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南部工作機會PM

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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新
    公司期待透過完善的專案歷練與海外跨國舞台,使同仁能獨立操作大型專案,未來逐步晉升為資深系統工程師、系統工程師主管職、部門主管及海外專案核心幹部。 【團隊成長與多元學習福利】 ★ 跨領域成長:我們非常注重團隊發展,提供多元化的學習環境,不侷限於單一技術的學習,讓您的職涯更具廣度與深度! ★ 證照與進修:公司大力鼓勵每位員工在職進修,全力支持您考取相關專業技術證照,並提供實質的升遷與職涯加分。 ★ 國際化舞台:具備完善的海外發展機制,若工作表現優異,未來將有機會外派至國外工作、參與跨國專案,大幅拓展您的國際視野! ★ 我們非常期望認真、負責、樂於學習且勇於挑戰自我的人才加入團隊,與公司一同並肩成長! 本職務為公司工程技術與專案管理之中堅骨幹。透過一線實務的主導、專案進度的精準控管以及跨領域技術的整合,負責帶領工程團隊並指導助理工程師,確保各項專案在品質、安全與時程上完美達標。 【日常工作職掌】 專案進度與現場管理 工程技術與圖面作業 設備組裝與安裝測試 行政庶務與工安推行 工安政策與出差配合 >>>專案出差支援:依專案地點配合出差與合宜之調配安排(需不定期支援台南與高雄廠區往返,或依專案需求配合跨區廠區支援)。
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    員工在職教育訓練意外險員工團保員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市小港區 10年工作經驗 1天前更新
    同步。 Keep the company abreast of legislative developments in the area of Safety, Health and
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新
    公司期待透過有系統的教育訓練與一線實務深度參與,使同仁奠定紮實根基,未來逐步晉升為系統工程師,資深系統工程師,系統工程師主管職,部門主管及海外專案核心幹部。 【團隊成長與多元學習福利】 ★ 本職缺無經驗可!只要您肯學,我們就願意傾囊相授。 ★ 跨領域成長:我們非常注重團隊發展,提供多元化的學習環境,不侷限於單一技術的學習,讓您的職涯更具廣度與深度! ★ 證照與進修:公司大力鼓勵每位員工在職進修,全力支持您考取相關專業技術證照,並提供實質的升遷與職涯加分。 ★ 國際化舞台:具備完善的海外發展機制,若工作表現優異,未來將有機會外派至國外工作、參與跨國專案,大幅拓展您的國際視野! ★ 我們非常期望認真、負責、樂於學習且勇於挑戰自我的人才加入團隊,與公司一同並肩成長! 本職務主要培育未來工程技術骨幹。透過完整的實務歷練、專案參與及技術傳承機制,逐步養成具備獨立作業能力之專業工程與管理人員。 【日常工作職掌】 機台安裝作業與工程支援 圖面審查與行政作業 工程進度與品質管理 工安防護與紀律配合 >>> 專案出差支援:依專案地點配合公司合宜之調配與出差安排事項(包括但不局限於新竹、台中、台南、高雄等各客戶端廠區),需不定期支援台南與高雄廠區往返。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 3年工作經驗 5天前更新
    1. 負責資訊系統軟體開發專案、多系統整合專案。撰寫軟體專案規格書及維護專案相關文件 2. 專案資源整合、開發時程管控、問題追蹤/解決、風險管控。 3. 跨部門溝通協調。 4. 完成主管交辦事項
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市鹽水區 1年工作經驗 3天前更新
    【華拓綠資源 Waltuo Green Resources】 華拓綠資源為華新麗華集團旗下之首家廢棄物資源化公司,與北科大、義守大學及工研院推動產學合作,致力實現資源循環與零廢棄目標,更與成功大學共同成立「多元資材研發中心」。此外,也與台灣大學合辦海報發表競賽,透過產學交流,鼓勵青年學子關注環境議題,並以創意實踐永續理念,培育新世代永續素養。 【工作內容】 1.每日與每週生產工作內容安排與進度追蹤 2.維修工程提出請購案或自行維修,並管控整體維修費用 3.針對廠內重大工程案提出請購
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    良好升遷制度分紅入股意外險員工團保績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣屏東市 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 產線品質異常處理,改善對策確認。 2. 製作QCP/PMP並確認管控項目有被現場執行。 3. 推動產品CIP持續品質改善活動。 4. 改善產品可靠性,進而全面提升產品品質。 5. 客戶端品質處
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪40000元 台南市中西區 1年工作經驗 3天前更新
    1.設備安裝與現場施工:依派工任務進行客戶現場設備安裝;執行安裝前工具、設備、零件與文件確認;依施工SOP及安全規範完成設備定位、組裝、配線、管路及相關安裝作業;執行安裝完成後安全檢查;處理現場施工異常;建立完整安裝紀錄。 2.設備試車與驗收:確認客戶驗收規格及測試條件;執行設備試車及功能測試;進行溫度、控制、運轉及相關性能驗證;確認設備符合客戶需求及驗收標準;協助客戶完成設備驗收;建立試車、測試及驗收報告;追蹤驗收問題至完成結案。 3.設備維修與故障排除:受理設備異常及維修案件;透過電話、遠端或現場進行問題判斷;分析電機、機械、控制、加熱系統及相關設備異常原因;執行故障排除、零件更換及設備修復;完成維修後功能測試與效果確認;向客戶說明故障原因及處理結果;建立維修紀錄與案例。 4.預防保養與設備巡檢:依設備狀況及保養計畫執行定期保養;進行設備巡檢、清潔、零件檢查及安全確認;辨識潛在設備異常與失效風險;提出預防性維修或零件更換建議;完成保養報告;追蹤保養後設備運作情況。 5.客訴與現場異常處理:支援客戶現場設備與產品異常案件;執行現場調查、問題確認與資料蒐集;協助進行Root Cause Analysis;配合8D、5Why、魚骨圖及CAPA等方法進行問題分析;執行改善措施及效果驗證;向客戶說明問題處理進度;追蹤改善案件至完成結案。 6.客戶技術服務與教育訓練:向客戶說明設備操作方法;提供日常點檢與預防保養指導;說明常見異常判斷與基本故障排除方式;執行設備安全操作教育;進行現場操作示範;回答客戶設備使用及維護問題;整理客戶教育訓練紀錄及回饋。 7.技術報告與服務紀錄管理:完成安裝、驗收、維修、保養及客戶服務報告;維護客戶設備履歷與服務紀錄;整理設備圖面、施工資料及現場照片;建立故障排除案例及維修案例;協助建立FAQ及技術知識庫。 8.跨部門技術問題協作:將客戶現場問題與Voice of Customer回饋公司內部;與FAE技術業務共同確認客戶應用問題;與工程部門進行產品與設計問題改善;與品管部門進行品質異常分析;與製造及資材單位協調零件與維修需求;追蹤跨部門改善措施執行結果。 9.設備可靠度與服務改善:統計設備故障類型與重複發生問題;分析維修時間、一次修復率及故障原因;提出設備可靠度及可維修性改善建議;參與客服SOP與維修標準改善;提出服務效率及客戶滿意度改善方案。 10.持續學習與技術知識管理:學習公司產品、加熱系統、溫控系統、電控系統及相關設備技術;參與內外部技術訓練;建立個人技術案例與故障排除經驗;進行案例分享與Lessons Learned;協助技術知識庫更新;運用AI與數位工具提升問題分析、報告撰寫與工作效率。
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    國內、外旅遊補助全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 1天前更新
    公司期待透過完善的專案歷練與海外跨國舞台,使同仁能獨立操作大型專案,未來逐步晉升為資深系統工程師、系統工程師主管職、部門主管及海外專案核心幹部。 【團隊成長與多元學習福利】 ★ 跨領域成長:我們非常注重團隊發展,提供多元化的學習環境,不侷限於單一技術的學習,讓您的職涯更具廣度與深度! ★ 證照與進修:公司大力鼓勵每位員工在職進修,全力支持您考取相關專業技術證照,並提供實質的升遷與職涯加分。 ★ 國際化舞台:具備完善的海外發展機制,若工作表現優異,未來將有機會外派至國外工作、參與跨國專案,大幅拓展您的國際視野! ★ 我們非常期望認真、負責、樂於學習且勇於挑戰自我的人才加入團隊,與公司一同並肩成長! 本職務為公司工程技術與專案管理之中堅骨幹。透過一線實務的主導、專案進度的精準控管以及跨領域技術的整合,負責帶領工程團隊並指導助理工程師,確保各項專案在品質、安全與時程上完美達標,相關經驗兩年以上。 【日常工作職掌】 專案進度與現場管理 工程技術與圖面作業 設備組裝與安裝測試 行政庶務與工安推行 工安政策與出差配合 >>>專案出差支援:依專案地點配合出差與合宜之調配安排(需不定期支援台南與高雄廠區往返,或依專案需求配合跨區廠區支援)。
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    員工在職教育訓練意外險員工團保員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 2天前更新
    公司期待透過有系統的教育訓練與一線實務深度參與,使同仁奠定紮實根基,未來逐步晉升為系統工程師,資深系統工程師,系統工程師主管職,部門主管及海外專案核心幹部。 【團隊成長與多元學習福利】 ★ 本職缺無經驗可!只要您肯學,我們就願意傾囊相授。 ★ 跨領域成長:我們非常注重團隊發展,提供多元化的學習環境,不侷限於單一技術的學習,讓您的職涯更具廣度與深度! ★ 證照與進修:公司大力鼓勵每位員工在職進修,全力支持您考取相關專業技術證照,並提供實質的升遷與職涯加分。 ★ 國際化舞台:具備完善的海外發展機制,若工作表現優異,未來將有機會外派至國外工作、參與跨國專案,大幅拓展您的國際視野! ★ 我們非常期望認真、負責、樂於學習且勇於挑戰自我的人才加入團隊,與公司一同並肩成長! 本職務主要培育未來工程技術骨幹。透過完整的實務歷練、專案參與及技術傳承機制,逐步養成具備獨立作業能力之專業工程與管理人員。 【日常工作職掌】 機台安裝作業與工程支援 圖面審查與行政作業 工程進度與品質管理 工安防護與紀律配合 >>> 專案出差支援:依專案地點配合公司合宜之調配與出差安排事項(包括但不局限於新竹、台中、台南、高雄等各客戶端廠區),需不定期支援台南與高雄廠區往返。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市南區 5年工作經驗 3天前更新
    & Performance),降低人員流動率。 4.規劃並推動教育訓練與人才發展(Training & Development),提升專業能力。 5.推動組織發展(OD)與制度優化,強化跨部門協作與營運效率。 6.導入或優化
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    員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪45000元 高雄市大寮區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 負責客戶專案需求整合,從 RFQ、報價、提案至專案執行進度管理。 2. 協助業務團隊與工程單位溝通技術需求,完成報價、Proposal 與合約相關文件。 3. 建立與管理業務資料與專案追蹤機制(RFQ tracking、Quotation、Project pipeline)。 4. 跨部門協調工程、製造與相關單位,確保專案時程與品質符合客戶需求。 5. 定期追蹤專案進度,整理 Project Status Report,掌握專案風險與執行狀況。 6. 參與重要客戶會議,協助需求確認與專案溝通。 7. 主管交辦事項。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    development in the Linux environment, networking protocols, and cloud infrastructure (GCP/AWS), with the
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    年終獎金三節獎金意外險員工團保員工及眷屬住院慰問金
  • 月薪40000~55000元 高雄市橋頭區 工作經歷不拘 1天前更新
    我們正在尋找一位具備電力工程與專案協調能力的機電/自動控制工程師,確保電力系統從設計、建置到維護都能高效運作。 【您的核心職責】 1. 專案內外部協調:  協助專案PM,負責與業主、設計單位及外部
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    員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪33000元 高雄市仁武區 2年工作經驗 3天前更新
    空間、品牌快閃店與展場設計領域。我們正在尋找一位【專案管理設計師(Design PM)】! 這個職務非單純繪圖角色,而是偏重於專案整合、客戶溝通、成本與現場控管的核心位置。如果你渴望參與專案從「概念發
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    全勤獎金分紅入股員工生日禮金激勵獎金員工團保
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