共計筆業務推廣|無經驗可職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 月薪30000~30000元 台南市永康區 工作經歷不拘 9天前
    1.門市服務(如:繳費、銷售手機) 2.顧客諮詢(如:費率介紹) 3.銷售推廣(如:手機門號促銷,續約推廣) 4.門市主管其它交辦事項
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    勞保健保加班費週休二日勞退提繳金
  • 月薪30000~30000元 台中市中區 工作經歷不拘 9天前
    1.門市服務(如:帳單繳費) 2.顧客諮詢(如:費率介紹) 3.銷售推廣(如:手機門號促銷,續約推廣) 4.門市主管其它交辦事項 5.排休8~10天 業績獎金視個人績效而定 依績效另有年終獎金
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    勞保健保加班費週休二日勞退提繳金
  • 月薪30000~30000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 9天前
    1.門市服務(如:門號繳費) 2.顧客諮詢(如:費率介紹.手機門號申辨) 3.銷售推廣(如:促銷方案.續約推廣) 4.門市主管其他交辨事項 業績獎金視個人績效而定 依績效另有年終獎金
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    勞保健保加班費週休二日勞退提繳金
  • 月薪30000~35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 9天前
    工作內容: 1.擁有豐富的銷售商品組合,包括手機專案、單辦門號、舊用戶續約、預付卡、OP享樂生活方案、好速專案、智慧音箱、手機配件、手機包膜等,讓您有機會向客戶提供最佳的選擇。 2.推廣申裝數位娛樂服務,如Disney+、HBO GO,讓客戶享受最新的數位娛樂體驗。 3.提供各類異動服務(如門號過戶、換號、補發sim卡),解決客戶問題並提供售後服務,讓客戶感受到貼心的關懷。 4.執行店務相關事務,結帳作業、庫存管理、商品陳列等,並發展商圈關係。 上班時間 : 12:00-21:00,月休8-10天 薪資 : 30,000~35,000,到職五個月後最高可領取獎金超過35,000 !! **福利** -年終獎金依年度績效發放 -生日、端午節、中秋節、春節 各1,000元禮金 -到職滿三個月禮金500元 -未綁約之台灣大門號電信帳單最高補助1,000元/月 -年終餐會
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    員工在職教育訓練勞保
  • 月薪31000~33000元 台北市南港區 工作經歷不拘 9天前
    〔工作內容〕 -文書行政作業 -資料登打/文件整理/信件整理/檔案管理 -主管交辦事宜 〔上班時間〕8:50-17:30,週休六日 供膳,享三節+年終獎金,福利優
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    員工在職教育訓練勞保
  • 月薪32700~34500元 彰化縣大村鄉 工作經歷不拘 9天前
    如果你喜歡與人接觸,樂於替客戶解決問題,享受客戶滿意所帶來的成就感 歡迎加入中華賓士的大家庭,你將會學到營運作業以及培養優秀的顧客服務能力! 【公司介紹】 中華賓士汽車是台灣規模最大的德國名車Mercedes-Benz經銷商。為全台服務業500強企業中的前100名。公司亦於2018年榮獲金商獎優良外商的殊榮。目前全台設有16間展示中心,12間維修服務廠。員工總數一千人。 我是全球人事的高小姐,目前我們再為中華賓士招募客戶關懷專員,若您有興趣了解可以與我聯繫, 我的LINE ID: globalclaire。 中華賓士 地點 : 員林展示中心-彰化縣大村鄉中山路二段101號 上班時間 : 8:30-17:30,8-10天,排休制 薪資&福利 : -月薪34,500(包含伙食津貼1,800) -年終獎金(約2-4個月,依績效表現給予,不保證) -特休假 (優於勞基法 ) 客戶關懷專員工作內容 : 1. 接待客戶,維護客戶休息區之整潔 2. 協助銷售顧問資料建檔及維護 3. 協助物料訂購等 4. 其他主管交辦事項
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    員工在職教育訓練勞保
  • 月薪29500~32500元 高雄市三民區 工作經歷不拘 9天前
    〔工作內容 〕 -客戶資料建檔/歸檔/掃描 -報表製作 -各項庶務處理 〔上班時間〕8:30-17:00,週休六日 〔薪資〕月薪29,500+全勤3,000 大學夜間部學生 可
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    員工在職教育訓練勞保
  • 1111南台灣職場小語

    徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日

  • 月薪30000~35000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 9天前
    工作內容: 1.擁有豐富的銷售商品組合,包括手機專案、單辦門號、舊用戶續約、預付卡、OP享樂生活方案、好速專案、智慧音箱、手機配件、手機包膜等,讓您有機會向客戶提供最佳的選擇。 2.推廣申裝數位娛樂服務,如Disney+、HBO GO,讓客戶享受最新的數位娛樂體驗。 3.提供各類異動服務(如門號過戶、換號、補發sim卡),解決客戶問題並提供售後服務,讓客戶感受到貼心的關懷。 4.執行店務相關事務,結帳作業、庫存管理、商品陳列等,並發展商圈關係。 上班時間 : 12:00-21:00,月休8-10天 薪資 : 30,000~35,000,到職五個月後最高可領取獎金超過35,000 !! **福利** -年終獎金依年度績效發放 -生日、端午節、中秋節、春節 各1,000元禮金 -到職滿三個月禮金500元 -未綁約之台灣大門號電信帳單最高補助1,000元/月 -年終餐會
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    員工在職教育訓練勞保
  • 月薪30000~35000元 新竹市北區 工作經歷不拘 9天前
    工作內容: 1.擁有豐富的銷售商品組合,包括手機專案、單辦門號、舊用戶續約、預付卡、OP享樂生活方案、好速專案、智慧音箱、手機配件、手機包膜等,讓您有機會向客戶提供最佳的選擇。 2.推廣申裝數位娛樂服務,如Disney+、HBO GO,讓客戶享受最新的數位娛樂體驗。 3.提供各類異動服務(如門號過戶、換號、補發sim卡),解決客戶問題並提供售後服務,讓客戶感受到貼心的關懷。 4.執行店務相關事務,結帳作業、庫存管理、商品陳列等,並發展商圈關係。 上班時間 : 12:00-21:00,月休8-10天 薪資 : 30,000~35,000,到職五個月後最高可領取獎金超過35,000 !! **福利** -年終獎金依年度績效發放 -生日、端午節、中秋節、春節 各1,000元禮金 -到職滿三個月禮金500元 -未綁約之台灣大門號電信帳單最高補助1,000元/月 -年終餐會
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    員工在職教育訓練勞保
  • 月薪32000~70000元 台南市永康區 工作經歷不拘 2天前
    ┏━━━━━━━━━━┓ ✔️艾肯國際強力徵才➜專業招募團隊 ☀️有業績壓力、需要具有挑戰性的你加入 ┗━━━━━━━━━━┛ ✅【上班地點】台南市永康區自強路642號 ▃▃▃▼ 福利制度 ▼▃▃▃ ⭕️[享勞健保、團保、6%勞退] ⭕️[三節禮金、年終獎金、績效獎金] ⭕️[升遷完善、完整教育訓練培訓] ⭕️[每年國內外員工旅遊] ⭕️[生日禮金、員工制服] ⭕️[車資補助、購車補助] ▃▃▃▼ 職缺介紹 ▼▃▃▃ ✴️[條件] 具備挑戰性、抗壓性、熟悉Office作業 ✴️[前景] 完善教育訓練課程、升遷制度、不定期公司聚餐、 ✴️[休假]➜ 週休二日(見紅就休) ▃▃▃▼工作內容▼▃▃▃ 求職者工作媒合、電話行銷客服 門市接待、文書作業處理、客戶開發與聯繫 ▃▃▃▼薪資及上班時間▼▃▃▃ ⭕️[上班時間]➜ 08:30~17:30▶️薪水32000~70000(獎金) ▬▬▬▬▬▬【應徵找連先生,工作馬上來】▬▬▬▬▬▬ ☎️ 0975-798-880 連先生預約(未接聽請傳簡訊姓名+電話+職缺名稱) ☎️ 親洽台南市永康區自強路642號應徵找連先生(Harry)
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  • 月薪32000元 台北市大安區 工作經歷不拘 163天前
    【關於 Rising 的招募顧問】 Rising 的招募顧問透過協助企業與人才之間資訊的傳遞與溝通,扮演媒合兩者的重要角色,工作內容兼具服務、業務及人資招募性質,是具備高度專業性的職務;我們秉持『誠信、專業、效率』原則,以主動積極的態度和良好的溝通協調能力,提供企業與人才高品質服務及諮詢建議。 我們的服務內容主要有 中高階獵才 ─ 協助高科技產業、軟體、金融等領域知名企業,招募具備專業職能的中高階人才。 派遣人員招募 ─ 協助企業客戶招募任用合適人選,並負責人員差勤管理、薪酬計算及員工溝通與關懷協助。 成為 Rising 的一員, 對內,你會擁有一群優秀的團隊夥伴, 資歷豐富的主管會協助你探索職涯方向,熱於分享的職場導師能答疑解惑讓你不迷茫,可互相切磋學習的同儕會和你彼此激勵一同成長; 對外,你會接觸到各個領域的菁英人才, 你將持續累積有價值的人脈資源、拓展視野、增進產業知識、提高對市場趨勢的敏銳度,進而掌握世界發展的脈動! 【招募顧問主要職責】 • 根據企業客戶招募需求,推薦優秀人才及安排有效面談; • 提供企業客戶與人才招募相關的專業諮詢、輔導與規劃服務; • 提供人才職涯建議,協助媒合工作機會,建立雙方互信的合作基礎,並持續充實人才庫; • 高度目標導向,可利用各種渠道開發及篩選出合適人選; • 持續關注產業動態,分析市場脈動,且樂於分享所知所得; • 經營及維繫公司、客戶、人才三者間良好合作關係,創造三贏; 【我們對夥伴的期望】 • 認同 Rising 的企業文化與價值觀; • 熱情有活力,喜歡與人互動,對人保有高度好奇心; • 邏輯清晰,具備耐心及敏銳度,擅長傾聽與溝通; • 熱愛學習,樂於分享,秉持利他主義,期許發揮自身影響力; • 主動積極,擁抱變化,保持心態開放及彈性; • 對於自我職涯及收入有明確目標,不畏挑戰,持續追求自我成長; 【如果你有會更好的】 • 1 年以上的業務銷售、客戶開發經驗; • 1 年以上的招募人才相關經驗; • 2 年以上電子業、科技業、電商業等產業經驗或人脈基礎; • 學校社團幹部領導經驗(例如:系學會、AIESEC 國際經濟學商學學生會等); 【Search for Perfection】 Rising 在乎每一位夥伴的職涯發展,我們擁有完善的培訓計劃和明確的晉升制度,能夠在你每一個成長階段和你一起打下扎實基礎。 無論有沒有相關經驗,只要你對獵才產業有興趣,且認同Rising的理念, 願意和我們一起透過自身影響力,為他人及社會創造更多價值與意義,Rising的招募顧問將是你最好的職涯選擇! ➤ 追蹤我們,了解更多 官網:https://global-rising.com/ IG: https://www.instagram.com/risingtaiwan/ FB: https://www.facebook.com/RisingManagement.tw Linkedin: https://www.linkedin.com/company/rising-management-consulting-co-ltd/ 若對 Rising 的職務感興趣,亦歡迎將中/英文履歷自傳直接寄至 hr@tw-rising.com 也謝謝你用心準備並遞交申請,我們會盡快聯繫合適者安排面試,若不符資格,將不另行通知,謝謝你的體諒。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金三節獎金激勵獎金
  • 月薪32000~35000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前
    【工作內容】 • 負責信用卡申請案件之進件, 審件, 退件之流程 • 協助聯絡客戶進行申辦人之身分核對, 申請資料核對, 收件地址核對, 財力證明文件核對等流程 • 完成客戶申請案件後續系統進件流程 (系統資料建立及歸檔) • 收發客戶申請文件及相關公文 【需求條件】 • 無須證照/相關經驗 • 商科背景尤佳 (無需證照或相關經驗) • 熟電腦文書軟體操作 (MS office) • 高細心度與高穩定度 • 具良好的溝通應對能力 • 有志想在銀行業長期發展者 【工作時間】 • 週一至週五 09:00-18:00 (午休1.5小時) • 週休六日、見紅休假 【薪資福利】 • 月薪$32,000-35,000元起 (依經驗核薪) • 年假14天起 (優於勞基法) • 依勞基法享勞保、健保、團保、勞退、加班費 ––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▲【歡迎寄送履歷至信箱】: Tim.chen@adecco.com ▲【歡迎私訊|Linkedin】: https://www.linkedin.com/in/tim-chen-682854144/
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    意外險週休二日勞保健保
  • 月薪35000~45000元 台北市大安區 工作經歷不拘 163天前
    工作內容: 1.客戶委託職位招募 (基層大量招募~高階招募) 2.勞健保與薪資管理 3.新客戶開發 既有客戶維繫 4.交辦事項完成 徵才要求: 1.具備業務經驗 2.人力資源相關領域經驗 3.無經驗可,須接受人力資源專業訓練與考核與業務訓練 4.本職位需負擔招募人數壓力與要求
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金三節獎金激勵獎金
  • 月薪32000~45000元 台北市信義區 工作經歷不拘 2天前
    • Business Development – Growing your own recruitment portfolio by identifying new clients through various client engagement methods, and business meetings to establish relationships with key hiring contacts in business organisations. • Sourcing candidates – Using various sourcing channels and attending networking events to build up your industry contacts and grow your talent pool for potential job opportunities in the market. • Attracting and selecting talent – Write persuasive job advertisements to attract a good caliber of candidates, conduct phone screening and face-to-face interviews to assess suitability of candidates. • Sales & Business Negotiation –Be a great broker of needs and interests for both your clients and candidates, and strive to negotiate business terms that are mutually beneficial and acceptable to both parties professionally.
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    就業保險勞保健保員工體檢勞退提繳金
  • 無經驗!跳槽職缺大放送!