證正反面影本、最高學歷證明影本、證書影本、服務證明影本等。【郵寄澎湖縣馬公市前寮里90號，國防醫學大學三軍總醫院澎湖分院 醫務行政室 人事招募員吳小姐收】。
十、一般規定：經考試通過但具有下列情形之ㄧ者，不得辦理進用：
（一）檢附資料不全或不合格者。
（二）通緝在案尚未結案者。
（三）受有期徒刑之宣告，尚未結案或緩刑在案者。
（四）受「監護宣告」及「輔助宣告」，尚未撤銷者。
（五）大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿20年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿10年者。
（六）曾犯內亂外患罪經判決確定或曾服公職有貪污行為經判決確定或依法停止任用、受休職處分尚未期滿者。
（七）違反國籍法規定者。
（八）曾於公務機關或國防單位任軍、文職期間有思想、品德、操守等不良記錄者。
（九）依「國軍生產及服務作業醫療事業基金聘雇人員管理作業規定」：通過本分院各類聘雇人員進用必須為單一『中華民國國籍』者，方可辦理進用。
（十）在大陸地區設有戶籍或領用大陸地區護照、身分證、定居證或居住證者，不得進用。
（十一）進用(聘雇)單位主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其單位進用，或進用為直接隸屬機關（機構、部隊、學校、單位）之長官；進用(聘雇)單位各級主管長官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其主管單位進用；有權核定（核轉）進用之主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其核定進用(聘雇)單位進用。
十一、聯絡電話及聯絡人：06-9211116#59923人事招募員吳小姐。(請於週一至週五0800~1200；1300~1700時間內來電)。
薪資與福利措施
一、福利津貼：
（一）地域加給：每月可領7,150元(依規定調整)。
（二）休假獎金：最多可申領16,000元。
（三）年終獎金：每年有年終獎金(約1.5個月)。
（四）醫勤獎助金：按月發放。
二、保險：勞工保險及全民健康保險。
三、工作時數：依本院「工作規則」及「勞動基準法」規定。
四、其他福利：本院員工住院期間享有病房費優待，本院門診掛號費、員工配偶及直系親屬亦享有特殊之醫療優待。
五、休假規定：依本院「工作規則」及「勞動基準法」規定。
六、住宿：有提供員工宿舍(床位有限，外縣市人員優先)，住宿無須付費，宿舍內部附設有衛浴設備、洗衣機、烘乾機、曬衣場、飲水機、電視機等設備。
七、簽約：通過試用期(2~3個月)。
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