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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪28590元 高雄市新興區 工作經歷不拘 3天前展開
1.管理食材庫存，定期清點並記錄食材進出情況 2.維持食材倉庫清潔與衛生，監控冷藏設備運作 3.根據菜單需求制定採購計劃，確保供應充足 4.與供應商談判價格及維持合作關係，解決品質問題 5.熟悉庫存管理系統，操作相關軟體分析數據 6.接收、檢驗和分類食材，追蹤訂單與發票 7.協調廚房與採購需求，處理解決供應突發問題
勞保健保加班費週休二日特別休假 - 月薪30000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前展開
我們的這項職務，負責的工作內容有. ．跟隨師父學習專業的技能 ．幫助師父處理日常生活各項雜事 ．處理維修最基礎的工作 ．負責冷凍空調設備或工程的規劃、施作、安裝、維修及保養工作 ．主要船舶維修(岸上家庭冷氣沒有做），靠岸之商船，油輪，雜貨船，遊艇之維修保養，全台港口都有跑以高雄港居多 ！工作維修船空調，所以要配合船時間維修
員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險伙食津貼 - 月薪33000元 新北市土城區 工作經歷不拘 4天前展開
工作內容： 手機硬體故障檢測與維修 零件更換、系統軟體調整及優化 協助門市技術支援及相關流程管理 職位要求： 具備手機維修相關工作經驗，熟悉主流品牌手機結構與維修流程 (無經驗可協助) 細心、負責，能獨立判斷與解決技術問題 良好溝通能力，重視客戶體驗與服務品質 具備團隊合作精神，能配合門市營運需求 我們提供： 具市場競爭力的薪資待遇及績效獎金 完善的專業技術培訓與職涯發展規劃 穩定的工作環境與明確的升遷管道 員工福利與定期團隊活動 有意者請私訊或投遞履歷，期待您的加入，一同提升專業服務品質。
全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金三節獎金 - 月薪33000~37000元 台北市士林區 工作經歷不拘 3天前展開
1.負責文書處理與歸檔，熟悉Microsoft Office與行政流程 2.熟悉汽車客運法規，協助法規文件撰寫與審核 3.處理每日財務作業，熟悉基礎會計核銷流程 4.協助數據分析與報表製作，監控業務數據指標 5.安排會議行程與記錄，提供團隊專案支持 6.接待訪客與處理客戶服務需求，確保優質服務品質 7.管理辦公室資產及耗材，負責採購與環境維護
員工生日禮金三節獎金生日假上下班交通車勞保 - 月薪30000元 台中市南區 工作經歷不拘 2天前展開
1.國小課後照顧班學童輔導。 2.學童生活支持及觀察。 3.學校及社工輔導協助。 4.寒暑令營及學童活動支援。 5.其他行政庶務。
年終獎金禮品員工公出特別保險員工在職教育訓練週休二日 - 月薪40000元 台中市南區 工作經歷不拘 2天前展開
1.個案管理及潛在服務對象開發。 2.陽光食物銀行物資發放及安排。 3.外部資源連結及物資窗口等。 4.門市與倉庫之物資整理及調度。 5.行政庶務及其他交辦業務。
年終獎金禮品員工公出特別保險員工在職教育訓練週休二日 - 時薪210元 台北市南港區 工作經歷不拘 23天前展開
1.將顧客使用之餐具器皿使用洗碗機清洗乾淨 2.清洗後餐具歸位；碗盤器具的保養維護 3.主管交辦事項 本職位負責餐具洗滌工作，是維持餐廳品質及衛生的重要環節。 洗碗作業時，需要細心跟耐心，還請輕拿輕放。
三節獎金員工團保伙食津貼免費供餐員工聚餐 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 月薪35000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘 1天前展開
1.同行技師檢查堆高機與工具協助拿取 2.學習並進行保養堆高機引擎及電控系統維修 3.開車載技師一同外出檢修作業（需有汽車駕照） 4.協助更換及調試堆高機零件與組件 5.進行倉儲搬運設備基礎保養與維修 6.協助記錄維修檢測內容與作業報告撰寫 7.支援車輛維修設備的工作場地清理與整理
就業保險年終獎金三節獎金免費供餐國內旅遊 - 時薪210元 台北市大安區 工作經歷不拘 23天前展開
1.時薪210元起 2.自由排班(一週時數須不低於20小時) 3.獎金類別 (業績獎金、餐費補助) 4.公司福利(不定期聚餐、尾牙、介紹獎金、店鋪用餐優惠) 5.工作內容: 以嚴謹的態度看待工作、以親切的態度服務客人。 為賓客提供優質及溫馨的用餐環境，讓客人有賓至如歸的感覺。 外場帶位、接待，菜單介紹、點餐、撤餐，結帳等桌邊服務 上班時間 早班11:30~15:30 晚班 18:30~22:30 (時間可彈性調整) 國定假日出勤薪資加倍計算
三節獎金員工團保伙食津貼免費供餐員工聚餐 - 月薪30000~33000元 台中市霧峰區 工作經歷不拘 1天前展開
行政／總務 辦公室管理、廠內設施維護聯繫、日常行政支援 會計／出納 應收帳款、應付帳款登錄與對帳 每日現金／帳務進出管理 生產管理支援 協助生管行政作業，如日報表輸入、進出貨登入 其他 協助主管完成其它交辦事項
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪38000~42000元 新北市林口區 工作經歷不拘 3天前展開
1.協助安排學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.協助教導幼童良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全。 3.協助幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正常發展。 4.設計安排學班級學習區布置。 5.學習區課程教學、協助活動規劃與執行。 6.配合幼兒發展狀況，設計並撰寫課程教案。 7.教室清潔維護。 8.配合學校辦理各式活動。 9.配合學校參與員工教育訓練。
員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金 - 月薪30000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 3天前展開
一、新產品設計、分析方法開發及確效作業之執行。 二、落實藥廠GMP規範。 三、檢驗工作：原料分析檢驗、成品與半成品及安定性檢驗。 四、儀器維護：分析儀器設備定期校正與驗證。 五、藥證展延管理作業。 六、其它上級主管交付之任務。
就業保險產假年節獎金員工生日禮金員工宿舍 - 月薪50000元 台南市東區 工作經歷不拘 今天展開
▍關於永盛徵信｜於鋒芒處守住誠信，在陰影裡尋得真光 永盛徵信，自創立以來，始終堅持「誠信立業、正派為本」的信念，我們深信，徵信的價值，不止於揭露，更在於守護—守護委託人的信任，守護社會的秩序，守護人與人之間本該存在的真誠與尊重。 「永」者，不變之志，象徵我們對真相的恆久追索；「盛」者，廣納之心，承載我們對每位當事人複雜處境的理解與承擔。 徵信之道，往往行於灰色地帶，唯有最堅定的操守與最敏銳的判斷，方能於混沌中開出清晰之徑，永盛重視每一位能於真偽之間分辨、於道義之間堅守的徵信人才，而「金牌徵信師」，正是這份價值的體現者與領航者。 ▍職務說明｜洞察萬象之中求實，在隱秘邊界守真 金牌徵信師，是永盛團隊的核心人物，不僅具備精煉的徵信技術與案件判讀力，更需有宏觀的觀察視角與高度的倫理敏感度，此職務不同於一般調查人員，它要求您不僅是執行者，更是判斷者與引導者，能在關鍵時刻決策佈局、指引方向，並於複雜案情中，為團隊提供策略性的判斷與支持。 此角色適合那些不甘平庸、渴望在專業之上更進一階的人才—您將不只是「完成任務」，而是「定義成功」。 ▍職責範疇｜深潛調查線索，掌握真實動向 ▪️高難度案件主導處理：針對複雜、爭議性高或涉外之案件，主導調查計畫、資源調度與行動規劃，並統整團隊回報，制定策略應對方案。 ▪️情報整合與風險判讀：跨資料來源進行資訊分析，判讀可能的法律風險、行動阻礙與行蹤變數，為後續執行奠定精準基礎。 ▪️現場策略領導與執行：於外勤現場擔任行動核心，指揮觀察方向與機動調整，確保調查任務在合法、安全前提下圓滿完成。 ▪️複雜當事人關係處理：面對情緒高張、背景多元的客戶或被調查人，能以冷靜專業方式介入，協助化解對立、安定情緒，維持溝通順暢。 ▪️培訓與團隊輔導：作為高階實戰人才，協助新人或基層調查員訓練，分享辦案經驗、灌輸正確的執業態度與專業倫理。 ▍我們尋覓這樣的您 ❖ 具5年以上徵信工作實戰經驗（或有高度調查專長者） ❖ 熟悉個資、隱私、調查法規，能合法執行高難度案件 ❖ 擅長整合資訊、快速判斷、策略規劃 ❖ 抗壓性高，能獨立作業亦能帶領小型調查團隊 ❖ 對職業道德具高度敏感，誠信為優先價值 ❖ 願於挑戰中持續精進，追求成為業界少數佼佼者者 ▍在永盛，您將獲得──以實力為本的高度肯定與發展舞台 ✦ 高階人才定位與報酬制度： 我們為金牌徵信師量身設計的薪酬方案，除固定薪資與績效獎金外，更提供高階辦案獎勵制度，讓您的能力成為實質收入與地位的體現。 ✦ 專案挑戰與成就感兼具的任務： 永盛接案多元且案件層級極廣，無論是情感糾紛、企業諜報、跨境調查或高資產人士爭議，皆為您拓展專業厚度與辦案視野的絕佳舞台。 ✦ 專業資源與安全機制完善： 團隊後勤完備、器材配備頂尖，所有行動均有合法依據與專業支援，讓您安心執行、無後顧之憂。 ✦ 機會透明的晉升體系與專業榮譽感： 在永盛，我們尊重每一位實戰者的投入，職位晉升、專案擔當、聲望累積皆可見可追，讓您在徵信這條專業道路上持續發光。 ▍應徵方式｜若您是極少數之一，請與我們同行 若您具備深厚徵信調查實力、冷靜專業素養，並期許成為引領真相的高階專家，我們誠摯邀請您成為永盛團隊的一員，不只是加入，更是共同站上高峰。 🔍 深入了解永盛徵信：https://www.ysdet.tw/ 【永盛徵信社】 深謀遠慮，是我們之眼；無懼風險，是我們之心，唯有真正見過黑暗，方知光明可貴；金牌徵信師，不只是調查者，更是信任的守護者。
產假產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金 - 月薪40000~50000元 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 安全駕駛並遵守交通規則，確保人員與物品運輸安全 2. 高效規劃行程，準時完成派遣及交付任務 3. 維保日常車輛與運輸工具，迅速到達目的地 4. 負責載運公司人員、文件或物品，並協助支援行政業務 5. 管理車輛基本維修與整理，保持其良好作業狀態 6. 確保每日派遣前後即時清潔與點檢 7. 司機交接流程，回報機況、確保職責自律
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