共計筆週休二日|外商公司職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 時薪190~270元 台北市士林區 工作經歷不拘 4天前
    【薪資】 無經驗:起薪190元 (含10元PT津貼為200元) 有經驗:起薪210元 (含10元PT津貼為220元) 視經驗調整起薪,最高可達270元(含10元津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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    員工(調職)搬家安家費房屋(租賃)補助禮品三節獎金全勤獎金
  • 時薪230元 台北市大同區 工作經歷不拘 36天前
    【工作內容】 店鋪收班作業、環境清潔、主管交辦事項 【工作時間及敘薪】 時薪230元,津貼獎金600元另計 排班時間:21:00~01:00 排班需求:每週排班一次,可以彈性調整 ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆誠摯邀請您加入乾杯集團大家庭☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆
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    員工(調職)搬家安家費房屋(租賃)補助禮品三節獎金全勤獎金
  • 年薪400000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 今天
    1. 協助進行樣品分析和化學分析方法的開發與改善。 2. 協助化驗室設備、藥品及操作文件。 3. 協助品質專案計畫以確保化驗品質。 4. 操作並維護計劃或實驗相關的設備與儀器。 5. 協助新材料的評估、測試、分析與選擇。 6. 協助開發新型材料、元件及其製造技術。
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    年節獎金員工生日禮金員工餐廳國內旅遊國外旅遊
  • 月薪28590~60000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前
    1.完整2個月美容師技術技能教育,受訓期結束分配桃園.中壢.新竹店會以居住地點做分配。 2.在職期間各職等技能訓練。 3.在職1年半後赴日本研修中心技能教育與店舖實習。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 月薪32000~38000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天
    1. 負責處理企業客戶禮品查詢,為客戶提供建議的創意禮品方案。 2. 協助主管交辦事宜或部門後勤支援,跟進工廠生產進度和理貨。 3. 具備良好的溝通能力,有數字概念並有團隊精神。 4. 須透過通訊軟體與不同地區合作伙伴做聯繫,須打字快/文書處理能力佳。 5. 有興趣接觸各類多樣性商品,如創意潮流電子產品,家居生活用品。 6. 無須陌生開發客戶,公司分配客源名單,維護聯絡現有的舊客戶。 7. 無相關經驗可,公司培訓。
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    產假產檢假激勵獎金績效獎金員工聚餐
  • 月薪32800元 新北市永和區 工作經歷不拘 2天前
    ⭕【全職月薪】 起薪為$31,200元+1,600元全勤獎金,固定考核,最高可加9,500元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利&制度】 ★月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) ★每季一次考核調薪機會 ★免費員工餐 ★三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼 ★年度健檢 ★提供員工制服及工作鞋 ★勞保、健保,6%勞退提撥 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 用最有元氣的服務使顧客露出滿意的笑容! ★開朗活潑有笑容 ★SOP專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團,我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝,目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材,當場現點現作提供美味可口的日本美食-壽司,並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格,強調食品安全,顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起,皆可享受用餐的樂趣。
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    產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金
  • 月薪39800~44800元 新北市永和區 工作經歷不拘 今天
    *歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$39,800元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086266/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●津貼:日語檢定N2以上者即可提出申請 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
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    產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金
  • 1111南台灣職場小語

    【推薦工作】行政內勤、行政助理|無經驗可,享週休二日!

  • 時薪190元 台中市西屯區 工作經歷不拘 3天前
    【工作內容】 碗盤及鍋具清潔(有洗碗機)、工作區域清潔、主管交辦事項 【工作時間及敘薪】 時薪190元起,津貼獎金600元另計 9:00~00:00 區間排班,每日可配合至少4小時 每週排班一次,可以彈性調整 【工作福利】 員工餐
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    員工(調職)搬家安家費房屋(租賃)補助禮品三節獎金全勤獎金
  • 月薪50000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 3天前
    1. 負責品質檢驗控制、檢驗報告撰寫、品質審查執行、協助公司持續改善及環安衛相關計劃的實施。 2. 負責與生產、工程、物料、客服和檢驗員相關日常運營中的品質問題溝通及協調。 3. 領導制定和維護品質措施,並評估品質計劃的有效性。 4. 研讀技術資料以建立相關必要的品檢和品保職能,確保所有工作都按照規範和規定進行。 5. 依據維修流程標準工作 (RPSW) 指南對新產品和現有產品進行維修檢驗技術開發。 6. 根據最新的原廠手冊需求制定技術數據與報告(品質計劃、實施細則、檢驗表)。 7. 提供客服、生產、物料部門必要的檢驗技術評估與建議。 8. 主管交辦關於品質管控、校驗檢測、文件管理、品質稽核等事項及其他指定的任務。 ※ 保障年薪13個月,年終另計,工作待遇將按您所學及相關經驗核敘。 ※ 具航太相關經驗,薪資另議。
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    尾牙家庭日員工結婚補助生育補助國外旅遊
  • 月薪30000~34000元 台北市南港區 工作經歷不拘 4天前
    【主要職責】 1.烹調菜餚、擺盤、備料 2.掌握出菜順序與速度 3.維持廚房的衛生品質與整潔 4.主管交辦事項 【薪資福利】 *公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 *出勤提供員工餐 *享員工用餐折扣 *加班費依照勞基法計算 *實際薪資依照經歷及能力予以調整 *固定周一至周五上班,假日及國定假日休息
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪35000~47000元 新北市中和區 工作經歷不拘 3天前
    我們彼此互助,因為我們是達美樂; 我們彼此包容,因為我們是達美樂; 我們笑容常開,因為我們是達美樂; 現在,我們在擴大我們的團隊, 希望找到更多志同道合的你/妳, 不論你/妳身在何處, 不管你/妳是否有經驗, 只要你/妳活潑、開朗 對 生活抱有熱忱, 你/妳就是我們的新團員~ 通勤方便 ⭐️台北直營門市給你選 薪資保障 ⭐️3萬5~ 4萬7 穩健放心 ⭐️三節平均2個月起 福利開心 ⭐️員工健檢、員購優惠 獎金優渥 ⭐️績效獎金、介紹獎金、競賽獎金 重視家庭 ⭐️帶薪生日假、彈性排班 連續四年評選榮獲⭐️幸福企業⭐️金獎
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    產假年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪35000~47000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 3天前
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    產假年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪35000~47000元 台北市南港區 工作經歷不拘 3天前
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    產假年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪39800~44800元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前
    *歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$39,800元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086256/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●津貼:日語檢定N2以上者即可提出申請 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
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