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1.使用MATLAB、Simulink等，建置模型及模擬 2.最佳化控制演算法 3.研究相關文件撰寫及發表
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1. 半導體測試機台(ATE)測試系統設計規劃 2. 設計系統自我校驗、Demo、客制特殊Load board 3. 建立以程式自動化測試與驗證系統功能、相容性、效能、可靠度
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1.人員招募任用、勤務管理等人資行政相關業務之執行與規劃。 2.計時人員管理。 3.年度訓練課程統籌、規劃、執行與檢討 。 4.訓練專案開發評估與執行 。 5.擔任公司基礎課程內部講師。 6.具人資工作經驗或人力資源、企管、心理、資訊等相關科系者佳。 7.懂勞動基準法等相關法令，熟word、excel文書軟體。
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《加入我們，打造學習力、點亮人才力！》 你是否熱愛教學設計、對人才培育充滿熱情？ 在這裡，你的創意與細心將轉化為員工成長的關鍵能量，一起讓學習變得有趣、有效、有感！ 【工作內容】 1. 規劃公司內部年度相關課程 設計全年度的學習藍圖，為每位同仁打造專屬的成長路徑！ 2. 執行年度課程內容（包含課程規劃、設計、執行、查核、成果） 從主題發想到課堂執行，讓訓練更有溫度、更有深度。 3. 課程需求分析、結案報告撰寫 善用觀察力與邏輯力，寫出有洞察力的課程成效報告。 4. 各項訓練專案及活動執行 從講座到工作坊，從新人訓練到職能升級計畫，讓每一次學習都精彩又難忘！ 5. 員工學習效益評估 用數據與回饋評估每堂課的真實價值，確保每分努力都有收穫！ 6. 擔任基礎課程內部講師 走上講台分享知識、激發思考，當公司內部最接地氣的教練！ 7. 協助ESG專案推動 讓學習與永續接軌，參與ESG專案，協助推動有意義、有未來的企業行動！ 【成長與挑戰】 1. 可以實際改變企業文化與學習氛圍 2. 有機會發揮創意與企劃力，設計屬於自己的課程 3. 工作節奏多元、有挑戰，但也充滿成就感 4. 成為推動永續與人才發展的橋樑人物！ 『如果你熱愛學習與分享，喜歡設計有趣又有感的培訓活動，並且希望成為人才成長的推手， 那麼這個職位就是屬於你的舞台！加入我們，一起點亮學習的火花，培育更強大的團隊！』
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倉儲品質管理作業： 確保進出貨品項符合規格與標準 執行貨物包裝、溫度、標示等品質檢查作業 協助異常貨品（如破損、污染、溫度偏差等）調查及處理報告 SOP / 品質文件維護： 協助建立、維護倉儲相關品質作業標準與記錄表單 協助內部稽核、查核準備與配合應對 冷鏈/溫控商品管理： 熟悉冷藏冷凍倉儲環境之品質維護需求 定期記錄與稽核溫度紀錄器、警報系統與儲存設備狀況 廠區環境管理巡檢 跨部門溝通協調： 協助品保主管與倉儲、物流、業務等單位之品質改善事項 異常案件需進行追蹤及回報處理狀況 其他主管交辦事項 【其他說明】 ・本公司提供完整教育訓練，協助員工快速熟悉作業流程。 ・具堆高機證照者佳，無經驗可培訓。
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※面試時請老師準備5~10分鐘課程進行試教※ 1.具有教學經驗經驗者為佳。 2.教學對象主要是小一~小六的小學生。 3.課堂上需主動關心班上學生是否適應或有相關問題。 4.觀察學生上課學習狀況，針對學生的問題給予解答。 5.上課點名並注意學生出席狀況，且要管理上課時的秩序。 6.確實帶班上同學暖身、並說明運動注意事項 。 7.若週六或週日下午時段能安排課程者尤佳。
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