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南部工作機會業務

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  • 月薪35000~40000元 台南市仁德區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 生產計畫制定、產能評估與調整 2. 物料需求計算 3. 生產異常協調 4. 成本與效率控管 5. 安全庫存管理 6. 客戶交期回覆於 7. 與跨部門溝通 8. 其他主管交辦事項
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    全勤獎金員工生日禮金禮品員工團保誤餐費
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市東區 3年工作經驗 3天前更新
    果並行。 4. 品牌範疇:涵蓋國際教育、文化與跨國交流。 【申請方式】 1. 請透過1111人力銀行投遞履歷。 2. 履歷審核通過後,將以電話或Email聯繫安排面試。 3. 面試流程:面試(總
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市東區 3年工作經驗 3天前更新
    . 品牌範疇:涵蓋國際教育、文化與跨國交流。 【申請方式】 1. 請透過1111人力銀行投遞履歷。 2. 履歷審核通過後,將以電話或Email聯繫安排面試(含線上與實體)。 3. 面試流程:面試(高
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  • 月薪35000元 台南市東區 工作經歷不拘 3天前更新
    長檔案,輔助經理進行職涯規劃與能力盤點。 ▪️ 模擬任務與實作演練安排 依照部門需求設計情境演練(如尾隨監控模擬、假案資料分析等),提高實戰應對能力。 ▪️ 參與徵信文化與倫理教育 協助推
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    員工及眷屬住院慰問金眷屬團保員工宿舍上下班車資補助有休息寢室
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市小港區 2年工作經驗 今天剛更新
    負責儀控工程的執行及自主檢查、品質和安全,編制施工計劃,協調分包商和專業管理部門之間儀控工程的銜接,包含: 1.儀控施工品質計畫製作。 2.儀控工程圖面視圖。 3.儀控工程材料進場做自主檢查。 4.儀控工程發包。 5.儀控工程監造執行。 6.儀控工程進度督導與追蹤。 7.長官交辦事項。
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪38000元 台南市善化區 工作經歷不拘 今天剛更新
    本職務主要負責配合政府與業主規範,參與「洋基工程」相關案場之大型設備、鋼構、管路或船務相關組件之修繕、安裝與現場工程管理。主要職責如下: 現場施作與進度監督: 負責南科及安南工業區案場之工程督導,確保分包商嚴格依照圖說施作,掌控修繕與安裝進度。 職業安全衛生管理(重中之重): 因涉及大型修繕工程,須嚴格執行現場工安規範。落實每日工具箱會議(TBM)、現場安全巡檢、高空/吊掛作業監督,督導施工人員確實佩戴防護具。 工程協調與溝通: 擔任本公司、上游包商(洋基工程)及現場分包商之間的溝通橋樑,協調施工作業程序、進場時程及界面銜接。 品質把關與自主檢查: 負責修繕與施工圖面之現場核對、落實各階段工程之自主檢查、驗收及品質改善追蹤。 工程行政與日誌記錄: 確實填寫每日施工日誌、紀錄現場修繕狀況、協助整理工程進度報告及相關查驗資料。 主管交辦事項: 配合案場推進,協助處理現場突發狀況。
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    員工團保眷屬團保三節獎金年終獎金員工生日禮金
  • 月薪36100~38000元 高雄市旗山區 1年工作經驗 2天前更新
    1. 院內感染監視與收案、法定傳染病通報與結果之追蹤 2. 制定院內各類隔離防護措施與諮詢 3. 制定相關單位感染管制措施 4. 製作感管各項報表 5. 統籌感管委員會與相關會議 6. 提供各部門感管相關之諮詢 7. 舉辦全院感染管制相關在職教育 8. 主管機關發布相關疫情應變及公告 9. 環境監測(冷卻水塔、自來水、供應室等):異常追蹤 10. 新進員工及員工胸部X光、BC肝、相關疫苗、針扎等追蹤 11. 感染管制查核及相關評鑑 12. 其他主管交辦事項
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    員工在職教育訓練
  • 月薪38000~42000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 4天前更新
    【工作內容/角色】負責協助資深工程師安排進行企業維護與優化 ERP 系統,包含需求訪談、流程分析、系統設定、問題排除與使用者教育訓練。需具備基本資訊能力、良好的邏輯思維與跨部門溝通能力。 ■ ERP系統維運與支援 協助日常 ERP 系統操作問題的排除(鼎新)。 分析使用者需求、提供第一線技術支援。 追蹤系統異常(Bug)、權限調整、資料維護與例行稽核。 支援系統版本更新、Patch 測試與驗證。 ■ 表單、報表與程式開發 使用鼎新開發工具進行表單/報表設計與維護。 協助掌握 SQL 資料庫查詢、效能調校與相關資料介接。 與開發團隊合作進行客製化功能開發或系統整合(BI、EASYFlow)。 ■ 系統設定與流程優化 協助進行 ERP 表單與BI報表維護。 協助跨部門流程改善,提出系統化與數位化提升建議。 ■ 使用者訓練與文件撰寫 編寫使用手冊、SOP 與維運文件。 協助新功能或流程導入時的使用者教育訓練。 ■ 必要時國內短期出差。 ■ 其他主管交辦事項。
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    員工宿舍員工聚餐員工結婚補助員工手機配發或補助員工生日禮金
  • 月薪44000~50000元 高雄市左營區 1年工作經驗 3天前更新
    透過3個月系統化培訓計畫、明確的發展藍圖與定期評量回饋,接軌零售核心與管理職能,引導你在實務歷練中成熟發展、獨當一面,逐步成為超級店長人才,挑戰更高舞台。 職務內容: 1.業績目標達成:管理
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    員工團保員工結婚補助生育補助員工購物優惠員工在職教育訓練
  • 月薪38000~55000元 高雄市鼓山區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 太陽能設備維護保養與檢修、模組清洗。 2. 案場監控紀錄各系統維護及異動資訊。 3. 回報所維護之問題、故障釐清及排除。 4. 太陽能案場小型整修工程。 5. 協調工程相關事務。 6. 人力規劃及教育訓練安排。 7. 主管交辦事項與電廠臨時性異常處理。 8. 製作相關維護報表(需處理文書相關作業)。 9. 需具有以下要求相關證照。
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    年節獎金年終獎金禮品績效獎金員工團保
  • 月薪33000~38000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.居家照顧服務老人或身心障礙者。 2.家務及日常生活照顧服務:換洗衣物之洗滌、案主生活空間之環境整理、 家務及文書服務、餐飲服務、陪同或代購生活必需品、陪同就醫。 3.身體照顧服務:協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、 翻身拍背、肢體關節活動(非按摩服務)、協助上下床、陪同散步、運動、 協助使用日常輔具、其他服務。 4.喘息服務:到案家提供照顧服務,2-8小時/次不等。
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  • 月薪33000~38000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.居家照顧服務老人或身心障礙者。 2.家務及日常生活照顧服務:換洗衣物之洗滌、案主生活空間之環境整理、 家務及文書服務、餐飲服務、陪同或代購生活必需品、陪同就醫。 3.身體照顧服務:協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、 翻身拍背、肢體關節活動(非按摩服務)、協助上下床、陪同散步、運動、 協助使用日常輔具、其他服務。 4.喘息服務:到案家提供照顧服務,2-8小時/次不等。
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  • 月薪32000元 台南市中西區 工作經歷不拘 2天前更新
    帳務處理,帳務查核(歡迎應屆畢業生)(歡迎外縣市人員)
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  • 年薪420000~820000元 台南市中西區 工作經歷不拘 3天前更新
    【門市銷售顧問】職務說明&工作內容 我們是 和光堂眼鏡。我們專注於「解決顧客的視覺問題」,而不只是販售商品。隨著展店與品牌成長計畫,我們希望找到對自我成長有渴望、對卓越成果有企圖心的夥伴。 如果你具備敏銳的人格特質,且曾經想過: 「我擁有一流的溝通力與服務溫度,我需要一個能真正體現個人價值、且回報與付出成正比的舞台。」 那麼你會非常適合這個位置。 在和光堂,你不只是提供服務,而是會: 主動創造連結: 承接線上客戶的到店預約,在現場完成高品質品牌體驗的完美交付。 驅動品質成長: 與驗光師密切協作,將一次性交易轉化為長期主顧關係,挑戰自我與團隊目標。 優化服務體感: 持續精進產品知識與銷售溝通,回報第一線顧客反饋,參與核心選品決策。 經營個人品牌: 讓顧客因為「你」的專業、細節與信任感,成為品牌的長期支持者與推薦者。 我們有清楚的方向、成熟的服務流程與完善的訓練,只缺願意「主動當責、追求極致成果」的夥伴。如果你期待讓自己的努力反映在職涯收穫上,這會是你能真正發揮的地方。 ⸻ 【你要做的事,不只是銷售,更是經營成果】 這份職職的核心任務包括: ① 前端承接與質感體驗|打造完美的品牌首站 執行高標準的前端整備(包含店鋪環境預備、每日營運設備檢查、依品牌規範著裝),確保服務環境始終在最高標準。 顧客到店前完整閱讀客服轉交資料,精準掌握顧客需求輪廓;到店時於精準時間內完成接待並判斷服務節奏。 扮演「有品味的朋友」引導選框,運用結構化溝通傳遞品牌故事、選品邏輯與產品差異化,用專業價值贏得信任。 ② 驗光協作與成交推進|無縫銜接的專業轉換 進入驗光流程前,與驗光師進行流暢的資訊交接,維持高水準跨團隊協作與顧客體驗的連續性。 驗光後接回顧客,以專業建議為起點,清晰說明光學原理與產品工藝差異,流暢完成訂單。 完鏡交付階段,全力協助驗光師完成鏡框微調作業,確保顧客戴走的是滿意與信任。 ③ 顧客深度經營與品牌共創|深耕信任與口碑擴散 顧客關係管理 (CRM): 定期進行專屬老顧客的維護與關懷,運用精準溝通提升回流率,並依系統規範落實顧客標籤管理。 引導顧客進行品牌口碑推薦與滿意度回饋,將單次消費轉化為長期的雙向連結。 結帳流程流暢不卡頓,嚴謹完成每日帳務核對、款項點收與顧客來源紀錄,確保營運數據全流程當日閉環。 ④ 後勤閉環與自我進化|追求極致的品質交付 負責系統登錄與下單作業全流程,具備高度執行力與細心度,自主把關下單內容,追求零出錯率。 主動追蹤訂單進度,完鏡收件後當場開箱品管、登入保卡並落實包裝標準,確保品質零瑕疵。 主動進化: 每週回顧服務案例、每月整理市場與產品反饋提供給主理人,並透過內部訓練與模擬演練持續提升專業實力。 ⸻ 【我們提供的環境】 成長回報透明: 績效與個人貢獻直接掛鉤。我們相信「當責」值得對等的肯定,讓你的每一分努力都能在收穫中體現。 溝通直接扁平: 辦公氣氛輕鬆,沒有官僚主義,只要有助於品牌成長或流程優化的提案,主理人會是你最強的後援。 數位化工作流: 擁抱科技工具(如 CRM 系統與數位管理工具),提升溝通、訂單與經營效率,讓你專注在最有價值的人際互動。
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