面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新
1.職業安全衛生業務規劃、推動、一致性整合、精進、獎懲、稽核及系統的維護
2.安全文化、職業衛生的規劃與推動
3.職業安全衛生事故之統計、分析、改善建議及外部事故案例蒐集、整理與lesson learnt推行
4.評估、引進安全衛生相關技術與制度, 並推及各廠區
5.公司對外利害關係人於安全衛生業務之溝通協調及推動經驗分享; 對內推動成果及衝擊因應呈報
6.與公司相關安衛法規諮詢、宣導、資料蒐集、衝擊評估及因應措施之推行
7.公司內外部安全衛生活動規劃及協辦
8.全公司安全衛生教育訓練規劃與推動與精進
展開 分紅入股員工生日禮金員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練