共計筆業務推廣|無經驗可職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 月薪30000~45000元 台北市信義區 工作經歷不拘 2天前
    ★餐飲通路業務|彈性工時 × 無上限獎金 × 餐飲界開發高手招募中!★ 【這份工作適合誰?】 1.對於業務工作有興趣但不確定要從哪裡開始的你 2.熱愛賺錢不甘領固定薪水的你 3.職場新鮮人,畢業後想嘗試業務工作的你 4.想用較少的時間成本獲得滿滿實戰力的你 【你會負責的工作】 1. 開發中小型餐廳合作機會,提案合作模式,助力商家營運成長 2. 實地拜訪餐飲門市,建立合作關係、簽約與上線流程 3. 推廣產品、蒐集回饋,與內部團隊協作優化策略 4. 提供市場洞察、檢核個人業績規劃 【你會獲得的待遇】 ◆底薪 NT$30,000 ◆業績達標額外獎金(獎金無上限挑戰高薪不是夢) ◆彈性上班(每日彈性1小時,不需天天進公司) ◆免費早午餐、果汁、咖啡、水果等辦公室福利 ◆完整教育訓練+資深前輩實戰陪跑 ◆提供開發名單,不用擔心陌生開發好慌張,幫助您快速入門 【我們希望你具備】 1.喜歡挑戰與陌生開發 2.積極主動、抗壓性強 3.願意學習業務技巧、擁有基本文書處理能力 4.適應高行動力與彈性管理的工作風格 ★歡迎寄送履歷至信箱:faithe.hung@adecco.com ★加LINE獲得更多工作機會:@227qadfq (記得加上@呦)
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    意外險週休二日勞保健保
  • 月薪40000~45000元 台北市南港區 工作經歷不拘 20天前
    ✨加分:門市銷售轉職首選。 ✨B2B、B2C有經驗加分 ✨加分:電機、電學、能源工程或再生能源等相關背景。 ✨需具備業務經驗(有完整的教育訓練)。 ✨年中+級距獎金,年薪90萬-100萬 ✨近捷運、火車、高鐵【南港站】、【板南線】 ✨70%在辦公室,30%外勤 ✨10:00-18:00,上班7小時中午休息一小時 工司介紹:全台規模最大的全民參與式綠能平台,致力推動再生能源普及,讓更多人參與能源轉型行動。全台已有超過600座電廠、4萬名參與者共同推進綠能未來,並由專業團隊負責日常維運,確保穩定發電與永續發展。 【工作內容】 1. 拓展新電廠開發機會,洽談合作。 2. 分析市場趨勢,尋找潛在客戶。 3. 協助評估電廠建置可行性與預算效益。 4. 追蹤專案進度,確保按時完成。 【需求條件】 1. 具備電機、電學、能源工程或再生能源等相關背景。 2. 具良好溝通與協調能力,能與內外部團隊順暢合作。 3. 對綠能產業有熱忱,樂於學習並具主動解決問題的能力。 【薪資待遇】 - 月底薪40,000元 - 45,000元 (依學經歷與面試表現核薪,加上獎金為年薪90萬-100萬) 【其他福利】 -優於勞基法的各種福利假期。 -每年一次健康檢查補助。 -學習經費補助,學習資源豐富。 - 歷年制,第一年是10天依比例給。 【友善職場環境】 -明亮開放的辦公空間,溝通交流不卡關 -南港站三鐵共構,通勤超方便 -咖啡無限續杯、零食任你吃,補充活力不怕餓! 【加分條件++】 1. 對於陌生開發業務相關經驗 2. 對於太陽能/綠能電廠開發有相關經驗 3. 對於政府標案/投標企劃有相關經驗 4. 具備汽車駕照
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    員工手機配發或補助員工國內、外進修補助員工結婚補助慶生會員工運動會
  • 月薪31000元 台北市中山區 工作經歷不拘 7天前
    1.協助辦理國際推廣活動 2.收集、追蹤國際合作成果案例 3.其他交辦事項
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    下午茶員工國內、外進修補助員工結婚補助生育補助員工聚餐
  • 月薪30000~55000元 台北市信義區 工作經歷不拘 73天前
    【如果你有以下需求,歡迎直接投履歷,讓你快速聊解!!】 ◆歡迎 學生 / 夜校生 / 國考生 ◆需要照顧家中長輩 or 顧小孩 ◆不想每天通勤上班趕路的你 ◆想不看主管臉色、準時上下班 ◆短時間內有出國旅遊或進修規劃 (短期可議) ◆轉職尋找求職方向中 ◆想加入外商公司 【工作內容】 ◆電話主動接洽餐飲客戶,開發知名餐飲門市、餐廳 ◆拓展知名餐飲品牌合作機會,協助行銷業務推廣計畫 ◆客戶推廣產品介紹 ◆追蹤及回報進度 ◆業績目標管理 【薪資福利】 ◆ 月薪30k起+業績獎金另計 ◆ 會配筆電&內部雲端分機 【上班時間】 ◆日班09:00-18:00 (彈性1小時~10:00-19:00) ,周休 ◆一周僅需一天進辦公室 ↓<求職快速通道>↓ 如果對該職缺有興趣,可以加入我的line生活圈––@765zqtam 請留言:姓名+電話+職缺截圖,快速幫您安排!!! 聯絡窗口:Jenny 舒小姐 03-370-1558#304
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  • 月薪30000~55000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 73天前
    【如果你有以下需求,歡迎直接投履歷,讓你快速聊解!!】 ◆歡迎 學生 / 夜校生 / 國考生 ◆需要照顧家中長輩 or 顧小孩 ◆不想每天通勤上班趕路的你 ◆想不看主管臉色、準時上下班 ◆短時間內有出國旅遊或進修規劃 (短期可議) ◆轉職尋找求職方向中 ◆想加入外商公司 【工作內容】 ◆依公司業務拓展策略,電話或主動外訪接洽餐飲客戶,開發知名餐飲門市、餐廳並訂立合作方案 ◆提供客戶推廣及產品介紹 ◆合約資料統整 【薪資福利】 ◆ 月薪30k起+業績獎金另計 ◆ 會配筆電&內部雲端分機 【上班時間】 ◆日班09:00-18:00 (彈性1小時~10:00-19:00) ,周休 ◆一周僅需一天進辦公室 ↓<求職快速通道>↓ 如果對該職缺有興趣,可以加入我的line生活圈––@765zqtam 請留言:姓名+電話+職缺截圖,快速幫您安排!!! 聯絡窗口:Jenny 舒小姐 03-370-1558#304
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  • 月薪30000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 8天前
    ★表達能力佳 ★具備服務熱忱,抗壓性強 ★學習力強,應變能力佳 想坐在有空調的辦公室?想吸取3C新資訊?歡迎加入~ 【工作內容】 ●接聽用戶服務專線 (帳單/手機/國漫/加值服務/收訊/客訴) ●推廣集團電信產品或升級合約方案(推廣成功,依辦法另算獎金) ★【薪資待遇】 平均月薪30,000~45,000元,另有豐厚年終獎金、特別獎金與各項多元福利 ★【新人教育訓練期間】 上班時間:週一至週五09:00-18:00,周休二日 訓練期間:1-2個月,結訓後配合輪班排休 ★【排班&排休】 1. 配合輪班: 當月輪值夜班/兩段班,依工作天數核發值班津貼(平均每月可加薪$8,000~$10,000) 2. 配合排休: (1) 每週排休兩日:週一至週日期間安排兩日休息日 (2) 國定假日調移休假 (3) 全年休假天數與行政機關公告天數相同,每月約8-10天休假日
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  • 月薪30000元 新北市三重區 工作經歷不拘 8天前
    ★表達能力佳 ★具備服務熱忱,抗壓性強 ★學習力強,應變能力佳 想坐在有空調的辦公室?想吸取3C新資訊?歡迎加入~ 【工作內容】 ●接聽用戶服務專線 (帳單/手機/國漫/加值服務/收訊/客訴) ●推廣集團電信產品或升級合約方案(推廣成功,依辦法另算獎金) ★【薪資待遇】 平均月薪30,000~45,000元,另有豐厚年終獎金、特別獎金與各項多元福利 ★【新人教育訓練期間】 上班時間:週一至週五09:00-18:00,周休二日 訓練期間:1-2個月,結訓後配合輪班排休 ★【排班&排休】 1. 配合輪班: 當月輪值夜班/兩段班,依工作天數核發值班津貼(平均每月可加薪$8,000~$10,000) 2. 配合排休: (1) 每週排休兩日:週一至週日期間安排兩日休息日 (2) 國定假日調移休假 (3) 全年休假天數與行政機關公告天數相同,每月約8-10天休假日
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  • 1111南台灣職場小語

    【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪3萬起工作機會!

  • 月薪32500~45500元 新竹市東區 工作經歷不拘 1天前
    錄取高!請馬上拿起手機加line(ID: 0968505056a ) 請截圖詢問喔!截圖→姓名+電話+應徵區域 請先線上幫我投遞履歷,謝謝您。 《工作薪資》 ●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 《工作時間》 ●11:30-20:30 (依各門市營業時間為主) ●排班以9小時為主 ●休假:月休8~11天 《工作地點》My fone 大哥大直營門市 離家近➟依居住地點,鄰近直營門市分配,不用擔心長距離通勤 《工作內容》 ●門市客戶服務 ●通訊產品及配件銷售 ●門號申裝及異動 ●手機操作與簡易故障排除 ●3C資訊商品銷售 ●處理門市行政或帳務相關庶務 ●門市主管交辦事項 《◆新鮮人首選,無經驗可,新人教育訓練期間享有底薪 ◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 《福利制度》 ☑1.完善的教育訓練 ☑2.績效獎金 ☑3.門號補助 ☑4.生日禮金 ☑5.三節禮金 ☑6.年終獎金 ☑7.區域津貼 ☑8.勞保/健保/團保/6%勞退提撥、特休 ☑9.員購福利 ******************************************************** ★有興趣者請先上網投遞履歷,謝謝您!★ ☎詢問專線:0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 ➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區) 將立即與您聯繫喔❤ ********************************************************
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    勞保健保
  • 月薪40000~50000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 3天前
    |職務內容| 【開發】 制定中小型餐廳開發策略,抓住市場潛在商機,提升平台的餐廳選擇和營收,達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程,以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略,給予餐廳銷售上的建議,優化客戶體驗,為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳,清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。(*實體開發範圍以居住地區為主,如線上開發則不受區域限制。) |薪資待遇| 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) |我們正在尋找的特質&條件| 歡迎畢業新鮮人! 活潑,不怕生,喜歡與人交流 客戶導向,能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰,並以主動且積極面對。 具備高度執行力,同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力,能夠有效率分析並應對突發狀況。 |除了薪水我們還能提供的| 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點,讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度:全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練,重視業務人才培訓。 明確的升遷制度,未來可往銷售精英、儲備主管發展。
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    就業保險員工體檢勞退提繳金職災保險勞保
  • 月薪40000~50000元 新竹市北區 工作經歷不拘 3天前
    |職務內容| 【開發】 制定中小型餐廳開發策略,抓住市場潛在商機,提升平台的餐廳選擇和營收,達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程,以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略,給予餐廳銷售上的建議,優化客戶體驗,為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳,清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。(*實體開發範圍以居住地區為主,如線上開發則不受區域限制。) |薪資待遇| 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) |我們正在尋找的特質&條件| 歡迎畢業新鮮人! 活潑,不怕生,喜歡與人交流 客戶導向,能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰,並以主動且積極面對。 具備高度執行力,同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力,能夠有效率分析並應對突發狀況。 |除了薪水我們還能提供的| 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點,讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度:全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練,重視業務人才培訓。 明確的升遷制度,未來可往銷售精英、儲備主管發展。
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    就業保險員工體檢勞退提繳金職災保險勞保
  • 月薪40000~50000元 台北市信義區 工作經歷不拘 3天前
    |職務內容| 【開發】 制定中小型餐廳開發策略,抓住市場潛在商機,提升平台的餐廳選擇和營收,達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程,以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略,給予餐廳銷售上的建議,優化客戶體驗,為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳,清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。(*實體開發範圍以居住地區為主,如線上開發則不受區域限制。) |薪資待遇| 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) |我們正在尋找的特質&條件| 歡迎畢業新鮮人! 活潑,不怕生,喜歡與人交流 客戶導向,能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰,並以主動且積極面對。 具備高度執行力,同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力,能夠有效率分析並應對突發狀況。 |除了薪水我們還能提供的| 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點,讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度:全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練,重視業務人才培訓。 明確的升遷制度,未來可往銷售精英、儲備主管發展。
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    就業保險員工體檢勞退提繳金職災保險勞保
  • 月薪40000~50000元 台南市中西區 工作經歷不拘 3天前
    |職務內容| 【開發】 制定中小型餐廳開發策略,抓住市場潛在商機,提升平台的餐廳選擇和營收,達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程,以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略,給予餐廳銷售上的建議,優化客戶體驗,為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳,清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。(*實體開發範圍以居住地區為主,如線上開發則不受區域限制。) |薪資待遇| 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) |我們正在尋找的特質&條件| 歡迎畢業新鮮人! 活潑,不怕生,喜歡與人交流 客戶導向,能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰,並以主動且積極面對。 具備高度執行力,同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力,能夠有效率分析並應對突發狀況。 |除了薪水我們還能提供的| 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點,讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度:全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練,重視業務人才培訓。 明確的升遷制度,未來可往銷售精英、儲備主管發展。
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    就業保險員工體檢勞退提繳金職災保險勞保
  • 月薪40000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 3天前
    【工作內容】 1.以電話、Email、實體形式等方式陌生開發餐廳清楚地傳達平台價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。(*實體開發範圍以居住地區為主,如線上開發則不受區域限制。) 2.透過電話、Email 及官方帳號與客戶聯繫、問題/帳款追蹤 3.協助餐廳解決上線問題(平板使用、接單教學)及資料(文案、菜單等相關文件)確認 【我們正在尋找的特質&條件】 歡迎畢業新鮮人、二度就業夥伴! 活潑,不怕生,喜歡與人交流 客戶導向,能夠快速理解並回應客戶需求 熱愛迎接挑戰,並以主動且積極面對 具備高度執行力,同時展現出色的團隊合作能力 具備解決問題能力,能夠有效率分析並應對突發狀況 【除了薪水我們還能提供的】 交通補助/出差住宿補助 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練,重視業務人才培訓
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    就業保險員工體檢勞退提繳金職災保險勞保
  • 月薪40000~50000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 3天前
    |職務內容| 【開發】 制定中小型餐廳開發策略,抓住市場潛在商機,提升平台的餐廳選擇和營收,達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程,以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略,給予餐廳銷售上的建議,優化客戶體驗,為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳,清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。(*實體開發範圍以居住地區為主,如線上開發則不受區域限制。) |薪資待遇| 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) |我們正在尋找的特質&條件| 歡迎畢業新鮮人! 活潑,不怕生,喜歡與人交流 客戶導向,能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰,並以主動且積極面對。 具備高度執行力,同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力,能夠有效率分析並應對突發狀況。 |除了薪水我們還能提供的| 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點,讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度:全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練,重視業務人才培訓。 明確的升遷制度,未來可往銷售精英、儲備主管發展。
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    就業保險員工體檢勞退提繳金職災保險勞保
  • 無經驗!跳槽職缺大放送!