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南部(高雄/台南/屏東)高薪線上就業博覽會台南市+高雄市+屏東縣|月薪35000

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台南市+高雄市+屏東縣|月薪35000 職缺共

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 負責景觀綠化、植栽工程現場施工管理與執行。 2. 安排施工進度、協調人力、機具及材料進場。 3. 管理工班及外包廠商,確保工程品質與施工安全。 4. 現場放樣、施工查核及工程問題排除。 5. 配合業主、監造單位及公司內部進行工程協調。 6. 工程日報填寫、施工紀錄整理及進度回報。 7. 植栽養護管理及驗收作業。 8. 執行主管交辦事項。
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    週休二日
  • 月薪45000元 高雄市楠梓區 1年工作經驗 今天剛更新
    現場實務與識圖能力,管理及協調協力廠商施工品質與進度。 具備 1 至 3 年機電、水電或廠務工程現場監造經驗。 具備「丙級」相關技術士證照(如丙級室內配線、工業配線),具備乙級者優先錄取。 不怕現場高壓環境,熟悉無塵室或科技廠區的基礎工安規範。 依照施工圖說,嚴格監督下包廠商的施作工法與材料正確性。 落實每日現場進度回報、施工照片建檔、工安巡視與缺失改善追蹤。 協助專案工程師進行現場丈量、點收進場叫料與庫存管理。
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    員工撫恤員工及眷屬住院慰問金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪35000元 高雄市楠梓區 1年工作經驗 今天剛更新
    態度積極,協助主辦工程師,完成任務。 工程相關科系畢業,或具備 1 年以內營造/機電相關經驗。 無證照可,但需承諾到職後配合公司培訓計畫,準備考取相關技術士證照。 具備基本電腦文書(Word、Excel)與基礎視圖能力。 協助現場前置作業,包含物料清點、搬運與進出廠動線協調。 跟隨資深工程師學習管線配置邏輯、廠務系統運作與現場估價基礎。 負責施工日誌填寫、圖面歸檔、安衛表單整理等文書行政作業。
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    員工撫恤員工及眷屬住院慰問金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪38000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    歡迎來到一家專注品質的餐飲品牌,致力於為客戶帶來健康、美味、方便的餐飲選擇。 工作內容: 1. 櫃檯:進行結帳收銀操作,使用POS系統,並負責飲品的調製及餐點的包裝與送餐。 2. 包台:組合完整的餐點,確保食材份量準確並符合標準提供給顧客。 3. 麵區:熟練煮製麵類餐點,確保品質穩定。 4. 煎台:烹煮各種食材,若能獨立執行煎台作業,提供額外獎金。 5. 維持環境清潔,負責收桌、清理並保持食品製作區與用餐區的整潔衛生。 6. 開班和收班作業,包括準備原料、設置設備及收班後的整理工作。 7. 確保遵守食品安全與衛生標準,並熟悉所有餐點製作的流程與要求。 8. 與顧客保持友善溝通,提供高品質的顧客服務,迅速解決客戶的需求和問題。 工作福利: 勞保 健保 勞退 特休 生日假 供餐(早、午餐) 工作獎金 達標獎金 員工旅遊 不定期聚餐 年終獎金 尾牙或春酒 進修補助 休假制度 月休8天 我們期待熱愛餐飲業、具責任感並享受團隊合作的你好好來加入我們的團隊。 相信在這裡您能體驗到愉快且專業的工作氛圍,和我們一起打造更令人滿意的早餐體驗! 立即投遞履歷,期待您的加入!
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  • 月薪43000元 台南市安南區 1年工作經驗 今天剛更新
    公司需要具備熱情與耐心的人才!加入我們,與我們一起專注於長者的健康與福祉吧!🌟 💡【A個案管理員】我們正在尋找一個擁有專業且熱忱的你! 在這裡,你將運用你的專長與技能去影響許多人的生活!💪 🌟 你的任務 1. 運用專業知識,準確評估個案健康狀況與需求。 2. 熟悉長照相關法規政策,幫助個案制定符合規範的優化照護計畫。 3. 發揮對社會福利資源的了解,協助個案完成資源轉介及申請流程! 4. 深入家庭與社區的分析與評估,確保所有個案能享受貼心的服務規劃。 5. 熟練操作電腦與資訊系統,確保個案資料紀錄與追蹤管理精準高效。 6. 出色地完成照護需求評估與計畫執行,發揮你的個案管理專業! 7. 憑藉卓越的溝通能力,協調機構、家庭與外部單位,確保照護無縫持續! 🎯加入我們,你將能感受到為長者提供貼心照護的滿足感與責任感! 快來共創長期照護服務的新高峰吧,期待優秀的你隨時投遞履歷! 我們熱忱地等著您加入我們,為更多長者傳遞關懷與支持!❤️
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  • 月薪38000~42000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.協助嬰幼兒學習自理生活,維護嬰幼兒在中心之安全。 2.提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助。(如餵奶餵食、換尿布、沐浴、說故事、遊戲等) 3.對小朋友有熱忱、耐心、脾氣好、親切、喜歡和孩子互動。 4.與家長溝通、書寫托育日誌並紀錄嬰幼兒成長紀錄與諮詢及轉介。 5.配合嬰幼兒發展狀況,設計、撰寫托育課程與年度重大節慶活動參與。 6.維護托育環境整潔。 (環境及教材清潔維護,消毒教室及教具) 7.願意接受培訓,導入托育教學課程。 ※協助托嬰中心佈置及清潔整理育兒環境 **內容說明: 大學幼保、幼教系畢業42000, 專科幼保科畢業41000, 大學、專科護理系畢業40000, 大學、專科保母證照,或 高中職幼保科畢業39000, 高職保母證照38000
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  • 月薪40000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 今天剛更新
    有西工經驗者尤佳。 能依施工圖判讀材料特性,選擇適合的技術與方式。 熟悉各類西工流程,確保接合品質與施工安全。
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    年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐尾牙
  • 月薪38000~43000元 高雄市新興區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 規劃與執行人力資源管理,包括招聘與甄選、薪酬福利管理以及員工關係維護。 2. 熟悉勞動法規,負責勞健保申報、考勤管理及人事資料維護,確保公司符合法規要求。 3. 執行教育訓練規劃與安排,設計相關課程並評估培訓效果,提高員工技能與績效。 4. 熟悉人力資源系統操作,協助維護並優化相關系統流程,提高工作效率。 5. 預算規劃與成本控制,協助管理人力資源相關費用,達成公司資源運用最優化。 6. 擔任溝通橋樑,協助跨部門協調人事事務,維持員工互動與良好職場氛圍。 7. 熟悉文書處理工具,撰寫與分析人事相關報告,並提供管理層精準的決策參考。 歡迎對人力資源領域充滿熱忱的您加入我們,成為團隊的一份子,共創美好未來!立即投遞履歷,期待您的加入!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金意外險
  • 月薪45000元 高雄市前鎮區 2年工作經驗 今天剛更新
    主要職責: 1、 軟體開發 Python/C++ Git版本管理 演算法驗證與優化 2、AI影響分析 OpenCV影像處理 深度學習模型 影響分割與辨識 3、3D重建與點雲處理 Point Cloud分析 特征擷取 4、系統整合 API整合 Docker使用經驗 5、專案管理 要求: 植物農業相關科系或經驗佳 2年以上經驗佳 有表性分析經驗佳
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金意外險
  • 月薪40000~60000元 高雄市岡山區 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 有10B~19B多沖成型機操作經驗 2. 能識圖 3. 需獨立作業,試車 4 能與廠商溝通協調的能力 5 日班,可配合加班
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金伙食津貼
  • 月薪65000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 進行藥物調劑,依醫師處方準確配發藥品,確保用藥安全與正確。 2. 負責處方審核,包括藥物劑量、藥物相互作用及用藥適應症評估,降低用藥風險。 3. 執行藥品管理與品質控制,包含藥品庫存管理、有效期管理及藥品分裝。 4. 提供藥物諮詢服務,解答患者對藥物使用的疑問並進行用藥指導及衛教。 5. 監測並回報藥物不良反應,確保患者安全並依規範執行藥物相關報告作業。 6. 確保符合相關法律法規,遵循專業道德標準並維持高度保密意識。 7. 持續更新專業藥學知識,參與學術活動及內部訓練以提升專業能力。 期待熱愛健康服務的您加入我們,共同致力於提供專業可靠的用藥服務!立即投遞履歷吧!
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  • 月薪35000~50000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 負責冷熱茶飲的調製,熟悉各類茶葉特性及其口感搭配。 2. 熟悉食品安全法規,嚴格執行食品衛生標準,負責清潔工作區域及相關設備的維護管理。 3. 進行材料備製與管理,包括茶葉、飲品原材料的庫存管控與每日補充計畫。
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    需穿著員工制服全勤獎金年終獎金三節獎金員工聚餐
  • 月薪40000元 台南市新營區 5年工作經驗 今天剛更新
    工作內容: 協助廠長、安排生產進度、交辦事項,熟ISO跟HACCP最佳,每天都要檢討並持續提升產能 「解決問題能力佳!!!」 1. 規劃整體生產排程與產能配置 2. 建立SOP、標準作業流程與教育訓練制度 3. 解決生產異常、品質異常及設備問題 4. 降低生產成本與提升效率 5. 管理生產、品保、倉儲及設備維護 6. 推動HACCP、ISO22000及食品安全制度 7. 規劃人力需求與績效管理 8. 跨部門協調業務、採購、研發與生產 9. 建立KPI及生產數據分析制度 10. 協助新產品導入量產
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    全勤獎金員工生日禮金三節獎金尾牙員工在職教育訓練
  • 月薪52593元 高雄市林園區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 領導及管理幼兒園運營,具備強大的領導能力和團隊管理能力,以確保教育品質與內部運作的順利進行。 2. 制定以幼兒教育為導向的教學方針並執行,熟悉幼兒教育理論知識及教育政策規範。 3. 確保園所內部行政管理、財務管理及環境安全管理,具有良好的預算控制及衛生管理能力。 4. 擁有優秀的員工培訓能力,能有效輔導教師及相關人員,提升整體團隊專業化水平。 5. 維繫與家長的良好互動,具備優秀的溝通技巧及家長溝通能力,主動回應家長需求並增進親園關係。 6. 策劃與執行幼兒園內的活動及教育計畫,能有效管理活動細節及提升教育體驗。 7. 負責教學品質的評估以及進行創新教育方案,推動幼兒園的持續發展。 歡迎加入我們,共創幼兒教育的新篇章!期待您的加入,與我們一同為孩子們的未來而努力!
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  • 2026年幸福企業2