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南部工作機會超商店員

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  • (銀川門市)早班人員
    統一超商(玉泓企業社)
     其他零售業
    月薪28590~30000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
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    員工團保需穿著員工制服勞保健保加班費
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  • (岡農門市)早晚班正職人員
    統一超商(玉泓企業社)
     其他零售業
    月薪28590~30000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續
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    員工團保需穿著員工制服勞保健保加班費
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  • (岡農門市)晚班兼夜班正職人員
    統一超商(玉泓企業社)
     其他零售業
    月薪28590~30000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 賣場與客戶關係的維持 2. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 6. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 7. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
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    員工團保需穿著員工制服勞保健保加班費
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  • (岡農門市)大夜班正職人員
    統一超商(玉泓企業社)
     其他零售業
    月薪33000~34000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 賣場與客戶關係的維持 2. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 6. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 7. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
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  • 門市人員-固定班(高雄市-旗山區)
    OKmart 來來超商股份有限公司
     百貨相關
    月薪28590~28590元 高雄市旗山區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.門市工作環境整潔明亮，工作獨立性強，歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 4.人才培育目標:完成公司店經理職前訓練有機會晉升為店經理
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  • 門市人員(高雄市-旗山區)
    OKmart 來來超商股份有限公司
     百貨相關
    月薪32000~33000元 高雄市旗山區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.門市工作環境整潔明亮，工作獨立性強，歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 4.人才培育目標:完成公司店經理職前訓練有機會晉升為店經理
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  • 門市人員-固定班(台南市-東區）
    OKmart 來來超商股份有限公司
     百貨相關
    月薪28590~28590元 台南市東區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.門市工作環境整潔明亮，工作獨立性強，歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 4.人才培育目標:完成公司店經理職前訓練有機會晉升為店經理
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  • 門市人員-固定班(高雄市-仁武區)
    OKmart 來來超商股份有限公司
     百貨相關
    月薪30000~30000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.門市工作環境整潔明亮，工作獨立性強，歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 4.人才培育目標:完成公司店經理職前訓練有機會晉升為店經理
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  • 門市人員-固定班(高雄市-前鎮區)
    OKmart 來來超商股份有限公司
     百貨相關
    月薪30000~30000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.門市工作環境整潔明亮，工作獨立性強，歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 4.人才培育目標:完成公司店經理職前訓練有機會晉升為店經理
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  • 門市人員(高雄市-仁武區)
    OKmart 來來超商股份有限公司
     百貨相關
    月薪32000~32000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.門市工作環境整潔明亮，工作獨立性強，歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 4.人才培育目標:完成公司店經理職前訓練有機會晉升為店經理
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  • 門市職員（高雄市-仁武區）
    OKmart 來來超商股份有限公司
     百貨相關
    月薪32000~33000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標：店經理；負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現，擇優安排區主任訓練，有機會管理輔導4~10家店 工作時間：培訓期間為三班輪班輪休制，結訓後依職務調整出勤時間
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  • 儲備幹部(高雄市-仁武區)
    OKmart 來來超商股份有限公司
     百貨相關
    月薪33000~34000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標：店經理；負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現，擇優安排區主任訓練，有機會管理輔導4~10家店 工作時間：培訓期間為三班輪班輪休制，結訓後依職務調整出勤時間
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  • 門市人員-固定班(高雄市-新興苓雅區)
    OKmart 來來超商股份有限公司
     百貨相關
    月薪28590~28590元 高雄市新興區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.門市工作環境整潔明亮，工作獨立性強，歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 4.人才培育目標:完成公司店經理職前訓練有機會晉升為店經理
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  • 門市人員-固定班(高雄市-新興區)
    OKmart 來來超商股份有限公司
     百貨相關
    月薪28590~28590元 高雄市新興區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.門市工作環境整潔明亮，工作獨立性強，歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 4.人才培育目標:完成公司店經理職前訓練有機會晉升為店經理
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