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南部工作機會店長/門市管理人員+大型賣場管理人員|月薪35000以上

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  • 月薪72000元 金門縣金城鎮 工作經歷不拘 5天前更新
    ***【 歡迎有一年以上服務業or醫院or診所經歷的藥師菁英!】*** ***【 挑戰月薪75,000起(獎金另計) 】*** 1.完整化的藥局PGY訓練,快速熟練調劑、申報、諮詢等專業技能 2.專業化門市客服教學及銷售訓練,簡易學習經營管理 3.系統化店務管理及訓練,輕鬆掌握店內各項數據 【 多元的藥師職涯規劃 】 經營學習管理EMBA:擔任公司要職,分紅入股當股東 邁向藥師的老闆夢:輕鬆一圓夢想,創業加盟當店東 實踐自我價值,讓藥師不再只是調劑 享受財富自由,讓理想不再只是空想 集眾之智,創眾之制 集眾之利,創眾之利 與大樹攜手同行,佈局您的美好人生 ●休假方式符合生理作息不疲累● 月休8-13天,分組輪休,彈性調整,享受生活不疲累 ~藥師的舞臺在大樹~ 來大樹,到職1至2年快速接軌藥局店主管職 來大樹,發揮您過往工作經驗讓您成為下一位主管接班人。 來大樹,升任店主管後挑戰多元門市經營管理。 來大樹,與您一起共享成長,開放員工認股計畫 來大樹,提供公平的晉升機會及多元升遷管道。 來大樹,外縣市藥師夥伴提供員工宿舍。 ~~誠摯的邀請您加入我們的團隊共同成長,迎向幸福,共創未來!!~~
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    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金分紅入股
  • 月薪46000~53000元 高雄市楠梓區 2年工作經驗 3天前更新
    【儲備幹部薪資】:月薪41.2K - 47.5K (含變動薪資:全勤獎金、加班費等,可達46K - 53K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團,擴大徵才! 提供具有競爭力的薪資,招募有活力的你☝ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子🙏 歡迎您的加入👋 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 1.控管出餐品質,及產品製作及備料。 2.控管顧客服務品質,及食品衛生標準。 3.食材進銷存管理及訂貨、盤點。 4.行政業務執行與內(外)區營運管理。 5.人員工作指導及教育訓練執行。 6.執行主管交辦事項。 7.協助公司策略執行與推動。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後,請留意陌生來電,主管將會與您安排面試唷! 3. 通過面試後,主管將會聯繫您報到資訊,歡迎加入築間大家庭♡
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    員工聚餐尾牙免費供餐國內旅遊國外旅遊
  • 月薪35000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責內場的餐食管理與人力調配。 2. 制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3. 監督食物之製作流程、份量等事務。 4. 親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 5. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金意外險員工聚餐
  • 月薪36000~45000元 台南市永康區 工作經歷不拘 2天前更新
    台南必吃JMT韓式料理專賣 強力招募充滿服務熱枕的你! 歡迎您來挑戰薪資45K起,3個月扎實培訓班,讓你成為躍升店經理! 【儲備幹部】 資歷條件: 具管理職責或餐飲營運經驗1年以上 連鎖體系幹部管理經驗1年以上 培訓期間:4~5個月 培訓通過薪資上看45,000元 【培訓內容】 1. 全方位工作技能培訓、餐點製作。 2. 通過考核後參與核心營運管理工作及帶領團隊達成。 3. 顧客關係、客訴及危機處理。 4. 人力安排調度與配置、人員教育訓練。 5. 產品品質管控。 6. 成本控制。 _______________________ JMT韓式料理專賣店 期待與您一同創造良善的工作環境 歡樂且良善的工作環境是我們的堅持 期待與夥伴一同成長 一同在工作中找到您的成就感
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    全勤獎金年終獎金績效獎金免費供餐員工聚餐
  • 月薪43000~52000元 台南市永康區 1年工作經驗 2天前更新
    台南必吃JMT韓式料理專賣 強力招募充滿服務熱枕的你! 歡迎您來挑戰薪資52K起,3個月扎實培訓班,讓你成為躍升店經理! 【儲備店經理】 資歷條件: 具管理職責或餐飲營運經驗2年以上 連鎖體系店長管理經驗1年以上 培訓期間:3個月 培訓通過薪資上看52,000元起 月休8日,含固定店休日 【儲備幹部】 資歷條件: 具管理職責或餐飲營運經驗1年以上 連鎖體系幹部管理經驗1年以上 培訓期間:4~5個月 培訓通過薪資上看45,000元起 月休8日,含固定店休日 【培訓內容】 1. 全方位工作技能培訓、餐點製作。 2. 通過考核後參與核心營運管理工作及帶領團隊達成。 3. 顧客關係、客訴及危機處理。 4. 人力安排調度與配置、人員教育訓練。 5. 產品品質管控。 6. 成本控制。 _______________________ JMT韓式料理專賣店 期待與您一同創造良善的工作環境 歡樂且良善的工作環境是我們的堅持 期待與夥伴一同成長 一同在工作中找到您的成就感
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    全勤獎金年終獎金績效獎金免費供餐員工聚餐
  • 月薪60000~100000元 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 4.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 5.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 6.店舖行政工作管理與帳務處理 7.員工績效考核以及升遷的判定 8.vip顧客客情經營
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    產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金
  • 月薪35000~40000元 高雄市大寮區 1年工作經驗 5天前更新
    1.門市營運銷售管理 2.進銷貨分析 3.店鋪商品陳列 4.協調商品銷售活動及促銷宣傳 5.人員管理(分配店鋪人員工作、排班) *訓練制度:報到後約3-4週進行培訓,無管理經驗也無須擔心
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  • 月薪35000元 屏東縣九如鄉 工作經歷不拘 2天前更新
    1.進出貨的管理 2.以電子掃瞄或手動輸入方式,將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費,最後開立統一發票交付顧客 【福利】 月休8天
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    全勤獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保
  • 月薪35000元 屏東縣竹田鄉 工作經歷不拘 2天前更新
    1.進出貨的管理 2.以電子掃瞄或手動輸入方式,將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費,最後開立統一發票交付顧客 歡迎+賴詢問: 0989917858 【福利】 月休8天
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    全勤獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保
  • 月薪39000~50000元 高雄市前鎮區 3年工作經驗 3天前更新
    【外場主管-職務內容】 1.內外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試,協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5.有效執行總部各行銷活動專案 【內場主管-職務內容】 1.具廚房主管基層管理資歷 2.執行門店之廚務事項並與內場正職人員進行規範及溝通協調 3.維持與確保冷凍庫及廚房的衛生及清潔標準。 4.控制烹飪材料SOP的適當存量。 5.控制出菜量SOP以維持食材成本。 6.控制成品的擺盤與出菜的順序。 ※開幕前受訓門店,面談討論 ! ※預計2024年5月盛大開幕! ※需具備『餐飲現場管理經驗』兩年以上,具連鎖餐廳管理經驗佳! ※因應集團展店需求,諸多主管缺位,歡迎有企圖心的您加入我們!
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    員工生日禮金年終獎金產假產檢假全勤獎金
  • 月薪35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 4天前更新
    複合式美容沙龍店長 此為管理職,需具有美容沙龍管理經驗者,要有個人主見 工作內容: 1.規劃門市總業績目標達成計劃、協調人事,安排排班及調動 2.線上廣告活動規劃、年度大型活動企劃、店內輸出及主題規劃 3.懂美業運營及社群(FB\IG\抖音\line)經營 4.組織晨會\周會\月會, 激勵團隊 5.協調老闆與美容師上下級關係 6.懂客戶分級管理 7.店舖行政工作管理與帳務處理 8.員工績效考核以及升遷的判定 9.招聘人才 10.組織團隊活動 月休8天、主管為責任制,有年資假、三節福利、年終福利 歡迎有志之人來面談
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    激勵獎金績效獎金員工聚餐需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪40000~60000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 4天前更新
    職責: -制定長期和短期發展策略,推動與執行 -處理公司對外接洽及相關合作夥伴關係經營 -負責餐飲門市事務流程之溝通、協調、整合及規劃 -管理人手及成本計劃控制 -庫存管理 要求: -曾管理超過6人以上餐飲業工作管理經驗 -熟悉餐飲行業的趨勢 -複數門市經營經驗 -具備領導、指揮和培訓團隊的能力 -良好的組織、協調和問題解決能力 -業務開發及通路開發能力 -具備駕照
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    勞保健保
  • 月薪45000元 屏東縣東港鎮 3年工作經驗 今天剛更新
    具引擎、底盤維修相關專業,依能力敘薪 113.1.1起營業時間更動為09:00-19:00,月休9天 1.負責當店營運,業績目標達成 2.商品庫存管理、銷售狀況分析 3.人員管理(人員調度、員工訓練、激勵) 4. 危機與客訴處理 5.汽車各項相關的檢查維修及例行保養 6.顧客服務
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假
  • 月薪40000~40000元 台南市善化區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.提供良好的顧客服務,包含商品介紹、尋求詢問等相關服務 2.店櫃環境維護,包含清潔、整理、商品排面調整等 3.負責商品上下架、補貨、庫存管理等相關事宜 4.遵守公司規定,完成其他相關店務支援工作 5.餐點製作、備料,完成主管交辦事項 6.工作安排、員工教育訓練。 前三個月為試用期,經培訓成功升任儲備,調整薪資。
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    勞保健保
  • 幸福企業