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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 2天前展開
1. 定期維修保養、異常緊急處理、系統維護與巡檢並確保設備運作正常。 2. 監督工程/新設備的導入、配置、安裝與確保符合公司需求。 3. 監督與協調施工業者，確保施工品質及進度符合公司標準。 4. 記錄、統計、分析廠務系統運作資料，如有必要提案改善建議。 5. 維護暨管理工廠電力、弱電、空調、用水、廠務設備等系統。 6. 整理並撰寫設備導入及修繕的詳細記錄與報告，供內部參考與後續評估。 7. 其他主管交辦事項 年薪約15個月~17個月(依公司營運狀況及個人表現調整)
國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金 - 時薪200元 台南市永康區 工作經歷不拘 3天前展開
1. 協助雇主及移工工作溝通協調。 2. 外籍移工生活管理、心理輔導調。 3. 各項文件翻譯 4. 其他主管交辦事項。
國內、外旅遊補助就業保險年終獎金禮品員工團保 - 月薪29500元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前展開
工作內容： 1. 負責行政與庶務事宜，包括文書處理、資料整理與歸檔。 2. 電話接聽與訪客接待，維護辦公室環境整潔 3. 協助部門資金管理與辦公用品、日常用品等物資採購 4. 支援會計作帳，收據單據審核及登錄 5. 其他主管交辦事項 加入我們可享有： - 三節獎金、年終獎金與績效獎金 - 社保、勞退提繳及員工團保等完善福利 - 國內外旅遊補助、自強活動及員工聚餐 - 員工餐廳、生日禮金及周休二日的彈性安排 - 多元學習機會與成長空間，實現您的職涯願景 期待能與您一起成為統先股份有限公司的一員，共創未來！
國內、外旅遊補助員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪48000~50000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天展開
工作地點：桃園市龜山區 上班時間：07:30~18:00(中間有休息時間) 福利：享年獎、紅利、勞健保、退休金提撥6％、生日及二節禮卷、團保、特休、福利制度佳 週休二 月薪48000元 二度就業亦可
國內、外旅遊補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練員工健身房 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 4天前展開
1.負責製程中出現的技術問題排除與即時處理 2.印刷電路板（PCB）產品設計，確保符合客戶需求與製造規範 3.製作產品料號，並進行Tooling設計與規格設定 此職務將接觸研發、製程與設計三大面向，具備高度技術挑戰與學習空間。 歡迎對電子製程與產品開發有熱情的你加入我們，一起推動創新製造。
國內、外旅遊補助需穿著員工制服免費供餐員工宿舍員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 4天前展開
1.負責製程中出現的技術問題排除與即時處理 2.印刷電路板（PCB）產品設計，確保符合客戶需求與製造規範 3.製作產品料號，並進行Tooling設計與規格設定 此職務將接觸研發、製程與設計三大面向，具備高度技術挑戰與學習空間。 歡迎對電子製程與產品開發有熱情的你加入我們，一起推動創新製造。
國內、外旅遊補助需穿著員工制服免費供餐員工宿舍員工團保 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 時薪200~220元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 2天前展開
我們需要愛運動的你 沒有教學經驗可以但是一定要有運動的經驗或習慣 教練可以在非上班的時間做自主訓練 熱情活潑喜歡服務人群歡迎來兼職 如果你愛運動,且想在運動上更精進,馬上投履歷吧!
國內、外旅遊補助就業保險產假產檢假安胎假 - 時薪200~220元 高雄市小港區 工作經歷不拘 2天前展開
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國內、外旅遊補助就業保險產假產檢假安胎假 - 時薪200~220元 高雄市小港區 工作經歷不拘 2天前展開
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國內、外旅遊補助就業保險產假產檢假安胎假 - 月薪35000~40000元 新北市新店區 工作經歷不拘 2天前展開
1. 協助行銷及活動企劃案工作執行、包含現場支援 2. 協助網路宣傳、新聞媒體露出追蹤、結案報告整理 3. 規劃活動相關推廣文宣資料，包括新聞稿、產品介紹文宣、影片等。 4. 協助執行其他相關行銷活動，以及完成主管交辦的任務。
國內、外旅遊補助員工宿舍員工餐廳書報室國內旅遊 - 月薪35000元 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前展開
我們是一家以人力資源服務為核心的公司，專注於提供專業的人力仲介、招聘代徵及職業介紹服務。我們的客戶包括各類型企業，致力於協助他們找到最合適的人才，也同時為求職者提供正確、合適的職業機會。 職缺名稱：越南翻譯人員 工作內容： 1. 提供專業的中文和越南語筆譯服務，包括但不限於商業文件、法律合約及運營資料等範疇。 2. 於商務會議中進行即時同步口譯，協助雙方進行精準、高效的溝通交流。 3. 作為跨文化溝通橋樑，協助解釋越南文化背景，確保交流內容準確無誤。 4. 掌握並解釋相關人力資源法規（勞動法等），提供求職者適當的諮詢與翻譯協助。 5. 協助招聘過程，包括履歷翻譯以及面試全程語言支援，確保流程順暢。 6. 整理、歸檔翻譯文件，並進行數據處理、分析以提高工作效率。 7. 協助客戶制訂解決方案，提供人力資源建議，妥善處理各式相關問題。 8. 進行市場調研，收集並分析越南人力市場資訊，提供符合當地市場的洞見與建議。 歡迎熱愛語言及跨文化交流的您加入我們的團隊！透過您的專業與努力，我們將共同打造無國界的協作平台。若您認同我們的理念，期待您的加入，用您的能力開啟更多的可能性！立即投遞履歷吧！
國內、外旅遊補助全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 10天前展開
1. 全面負責公司日常營運管理，制定年度營運策略、經營目標及執行計畫，確保公司整體績效達成。 2. 盤點並優化組織架構，評估現有人才適任性，規劃組織重整、關鍵人才招募及主管培育。 3. 建立完善的人力資源制度，包含薪酬制度、績效管理、獎酬機制及人才發展計畫。 4. 領導內容創作、場館營運、工程、美術設計、行銷及業務等跨部門團隊，提升整體協作效率。 5. 建立專案管理機制，掌握遊戲開發、場館營運及各項專案進度，確保品質、時程及執行成果。 6. 建立管理報表及營運分析制度，定期檢視營收、成本、獲利及關鍵營運指標，提出改善方案並追蹤執行。 7. 制定年度預算及營運目標，有效控管成本，持續提升公司營運效率與獲利能力。 8. 督導品牌經營、市場行銷及商業發展策略，拓展 B2B 合作、異業結盟及多元營收來源。 9. 督導場館營運品質，建立服務流程、營運 SOP、設備維護及品質管理制度，持續優化顧客體驗。 10. 負責重大客訴、危機事件及跨部門協調，建立風險管理機制，確保公司營運穩定。 11. 代表公司進行重要商務合作、租賃協商、政府機關及外部合作夥伴之溝通與談判。 12. 定期向董事長提出營運分析、改善建議及重大決策方案，並負責決議事項的推動與落實。 13. 持續推動流程優化、制度建立及數位化管理，提升企業整體競爭力。 14. 建立高績效、高信任的管理文化，成為創辦人與各部門之間的重要溝通橋樑。 15. 完成董事長交辦之重要經營管理專案，協助公司達成中長期發展目標。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 -
