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南部工作機會飯店/旅館主管+飯店/旅館服務人員+飯店/旅館櫃檯人員+房務人員

搜尋結果:

  • 月薪32000~34000元 屏東縣恆春鎮 工作經歷不拘 13天前更新
    1.每日房客退房後進行客房整理、備品補充 2.房客退房後房況回報異常處理 3.整理及清潔公共區域 4.每日送洗布巾整理 5.在房客有需要協助的時候,第一時間協助房客 6.房客遺留房內物品處理 7.備品庫存管控 房務整理師是飯店業務中不可或缺的一環。擁有這個職位,您將負責保持客房和公共區域的清潔和整潔,確保房客享受舒適的住宿體驗。此外,這個職位還有許多發展前景,您可以通過學習和提高技能來晉升至更高級別的職位。 如果您對房務整理師這個職位感興趣,請立即申請。我們期待與您共事!
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    意外險員工團保國內旅遊國外旅遊員工結婚補助
  • 時薪200~200元 高雄市新興區 工作經歷不拘 1天前更新
    工作時間:上午十點至下午二點 工作內容:旅館清潔支援工作,兩人一組,免經驗,一起工作 時薪:200元 有意願者,請於每日下午1:00至晚間12:00(我都是下午至晚間上班)與徐經理聯絡面試時間0961325262
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  • 月薪31000~31000元 高雄市左營區 1年工作經驗 3天前更新
    1.更換床單 2.清潔浴室,補充衛浴用品 3.協助其他區域的清潔作業 4.房間的消毒 5.飯店房間的清理打掃 月休8天
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    員工生日禮金禮品需穿著員工制服
  • 論件計酬140~160元 台南市北區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.針對客房進行整理(鋪床、洗浴室、擦塵、吸塵、補備品) 2.樓層公共區域的善後清潔 3.基本客房保養 如果您無經驗別擔心,我們會有一對一教學,確認您可獨立完成作業後才放手,整房過程如有小費是個人的喔。
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    年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪29500~30000元 台東縣太麻里鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 辦理客人入住和退房手續,確保流程快速且精準 2. 提供專業的櫃檯接待服務,包括接聽電話、處理訂房及安排客房 3. 熟悉並操作酒店管理系統,處理客房銷售及相關帳務 4. 提供賓客旅遊諮詢、叫車服務,並解決客人需求或疑問 5. 負責行李寄存服務,並確保行李安全完整 6. 處理賓客服訴,耐心傾聽並迅速提出解決方案,維護賓客滿意度 7. 遵守職場服裝儀容規範,保持工作區域整潔和專業的工作態度 歡迎您加入我們熱情且專業的服務團隊,共同打造賓至如歸的住宿體驗!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
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    年終獎金三節獎金禮品員工宿舍國內旅遊
  • 時薪196~200元 台南市中西區 1年工作經驗 4天前更新
    1. 熟悉菜單內容,能夠清楚介紹與推薦餐點,及回答顧客問題 2. 操作點餐系統,準確記錄顧客點餐需求 3. 負責收銀工作,確保結帳準確及提供找零服務 4. 確保餐具與用餐區域的整潔,遵守餐飲衛生與食品安全規範 5. 提供高品質的顧客服務,包括接待、送餐與處理顧客需求 6. 能夠多任務處理及協助完成團隊分配的其他工作 7. 熟悉餐飲業基本禮儀及安全規範,展現專業態度 歡迎你加入小東門咖喱府與我們一起成為用心服務顧客的團隊,期待您的加入!立即投遞履歷,與我們一起創造美好的顧客體驗!
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    全勤獎金員工聚餐尾牙需穿著員工制服
  • 時薪196元 高雄市新興區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 清潔和維護客房及公共區域,確保環境整潔並符合飯店清潔標準 2. 補充和管理客房內的用品及設備,包括毛巾、備品等需求 3. 熟悉清潔用品和相關設備的操作使用,進行深度保養清潔工作 4. 紀錄和回報重要事項,並按照主管指示完成交辦任務 5. 處理客人的需求和基本問題,提供友善及專業的客戶服務 6. 執行簡易故障排除並即時回報房間內的狀況,協助提升客房整體品質 7. 遵守清潔和工作程序標準,保持專業儀容與職業道德意識 成為我們團隊的一員,與我們一同提供最優質的客房體驗!立即加入我們吧!
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    全勤獎金員工聚餐需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 論件計酬160~180元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.飯店客房基本間數清潔整理 2.旅客備品供應 3.客房設備保養清潔 4.樓層公共區域清潔 5.主管交辦事項 6.長期工讀可 (本公司為房務外包並非飯店員工) ☑免輪班 ☑享勞健保、團保 ☑三節禮金、年終獎金、激勵獎金 ☑可以鍛鍊體力 ☑時常有小費可以拿 (美金.韓元.新台幣) ☑這邊還能提早下班,平均上班6小時 ☑員工平均薪資4-6萬
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    年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金
  • 月薪30000~60000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.飯店客房基本間數清潔整理 2.旅客備品供應 3.客房設備保養清潔 4.樓層公共區域清潔 5.主管交辦事項 6.長期工讀可 (本公司為房務外包並非飯店員工) ▲每日基本間數8-15間,未達基本間數薪資28590元 (基本間數依各飯店房型為基準) ▲試做&適應未達基本間數起薪:間數計薪 ☑免輪班 ☑享勞健保、團保 ☑三節禮金、年終獎金、激勵獎金 ☑可以鍛鍊體力 ☑時常有小費可以拿 (韓元.美金.新台幣) ☑這邊還能提早下班,平均上班6小時 ☑員工平均薪資4-7萬
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    年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金
  • 時薪196~196元 台南市安平區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 對餐飲有興趣,有服務熱忱、態度親切者 2.無經驗可
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    員工團保免費供餐員工聚餐全勤獎金年節獎金
  • 月薪30000~34000元 高雄市苓雅區 1年工作經驗 7天前更新
    1. 提供顧客相關服務 2. 處理房間安排事宜(如:訂房、排房、進房、退房) 3. 櫃檯結賬、帳務處理(如:收帳、核帳、查帳)。 4. 飯店櫃檯行政事務處理。 5. 完成主管交辦事務工作事項,並配合公司相關規定。
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    績效獎金員工團保國內旅遊國外旅遊員工聚餐
  • 月薪34500~36000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新
    工作內容: 1. 處理訪客登記及引導訪客。 2. 維護社區住戶資料及時更新,確保住戶隱私及數據安全。 3. 妥善處理郵件及包裹與寄物,包括收發、記錄及通知住戶。 4. 操作並管理門禁系統及相關安全設備,確保系統的正常運行與安全環境的維持。 5. 確認公共區域的環境清潔與整潔,協調相關人員進行維修或設施保養。 6.協助主管交辦事項執行並回報
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    禮品意外險
  • 時薪196~196元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新
    負責飯店的每日營運管理 整合處理客戶訂房及客房分配 負責協調各部門活動,安排各大小型會議或特殊晚會 監督飯店提供所有餐飲的服務品質 負責打響飯店知名度,宣傳其飯店的特點 協調各單位工作人員,提供顧客相關服務 處理較複雜的客訴
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    員工生日禮金三節獎金意外險員工團保需穿著員工制服
  • 時薪196~250元 台南市善化區 工作經歷不拘 4天前更新
    一、職務概述 1. 我們正在尋找充滿熱誠、樂於溝通的夥伴加入。 2. 針對不同特質的你,我們提供多元的崗位選擇,你可以根據自己的專長與興趣,選擇最適合的單位投遞。 3. 贊美酒店亦提供「跨單位彈性報班」機制,你不受限於單一部門,想要月月獲得高時數非常容易! **餐飲外場服務生 (虹橋港式飲茶 / 宴會廳)** 1. 適合對象:喜歡快節奏、享受團隊合作、想學習餐飲服務專業的你。 2. 工作內容:  (1) 負責引導顧客入座、餐點介紹與劃單。  (2) 執行餐速控管、補茶、撤盤及桌面清潔。  (3) 宴會現場支援與會場佈置。  (4) 主動觀察顧客需求,提供即時且親切的協助。 3. 薪資待遇:一般餐廳 196 元起 / 宴會廳 210 元起 **休閒活動帶領人員 (焢窯 / 戶外活動)** 1. 適合對象:活潑開朗、喜歡小孩、熱愛帶動氣氛與戶外活動的你。 2. 工作內容:  (1) 帶領飯店休閒設施使用與各類 DIY 手作教學。  (2) 規劃並執行飯店特色活動(如:小小農夫、親子遊戲)。  (3) 負責設施安全巡視與環境基礎維護。  (4) 作為「歡樂大使」,創造讓顧客感到驚喜的互動瞬間。 3. 薪資待遇:200 元起 **櫃檯接待人員 (客務櫃檯)** 1. 適合對象:細心負責、具備良好溝通與基本電腦操作能力的你。 2. 工作內容:  (1) 辦理顧客進退房(Check-in/out)或設施登記。  (2) 接聽諮詢電話,提供飯店資訊與周邊旅遊建議。  (3) 處理簡易帳務結帳、資料輸入等行政庶務。  (4) 維持大廳區域整潔,並第一時間解決顧客諮詢。 3. 薪資待遇:210 元起 **婚禮小管家 (Wedding Butler)** 1. 適合對象:細心體貼、反應靈敏、具備高度觀察力,能在現場保持穩定專業的你。 2. 工作內容:  (1) 新人專屬服務:全程陪同新人,協助整理裙襬、更換禮服、提醒進食。  (2) 流程貼身控管:對接企劃師指令,提醒新人進場、敬酒、送客時間。  (3) 儀式細節執行:協助教堂證婚或宴會儀式的道具準備(如:戒指、誓詞稿)。  (4) 突發狀況應對:即時處理新人現場需求,排除所有干擾婚禮進行的障礙。 薪資待遇:250 元起 二、贊美 PT 專屬優勢🌟 1. 跨單位報班機制:只要加入贊美酒店 PT 團隊,所有單位皆可跨部報班,輕鬆累積高時數。 *註:跨單位支援時,若該單位尚未通過考核,時薪依該單位的起始底薪計算。* 2. 多門檻考核加薪:  (1) 每個單位皆設有獨立的考核制度。  (2) 通過該單位的技能考核,即可依規章提升該單位的時薪。  (3)學得愈多,領得愈高,專業價值直接反映在薪資上。 3. 解決問題的舞台:  (1) 我們重視願意主動觀察、協助團隊的夥伴。  (2) 只要你能在現場發現問題並主動協助解決,這裡就是你發揮的最佳舞台。 三、面試小撇步 請於應徵時註明你「第一優先」想面試的單位,我們將根據你的特質進行媒合。
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    慶生會春酒需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 停車場管理員招募!