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週休二日工作列表週休二日

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週休二日 職缺共 筆

  • 月薪40000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.負責分包商施工之監督; 2.依據施工圖進行工程檢討; 3.工程現場管理及測量放樣; 4.工程數量計算及計價作業; 5.工程進度掌控及品質管制; 6.工地勞安衛管理及環境維護; 7.分包商協調管理及施工計畫書與材料審查; 8.主管交辦事項執行。 9.應案場需求須配戴安全帽,安全帶,安全鞋...等個人安全防護具; 10.本職務須高架作業(作業高度10M以上),請考量身體因素,是否可負擔; 現場工程師是一個非常重要的職位,負責監督和管理建築現場的工作,對於項目的進度、品質和成本控制起著至關重要的作用。這個職位在未來有很大的發展前景,有很多晉升的機會。 如果您有興趣並符合上述要求,請投遞您的履歷表。我們期待聽到您的迴音!
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    週休二日員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪48000~70000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.負責分包商施工之監督; 2.依據施工圖進行工程檢討; 3.工程現場管理及測量放樣; 4.工程數量計算及計價作業; 5.工程進度掌控及品質管制; 6.工地勞安衛管理及環境維護; 7.編列專案採購項目需求; 8.判別設計圖說並拆列工程項目; 9.分包商協調管理及施工計畫書與材料審查; 10.主管交辦事項執行。 現場工程師是一個非常重要的職位,負責監督和管理建築現場的工作,對於項目的進度、品質和成本控制起著至關重要的作用。這個職位在未來有很大的發展前景,有很多晉升的機會。 如果您有興趣並符合上述要求,請投遞您的履歷表。我們期待聽到您的迴音!
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    週休二日員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪32000~37000元 台南市安平區 工作經歷不拘 9天前更新
    1、協調及安排、追蹤主管交辦業務。 2、預算管控及更新、高益系統導入及執行。 3、基本圖面檢討,材料用料計算。 4、具冷靜分析歸納能力,可接受培訓者。 5、會識圖、有工程發包經驗佳。
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    週休二日伙食津貼員工聚餐尾牙員工結婚補助
  • 月薪35000~40000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 4天前更新
    ※生產各式遊戲機台,公司訂單穩定,不受景氣影響,發揮專業技術 ✨✨✨✨【優質福利】✨✨✨✨ ※公司加班提供免費晚餐、午餐補助 ※福利3節、年終平均2個月、員工免費健檢、尾牙、員工旅遊 ※固定班(免輪班)、見紅就休 ※工作環境整潔、明亮,廠房有冷氣設備 ※導師一對一教育訓練 ※同事親切好相處、溝通管道完善 ※加班費照勞基法,依照工作表現升遷調薪 【工作內容】 1.雷射/CNC加工出的素材毛邊須做毛邊研磨動作 2.焊接及電阻焊後須做焊道研磨整平動作 3.研磨機器設備,進行保養、清潔 4工作區域環境清潔 5.主管交辦事項
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    週休二日全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金
  • 時薪200~220元 高雄市左營區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.顧客接待及引導 2.餐點介紹及點單 3.協助顧客製餐 4.環境清潔及維護 5.收銀及結帳 6.主管交待事項
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    週休二日三節獎金禮品績效獎金員工團保
  • 月薪36000~39000元 台南市北區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.顧客接待及引導 2.餐點介紹及點單 3.協助顧客製餐 4.環境清潔及維護 5.收銀及結帳 6.主管交待事項 ☛持有餐飲證照再額外加給!!
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    週休二日三節獎金禮品績效獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 2年工作經驗 2天前更新
    此職務為擴編人力,工作內容為: 用於IC 測試之溫控解決方案研發及系統整合,包含以下 1. DLC (Direct Liquid Cooling) 系統設計開發 2. 相變化冷卻系統設計開發 3. 依據客戶需求提供解決方案
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    週休二日良好升遷制度員工聚餐尾牙國外旅遊
  • 月薪29500元 台南市安南區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.公司行政事務、報價、採購事宜、成本管控建立及管理。 2.基礎電腦行政作業(Word、Excel、ppt...) 。 3.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定)。 4.協助主管所交辦的其他事項。
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    週休二日全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪40000元 屏東縣長治鄉 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 現場基礎量測與對圖 2. 施工進度控管 3. 現場問題解決 4. 現場狀況回報記錄 需出差,公司有公務車
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    週休二日員工團保良好升遷制度員工在職教育訓練
  • 月薪38000~48000元 高雄市旗津區 1年工作經驗 1天前更新
    一、工作內容 日照中心及相關長照業務之專案企劃與規劃撰寫 政府計畫書、評鑑文件、自評報告之統整與優化 協助新據點設立、擴充(如60→120人規模)之文件規劃 教育訓練制度、SOP流程、品質管理(PDCA)建置 跨部門協調(社工、護理、照服、行政) 高雄市全區機動性支援(左營/鳳山/前鎮/旗津等) ✔ 社工師/護理師執照佳 ✔ 熟悉長照2.0體系及日照實務運作 ✔ 具計畫書撰寫與簡報能力 ✔ 具邏輯思考與整合能力 ✔ 可接受跨區機動性辦公
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    週休二日需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金
  • 月薪40000元 高雄市鼓山區 1年工作經驗 2天前更新
    如果你相信—— 服務不是討好,而是剛剛好的體貼。 我們正在找外場夥伴。 ⸻ 你會做什麼? 。清楚了解顧客需求 。提供不過多、不過少的服務 。維持用餐節奏與氛圍 。與內場清楚溝通合作 我們重視的是「專業感」, 不是過度情緒勞動。 ⸻ 我們重視的外場文化 。同事關係和諧、不內耗 。有制度,不亂指揮 。分工明確,不互相推責任 。有問題直接溝通解決 你不用討好同事, 只要把事情做好。 ⸻ 薪資與成長 。起薪 40,000 。穩定後調薪 5,000–10,000 。安排餐廳探訪學習 。員工體驗旅行 。有趣的尾牙變裝活動 我們希望你來,不只是端盤子, 而是成為真正懂服務的人。 新店面:高雄市鼓山區龍德路106巷19-1號
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    週休二日需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工團保
  • 月薪40000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 2天前更新
    如果你在意—— 出菜穩定度 流程順暢度 團隊合作默契 你可能會喜歡我們。 ⸻ 我們的內場文化 。標準化SOP,不靠記憶做菜 。嚴格品質控管 。當季食材設計料理 。分工清楚,不混亂指令 我們不崇拜脾氣大的廚師。 我們重視冷靜、專業與團隊合作。 ⸻ 管理方式 。垂直溝通 。解決事情本質 。去情緒化管理 。維持舒坦工作環境 我們相信—— 好的廚房不一定要大聲。 ⸻ 薪資與發展 。起薪 40,000 。穩定後調薪 5,000–10,000 。餐廳探訪學習 。特殊體驗員工旅行 。願意長期投入者共同成長 如果你想在一個 「穩定、清楚、有制度」的廚房成長 歡迎加入加樂。 新店面:高雄市鼓山區龍德路106巷19-1號
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    週休二日需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工團保
  • 時薪200~230元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 2天前更新
    哩賀,我們是加樂。 我們把澎湖海鮮做成一人也能享受的精緻臺菜。 我們對餐點品質非常嚴格。 但我們對人,很溫柔。 — 【工作內容】 1. 負責帶位、點餐、送餐與桌邊服務 2. 協助顧客需求處理與問題回應 3. 維持用餐區整潔與環境品質 4. 與內場溝通出餐節奏 5. 協助營造舒適有溫度的用餐體驗 【我們的服務理念】 • 專業但不過度打擾 • 重視顧客需求判斷 • 不情緒勞動、不討好文化 • 團隊合作順暢 【需求條件】 • 喜歡與人互動 • 具基本服務禮儀觀念 • 細心、有責任感 • 假日可排班佳 【薪資待遇】 • 依工作能力調薪 • 表現優異者優先轉正職 • 穩定排班者培養核心崗位 【其他福利】 • 員工餐 • 員工聚餐 • 尾牙活動 — 如果你希望你的工作,不只是端盤子, 而是成為真正懂服務的人。 歡迎加入加樂。 新店面:高雄市鼓山區龍德路106巷19-1號
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    週休二日需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工團保
  • 時薪200~240元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 2天前更新
    哩賀,我們是加樂。 我們把澎湖海鮮做成一人也能享受的精緻臺菜。 我們對餐點品質非常嚴格。 但我們對人,很溫柔。 — 【工作內容】 1. 協助餐點備料、食材前置處理 2. 依SOP進行餐點製作與擺盤 3. 維持出餐品質與速度穩定 4. 協助廚房清潔與環境整理 5. 配合主廚與團隊完成每日營運目標 【我們的工作特色】 • 標準化流程清楚,不會手忙腳亂 • 分工明確,不混亂指令 • 重視團隊合作,不高壓吼叫文化 • 使用當季食材,能學到真正料理概念 【需求條件】 • 對餐飲有興趣,願意學習 • 做事細心,重視品質 • 能配合排班(假日可排班佳) • 有廚房經驗佳,無經驗可培訓 【薪資待遇】 • 依工作表現調薪 • 表現穩定者可轉正職 • 長期配合者優先培養核心崗位 【其他福利】 • 員工餐 • 員工聚餐 • 尾牙活動 — 如果你想在一個 「穩定、清楚、有制度」的廚房成長 歡迎加入加樂。 新店面:高雄市鼓山區龍德路106巷19-1號
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    週休二日需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工團保
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