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週休二日工作列表週休二日

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週休二日 職缺共

  • 月薪32000元 高雄市鳥松區 2年工作經驗 4天前更新
    協助本公司處理戶外現場轉播等與成音工程相關的工作
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    週休二日三節獎金員工聚餐尾牙下午茶
  • 月薪33000~38000元 台南市東區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.指導學童課業,協助完成作業內容並解決學習疑問 2.設計多元教學活動,評估學童學習進度及表現 3.監督學童安全,輔導行為並培養良好學習習慣 4.與家長溝通學童狀況,提供學習與行為建議 5.安排課後活動,進行接送學童與餐點準備 6.處理日常行政庶務,記錄學童學習表現與成果 7.參與專業發展研習,提升教學專業與互動技巧
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    週休二日意外險子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 時薪200元 台東縣太麻里鄉 工作經歷不拘 7天前更新
    1.居家照顧服務(身體照顧、日常照顧、家事服務) 2.行政作業(服務表單填寫、服務系統操作等) 3.參與會議及在職教育 4.其他臨時交辦事項 工作地區: 南迴線(太麻里鄉、金峰鄉、大武鄉、達仁鄉)
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    週休二日年終獎金伙食津貼春酒員工結婚補助
  • 月薪300000元 台南市永康區 工作經歷不拘 2天前更新
    福利與工作項目: 1.值班:與內科部其他科室一起輪值平日和假日病房班 (每月約2-3天班),平日班和假日班值班費另計。 2.業務內容:ICUヽ病房ヽ門急住會診、門診看診(一週2診至3診)、其他醫療業務支援(視政策而定0-2次/月)。自費檢查項目另有抽成。 3.夜間急診會診(二線):可以電話on call ,如on call時若有親自到院處理病人,出勤費800元 4.福利:升公職後比照公務人員福利(另有考績獎金ヽ國旅卡和子女教育補助金等);可申請有眷舍ヽ單身宿舍。 * 另有獎金/活動類:年終獎金 ヽ生日禮金ヽ春節尾牙ヽ醫師節ヽ共識營ヽ員工旅遊 等活動。 5.保險類 1.勞保/公保 2.健保 6.制度類: 基本薪資+績效獎金(依個人業績績效比例發給),另有研究論文發表獎勵制度(最高獎金每篇6萬) 7. 完備的升遷管道,休假制度依公職或勞保規定 8.設備類 :(1).員工宿舍(另外南紡對面新員工單身宿舍興建中,預計116年完工啟用),多房間眷舍 (2.)圖書館 (3.) 位於平實營區旁,交通便利人口社區發展可期,生活機能佳,宿舍停車場設施完善且有員工優惠 (4.) 無痛鏡檢設備完善 (5.) 手術室共7間 請設備完善:腹腔鏡 ヽC- ARM …ectc. (6) 恢復室 6床 (7)加護病房ヽ心導管室 等設備。 【保障薪】保障薪一年,合約兩年;具重症專科醫師證照:30萬元/月以上(依資歷),薪資可以再面議。
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    週休二日有合作托兒中心績效獎金誤餐費員工生日禮金
  • 月薪35000~50000元 台南市安平區 工作經歷不拘 今天剛更新
    Times 停車場——20 年深耕台灣、超過 1,000 個據點 南部區域擴大布局,現在正是加入我們、卡位業務職涯的最好時機! ✦ 在Times的業務團隊,業務同仁就是城市停車場的「開發者」 【需要做什麼?歡迎想挑戰陌生開發的你】 ※ 提供一人一台公務車進行開發! ※出勤地點:台南辦公室(安平區),視狀況偶爾可能須進高雄辦公室(鼓山區) 1.實地踏查台南地區土地與周邊環境,評估停車場設立潛力 2.與潛在地主溝通合作方式,建立長期且穩定的合作關係 3.與內部團隊協作,參與停車場從規劃、談約到正式設立的完整流程 【加入普客,能拿到的回報】 1.年度固定調薪、透明升遷制度  依人事考核,每年固定調薪約 3%~10%,依據工作表現決定升遷機會! 2.一年 2 次獎金+業務專屬分潤獎金  平均年薪 15 個月以上,停車場營運表現越好,個人分潤獎金也越多 3.專業培訓支援  沒有經驗也沒關係!提供約 1 個月完整教育訓練,訓練地點:  ▷ 前期須至高雄教育訓練(2-3個月) **訓練期間提供教育訓練津貼**  ▷ 台北總公司進行為期一週的訓練(會提供交通&住宿津貼) ☺︎我們想對你說 ☺︎ 《 我們是以最原始的方式來了解不同區域的停車需求及市場 》 ✦ 歡迎有觀察力且喜歡 〝開車〝 趴趴走的人 《 我們的業務不須應酬,只需與地主保持良好關係、刷刷存在;偶爾可能需要加點班,但都是必要加班,也可申請加班費 》 ✦ 歡迎期待工作能與生活平衡的人 如果還是不太清楚或是想進一步了解,都歡迎留言詢問! 如果看完很喜歡,歡迎你 『主動應徵 』 歡迎你加入我們,跟公司一起發展與成長! ▶ 面試流程 履歷投遞→ 書審→ 面試邀請→ 初試→ 複試 * 投遞後至面試邀請,需經過3-5個工作天,若履歷不符合資格,恕不一一通知 *
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    週休二日年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪41000~48000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.樹脂材料製程的評估、測試、分析、開發 2.新產品導入量產評估 3.原物料分析與管理 4.其他專案執行
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    週休二日年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪30000~40000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 6天前更新
    1. 電子發票、收銀機業務開發 2. 民營自助加油系統推廣 3. 公司交付工作之執行、回報、需自備汽、機車 4. 經常性獎金及私車公用補助總加,平均月薪月4萬元
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    週休二日年節獎金員工生日禮金年終獎金員工團保
  • 月薪30000~36000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 2. 開立發票 3. 審核廠商貨款或費用等應付款項帳務 4. 審核客戶應收款項帳務 5. 審核其他一般會計帳務 6. 審核營業稅、營所稅等各項稅務作業 7. 提出各項作業流程改善建議 8. 完成費用暫估及編製月結報表 9. 編製各項差異分析報表 10. 編製合併報表 11. 配合會計師查帳作業,並將調整分錄入帳 12. 核對各明細分類帳與總帳勾稽,並與試算表覆核 13.會計師查核對應
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    週休二日員工聚餐員工國內、外進修補助員工購物優惠
  • 月薪36600~42000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    💡 善於溝通又喜歡面對挑戰的你,我們正在尋找「原物料採購專員」! 你是否對國際貿易流程及市場動態有興趣?加入我們,和團隊一同打造穩定又高效的供應鏈!🌟 🎯 【工作內容】 1. 負責採購原料的簽約、進口申請及進口費用請款等相關作業 2. 掌握採購業務進度,協商交貨時間,處理抱怨及違約事宜 3. 如果你有相關採購經歷,會是我們的加分夥伴! 4. 隨時配合主管交辦事項,應對不同挑戰 🚀 在這裡,你將學到更多關於協商技巧及開拓市場的實戰經驗。 準備好成為我們供應鏈的一份子,讓我們一同迎接新的挑戰吧!
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    週休二日需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 3年工作經驗 4天前更新
    1.策略規劃:制定品牌官網、社群媒體、搜尋廣告與內容行銷的整體方向。 2.數據分析:追蹤網站流量與廣告投放數據(如 GA4),提升轉換率與投資報酬率(ROI)。 3.預算管理:編製與管控行銷預算,分配資源在不同的數位渠道。 4.跨部門合作:與業務、產品或門市團隊協調,推動專案並整合線上線下(OMO)資源。
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    週休二日三節獎金員工團保伙食津貼免費供餐
  • 月薪38000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 指揮監督各項工程相關事宜,與業主協調工程事項。 2. 巡視現場工地狀況。 3. 規劃工程相關事宜。 4. 協助工程預算編列,排訂施工進程。 5. 系統測試調整工作安排。 6. 監督與評估分包商施工品質、進度與各項物料管理。 ※視專案需求,配合外派其他工案 ✨薪資與發展✨ ✔ 具備專案主導能力者 ➜ 薪資優渥,另議 ✔相關科系畢業 ➜ 薪資面議,依能力調整 ✔ 提供穩定發展與成長機會
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    週休二日國內、外旅遊補助社團補助員工在職教育訓練年節獎金
  • 月薪37800~40000元 高雄市前鎮區 2年工作經驗 4天前更新
    1. 通路訓練需求分析與規劃 2. 設計課程與編寫教材 3. 擔任課程講師 4. 分析並改善課程成效 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘約37,800~40,000元,若績效達平均水準者,年薪約64萬以上,績效優者年薪將更高。
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    週休二日國內、外旅遊補助員工低利貸款員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工購物優惠
  • 月薪32000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【工作內容(職務說明) 】 1.圖面送審: 依據現場工程師、業者或建築師提供之原稿規劃,並確保符合相關消防法規與技術標準。 2.圖檔管理: 負責各項設計圖檔之建檔、分類、更新及歸檔作業,並維護圖檔與資料數據庫。 3.跨部門溝通: 配合專案需求,與業務、工程、會勘等...部門進行圖面確認與溝通,提供消防規劃的技術支持及建議。 4.主管交辦事項: 協助其他專案支援及辦公室行政事務,完成主管交付的其他工程項目工作。 【條件要求(必備技能) 】 1.工作態度: 具備細心、耐心、抗壓性強,且能配合專案進度獨立完成工作。 2.相關經驗: 具 1年以上消防規劃相關送審經驗者優(有經驗者另議薪資,無經驗但願接受培訓者亦可)。 【 工作時間】 1.8:00-17:30(中午午休1.5小時)周休二日,見紅即休
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    週休二日意外險員工團保伙食津貼員工在職教育訓練
  • 月薪34000~36000元 台南市將軍區 1年工作經驗 今天剛更新
    ☆【生產線領班招募中】☆ 加入我們,成為生產現場的重要核心!帶領團隊掌握生產進度、品質與作業安全。 一起打造高效率、高品質的生產環境。 1. 生產與製程管理:負責生產前置作業、生產進度及現場作業管制,確保製程依SOP執行。 2. 人員與現場管理:負責人力配置、工作分配、人員訓練及出勤加班管理,維持現場作業順暢。 3. 物料與成本管理:負責原物料、在製品及庫存管理,並進行耗材與生產成本控管。 4. 設備與異常管理:負責設備、治工具管理及生產異常處理,協助維持設備正常運作。 5. 生產紀錄與環境管理:負責生產紀錄、現場環境衛生及清洗消毒管理,並完成主管交辦事項。 ● 工作重點:生產現場管理、人員帶領、生產進度掌握及異常處理。 ● 歡迎具生產現場管理、領班或相關工作經驗者加入我們的團隊!
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    週休二日需穿著員工制服員工在職教育訓練年終獎金績效獎金
  • 後勤制霸團