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行政後勤／總務職缺共筆

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婚前徵信專任經理(高雄仁武區)

大愛徵信有限公司

月薪30000元高雄市鳳山區工作經歷不拘今天剛更新

婚前徵信是一種專業服務，旨在調查婚姻雙方在結婚前的個人背景、財務狀況、過往婚姻或關係史等關鍵信息。婚前徵信的目的是讓即將結婚的雙方更加了解對方的真實情況，避免隱瞞事實或欺詐婚姻。這項服務通常由徵信調查公司或私家偵探提供，特別是當一方對另一方的背景有所懷疑或需要驗證某些重要資訊時。以下是婚前徵信的需求與職責： 1. 個人背景調查身份驗證：確認調查對象的身份真實性，包括出生日期、姓名、戶籍信息等，以確保其沒有虛報身份或偽造個人信息。婚姻狀況查核：調查對象的過往婚姻記錄，是否曾經結過婚、離異或有子女，以及有無未披露的現存婚姻。犯罪記錄：調查對象是否有過犯罪前科或涉及刑事案件，這對於未來的婚姻生活安全非常重要。 2. 財務狀況與負債調查財務背景檢查：確認對方的經濟情況，包括銀行帳戶、資產、投資等，避免對方隱瞞財務狀況或誤導婚姻中的經濟預期。債務查詢：調查對象是否存在大額負債、信用卡欠款或其他財務問題，這可能會在婚後對財務狀況造成重大影響。公司與股權調查：如果對象聲稱擁有公司或企業，調查員會確認該企業的合法性、盈利情況及其在公司中的股權比例。 3. 工作與學歷調查職業背景驗證：調查對象的工作歷史與目前職位，確認其是否如實描述自己的工作情況及職位級別，避免出現虛報工作或收入的情況。學歷查證：調查對方的學歷是否真實，驗證其是否有虛報學歷或誇大學術背景。 4. 過去感情與婚姻歷史過往感情調查：調查對象的過去戀愛或婚姻歷史，確保對方沒有隱瞞過去的長期感情、婚姻或子女，這些因素可能會對婚姻造成潛在影響。現存關係調查：調查對象是否與其他人有現存的感情關係，避免成為婚外戀的受害者。 5. 健康狀況調查健康記錄查證：調查對象的健康狀況，特別是有無嚴重疾病或遺傳性健康問題，這些問題可能會在婚姻生活中產生重大影響。心理健康評估：如果有需要，婚前徵信也可能包括對心理健康狀況的評估，以確保對方的心理健康情況不會對婚姻生活造成潛在風險。 6. 社交圈與名譽調查社交關係檢查：調查對象的社交圈，了解其朋友、同事以及日常生活中的人際關係，確保對方在社會中沒有不良記錄或不健康的生活方式。名譽查證：了解對象在社會中的聲譽，是否有負面新聞或名譽問題，這些可能會影響未來的婚姻生活或社會地位。 7. 資產查詢不動產查詢：調查對象是否擁有房產或其他不動產，確認其資產狀況，這對於婚後的財產分配或生活安排有著直接影響。動產調查：調查對象的車輛、銀行帳戶、股票等動產，確保財務狀況透明，避免隱瞞資產。 8. 法律合規與隱私保護合法徵信：所有調查行為必須在法律允許的範圍內進行，確保不侵犯個人的隱私權和法律權益。隱私保護：婚前徵信調查員必須嚴格遵守保密協議，確保調查過程和結果只向委託人公開，並妥善保護所有個人數據。 9. 報告撰寫與解釋詳細報告：調查員需要撰寫清晰且具體的報告，說明調查過程、結果和發現，幫助委託人做出明智的婚姻決定。結果解釋：調查員應向委託人解釋調查結果，提供具體的分析和建議，以幫助委託人評估未來的婚姻風險或機遇。工作內容： 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳，專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.業務徵信開發以供公司提高效能 3.績效檢討，回報進度，解決較複雜的顧客抱怨 4.有效尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求 5.遵守職場倫理，持顧客對公司及業務員信賴度申請流程： - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認可。 - 如您有意應徵此職位，請透過人力銀行投遞您的履歷，我們將安排面試通知。如果您對這個職位感興趣並符合上述要求，請立即投遞您的履歷，期待與您共同探索業務的無限可能性！ –––––––若對徵信社職缺有興趣者，請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。

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婚前徵信專任經理(高雄左營區)

大愛徵信有限公司

月薪30000元高雄市鳳山區工作經歷不拘今天剛更新

婚前徵信是一種專業服務，旨在調查婚姻雙方在結婚前的個人背景、財務狀況、過往婚姻或關係史等關鍵信息。婚前徵信的目的是讓即將結婚的雙方更加了解對方的真實情況，避免隱瞞事實或欺詐婚姻。這項服務通常由徵信調查公司或私家偵探提供，特別是當一方對另一方的背景有所懷疑或需要驗證某些重要資訊時。以下是婚前徵信的需求與職責： 1. 個人背景調查身份驗證：確認調查對象的身份真實性，包括出生日期、姓名、戶籍信息等，以確保其沒有虛報身份或偽造個人信息。婚姻狀況查核：調查對象的過往婚姻記錄，是否曾經結過婚、離異或有子女，以及有無未披露的現存婚姻。犯罪記錄：調查對象是否有過犯罪前科或涉及刑事案件，這對於未來的婚姻生活安全非常重要。 2. 財務狀況與負債調查財務背景檢查：確認對方的經濟情況，包括銀行帳戶、資產、投資等，避免對方隱瞞財務狀況或誤導婚姻中的經濟預期。債務查詢：調查對象是否存在大額負債、信用卡欠款或其他財務問題，這可能會在婚後對財務狀況造成重大影響。公司與股權調查：如果對象聲稱擁有公司或企業，調查員會確認該企業的合法性、盈利情況及其在公司中的股權比例。 3. 工作與學歷調查職業背景驗證：調查對象的工作歷史與目前職位，確認其是否如實描述自己的工作情況及職位級別，避免出現虛報工作或收入的情況。學歷查證：調查對方的學歷是否真實，驗證其是否有虛報學歷或誇大學術背景。 4. 過去感情與婚姻歷史過往感情調查：調查對象的過去戀愛或婚姻歷史，確保對方沒有隱瞞過去的長期感情、婚姻或子女，這些因素可能會對婚姻造成潛在影響。現存關係調查：調查對象是否與其他人有現存的感情關係，避免成為婚外戀的受害者。 5. 健康狀況調查健康記錄查證：調查對象的健康狀況，特別是有無嚴重疾病或遺傳性健康問題，這些問題可能會在婚姻生活中產生重大影響。心理健康評估：如果有需要，婚前徵信也可能包括對心理健康狀況的評估，以確保對方的心理健康情況不會對婚姻生活造成潛在風險。 6. 社交圈與名譽調查社交關係檢查：調查對象的社交圈，了解其朋友、同事以及日常生活中的人際關係，確保對方在社會中沒有不良記錄或不健康的生活方式。名譽查證：了解對象在社會中的聲譽，是否有負面新聞或名譽問題，這些可能會影響未來的婚姻生活或社會地位。 7. 資產查詢不動產查詢：調查對象是否擁有房產或其他不動產，確認其資產狀況，這對於婚後的財產分配或生活安排有著直接影響。動產調查：調查對象的車輛、銀行帳戶、股票等動產，確保財務狀況透明，避免隱瞞資產。 8. 法律合規與隱私保護合法徵信：所有調查行為必須在法律允許的範圍內進行，確保不侵犯個人的隱私權和法律權益。隱私保護：婚前徵信調查員必須嚴格遵守保密協議，確保調查過程和結果只向委託人公開，並妥善保護所有個人數據。 9. 報告撰寫與解釋詳細報告：調查員需要撰寫清晰且具體的報告，說明調查過程、結果和發現，幫助委託人做出明智的婚姻決定。結果解釋：調查員應向委託人解釋調查結果，提供具體的分析和建議，以幫助委託人評估未來的婚姻風險或機遇。工作內容： 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳，專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.業務徵信開發以供公司提高效能 3.績效檢討，回報進度，解決較複雜的顧客抱怨 4.有效尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求 5.遵守職場倫理，持顧客對公司及業務員信賴度申請流程： - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認可。 - 如您有意應徵此職位，請透過人力銀行投遞您的履歷，我們將安排面試通知。如果您對這個職位感興趣並符合上述要求，請立即投遞您的履歷，期待與您共同探索業務的無限可能性！ –––––––若對徵信社職缺有興趣者，請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。

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婚姻危機處理經理(高雄小港區)

大愛徵信有限公司

月薪30000元高雄市鳳山區工作經歷不拘今天剛更新

婚姻危機處理是一種專業的輔導和調解服務，專門針對那些面臨嚴重問題或潛在破裂風險的婚姻，幫助夫妻雙方共同處理危機，修復關係，並促進情感和溝通的改善。婚姻危機處理涉及一系列技術和策略，從增強夫妻間的溝通到重建信任，最終目的是挽救婚姻或幫助雙方以和平的方式結束關係。 1. 婚姻危機評估問題診斷：危機處理的第一步是評估婚姻的現狀，找出造成婚姻危機的根本原因，如外遇、經濟壓力、情感疏離或持續的衝突。評估過程包括與夫妻雙方進行深入對話，了解每個人的觀點和需求。情感狀況分析：危機處理專家會分析雙方的情感狀況，了解夫妻之間是否還有情感聯繫和挽回的意願，這對於制定危機處理方案至關重要。 2. 溝通技巧與衝突管理溝通障礙解決：專家會指導夫妻如何進行有效溝通，尤其是如何在情緒激烈時保持冷靜並進行建設性的對話。這包括教導雙方如何傾聽、表達需求、避免指責以及如何進行合作性的問題解決。衝突管理：專家會幫助夫妻學習如何處理衝突，減少爭吵的頻率和強度，並教導他們如何找到有效的解決方案，而不是讓問題持續惡化。 3. 信任修復與外遇處理信任重建：如果婚姻危機由於外遇或背叛引起，專家會幫助雙方修復破裂的信任。這通常包括坦誠的溝通、道歉、承諾行為改變以及持續的行為監控，以便讓受害方逐步恢復對伴侶的信任。外遇輔導：專家會幫助夫妻處理外遇帶來的情感創傷，並指導外遇方理解其行為對婚姻的破壞，提供具體的修復步驟。 4. 情感修復與親密感重建情感聯繫重建：危機處理專家會指導夫妻如何重新建立情感聯繫，幫助他們找到婚姻初期的親密感和情感需求，並提供具體的行動計劃來增強夫妻間的情感交流。親密活動與互動：專家可能會建議夫妻通過共同參與活動來增強親密感，無論是日常的情感交流，還是安排約會或共同面對挑戰，以重新建立彼此的聯繫。 5. 情緒管理與心理支持情緒調節：危機中的婚姻往往伴隨著強烈的情緒反應，如憤怒、失望、焦慮或抑鬱。專家會指導夫妻如何調節這些情緒，避免讓負面情緒進一步破壞關係。心理輔導：如果雙方在面對婚姻危機時承受巨大的情感壓力，專家會提供情感支持，並幫助雙方建立健康的應對機制。 6. 財務與生活問題的處理財務壓力處理：經濟壓力是婚姻危機的常見來源之一，專家會幫助夫妻解決與金錢有關的問題，如收入不平衡、財務管理衝突或債務問題。這可能涉及制定財務計劃或幫助雙方達成一致的財務協議。生活壓力與責任分配：婚姻中的生活壓力（如家庭責任、育兒問題、工作壓力等）可能會影響關係，專家會協助夫妻重新分配責任，減少壓力並增強婚姻的穩定性。 7. 婚姻決策與未來規劃婚姻挽回策略：專家會根據婚姻的具體狀況，制定挽回計劃，幫助夫妻重新思考婚姻的價值，並為修復關係設定可行的步驟。決策支援：如果夫妻面臨無法挽回的情況，專家會幫助雙方理性地做出是否繼續婚姻的決定，並提供後續支援。 8. 離異協商與和平分手離異輔導：如果婚姻無法挽回，專家會協助夫妻理性面對離異問題，確保雙方能夠達成公平的協議，避免因情緒對抗導致的激烈法律訴訟。和平分手：在一些情況下，專家會幫助夫妻以和平、友好的方式結束婚姻，確保雙方在經濟上、情感上和社會上的穩定性。 9. 子女與家庭關係的影響處理子女心理健康支持：當婚姻危機影響到子女時，專家會幫助夫妻處理與子女相關的問題，保護他們免受負面情緒影響，並提供具體的建議來幫助子女應對婚姻危機。親子關係修復：危機處理專家會幫助夫妻改善與子女的關係，確保家庭中的情感支持系統穩定。工作挑戰高情感壓力：婚姻危機往往伴隨著強烈的情感波動，專家需要具備極強的情緒管理能力，幫助夫妻冷靜面對問題，並避免情緒失控。長期投入：婚姻危機處理通常需要較長的時間，專家必須在這段過程中持續提供支持，並在進展緩慢或遇到挫折時，幫助雙方保持耐心。雙方需求平衡：危機處理專家需要平衡雙方的需求，確保在處理問題時不偏袒任何一方，這對於一些高度對抗性的情況來說可能非常具有挑戰性。婚姻危機處理的重要性婚姻危機處理對於那些面臨嚴重婚姻問題的夫妻來說，提供了至關重要的支持。專業的危機處理不僅能夠幫助夫妻解決當前的問題，還可以促進他們重新建立健康的關係。無論是挽救婚姻，還是幫助雙方和平分手，婚姻危機處理專家都為夫妻提供了實際的解決方案和情感支持，從而降低家庭破裂帶來的傷害，並促進夫妻的長期幸福與穩定。工作內容： 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳，專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.業務徵信開發以供公司提高效能 3.績效檢討，回報進度，解決較複雜的顧客抱怨 4.有效尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求 5.遵守職場倫理，持顧客對公司及業務員信賴度申請流程： - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認可。 - 如您有意應徵此職位，請透過人力銀行投遞您的履歷，我們將安排面試通知。如果您對這個職位感興趣並符合上述要求，請立即投遞您的履歷，期待與您共同探索業務的無限可能性！ –––––––若對徵信社職缺有興趣者，請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。

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文管/廠務助理

榮興工業股份有限公司

專用生產機械製造修配

月薪30800~33800元台南市歸仁區 2年工作經驗今天剛更新

1.一般文書整理、掃描、歸檔；會議紀錄製作與協助主管工作進度追蹤與掌控。 2.產線文管資料(SOP、SIP、圖面….)建檔與管理。 3.產線生產報工單Keyin、統計分析各項生產報表。 4.其他行政總務事項。 5.完成主管其他交辦事項。其他條件： 1. 擅長Microsoft 工具(Word, Excel, PPT..) 2. 有鼎新ERP系統經驗尤佳。 3. 態度積極、認真負責、配合度佳、學習力強。

員工團保員工停車位或停車補助尾牙下午茶員工結婚補助

收藏應徵 21~30人應徵

高屏服務專員-岡山

南陽實業股份有限公司(現代汽車HYUNDAI)

汽機車及相關用品零售

月薪28590~33000元高雄市岡山區工作經歷不拘 4天前更新

1.顧客接待服務 2.環境清潔整理 3.主管交代之行政事務

員工結婚補助生育補助子女教育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助

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總務管理師

燁興企業股份有限公司

其他金屬相關製造

月薪37000~42000元屏東縣枋寮鄉工作經歷不拘 2天前更新

1.行政庶務(郵務、水電、天然氣、電信網路、制度管理..等雜項事務) 2.公文收發傳遞 3.主管交辦事項

全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保

收藏應徵 21~30人應徵

工讀生

健群永續創新股份有限公司

電腦系統整合服務相關

時薪190元台南市中西區工作經歷不拘 4天前更新

1. 文書資料處理 2. 主管交辦事項

週休二日

收藏應徵超過50人應徵

行政人事

湘晨有限公司

家事／清潔服務

時薪190~220元高雄市鼓山區工作經歷不拘 1天前更新

1招募、邀約、聯繫、任用、離職、考核作業 2人員出勤管理、加班費結算作業 3處理人員加、退勞健保 4管理人員異動、資料異動、人事相關表單申請申報 5開立發票作業 6主管交辦事項說明： - 溝通應變能力強、富同理心、嚴謹穩定、樂觀自律等。 - 積極參與團隊合作、問題解決與目標導向、檔案管理能力強等。歡迎加入年輕、創新的網路家政團隊！三峰清潔以整合網路工具及有效累積客戶數據分析，將所有居家清潔的服務項目數據化、標準化、系統化為一體O2O居家清潔公司。創建一個讓消費者在網站上一鍵式完成預約、付款，以最有效率的方式，輕鬆安排居家清潔、裝修細清、辦公室清潔、居家生活服務。 ※了解更多關於三峰清潔的資訊：請造訪我們的網站： https://sanfengclean.com/ ※在社群媒體上關注我們： Tiktok：https://www.tiktok.com/@35clean YouTube：www.youtube.com/@35clean Facebook：https://www.facebook.com/sanfengclean/ Instagram：https://www.instagram.com/sanfengclean/

收藏應徵 11~20人應徵

【月薪 32,000元至 40,000元】行政人事

湘晨有限公司

家事／清潔服務

月薪32000~40000元高雄市鼓山區工作經歷不拘 1天前更新

1招募、邀約、聯繫、任用、離職、考核作業 2人員出勤管理、加班費結算作業 3處理人員加、退勞健保 4管理人員異動、資料異動、人事相關表單申請申報 5開立發票作業 6主管交辦事項說明： - 溝通應變能力強、富同理心、嚴謹穩定、樂觀自律等。 - 積極參與團隊合作、問題解決與目標導向、檔案管理能力強等。歡迎加入年輕、創新的網路家政團隊！三峰清潔以整合網路工具及有效累積客戶數據分析，將所有居家清潔的服務項目數據化、標準化、系統化為一體O2O居家清潔公司。創建一個讓消費者在網站上一鍵式完成預約、付款，以最有效率的方式，輕鬆安排居家清潔、裝修細清、辦公室清潔、居家生活服務。 ※了解更多關於三峰清潔的資訊：請造訪我們的網站： https://sanfengclean.com/ ※在社群媒體上關注我們： Tiktok：https://www.tiktok.com/@35clean YouTube：www.youtube.com/@35clean Facebook：https://www.facebook.com/sanfengclean/ Instagram：https://www.instagram.com/sanfengclean/

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急徵【台南】太陽能專案行政助理

潤豐創新開發股份有限公司

月薪35000元台南市歸仁區 1年工作經驗 1天前更新

1.太陽能光電案場各類文件整理及協助跑件、收送公文。 2.協助追蹤整理工程案件進度、文件進度。 3. 維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、活動文件）和資料庫系統。 4. 具備基本文書表單製作能力。 5. 具備太陽能產業或具有專案行政助理實務經驗者。 6. 電話接聽、接待客戶和與廠商聯繫。 7. 其他主管交辦事項。 8. 具備良好溝通協調能力。 9. 能立即上班者尤佳。

年終獎金三節獎金週休二日

收藏應徵超過50人應徵

家樂福高雄光華店時薪蔬果品管專員(蔬果課/晚班)

家樂福(家福股份有限公司)

量販流通相關

時薪190~195元高雄市前鎮區工作經歷不拘今天剛更新

1.蔬菜及水果品質挑選 2.商品分裝、過磅、貼標 3.商品上架陳列、排面整理 4.賣場環境管理及清潔上班時間可依照需求彈性調整歡迎所有求職者應徵

員工團保意外險

收藏應徵 11~20人應徵

業務行政專員(南區-高雄)

聯信寵物有限公司

寵物相關服務

月薪30000元高雄市前鎮區 1年工作經驗今天剛更新

1.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份及店鋪銷售狀況訪查。 2.保持與客戶間之聯繫。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理出貨事宜。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業及客戶發票開立。 6.客戶每月帳款結帳沖帳作業。 7.客戶帳款收款彙整沖銷、現金匯回、支票當地託收，收款報表製作。 8.協助其他部門及與總公司協辦作業。 9.基本客訴處理。會使用凌越ERP/神華ERP/EMS 優加 *需至台北總部(八里)報到並培訓2-3月，公司提供住宿及高鐵來回補助。

全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金不用補班

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實驗室助理

生合生物科技股份有限公司

其他食品製造

月薪30600~34000元高雄市路竹區工作經歷不拘今天剛更新

1、生產相關原料配置。 2、安排實驗室計畫排程。 3、相關實驗前置作業準備。 4、實驗室原物料備料與領用管理。 5、協助處理實驗室日常事務。 6、相關文書作業。

全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金

收藏應徵 31~40人應徵

三角關係協調經理(高雄新興區)

大愛徵信有限公司

月薪30000元高雄市鳳山區工作經歷不拘今天剛更新

三角關係協調是一種專業的情感輔導與諮詢服務，旨在幫助處於三角戀中的當事人解決感情糾葛、情感衝突以及關係中的不平衡。三角關係通常涉及到三個人之間的情感關係，這種情況往往會帶來複雜的情緒壓力、衝突以及對關係未來的迷茫。專業的協調服務旨在提供溝通、反思和情感管理，幫助當事人作出明智的決策。以下是三角關係協調的具體職責與步驟： 1. 情感狀況評估感情關係分析：協調專員會首先分析三角關係的具體情況，了解每個當事人的感受、期望和現狀。這包括了解三個人之間的情感動力、彼此的承諾和情感糾葛。情感需求評估：協調過程中，專員會幫助每個當事人清楚表達自己的需求，了解他們在關係中尋求的是什麼，例如安全感、愛情、承諾等。 2. 促進有效溝通溝通技巧指導：三角關係中的一大問題是缺乏透明的溝通。專員會教導每個人如何有效地表達感受、需求和擔憂，並幫助他們學會傾聽對方，避免因誤解而加劇矛盾。情感表達引導：通過協調，幫助當事人能夠以不帶攻擊性或防禦性的方式表達自己的情緒，讓每個人能夠更加真誠地交流。 3. 情感衝突處理衝突管理：專員會協助三角關係中的當事人處理因嫉妒、不安全感或期望不一致引發的情感衝突，幫助他們找到解決衝突的建設性方法，而不是讓問題積壓或升級。解決情感矛盾：三角關係常常涉及複雜的情感矛盾，專員會引導當事人探討這些矛盾的根源，並嘗試找到具體的解決方案。 4. 選擇與決策支持關係選擇：當事人通常面臨著是否繼續這段三角關係的困境。協調專員會提供情感上的支持和建議，幫助當事人評估每個選擇的後果，並作出符合自己利益的決定。未來規劃：協調過程中，專員會幫助當事人思考未來的感情生活，考慮每個人是否能夠接受當前的關係模式，還是應該結束關係或重新定義彼此的邊界。 5. 情感平衡與公平處理關係中的公平性：三角關係往往會涉及到權力和情感分配的不平衡。協調專員會幫助當事人探索彼此之間的權力動態，確保在感情中不會有一方感到被忽視或不公。建立平等的關係：在協調過程中，專員會指導當事人如何建立更平衡的關係，讓每個人都能夠感到在關係中得到尊重和認可。 6. 情感創傷處理與支持情感創傷輔導：如果三角關係中的任何一方感受到背叛、失望或情感創傷，專員會提供專業的心理支持，幫助他們處理這些負面情緒，並探索恢復的方式。情感恢復建議：專員會為當事人提供如何恢復情感健康的建議，幫助他們建立更積極的情感應對策略。 7. 情感界限的建立明確界限：協調專員會幫助當事人建立清晰的情感界限，這包括如何應對嫉妒、尊重彼此的個人空間，並保持情感透明度。尊重個人需求：協調專員會引導每個人理解和尊重對方的情感需求，避免過度依賴或情感操控，這有助於維持健康的三角關係。 8. 心理健康支持與情感調適心理健康支持：在處理三角關係中的壓力和情感衝突時，協調專員會提供心理健康支持，幫助當事人處理情緒壓力、焦慮和抑鬱等問題。情感調適建議：協調專員會教導當事人如何調適自己的情緒，並為他們提供具體的應對策略，以便在三角關係的挑戰中保持心理穩定。 9. 長期關係維護建議建立穩定關係：協調專員會為當事人提供長期關係維護的建議，幫助他們找到建立健康情感生活的方式，無論是繼續三角關係還是建立單一的穩定關係。預防未來衝突：專員會幫助當事人預防未來的情感衝突，提供有效的情感溝通技巧和問題解決方法，確保未來的關係更加穩固和持久。工作挑戰情感複雜性：三角關係中的情感糾葛往往極為複雜，協調專員需要同時處理多方的需求、期望和情緒，這對情感平衡的處理要求極高。嫉妒與不安全感：嫉妒和不安全感在三角關係中十分常見，這些情緒會加劇衝突並破壞關係，專員需要協助當事人管理這些負面情緒。公平性的難題：在三角關係中，通常會出現情感和權力的不平衡，協調專員必須幫助當事人找到一個能讓三方接受的解決方案。三角關係協調的重要性三角關係協調專員通過專業的輔導和情感支持，幫助處於三角關係中的當事人處理情感壓力和衝突。他們提供有效的溝通指導、情感平衡策略和決策支持，幫助當事人走出情感困境，並作出符合自己利益的選擇。三角關係中的人常常面臨複雜的情感挑戰，專業的協調服務能夠幫助他們理清情感糾葛，促進關係健康發展，無論是繼續關係還是和平結束關係。工作內容： 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳，專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.業務徵信開發以供公司提高效能 3.績效檢討，回報進度，解決較複雜的顧客抱怨 4.有效尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求 5.遵守職場倫理，持顧客對公司及業務員信賴度申請流程： - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認可。 - 如您有意應徵此職位，請透過人力銀行投遞您的履歷，我們將安排面試通知。如果您對這個職位感興趣並符合上述要求，請立即投遞您的履歷，期待與您共同探索業務的無限可能性！ –––––––若對徵信社職缺有興趣者，請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。

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