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南部工作機會人力資源+行政後勤/總務

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  • 月薪45000元 高雄市左營區 3年工作經驗 2天前更新
    我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司(櫃號:7640),提供「訂閱式清潔方案」,全台直營17家門市,2025年持續展店中,公司提供您發展的舞台與必要的資源,邀請具企圖心的您一同加入 【你需要做什麼?】 ■ 規劃與執行員工活動:旅遊、尾牙、年會、主管會議等 ■ 推動員工關懷專案:意見調查、EAP員工協助方案、體檢安排 ■ 福委會業務協助與行政支援 ■ 處理離職面談、退休、資遣等離退流程 ■ 協助異常事件處理與職災通報管理 ■ 支援勞資會議、勞資爭議相關事宜 【你需要具備什麼?】 ■ 具2年以上員工關係或人資相關經驗 ■ 熟悉勞基法與相關人資流程 ■ 具備活動企劃與執行力,細心負責 ■ 良好傾聽與溝通能力,能處理敏感議題 【其他條件】 • 需接受1-3個月駐點營運培訓 -1個月,熟悉產業生態、服務流程、產品、TA樣貌 (札根) -2-3個月,提專案計劃,落地執行,展現成果 ■通過試用期,可申請每月3000元學習津貼,支持你持續學習與成長 ■ 請先完成「線上履歷表」,點擊連結:https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee
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    全勤獎金年節獎金激勵獎金績效獎金伙食津貼
  • 月薪45000元 高雄市左營區 3年工作經驗 2天前更新
    我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司(櫃號:7640),提供「訂閱式清潔方案」,全台直營17家門市,2025年持續展店中,公司提供您發展的舞台與必要的資源,邀請具企圖心的您一同加入 【你需要做什麼?】 ■ 規劃並執行年度訓練計劃與預算管理 ■ 執行新人訓練、在職進修與講師培訓 ■ 推動專業證照制度與外訓補助方案 ■ 維護知識管理(KM)、作業手冊與訓練地圖 ■ 協助內部教育會議與課程行政管理 【你需要具備什麼?】 ■ 具3年以上企業訓練或教育訓練規劃經驗 ■ 熟悉訓練體系建立與執行、預算控管能力佳 ■ 擅長課程設計、講師協調與成效追蹤 ■ 有KM建置或E-learning導入經驗 ■ 具影片剪輯軟體應用能力 ■ 邏輯清楚、細心主動,能獨立作業也能跨部門協作 【其他條件】 • 需接受1-3個月駐點營運培訓 -1個月,熟悉產業生態、服務流程、產品、TA樣貌 (札根) -2-3個月,提專案計劃,落地執行,展現成果 ■通過試用期,可申請每月3000元學習津貼,支持你持續學習與成長 ■ 請先完成「線上履歷表」,點擊連結:https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee
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    全勤獎金年節獎金激勵獎金績效獎金伙食津貼
  • 月薪45000元 高雄市左營區 3年工作經驗 2天前更新
    我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司(櫃號:7640),提供「訂閱式清潔方案」,全台直營17家門市,2025年持續展店中,公司提供您發展的舞台與必要的資源,邀請具企圖心的您一同加入 【你需要做什麼?】 ■ 負責薪資、考勤、獎金與所得申報等作業 ■ 進行市場薪資調查、年度調薪與內部薪獎分析、分析PR50 ■ 規劃薪獎制度、福利方案與人事預算 ■ 管理職等職級表及文中HR系統 ■ 協助績效考核追蹤、薪談與人事異動作業 【你需要具備什麼?】 ■ 具3年以上C&B相關經驗 ■ 熟悉勞動法規、薪資與考勤實務 ■ 具數據分析與報表製作能力 ■ 細心、邏輯清楚,能獨立推動專案 ■ 熟HR系統操作,有文中系統操作經驗者尤佳 【其他條件】 • 需接受1-3個月駐點營運培訓 -1個月,熟悉產業生態、服務流程、產品、TA樣貌 (札根) -2-3個月,提專案計劃,落地執行,展現成果 ■通過試用期,可申請每月3000元學習津貼,支持你持續學習與成長 ■ 請先完成「線上履歷表」,點擊連結:https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee
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    全勤獎金年節獎金激勵獎金績效獎金伙食津貼
  • 時薪190~190元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.餐廳環境之清理與收桌服務 2.為顧客帶位點餐並遞上菜單與介紹 3.提供上菜服務並答覆關於餐飲之問題 4.配合正職人員進行相關工作
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    尾牙員工聚餐國外旅遊國內旅遊員工團保
  • 月薪29000~35000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.協助產線與外籍溝通 2.確認外籍交通車搭乘狀況 3.各項文件翻譯 4.異常訪談 5.新工入境報到教育訓練 6.各項活動支援(如慶生會、會議、教育訓練、聯歡會等)
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金意外險員工團保
  • 月薪28590~28590元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.離境外籍所得稅查調資料準備。 2.在職外籍健保卡開卡。 3.目標名單所得稅申報。 4.支票退稅之代領退稅授權。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金意外險員工團保
  • 月薪32000元 高雄市苓雅區 無工作經驗 1天前更新
    1.估價師交辦事項 2.收集及整理相關不動產資料。 3.視情形協助進行現場勘估並製作報告書。 4.協助辦理縣市政府用地取得地價評估作業 5.辦理政府一般徵收或整體開發(市地重劃、區段徵收)土地改良物調查與估價作業。
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    週休二日
  • 時薪190~245元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    ※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪,另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會,承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼:22點~23點時段上班,每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極,具服務熱忱。 2.履歷初審合格者,2天內由門市聯繫面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
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    禮品激勵獎金績效獎金意外險壽險
  • 時薪190~245元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    ※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪,另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會,承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼:22點~23點時段上班,每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極,具服務熱忱。 2.履歷初審合格者,2天內由門市聯繫面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
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    禮品激勵獎金績效獎金意外險壽險
  • 月薪36000~40000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 員工資料/勞動合約管理 2. 人員異動之勞健加退保 及 成本分析 3. 評鑑資料準備 4. 落實執行員工考核、年度績效考核作業 5. 員工各項補助申請 6. 休假、陞遷、退休作業執行 7. 主管交辦事項
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    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 時薪200元 台南市善化區 1年工作經驗 15天前更新
    無經驗可 負責櫃台點餐服務,包括顧客接待與菜單說明。 準確完成收銀結帳,確保金額無誤。 協助維護工作區域清潔,保持環境整潔。 隨時回應顧客需求,提供友善貼心服務。 意者來電☎️:0918182090陳店長
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    年終獎金三節獎金禮品員工團保員工聚餐
  • 時薪195~220元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 3天前更新
    【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 【你可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 1. 遵照服務流程,提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人,給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作,達成團隊目標。 【排班區間時間】(以下時段此為排班區間,非全時段,可再討論能給班時間,但至少一次要4小時) 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天,其中一天要假日喔! ★一頭班為主,視營運現場調整,如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準: 當日上班工時≧ 8 小時,且空班時間≧ 2 小時,則提供每日$200空班津貼 如果你 喜歡貳樓這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了,快來加入我們吧! 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金生日假
  • 月薪28590~32000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 13天前更新
    資料key in、協助調度文件處理、整理報表、工具清冊控管、每日清點車輛板台…等。 午餐代購(公司有公務車) 需接受外派,各個部門資料協助
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    年節獎金年終獎金三節獎金週休二日
  • 月薪32000~32000元 台南市北區 1年工作經驗 3天前更新
    1. 招募職缺維護、人員招募甄選、邀約面試及任用流程。 2. 人資系統管理與維護,如:人員異動、假勤統計、表單簽核等。 3. 稽核各院所加班/請假/補休申請。 4. 新進 & 離職員工建檔,協助員工加、退勞健保作業。 5. 公司各項制度建立與推行 : 人資相關法規、制度/作業流程建立與優化。 6. 協助安排教育訓練與籌備公司活動。 7. 優化各類人事表單。 8. 優化績效管理與薪酬制度。 9. 行政庶務支援。 10. 主管交辦事項。
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    免費供餐需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度禮品
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