共計筆週休二日|無經驗可職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 月薪32000~33000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 1天前
    1.運用清潔技巧進行居家環境清掃及整理 2.熟悉洗衣技巧,負責衣物分類、洗滌及熨燙 3.檢查及維護衣物與家用品的清潔及完整性 4.操作家電進行清洗、除汙及環境消毒作業 5.遵循安全衛生規範完成家務與清潔任務 6.具備時間管理技巧,按時完成每日工作安排 7.良好溝通技巧,提供客戶滿意的家務服務
    展開
    年終獎金勞保健保週休二日勞退提繳金
  • 月薪36300~58225元 台北市大安區 工作經歷不拘 6天前
    【團隊與平臺簡介】       NTU COOL 是 NTU COurse OnLine 的縮寫,它是目前臺大師生使用的線上教學平臺,以國外許多大學使用的 Canvas LMS 為基礎架構 (使用其開放原始碼),加上團隊自行開發的特色功能,成為臺大推動多元教學模式、數位實體混成課程的重要推手。每學期都有 5,000 門以上的課程,超過 2,000 位老師、30,000 名學生在平臺上進行精采的教 / 學活動。     NTU COOL提供基本教學行政與管理功能,更強調支援「影片教學」、「線上互動討論」、以及「學習足跡追蹤」。希望透過 NTU COOL 降低老師們進行創新教學、數位教學的門檻,也提升學生自主學習的能力。 目前團隊的編制有 7 位工程師 (軟體開發、系統、網路、資安),2 位使用者經驗設計師、1位專案管理暨系統分析師、3 位使用者支援、以及 1 位資安專員,另外就是團隊的副組長、以及由心理系黃從仁老師擔任強大的組長。 團隊的工作文化、氣氛是我們引以自豪的,夥伴之間目標一致、充滿熱忱、組織扁平化、鼓勵討論與分享。相信是一個優質的工作環境,讓夥伴有機會快速成長、也能接觸到軟體開發的各個層面,培養專業能力並探索自我特質。 工作內容與能力要求詳述 使用者經驗研究 (30%) 執行使用者研究、問卷、深度訪談、資料分析、匯整在使用者支援過程中收到的意見回饋,瞭解使用者的需求後進而規劃、設計、改善 NTU COOL 的功能與介面,提升使用者體驗。 NTU COOL 的使用情境非常多樣,有著多元的上課模式、不同學科領域的教學需求,因此研究過程中需要細心地蒐集及分析各種情境,依據使用者的需求構思適合的功能設計。 功能 UX 與 UI 設計 (40%) 將使用者研究獲得的結果轉化為功能設計。我們重視功能設計的完整性,希望你能周全地考量並設計出整合多元使用需求的功能。過程中需要和開發團隊充分溝通以完成功能設計,並使用文字和繪製使用者介面以呈現功能規格。 由於功能的視覺設計與邏輯需與平台目前的風格一致,目前團隊亦完備設計規範 (Design Guideline),有慣用的設計元件與版面可使用,因此你並不需要有豐富的介面設計經驗,但我們希望你是細心、重視邏輯思考的設計師。 設計使用的軟體希望以Figma為原則,期待你能夠善用工具,清楚表達設計內容、也讓別人可以理解,達成每個階段的任務。 上線測試 (使用者驗收測試) (20%) 與專案管理師 (PM) 合作,依據設計規格和預期目標列出測試項目,與工程師討論後,執行測試與紀錄結果。若在過程中遇到任何疑問,期待你可以勇於和團隊成員溝通詢問。 其他 (10%): 協助製作功能教學文件 (Release note and demo),幫助使用者支援團隊了解功能規格與細節。 協助其他教學科技推廣活動、行政事務。 必備條件 良好的文字與語言溝通能力 良好的英文讀寫能力,例:多益檢定分數 500 以上,或同等英文能力證明 具備質化與量化研究經驗 具備至少一年的設計軟體使用能力 (Figma) 工作態度細心、謹慎、重視邏輯、負責、樂於溝通 自主學習的能力與熱忱 加分條件 具備實際參與軟體開發流程之經驗 具備擔任軟體開發專案管理經驗,或是有學習 PM 技能之意願。 可能會讓你想加入NTU COOL團隊的原因 NTU COOL團隊的扁平化特性,你將會在短時間內接觸到一項新功能開發的完整週期,包含發想、設計、開發、測試、功能上線、依據回饋修改設計,快速累積實戰經驗。 提供與工作專業相關之進修機會,例如旁聽臺大課程、參與研討會等⋯⋯ 上下班時間固定,鮮少加班,你可以盡情規劃下班後的生活 每年 7~10 月有暑休,若當年1/1 在職,最多有 8 天暑休。 以臺大員工身份/價格使用台大校內設施 (圖書館、健身房⋯⋯) 享受大學校園環境的青春洋溢 薪資待遇 月薪面議,依經驗與能力調整,年終獎金1.5個月(依該年度在職時間計算比例)。 註: 月薪由「本薪」與「薪資加給」加總而來,本薪部份依本校【計畫專任研究助理給參考表】之規定,由人事室核定,約 36,300 ~ 41,500;「薪資加給」則依應徵者之經驗與能力,與應徵者面議。 由於學校與本中心人事相關規定,到職後兩個月為試用期,試用期期間薪資原則上依本校【計畫專任研究助理給參考表】支給,最遲於到職後第三月開始支付加給 投遞履歷提醒: 請將履歷寄送至 ntucool@ntu.edu.tw 建議可先瞭解 NTU COOL 建議附件作品集,內容可包括 UIUX 設計作品、研究專案等,讓我們可以瞭解你的個人能力與相關經驗 面試流程 面試流程 共有三關面試: 第一關為HR面試 將由團隊的副主管與你聊聊,約半小時的時間,瞭解你希望加入團隊的動機與期待。 第二關為技術面試 將提供一份使用者經驗研究與設計的題目,會預留約 5~7 天的時間請你完成 (需要實作的時間約為 4~6 小時),完成後會透過面試,由 UX 與 PM 和你在面試中討論你的設計與規劃。 第三關為主管與夥伴面試 將由團隊的組長與你面談,同時會有團隊中其他角色的夥伴加入面談。 主要觀察你與團隊夥伴的互動,以及溝通能力的呈現。 同時也讓你有機會觀察團隊的工作與合作文化/氛圍。
    展開
    員工在職教育訓練勞保健保週休二日職災保險
  • 面議(經常性薪資4萬/月含以上) 台北市中正區 工作經歷不拘 6天前
    1.建立資料格式與登錄 2.流行病學統計分析 3.視覺化分析
    展開
    員工在職教育訓練勞保健保週休二日職災保險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 5天前
    前期職能建立: 1. 開發潛在客戶,定期拜訪以拓展業務市場 2. 處理業務接洽,追蹤與確認訂單交貨進度 3. 售後服務:關心產品使用狀況、即時提出需要的技術支援 4. 追蹤應收帳款,提交銷售業績報表 5. 協調生產部門與客戶需求,確保出貨流程順暢 中後期納入升遷KPI: 1. 透過現場累積配方、動物疾病與藥品,廣泛的解決客戶問題 2. 分析產品特色,提供技術支援和產品建議 3. 可獨立處理客戶問題,本身有技術含量、願意進修、或借請專業來協助處理 4. 收集市場情報,可提出產品行銷方向、甚至海外搜尋產品 5. 有能力開發新的商業模式,獨立思考,與主管探討研發新專案
    展開
    產假全勤獎金年終獎金禮品員工團保
  • 月薪39000~45000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 1天前
    1.整理搬運醫材、衛材與透析液藥水等物品 。 2.整理與更換床單棉被等布類。 3.傳接送及送檢體 。 4.協助行動不便或推床病人上下床。 5.負責醫材點貨、點班。 6.負責修繕報修系統登錄及追蹤。 7.其他臨時交辦事項及其相關之業務。 8.配合輪班制,輪值週六及國定假日
    展開
    產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險
  • 論件計酬1000元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 3天前
    • 業界最高抽成:高達75%! • 獎金制度:季獎金、歲末獎金,獎金拿不完! • 業績達成獎勵:國內外旅遊機會 , 讓你工作之餘也能放鬆充電。 • 團隊活動:不定期聚餐,增進同事間的情誼。
    展開
    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪31000~31000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 今天
    三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與日本藥妝品牌Tomod‘s,開出複合式店型,員工職涯發展有多元可能,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗),最快七個月通過考核者,可升遷為門市管理職。 工作待遇 月薪31,000元 (通過試用評核後可再領取季業績獎金,公司提供完整晉升培育計畫,晉升為店主管年薪達40~45萬,工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬) 一. 工作職務內容 *商品管理(陳列/捕貨*收貨驗收及銷售服務) *賣場經營管理 *顧客服務/客訴處理 *收銀結帳服務 *環境清潔服務 *主管交辦與執行 二.工作時間 *排班制/實際工作8hr (需配合輪班) *早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) *晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三.休假制度 *月排休8天起,國定假日出勤享一倍薪. 四.薪資 *享月薪+門市績效獎金 五.附加條件: *依居住地輪調,備交通工具佳。(如:機車) *具備能力:服務熱忱、責任感、溝通能力、客戶導向、團隊合作。 *無經驗可,本公司提供完整在職訓練,結訓通過考核者(需配合輪班及輪調),可升遷為門市管理職。 *公司網站 http://www.simplemart.com.tw/ *工作經驗不拘,具量販店、超市或便利商店工作經歷者優先錄取。 *因需配合工作地點調動,需具備交通工具﹝機車尤佳﹞。
    展開
    員工生日禮金三節獎金年終獎金年節獎金分紅入股
  • 1111南台灣職場小語

    【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪3萬起工作機會!

  • 月薪29000~32000元 台南市東區 工作經歷不拘 4天前
    1.飲品介紹及協助顧客點單 2.收銀、出餐 3.調製冷熱飲品、控管茶量 、備料 4.飲品外送服務 5.共同維護店內整潔 6.完成主管交辦事項
    展開
    全勤獎金年終獎金禮品績效獎金員工團保
  • 月薪30000~45000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 10天前
    1.依照工程圖及焊接規範,執行車架/金屬構件之精密焊接作業 2.熟悉CO₂、MIG、TIG等焊接技術尤佳(公司提供教育訓練) 3.配合打磨、組裝工段進行工作銜接與品質確認 4.協助改善現場作業流程,提升產品品質與工作效率 5.定期檢查與維護焊接設備,落實職場安全
    展開
    產假全勤獎金年終獎金員工宿舍需穿著員工制服
  • 月薪33000~36000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 2天前
    - 維護文件管理系統 - 文件及記錄之分類、點收、整理與保存 - 儀器設備管理系統維護、進度跟催 - 協助ISO認證作業執行與維護 - 協助ISO相關稽核作業 - 支援品保相關事務 - 主管交辨事項
    展開
    產假全勤獎金年終獎金禮品績效獎金
  • 月薪29400元 台南市東區 工作經歷不拘 2天前
    歡迎有心以教育為志業的夥伴加入我們的團隊! 具國小安親課輔經驗佳 有心學習、愛心、耐心與教學熱忱 願從事教育工作者 公司制度健全: 享勞健保、特休、退休金提撥、三節禮金、生日禮金 帶班人數獎金、段考成績獎勵、員工旅遊 老師起薪29400元起 114年七月可上班 上班地點: 台南市東區崇學路149號
    展開
    國內旅遊員工聚餐員工結婚補助生育補助子女教育補助
  • 月薪35500元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天
    1.協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業,如:幫孩童複習國語、數學、自然、社會等。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保待座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.完成主管交辦事物
    展開
    激勵獎金績效獎金不用補班意外險壽險
  • 月薪29400元 台南市東區 工作經歷不拘 2天前
    歡迎有心以教育為志業的夥伴加入我們的團隊! 輔導國小課業、 具國小安親課輔經驗佳 有心學習、愛心、耐心與教學熱忱 願從事教育工作者 公司制度健全: 享勞健保、特休、退休金提撥、三節禮金、生日禮金 帶班人數獎金、段考成績獎勵、員工旅遊 老師起薪29400元起 上班地點: 台南市東區東寧路518號
    展開
    國內旅遊員工聚餐員工結婚補助生育補助子女教育補助
  • 月薪31000元 台南市安平區 工作經歷不拘 2天前
    歡迎有心以教育為志業的夥伴加入我們的團隊! 具國小安親課輔經驗佳 有心學習,願從事教育工作者,有愛心耐心及教學熱忱 公司制度健全、享勞健保及退休金提撥,待優福利佳 人數帶班獎金、段考獎金獎勵 上班地點: 台南市安平區建平七街1號
    展開
    國內旅遊員工聚餐員工結婚補助生育補助子女教育補助
  • 作業員/助理工作擴大徵才!無經驗可,月薪28000起!