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薪資待遇

工務主任-高雄市(工程管理組)(商業空間現場組裝、配電等施工作業)

紅山開發工程有限公司

建物裝修╱裝潢

面議（經常性薪資達4萬元或以上）高雄市仁武區 3年工作經驗今天剛更新

※ 工地主任 / 施工監督專才招募｜與我們一起守護工程品質與安全！ ▲ 我們在找誰？如果您擁有扎實的施工管理經驗、具備工地監工專業能力，並且熟悉安全衛生相關規範與流程，我們誠摯邀請您加入我們的團隊！您將成為專案現場的關鍵角色，負責監督工程施工品質、進度及安全，並與業主、團隊保持良好溝通，確保專案順利完成。 ▲ 工作內容 1.工程標單結算 2.發包標單製作 3.工程預算編製與控制 4.工程估驗與計價 5.工地行政相關報表製作 6.工程進度表安排 7.工程管理-品質管理 8.工程進度表安排&施工監督管理推動 9.工地工程稽核與驗收 10.監工日報表填寫 11.工程協調與問題處理 12.修繕進度追蹤與管理 13.業主&廠商請款作業 14.主管交辦事項 ▲ 我們希望您擁有：證照需求 ● 一般安全衛生教育訓練結業證書(初訓六小時) ● 丙種以上營造業勞工安全衛生業務主管證照經驗背景 ● 3年以上相關工作經驗，具備監工/裝修設計產業經驗尤佳專業能力 ● 熟悉施工流程與相關規範 ● 具備良好的識圖能力，能有效落實現場執行 ● 優異的溝通協調能力，能與業主、團隊順暢互動 ● 熟悉監工日報填寫與工程估驗、計價作業流程加入我們，開啟精彩職涯！ ● 多元專案經歷，提升您的職涯厚度 ● 團隊共學，激發專業與創新潛力 ● 定期提供專業訓練與學習機會，支持個人職涯發展 ● 具競爭力的薪資與績效獎金制度。公司介紹影片–– https://youtu.be/MVBSurHsF4w?si=jW74ufaAocBc7Kmi 公司官網–– https://www.horngshan.com.tw/index/ 紅山FB–– https://www.facebook.com/horngsha.com.tw/?locale=zh_TW 無限心悅–– https://www.wu-shin.com.tw/ 無限心悅FB–– https://www.facebook.com/wushin.com.tw/ 請透過 1111 人力銀行投遞履歷，合適者將主動通知面試，不合者恕不另行通知，感謝您應徵本公司職缺。

全勤獎金分紅入股員工生日禮金激勵獎金員工團保

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助理工程師(高雄)

鼎尚營造股份有限公司

月薪40000元高雄市苓雅區 1年工作經驗今天剛更新

1.工作熱忱，認真負責。 2.協助工進，執行交辦工作。 3.文書資料整理。 4.無須外派其他縣市。

員工團保

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工地主管

家禾開發有限公司

月薪80000~80000元高雄市前鎮區工作經歷不拘 1天前更新

1.工地施工計劃、檢討 2.施工圖清圖 3.工程進度表編列 4.請款估驗 5.鄰房處理 6.交屋上班地點大高雄上班時段8:00-17:00 月休六天月薪8萬年薪120萬外加結案獎金其他條件負責細心

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配管工程主管

翔大科技有限公司

月薪45000元台南市善化區 1年工作經驗 2天前更新

工作內容： 1. 負責工程專案的執行及進度管理，確保按工程進度順利進行。 2. 需和現場協調相關流程，解決工程執行中的技術問題。 3. 配合主管交辦事項。 4.需配管工程。歡迎你加入我們的行列，立即投遞履歷，期待您的加入！

週休二日

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工地副主任（台南.嘉義）

松暉營造股份有限公司

月薪40000元台南市中西區 3年工作經驗今天剛更新

1. 負責分項工程現場指揮。 2. 工作地點：依公司分配

年節獎金意外險員工團保伙食津貼員工宿舍

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工務

胖虎營造有限公司

月薪33000~35000元台南市東區 1年工作經驗 1天前更新

1. 負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 2. 協助工地現場人員交辦事項、問題回報協調及處理。 3. 負責各項行政庶務工作（如：合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管）。 4. 與業主溝通。 5. 執行主管交辦事項。

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工地主任(機電)

馥郁開發有限公司

專門設計相關

月薪55000~80000元台南市歸仁區 3年工作經驗 2天前更新

機電（水電/排水/冷卻水）現場進度與分工協調。施工圖判讀、放樣、材料需求與到貨驗收。安全衛生/品質/環保（SHE/QC）日檢與照片紀錄（拍照→命名→簽認）。包商/業主/監造窗口溝通與會議紀錄。障礙排除、試壓與驗收流程；交付文件彙整。簡易表單（Excel/Google Sheets）與週報。

全勤獎金激勵獎金生日假不用補班意外險

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水電師傅（南部地區）

百總工程股份有限公司

空調╱水機電工程

面議（經常性薪資達4萬元或以上）高雄市鼓山區 1年工作經驗 3天前更新

水電消防空調系統施作工作地點：南部地區工地

年終獎金週休二日

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屏東-工地主任

協聖興營造有限公司

面議（經常性薪資達4萬元或以上）屏東縣高樹鄉工作經歷不拘 3天前更新

1..需有工地主任證或品管證照 2.土木相關 3.需有現場工作經驗

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屏東-工地品管人員

協聖興營造有限公司

面議（經常性薪資達4萬元或以上）屏東縣高樹鄉工作經歷不拘 3天前更新

1.工地品管計畫之擬定，實施及修正 2.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 3.需具備品管證照

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(機電業)(高雄總公司)工程部機電工程師(※需具有公共工程品管工程師證照)

堡安消防股份有限公司

空調╱水機電工程

面議（經常性薪資達4萬元或以上）高雄市前鎮區 3年工作經驗 2天前更新

1. 各專案工地現場監督管理 2. 公司各工地現場工程監督,技術指導及進度管控 3. 舉辦公司工程部相關技術教育訓練 4. 成本及進度管控 5. 定期會議報告 6. 各文書提報管理及分類 7. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。

全勤獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金意外險

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工地主任（需證）–台南管溝案短期3~6個月

宬翌營造工程股份有限公司

不動產經營╱開發

月薪60000元台南市學甲區 3年工作經驗今天剛更新

1. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議（如：施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等）。 9. 視狀況採取各項措施，以因應分包廠商之不良行為（不接受建議或不履行應辦事項），如：將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明，共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。

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水電技工、半技工（南部地區）

百總工程股份有限公司

空調╱水機電工程

面議（經常性薪資達4萬元或以上）高雄市鼓山區 1年工作經驗 3天前更新

水電消防空調系統施作工作地點：南部地區工地

年終獎金週休二日

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營造部門-工地主任

博仁建設股份有限公司

面議（經常性薪資達4萬元或以上）高雄市橋頭區 5年工作經驗 1天前更新

1. 與各部門協調整合工作 2. 對建築師設計之材料、設備及機電設備及完整性及可行性之評估建議。 3. 工程總進度之編製與管制。 4. 施工圖面整合檢討、數量估算控制。 5. 負責施工規劃，現場監督施工進度與品質及執行勞工安全與衛生相關規定。 6. 各工種廠商之界面協調及整合。 7. 執行施工項目及施工項目分析，評估替代方案並分析成本與工期。 8. 規劃人力需求與現場派工，並指揮、監督。 9. 與承包商轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題。 10. 負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理。 11. 交屋、協助成立管理會及鄰里人際關係之和諧。 12. 相關會議的召開及列管事項追蹤。 13. 主管機關來文之會辦與處理。 14. 製作、整理、保存施工紀錄與文件資料。 15. 處理維修保固事宜。 16. 處理交辦事項。

年終獎金三節獎金員工團保員工聚餐慶生會

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