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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪40000元 彰化縣二林鎮 工作經歷不拘 1天前展開
1.安裝、測試、改良、維修、偵錯廠房監控系統。 2.規劃及督導廠房監控系統與設備之發展、施工、裝置、運轉、維修。 3.各機電系統設計圖說檢核與數量清點。 4.各機電系統、材料與設備詢商與採購發包資料彙整。 5.協力 廠商 提送圖說文件審查。 6.指揮協調與監督各協力廠商施工作業。 7.施工自主檢查與品質管理。 8.協助測試驗收、竣工結算、清點移交與結案文件彙整。 9.常駐矽品彰化二林廠區。
國內、外旅遊補助就業保險產假產檢假安胎假 - 月薪30000~32000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 1天前展開
*基本電腦操作，場區巡場作業，簡易場區環境維護，基本客戶應對禮儀，需輪班。 *本職缺最低經常性薪資為29,500元起,加計各項津貼.加給及加班費後可達刊登之金額範圍
國內、外旅遊補助眷屬團保需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪32050~32050元 台中市南屯區 工作經歷不拘 今天展開
1. 與工廠對接，包含訂貨、追加貨與到貨對點 2. 出庫對點、空箱對點與呆品對點 3. 庫存盤點與呆品回廠整理 4. 管理報表填寫與帳務作業 5. 倉庫清潔與其他交辦事項
國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險產假 - 時薪196~196元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天展開
1.商品推廣面銷 2.商品陳列面維護 3.庫存回報 4.賣場客情建立與市場資訊蒐集回報
國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市小港區 工作經歷不拘 1天前展開
1.定期執行機械維護 2.測試受損的機器零件，以便決定是否需要大修 3.進行設備之維修，並做維修登入 (維修設備、損壞原因、進行之維修方案為何及成功與否) 4.除了定期設備維護、保養及維修外並預防問題發生 5.製作及登入維護、維修登記表 (紀錄每次保養設備之項目、維修之項目以及時間)，供設備損毀時之參考依據 6.配合廠區狀況需求
國內、外旅遊補助產假產檢假家庭照顧假良好升遷制度 - 時薪200~210元 新北市新店區 工作經歷不拘 4天前展開
工作內容： 1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 3.佈置及清理餐桌 4.為顧客帶位或安排座位 5.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 6.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 7.上菜並提供有關用餐的服務
國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服 - 時薪200~210元 新北市新店區 工作經歷不拘 4天前展開
工作內容： 1.依據點餐單準備相關的食材。 2.將食材清洗並做簡單的處理備用。 3.根據顧客的點單進行烹調。 4.維持高標準的產品品質。 5.維護個人及工作站的清潔衛生。 6.依標準執行工作站基本流程。 7.清理及保養設備。
國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】行政內勤、行政助理｜無經驗可，享週休二日！
- 月薪38000~46000元 新北市新店區 工作經歷不拘 4天前展開
【工作內容】 1. 食材備料與處理：依照標準流程進行食材前置作業。 2. 餐點製作與出餐：依照菜單標準流程熟練操作，確保出餐品質與速度。 3. 廚房環境整潔：維持作業區清潔，遵守食品安全與衛生規範。 4. 團隊協作：與夥伴協力完成每道料理，共同實踐「新鮮、健康、美味」的品牌精神。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。 ✩技能考照補助制度:鼓勵多元學習，支持考取專業證照持續成長。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。
國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服 - 月薪38000~45000元 新北市新店區 工作經歷不拘 4天前展開
【工作內容】 1. 顧客接待與帶位：於迎接顧客第一步，傳遞親切良好第一印象。 2. 點餐與餐點介紹：熟悉菜單內容，提供顧客合適建議與協助營運銷售。 3. 送餐與桌邊服務：準確送餐且維護良好的用餐體驗。 4. 顧客關係與應對：即時回應且妥善處理顧客需求，傳遞品牌好感。 5. 環境整潔與維護：維持外場整潔與動線順暢，讓顧客及夥伴擁有舒適安全的環境。 6. 團隊協作：與夥伴協力共同實踐「在家中用餐一樣有溫度」的品牌精神。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。 ✩語言考照補助制度:鼓勵學習，持續拓展個人能力。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。
國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服 - 月薪30000~40000元 台中市太平區 工作經歷不拘 2天前展開
1.促進和諧醫病關係與顧客意見處理。 2.配合各級政府機構及與社區單位合作，共同辦理增進民眾健康相關的保健講座、健康篩檢及衛教諮詢等活動。
國內、外旅遊補助員工及眷屬喪葬補助產假產檢假全勤獎金 - 月薪33000~39520元 台北市文山區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 到宅評估：協同職能治療師、廠商到府說明修繕方案。 2. 社區開發宣傳：尋找據點、邀約講師辦理說明會，並對接設計師製作宣傳用品。 3. 專案行政控管：個案資料填報、進度管理、彙整專案花費提報會計及主管交辦。 4.跨界溝通協調：作為個案溝通的橋樑，確保符合補助規範。 5.外勤執行(僅臺北市)：自備交通工具者尤佳（可報支交通費）。
國內、外旅遊補助產檢假員工團保產假員工及眷屬住院慰問金 - 月薪31000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 2天前展開
三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)
國內、外旅遊補助年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 月薪31000元 高雄市旗津區 工作經歷不拘 1天前展開
三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)
國內、外旅遊補助年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 月薪37700~40560元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘 3天前展開
(1)身心障礙者社區日間照顧支持服務。 (2)擬定個別化服務計畫(ISP)與執行。 (3)活動教案設計、撰寫、執行與紀錄。 (4)提供服務對象日常生活能力訓練與支持服務。 (5)服務對象體適能及休閒活動之設計與執行。 (6)提供嚴重情緒行為服務對象輔導及活動支持與紀錄。 (7)服務場域環境、空間清潔管理 (8)交通接送服務 (9)其他主管交辦事項
國內、外旅遊補助產檢假員工團保產假員工及眷屬住院慰問金 -
