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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪34000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘 4天前展開
1.使用熱風槍將塑料板貼合接縫處焊接 2.使用 V 型雕刻刀進行焊接處修整及毛邊處理 3.其他主管交辦事項 無經驗者可培訓，2026/12/31前到職滿一年可領取留任獎金24000元!!
國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金 - 月薪30000~35000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘 4天前展開
1.品質檢驗工作執行(IQC) 2.品質異常處置與管理 3.品質檢驗分析統計與報告製作
國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金 - 月薪32000~35000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘 4天前展開
1.負責生產工單物料之點收、核對、領用管理 2.負責現場生產耗材之庫存確認、請購及補充 設備操作與技能學習: 1.配合工作需求學習天車、堆高機操作及相關安全規範 2.公司提供相關操作訓練，協助熟悉現場設備及作業流程
國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金 - 月薪32000~35000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘 4天前展開
1.生產製程及出貨相關報表製作、整理與彙整。 2.工單物料調撥、入庫及相關系統作業。 3.追蹤請購單進度及物料到貨狀況及入庫雜發單領出及物料相關作業。 4.生產稼動率報表製作及資料彙整。 5.費用請款作業 6.其他主管交辦事項
國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金 - 月薪34000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘 4天前展開
1.負責內襯產品之清潔、組裝及相關作業 2.其他主管交辦事項 無經驗可，公司提供完整工作訓練!! 2026/12/31前到職滿一年可領取留任獎金24000元!!
國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金 - 月薪32000~35000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘 4天前展開
工作內容: 1.包裝大型物件，如桶槽及相關設備 2.其他主管交辦事項 工作環境： 夥同作業，會接觸到移工，移工會一點中文，溝通不擔心。 公司給予安全教育訓練知識以及相關防護措施。 即日起至2026/12/31到職，任職滿一年總共可領24000元留任獎金!!!
國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 月薪34000~42000元 台北市信義區 工作經歷不拘 4天前展開
1.協助辦理證券開戶前置作業引導與服務。 2.確保見簽及代收文件資料正確性與安全傳遞並落實個資保護。 3.協助主管及同仁處理跨部門協調事項與臨時交辦工作，提供支援服務。
國內、外旅遊補助員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保 - 月薪50000~55000元 台中市后里區 工作經歷不拘 4天前展開
1.製作工安文件及協助工程師辦理證件。 2.機台搬運、安裝、保養、維修等作業的安全監督。 3.工安事故、現場異常、違規、虛驚事故及工作中潛在危害風險評估等狀況回報與協助調查。 4.進入無塵室內巡檢，定期回到台中辦公室開會。(EX：工程師施工前相關防護具及安全措施確認、施工範圍是否依照規定架設防護措施、工安文書處理...等) 5.必備證照：甲種職業安全衛生業務主管以上 歡迎對工安工作有興趣及熱誠的你加入、大學(含)以上相關科系佳。
國內、外旅遊補助家庭照顧假安胎假產檢假產假 - 月薪38010~47010元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 4天前展開
※年所得最高可達55萬以上 厭倦了忙碌的輪班生活，想找回工作與健康的平衡？作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻，我們誠摯邀請充滿熱忱的護理夥伴加入，一同開創長期照護的嶄新篇章！ 【你的專業與付出，值得最好的回報】 我們深知護理師的辛勞與無私奉獻，因此提供極具競爭力的薪資與福利，讓你的努力獲得實質肯定： ●優渥獎金與福利： - 三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從專業人員晉升專業主任、督導等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障： －穩定工時：週休二日、固定白班，休假比照人事行政局公告。 －無須輪班：告別日夜顛倒的生活，擁抱穩定的作息。 【工作內容：你的專業，是長輩們健康的守護】 身為青松健康的護理師，你將是長輩們身心健康的守護者，更是串聯起各方資源的關鍵橋樑： ● 個案評估與計畫：依專業背景進行個案需求評估，並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持：與照顧服務員及跨專業團隊密切合作，確保服務品質。 ● 溝通與協調：定期與長輩及家屬保持良好互動，提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政：具備基本電腦文書能力，撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長：積極參與教育訓練及研習，持續強化專業能力。 ● 護理專業加值職責：負責健康管理、藥物管理及護理技術服務，守護長輩身心健康。
國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服家庭照顧假 - 月薪38010~47010元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 4天前展開
※年所得最高可達55萬以上 厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰，想在支持性的團隊中發揮影響力？ 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻，我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入，一同串連資源、陪伴家庭，共創長期照護的全新格局！ 【你的專業與熱情，將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業，並提供完善的職涯發展與福利制度，讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利： －三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 －員工福利：員工聚餐、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從專業人員晉升專業主任、督導等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容：你的專業，是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員，你將是長輩與家庭的重要後盾，更是連結資源、支持團隊的關鍵角色： ● 個案評估與計畫：依專業背景進行個案需求評估，並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持：與照顧服務員及跨專業團隊密切合作，確保服務品質。 ● 溝通與協調：定期與長輩及家屬保持良好互動，提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政：具備基本電腦文書能力，撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長：積極參與教育訓練及研習，持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責：負責家庭支持、資源連結與轉介，強化長輩與家庭的支持網絡。
國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服家庭照顧假 - 月薪35000~47000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 4天前展開
※年所得最高可達55萬以上 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康不僅提供一份工作，更是一個能讓你安心、有保障，且能持續成長的職涯舞台。 【你的努力，值得豐厚回報】 我們深知照服員的辛勞與無私付出，因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利，讓你的努力得到應有的肯定： ●優渥獎金與福利： - 三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障： －穩定工時：固定白班，休假比照人事行政局公告。 －加班保障：假日若有開班，加班費與相關獎金另計。 【工作內容：你將是長輩們最溫暖的依靠！】 身為青松健康的照服員，你將用專業與溫暖，為長輩們的生活點亮色彩： ●協助生活照顧：提供長輩們身體與日常生活的協助（包含沐浴清潔）。 ●帶領活動：帶領長輩參與各種健康促進活動，讓他們保持身心活力。 ●環境維護：協助機構環境的基本清潔與消毒。 ●團隊協作：參與相關教育訓練，並協助主管交辦事項。
國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服家庭照顧假 - 月薪35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 4天前展開
1.輔導校務行政工作。 2.性別平等教育相關行政業務。 3.參與校務行政及支援招生活動。 4.其他主管交辦事項。
國內、外旅遊補助員工在職教育訓練禮品激勵獎金績效獎金 -
