南部工作機會外送

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【爭鮮迴轉壽司】左營環球店-正職人員

爭鮮股份有限公司

餐廳╱餐館

月薪36200元高雄市左營區工作經歷不拘 4天前更新

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

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國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙員工運動會

高雄瑞隆店_計時門市人員

八曜和茶國際有限公司

飲料店

時薪190~206元高雄市前鎮區工作經歷不拘 4天前更新

離接觸，開朗、主動是飲料店員工必備的特質，不論是調配飲料，或是外送，從飲料製作流程中習得一技之長；與工作夥伴相處，也可以從中培養工作分配、責任感的概念 1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀，並整

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全勤獎金三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練

高雄瑞隆店_【正職】飲料店門市人員

八曜和茶國際有限公司

飲料店

月薪28590~34000元高雄市前鎮區工作經歷不拘 4天前更新

離接觸，開朗、主動是飲料店員工必備的特質，不論是調配飲料，或是外送，從飲料製作流程中習得一技之長；與工作夥伴相處，也可以從中培養工作分配、責任感的概念 1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀，並整

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全勤獎金三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練

金華店-內外場助手(月休8-10天)

長春健康素食餐飲連鎖

餐廳╱餐館

月薪37000~38500元台南市南區工作經歷不拘 3天前更新

分店學習之機會(原台南市)。 5、星期六、日可輪流排休。 6、完整升遷制度。 7、勞、健保、勞退提撥6％。(婉謝無法參加勞保者) 8、需騎公司機車，協助外送便當。 9、有教育訓練、廚藝教室及

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國內旅遊國外旅遊員工聚餐慶生會春酒

【六扇門-台南金華店】平日、假日早晚班計時人員

六扇門時尚湯鍋_六扇門有限公司

餐廳╱餐館

時薪190元台南市南區工作經歷不拘 3天前更新

作。 5. 協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 定期確認自助吧，食材補給。 7. 負責結帳、收銀之工作。 8. 於客人用餐完畢後，收拾碗盤與清理環境。 *實際工作內容，依照面試實際告知

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就業保險產假產檢假員工生日禮金績效獎金

【爭鮮迴轉壽司】永康中華店-正職人員

爭鮮股份有限公司

餐廳╱餐館

月薪36200元台南市永康區工作經歷不拘 3天前更新

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

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國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙員工運動會

【爭鮮迴轉壽司】佳里大潤發店-正職人員

爭鮮股份有限公司

餐廳╱餐館

月薪36200元台南市佳里區工作經歷不拘 2天前更新

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

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國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙員工運動會

【爭鮮迴轉壽司】光華家樂福店-正職人員

爭鮮股份有限公司

餐廳╱餐館

月薪36200元高雄市前鎮區工作經歷不拘 2天前更新

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

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國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙員工運動會

【爭鮮迴轉壽司】大灣店-正職人員

爭鮮股份有限公司

餐廳╱餐館

月薪36200元台南市永康區工作經歷不拘 2天前更新

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

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國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙員工運動會

高雄富國店_飲料店兼職/計時/工讀門市人員

八曜和茶國際有限公司

飲料店

時薪190~206元高雄市左營區 1年工作經驗 4天前更新

離接觸，開朗、主動是飲料店員工必備的特質，不論是調配飲料，或是外送，從飲料製作流程中習得一技之長；與工作夥伴相處，也可以從中培養工作分配、責任感的概念 1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀，並整

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全勤獎金三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練

【爭鮮迴轉壽司】美術店-正職人員

爭鮮股份有限公司

餐廳╱餐館

月薪36200元高雄市鼓山區工作經歷不拘 1天前更新

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

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國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙員工運動會

【爭鮮迴轉壽司】小港店-正職人員

爭鮮股份有限公司

餐廳╱餐館

月薪36200元高雄市小港區工作經歷不拘今天剛更新

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

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國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙員工運動會

【爭鮮迴轉壽司】大順店-正職人員

爭鮮股份有限公司

餐廳╱餐館

月薪36200元高雄市三民區工作經歷不拘今天剛更新

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

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國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙員工運動會

【爭鮮迴轉壽司】成功家樂福店-正職人員

爭鮮股份有限公司

餐廳╱餐館

月薪36200元高雄市前鎮區工作經歷不拘今天剛更新

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

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國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙員工運動會

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【爭鮮迴轉壽司】左營環球店-正職人員

爭鮮股份有限公司

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3

高雄瑞隆店_計時門市人員

八曜和茶國際有限公司

離接觸，開朗、主動是飲料店員工必備的特質，不論是調配飲料，或是外送，從飲料製作流程中習得一技之長；與工作夥伴相處，也可以從中培養工作分配、責任感的概念 1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀，並整

高雄瑞隆店_【正職】飲料店門市人員

八曜和茶國際有限公司

離接觸，開朗、主動是飲料店員工必備的特質，不論是調配飲料，或是外送，從飲料製作流程中習得一技之長；與工作夥伴相處，也可以從中培養工作分配、責任感的概念 1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀，並整

金華店-內外場助手(月休8-10天)

長春健康素食餐飲連鎖

分店學習之機會(原台南市)。 5、 星期六、日可輪流排休。 6、 完整升遷制度。 7、 勞、健保、勞退提撥6％。(婉謝無法參加勞保者) 8、 需騎公司機車，協助外送便當。 9、 有教育訓練、廚藝教室及

【六扇門-台南金華店】平日、假日早晚班計時人員

六扇門時尚湯鍋_六扇門有限公司

作。 5. 協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 定期確認自助吧，食材補給。 7. 負責結帳、收銀之工作。 8. 於客人用餐完畢後，收拾碗盤與清理環境。 *實際工作內容，依照面試實際告知

【爭鮮迴轉壽司】永康中華店-正職人員

爭鮮股份有限公司

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3

【爭鮮迴轉壽司】佳里大潤發店-正職人員

爭鮮股份有限公司

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3

【爭鮮迴轉壽司】光華家樂福店-正職人員

爭鮮股份有限公司

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3

【爭鮮迴轉壽司】大灣店-正職人員

爭鮮股份有限公司

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3

高雄富國店_飲料店兼職/計時/工讀 門市人員

八曜和茶國際有限公司

離接觸，開朗、主動是飲料店員工必備的特質，不論是調配飲料，或是外送，從飲料製作流程中習得一技之長；與工作夥伴相處，也可以從中培養工作分配、責任感的概念 1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀，並整

【爭鮮迴轉壽司】美術店-正職人員

爭鮮股份有限公司

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3

【爭鮮迴轉壽司】小港店-正職人員

爭鮮股份有限公司

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3

【爭鮮迴轉壽司】大順店-正職人員

爭鮮股份有限公司

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3

【爭鮮迴轉壽司】成功家樂福店-正職人員

爭鮮股份有限公司

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3

外送職缺共筆

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

分店學習之機會(原台南市)。 5、星期六、日可輪流排休。 6、完整升遷制度。 7、勞、健保、勞退提撥6％。(婉謝無法參加勞保者) 8、需騎公司機車，協助外送便當。 9、有教育訓練、廚藝教室及

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

高雄富國店_飲料店兼職/計時/工讀門市人員

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3

、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫【最高可領6萬】 3