共計筆週休二日|外商公司職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 時薪200~280元 新北市板橋區 工作經歷不拘 53天前
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 主管交辦事項等。 【聯繫方式】 康店長 LINE ID:kangruru 【工作需求】 分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班 每週排班,可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度尾牙員工購物優惠生育補助
  • 時薪200~280元 新北市板橋區 工作經歷不拘 53天前
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 主管交辦事項等。 【聯繫方式】 康店長 LINE ID:kangruru 【工作需求】 晚班:17:00~24:00(須配合打烊) 每週排班,可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 時薪200~280元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 53天前
    【品 牌】 (燒肉)乾杯 竹北遠百店: 新竹縣竹北市莊敬北路18號7樓 (鍋物)黑毛屋 竹北遠百店: 新竹縣竹北市莊敬北路18號6樓 【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (含10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (含10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 主管交辦事項等。 【工作需求】 晚班: 17:00~22:00 or 18:00~23:00 長期、假日可配合排班佳!! 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等
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  • 月薪36227~42900元 桃園市八德區 工作經歷不拘 3天前
    海外市場開拓 × 挑戰型業務 科系背景:機械及工業工程相關科系尤佳 【職務內容】 1.負責維護現有客戶關係,積極開拓新客戶,達成業績目標。 2.負責訂單處理、報價及帳款回收相關工作。 3.提供專業產品介紹及解決方案,確保客戶滿意度。 4.負責市場調研和競爭分析,提供市場情報和客戶需求反饋。 5.與公司各部門溝通協調,確保訂單交付和售後服務的順利執行。 【職務特色】 你將實際參與海外市場開拓,深入了解產品、接觸客戶,並在過程中累積國際經驗與商務實力。 歡迎具行動力與潛力的你加入我們,一起站上國際舞台,打造屬於自己的職涯故事!
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪30000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 4天前
    1.輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份。 2.保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期。 3.提供出貨文件,協助業務人員控管出貨,並處理進出口事宜。 4.定期提供業務銷售狀況報表,以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。
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  • 月薪30000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 4天前
    1.總機接聽.留言及訪客接待 2.事務性用品採購 3.快遞收發 4.維修叫修聯繫 5.主管交辦事項
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  • 月薪32000元 台中市清水區 工作經歷不拘 1天前
    麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起(實習期間月薪29,500元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃,肩並肩同儕工作模式,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金激勵獎金
  • 1111南台灣職場小語

    【推薦工作】行政內勤、行政助理|無經驗可,享週休二日!

  • 月薪48000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 4天前
    1. 擬訂、規畫及推動公司安全衛生管理事項。 2. 職災事故處理。 3. 勞工安全衛生教育訓練。 4. 巡查督導安全衛生設施檢點及作業環境測定。 5. 申報職業災害統計與擬定改善措施。
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    就業保險產假產檢假員工生日禮金三節獎金
  • 時薪200~280元 台北市大安區 工作經歷不拘 53天前
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 依照學習狀況習得技能加薪 【工作需求】 中班12:00~16:00 每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度尾牙員工購物優惠生育補助
  • 時薪200~280元 台北市大安區 工作經歷不拘 53天前
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 依照學習狀況習得技能加薪 【工作需求】 早班9:00~14:30 每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 月薪33000~39999元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前
    -企劃/營業開發協助 -訂單安排 -報表製作及部門事務相關等處理
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  • 時薪200~280元 台北市大安區 工作經歷不拘 53天前
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 【工作需求】 中班:12:00-16:00 ;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。 交通便利 捷運忠孝復興站樓上即到
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  • 時薪200~280元 台北市大安區 工作經歷不拘 53天前
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 【工作需求】 早班 09:30-16:00 ;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。 交通便利 捷運忠孝復興站樓上即到
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    產假產檢假禮品三節獎金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前
    工作內容 (A)行銷管理及業務推展 1)領導及推動總行核訂的行銷策略,以達成分配給分行的整體業績目標。 2)擬定銷售策略及業務計畫以確定及掌握分行特定的商機。 3)有效利用分行的銷售資源,輔導並協助客戶經理進行銷售行為,以達成業績目標。 4)確定員工關注主要銷售活動的先後順序,確保有效的行銷方案成功實施。 5)向業務管理及客戶策略主管反映客户回饋及同業競爭情形並提出建議。 6)確定所有員工依據並完全符合內部政策、標準、準則、規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 (B)人才管理及協助招聘 1)透過有效的招聘、資源規劃及人力調度來確保充分的員工配置,以強化日常銷售及營運生產力。 2)分辨員工的能力差異及缺點,推薦培訓發展計畫並追踪培訓後改進情形。 3)培訓發展及教導個別員工,提高其業績及改善效率。 4)督導員工的日常工作表現並維持員工紀律。 5)與員工保持明確及即時溝通,提供激勵及支持,以鼓勵他們達成目標。 6)建立分行團隊成員中的信任及士氣,公平地處理員工問題。 (C)客户體驗管理 1)達到在多個客户滿意度調查/追踪計畫中(例如神秘顧客及電話服務調查)的預設滿意度水準。 2)督導員工的日常服務質量及分行的環境,以符合銀行要求的標準。 3)對客戶的特别要求提供快速的回應,確保客户的口頭及當面投訴可以按照内部準則得到即時地處理及解決。 (D)稽核及合規監控 1) 確保完全符合内部政策、標準、準則及規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 2) 透過領導、教育、監控及有效的補救措施提升分行營運的控制及合規質量。 教育經歷 良好的教育背景,擁有大學學歷者優先考虑; 必須同時具備以下主管機關相關證照/資格要求及規範; 一、銀行業具有業務或交易核准權限之各級主管資格 (以下三擇一) 1.曾擔任內部稽核單位之稽核人員實際辦理內部稽核工作一年以上者(需有工作經歷證明) 2.內稽內控合格證照 3.出具主管機關認定機構所舉辦之稽核人員研習班或電腦稽核研習班結業證書 二、稽核經驗相關資格 (以下三擇一) 1.曾任他行國內營業單位之分行經理資格證明(如:離職證明書中有清楚記載其職務名稱) 2.曾擔任內部稽核單位之稽核人員實際辦理內部稽核工作一年以上者(需有工作經歷證明) 3.出具就任前於半年內曾參與內部稽核單位之查核實習四次(含),由總稽核出具證明書。 三、具備業務方面的證照 1.金融市場常識與職業道德 2.信託業務人員證照 3.結構型商品銷售人員證照 4.投信投顧業務人員測驗 (投信投顧相關法規含職業道德.自律規範測驗合格證明 / 證券投信投顧事業業務人員證照 / 證券商高業人員證照,三擇一) 5.人身保險業務人員證照 6.投資型保險業務人員證照 7.人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品證照 8. 必須符合主管機關相關訓練的要求及規範; 9. 可良好的運用英語及國語; 10. 熟悉主管機關對銀行業的規範。 工作經驗 在個人消費金融領域7年工作經驗,包括至少在銷售管理上擁有4年工作經驗。
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