面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 2年工作經驗 9天前更新
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透過品牌總部資源的強力支持，結合CAFEIN-硬咖啡的專業加盟模式與未來願景，你將擁有屬於自己的經營團隊，並帶領夥伴們攜手實現每一步的成長目標。
1. 現場營運管理-值班管理
2. 門市人員訓練規劃、協助人員訓練考核
3. 零用金管理及申請
4. 每月庫存盤點管理(盤差單回饋)
5. 單店績效目標設立及達成
6. 門市人員排班
7. 履歷篩選及面試
8. 進階設備維養及調整
9. 商圈經營、業績利潤報表分析
10 .參與店務會議
展開 全勤獎金三節獎金激勵獎金績效獎金意外險
