月薪35000~53000元 東南亞印尼 工作經歷不拘 4天前
工作職責:
1. 獨立負責公司人力資源日常運營工作,覆蓋招聘配置、員工入離職辦理、薪酬核算、考勤管理、員工關係維護等核心模組;
2. 結合香精、咖啡、椰漿等原料貿易業務需求,協助制定招聘計畫,拓展本地招聘管道篩選簡歷、組織面試,保障崗位及時補員;
3. 負責員工勞動合同簽訂、續簽與歸檔管理,跟進社保公積金繳納,處理員工日常諮詢,協調勞動關係,防範基礎勞動風險;
4. 協助搭建員工培訓體系,組織新員工入職培訓、業務技能培訓及團建活動,提升員工歸屬感;
5. 整理人力資源相關資料,編制考勤報表、人員變動報表等,維護員工資訊檔案,確保資料準確完整;
6. 配合總經理完成跨部門協作工作,落實人力資源相關制度執行。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,人力資源管理相關專業,1-2 年以上企業人力資源實操經驗,有貿易或食品行業經驗者優先;
2. 熟悉印尼勞動法律法規及人力資源基礎流程,能獨立處理日常人力事務,具備基礎問題解決能力;
3. 流利掌握中文、英文、印尼語(聽說讀寫能力俱佳),能無障礙進行商務溝通、檔撰寫(如招聘啟事、培訓材料)及跨文化協作;
4. 工作嚴謹細緻、責任心強,具備良好的溝通協調能力與服務意識,能適應貿易公司快節奏工作環境。
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