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南部工作機會美洲+歐洲

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 中南美洲巴西 10年工作經驗 486天前更新
    職責要求 1、資金調度及匯率避險操作 2、管理報表之整理與分析 3、成本管理及帳務複核 4、預算之編制與執行進度之記錄 5、各類內控流程之討論與宣導 6、異常情形之提醒,報告及協助處理 7、總部各部門主管之對應窗口 8、部門管理及其他主管交辦事項 任職資格 1、高度意願接受長期外派(至少2年),有巴西經驗者尤佳 2、至少會計經驗10年以上,主管經驗5年以上 3、曾待過上市櫃公司者或大型事務所優先 4、熟悉SAP系統 5、高抗壓性,能配合總部與巴西溝通時段,及月底結帳要求
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 西歐荷蘭 3年工作經驗 4天前更新
    大學/碩士 資訊/工/相關科系 6年以上相關工作經驗 英文聽說讀寫精通 1. 必須擁有SAP ABAP、跨系統介面程式RFC(Remote function call)開發技能 2. 擁有MM, SD, FI操作實務與問題排除能為加分 3. 能夠用英文溝通為佳 4. 程式開發:寫CODE熟練 【其他條件】 1. 可接受派駐於荷蘭當地 2. 中英文可溝通
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    員工在職教育訓練員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 美國加利福尼亞州 工作經歷不拘 513天前更新
    職責要求 - Identify and pursue new business opportunities in Networking sector - Work with product BU to identify target customers, solutions, and product portfolio. - Collaborate with US Sales team and marketing team to create effective strategies for marketpenetration. - Lead negotiations and close deals to achieve sales target. 任職資格 - Bachelor‘s degree in Business, Marketing, or a related field. - Proven track record in business development within the Networking Communication industry. - Strong understanding of Networking Communication technology and communication protocol. - Excellent communication and interpersonal skills. - Ability to analyze market trends and identify business opportunities.
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 美國加利福尼亞州 10年工作經驗 518天前更新
    職責要求 1、負責當地財務帳簿質量,確保所有財務數字提交給當地/區域/全球和外部方(例如外部審計師、當地政府)的準確性和合規性,並擁有當地市場會計知識和習俗,以確保適當遵循法定會計要求。 2、確保會計和財務相關的控制活動得到適當安排及財務會計團隊成員之間的工作有適當的職責分配。 3、建立持續的會計和運營流程效率改進文化,並為管理團隊提供卓越的分析基礎。 4、管理公司的財務和會計部門,包括會計、財務規劃和分析等工作。 5、監督並確保公司的財務記錄準確無誤,符合相關法規和會計準則。 6、領導財務規劃和預算編制過程,確保公司目標的實現。 7、負責與外部審計師合作,進行年度財務審計和其他審計程序。 8、提供財務分析和建議,支持公司戰略和業務決策。 9、管理公司的資金流動,優化資金使用效率。 10、確保公司遵守當地和國家的法規要求,包括財務報告和稅務申報等方面。 11、協調和溝通與其他部門之間的財務相關事務,促進合作和信息共享。 12、管理資本預算和投資評估,確保資本投資的合理性和回報率。 13、與外部顧問和律師合作,處理公司的法律事務和合規性問題。 14、領導財務團隊,提供指導和支持,培養團隊成員的專業技能和職業發展。 任職資格 1、本科或以上學位,專業領域包括但不限於會計、財務管理、商業管理或相關領域。 2、在製造業或相關行業的工作經驗尤為理想。 3、至少10~15年以上在會計或財務領域的工作經驗,包括3年以上的管理經驗。 4、擁有會計師證書(如CPA)或相關專業資格。 5、精通財務報表分析、會計準則和稅務法規。 6、出色的領導和團隊管理技能,能夠激勵和指導團隊實現業績目標。 7、優秀的溝通能力,能夠與各級管理人員、跨部門團隊和外部利益相關者溝通。 8、具有解決問題的能力和創新思維,能夠應對挑戰並提出解決方案。 9、熟悉國際會計標準(IFRS),略懂美國會計標準(US GAAP)。 10、對投資管理有興趣。 11、英文讀寫中上,具基本會話溝通。
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 中南美洲墨西哥 5年工作經驗 227天前更新
    職責要求 1.日常財會及當地稅務事務處理。 2.集團財會事務作業配合。 3.當地財會人員管理及跨部門事務溝通。 任職資格 1.大學以上財會相關科系。 2.具有5年以上經驗,有2年主管經驗尤佳 3.語文條件:英文(聽:精通、說:精通、讀:精通、寫:精通) 4.精通西語或英語。 5.具墨西哥工作經驗者尤佳。 6.具事務所經驗者尤佳。
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 中南美洲墨西哥 工作經歷不拘 395天前更新
    職責要求 1.負責管理部(資訊/環安/廠務/人資/行政總庶務等)相關業務規劃。 2.廠區相關管理制度建立與執行。 3.協助優化管理部作業與流程。 4.固定資產及宿舍維護與管理。 5.建立及指導作業及行政程序,規劃及指導日常行政相關作業。 任職資格 1.學歷要求:專科以上 2.語文條件:英文(聽:精通、說:精通、讀:精通、寫:精通) 3.具備普通小型車駕照 4.具有西文能力者尤佳
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 美國華盛頓州 工作經歷不拘 227天前更新
    職責要求 1.維持既有客戶跟開發新客戶 2.遠距向台灣工作報告工作進度 任職資格 1.電子業相關背景(PCB 產業相關為佳,有汽車板、手機板等經歷最佳) 2.技術或業務背景
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 美國加利福尼亞州 10年工作經驗 623天前更新
    職責要求 1.負責法律、行政、人事、財務、業績、成本以及綜合績效。 2.管會計,人事以及總務。 任職資格 1.工作經驗10年以上(有CEO/COO/業務/行銷經歷優先) 2.中英文雙語
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 美國加利福尼亞州 工作經歷不拘 638天前更新
    1. 美國子公司 會計帳務、財務報表覆核。 3. 美國子公司 資金調度、現金流量預測及管理。 4. 美國子公司 經營分析、預算編制及財務預測。 5. 美國子公司 內稽內控、營運流程改善及分析。 6. 美國子公司 總公司會計師季度及年度查帳作業準備。
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 美國加利福尼亞州 工作經歷不拘 641天前更新
    職責要求 1. New business development 2. New account development 3. Design in activities 4. New Product Promotion 5. Market study & trend feedback 6. Familiar with connector product or market is better. 任職資格 1.Better familiar with FPC and FFC market, high speed cable
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 美國加利福尼亞州 10年工作經驗 704天前更新
    職責要求 1. 帶領專案團隊從事服務器零部件產品研發。 2. 規劃RFQ階段產品規格及成本。 3. 執行跨廠區/跨部門溝通協調。 4. 制定並掌握產品開發到量產的時程。 5. 與客戶溝通、理解客戶端的需求。 任職資格 1. 大學含以上學歷,機械/電子/自動化等專業; 2. 10年以上專案管理工作經驗, 具備ODM廠工作經驗尤佳 3. 了解相關服務器零組件的技術(如散熱,風扇,機殼,滑軌); 4. 良好的內外部溝通協調能力,良好的中英文溝通表達能力,能直接與客戶英文口語交流; 多益800以上 5. 良好的團隊精神,具有好的品德和責任心。
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 美國明尼蘇達州 5年工作經驗 553天前更新
    職責要求 1.Develop and create integrated financial dashboards and financial analysis for senior leadership. 2.Take charge of the development and maintenance of tools used for financial analysis; provide guidance and direction in the use of financial systems and ensure the systems provide accurate, timely and value-added data. 3.Develop financial models and analyses to support and drive business strategic initiatives. 4.Partner with the FP&A Director in the roll out of worldwide annual budgeting and semi-annual forecasting process by building and maintaining templates in Prophix system. 5.Act as the super-user and administrator of Prophix system and assist other Prophix system users. 6.Evaluate, analyze, and communicate systems requirements on a continuing basis, maintain systems processes and ensure data integrity in the data warehouse. 7.Proactively and creatively obtain data and knowledge needed for modeling and develops, maintains, and improves complex Excel based and/or other system-based financial models. 8.Performs other projects, work and activities as assigned to deliver consistent internal and external customer service. 任職資格 1.Must have 5 + years of demonstrated financial planning and analysis experience. 2.Minimum desired requirement of a bachelor‘s degree from an accredited college, majoring in either Finance, Accounting, Economics or other related major. 3.A hands-on team player that is not afraid of rolling up their sleeves to achieve the right outcomes. 4.Demonstrated intermediate-to-advanced MS Excel 5.Experience with business intelligence applications (e.g. Prophix or Power BI) preferred 6.Possess sophisticated financial analytical abilities and business acumen 7.Proficiency in presenting business and analytical information to all levels of the organization 8.Multinational company (with different currencies) experience is preferred
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 中南美洲墨西哥 工作經歷不拘 725天前更新
    職責要求 1.Responsible for FP&A, Risk Management and Tax departments of Plant. 2.Monitor and implement plant internal controls(in conjunction with corporate policies) 3.Treasury and cash management knowledge appreciated to follow group strategy. 4.Cost accounting knowledge appreciated to support group quoting strategy. 5.Coordinate and direct the preparation of the budget and financial forecasts and report variances; manage budget and cash flow projections 6.Ensure quality control over financial transactions and financial reporting 7.Prepare monthly management report. 任職資格 1.英文精通,具外派經驗 2.熟悉成本會計、報表合併,瞭解台灣稅法
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 美國明尼蘇達州 10年工作經驗 743天前更新
    職責要求 1. Identify opportunities and assess risks associated with IT investments for appropriate and cost-effective investment of financial resources in IT systems and resources, including staffing, sourcing, purchasing, and in-house development. 2. Lead IT strategic and operational planning to achieve business goals by fostering innovation, prioritizing IT initiatives, and coordinating the evaluation, deployment, and management of current and future IT systems across the organization. 3. Assess and make recommendations on the improvement or re-engineering of the IT organization and keep current with trends and issues in the IT industry, including current technologies and prices to advise, counsel, and educate executives and management on their competitive or financial impact. 4. Monitor effectiveness of IT system/employee performance by establishing IT departmental goals, objectives, and operating procedures and by developing and maintaining an appropriate IT organizational structure that supports the needs of the business and ensures continuous optimum delivery of IT services. 5. Develop, track, and control the information technology annual operating and capital budgets including business case justifications and cost/benefit analyses for IT spending and initiatives. 6. Promote and oversee strategic relationships between internal IT resources and external entities, including government, vendors, and partner organizations and management of hardware/software acquisition and maintenance contracts to capitalize on economies of scale and to ensure IT system operation adheres to applicable laws and regulations. 任職資格 1.Bachelor’s degree in computer science, information systems, or business administration. Master’s degree in either of these fields with technology as a core component preferred. 2.10+ years’ experience managing and/or directing an IT operation. 3.Advanced English and Mandarin skills 4.Experience in strategic planning and execution. 5.Considerable knowledge of business theory, business processes, management, budgeting, and business office operations. 6.Substantial exposure to data processing, hardware platforms, enterprise software applications, and outsourced systems
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
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