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南部工作機會門市銷售

  • 月薪29200~35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 28天前更新
    1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。 特別說明:此為新設立分店,錄取者先安排至鄰近分店受訓,待開幕前再進駐新開店。
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    員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪29200~35000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 28天前更新
    1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。 特別說明:此為新設立分店,錄取者先安排至鄰近分店受訓,待開幕前再進駐新開店。
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    員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪29200~35000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 28天前更新
    1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。 特別說明:此為新設立分店,錄取者先安排至鄰近分店受訓,待開幕前再進駐新開店。
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    員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪29200~35000元 台南市東區 工作經歷不拘 28天前更新
    1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。 特別說明:此為新設立分店,錄取者先安排至鄰近分店受訓,待開幕前再進駐新開店。
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    員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪29200~35000元 台南市安平區 工作經歷不拘 28天前更新
    1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。 特別說明:此為新設立分店,錄取者先安排至鄰近分店受訓,待開幕前再進駐新開店。
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    員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 部分工時(月薪)18000~20000元 台南市中西區 工作經歷不拘 3天前更新
    「彈性工時 × 正職福利,適合需要時間安排,卻不想放棄年資與保障的你!部分工時正職等你! 工作內容: 1.餐飲現場服務:接待、帶位、餐點上桌、收桌清潔 2.協助餐點製作與出餐流程 3.維護門市環境整潔、營運支援 4.主管交辦事項 工作時間: 每日工時:4小時 排班時間:早班10:00-14:00; 中班11:30-15:30; 晚班:18:00-22:00 每週排班:5天(排班制) 彈性排班:可配合課業 / 家庭 / 第二專長發展 •部分工時正職人員專屬福利制度: 【年終獎金】:視年度營運獲利於除夕前發放 【同仁禮券】: ◆春節1,500元◆端午節1,000元◆中秋節1,000元◆生日500元,年度4,000元 【門市消費優惠】:限單筆結帳金額一萬元內享有優惠,結帳金額超過一萬元以上,則以原價收。 【婚喪補助金】: ◆結婚禮金_5,000元(需任職滿半年) ◆喪禮補助_1,500元*限本人、直系父母法定婚生子女及配偶 【生育禮金與禮券】: ◆第1次:(需任職滿半年),享1萬元+10張饗食平日午茶劵 ◆第2次:享1萬元+10張饗食平日午茶劵 ◆第3次:(需任職滿3年)享2.5萬元+10張饗食平日午茶券*次數以戶籍謄本為準 【聚餐補助】◆每人/每年500元 【年度健康檢查年度健康檢查】◆每人/每年1,000元 【同仁旅遊】 ◆任職年資為一年(含)以上且未滿二年者,補助6,000元。 ◆任職年資為二年(含)以上且未滿十年者,補助12,500元。 ◆任職年資為十年(含)以上者,補助25,000元。 ★旭集-台南西門店:台南市中西區西門路一段658號6樓 ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入,成為最受期待的餐飲集團******* Facebook饗賓招募粉絲頁:https://www.facebook.com/eatogether.hr/
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    員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠員工手機配發或補助國外旅遊
  • 月薪33000元 高雄市苓雅區 半年工作經驗 10天前更新
    **高雄齊家物業** 急徵!!!高雄市全區各社區大樓櫃檯行政秘書 📋工作內容: ✅管委會交辦事務執行 ✅協助社區行政事務管理 ✅協助會議,活動籌備,準備報表,簡報等資料 ✅郵件包裹收發登記 ✅住戶訪客登記接待 🌟休假模式:見紅排休 🌟上班時段會依所在社區安排為主 ☎️公司電話:07-2225600 🌟手機:0909-331-656黃小姐 ID搜尋電話號碼,可加LINE,請直接傳訊息 🌟面試時間:每週一至週五//上午09:30-11:30 //下午14:00-17:00 **請避開中午休息時間12:00-13:30** 🌟面試地點:高雄市三民區博愛一路28號4樓 🌟搭車資訊:搭捷運到〝高雄車站〝往後火車站方向走,步行10分鐘能到達唷
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    年節獎金員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 時薪210~230元 台南市中西區 工作經歷不拘 3天前更新
    【工作內容】 1.執行桌邊及餐食服務,如倒水、點菜、送菜、控菜、撤桌等工作 2.負責開餐前準備工作,補齊工作站內之餐具及備品 3.維持負責區域之整潔,以提供顧客舒適乾淨的用餐環境 粉絲頁按讚追蹤饗賓及時訊息: Facebook饗賓招募粉絲頁:https://www.facebook.com/eatogether.hr/ *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入,成為最受期待的餐飲集團*******
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    員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠員工手機配發或補助國外旅遊
  • 時薪200~250元 台南市中西區 工作經歷不拘 2天前更新
    1、以電子掃瞄或手動輸入方式,將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費,最後開立統一發票交付顧客。 2、保管所得現金並於每日工作結束,根據售票存根點交所售得票價之現金 。 3、POS系統收銀機操作、結帳。 4、現場餐點製作。 5、其他主管交辦事項。
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金三節獎金激勵獎金
  • 月薪32500~35500元 台南市中西區 工作經歷不拘 3天前更新
    三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪32,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至35,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)
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    員工生日禮金三節獎金年終獎金分紅入股禮品
  • 月薪32500~35500元 台南市佳里區 工作經歷不拘 3天前更新
    三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪32,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至35,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)
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  • 月薪32500~35500元 台南市中西區 工作經歷不拘 3天前更新
    三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪32,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至35,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)
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    員工生日禮金三節獎金年終獎金分紅入股禮品
  • 月薪32500~35500元 台南市安平區 工作經歷不拘 3天前更新
    三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪32,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至35,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)
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  • 月薪32500~35500元 台南市南區 工作經歷不拘 3天前更新
    三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪32,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至35,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)
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