共計筆門市銷售|無經驗可職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 時薪196~196元 新竹市東區 工作經歷不拘 7天前
    門市職務說明: 1.麵包陳列上架 2.產品包裝、切片/切塊 3.收銀工作 4.現場顧客應對服務 5.店鋪環境、設備清潔維護
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    員工團保伙食津貼尾牙員工結婚補助生育補助
  • 時薪196~200元 新北市三重區 工作經歷不拘 46天前
    1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 3. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀
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  • 月薪36000~80000元 新北市三重區 工作經歷不拘 3天前
    註點各大市場銷售當季漂亮新鮮水果!(需有駕照) 前半個月公司受訓-日薪:1,568元 轉正職人員後薪資8萬起 工作期間(助手)與(半助手)會補貼(早.午餐)另外增添的小確辛!
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    績效獎金健保勞保
  • 時薪196~245元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天
    ※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪,另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會,承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼:22點~23點時段上班,每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極,具服務熱忱。 2.履歷初審合格者,2天內由門市聯繫面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
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    激勵獎金績效獎金意外險產假年節獎金
  • 時薪196~245元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天
    ※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪,另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會,承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼:22點~23點時段上班,每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極,具服務熱忱。 2.履歷初審合格者,2天內由門市聯繫面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
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  • 月薪29500~29500元 澎湖縣馬公市 工作經歷不拘 16天前
    進貨.上架.補貨 收銀.清潔.銷售
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  • 時薪196元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 2天前
    工作內容: 1.門市清潔、商品陳列查檢及收銀銷售。 2.顧客服務、發放DM。 3.庶務性作業支援。 福利: 1.享勞、健保、團體意外險。 2.享有年終獎金、商品銷售獎金、員購優惠。 3.年資滿半年可享尾牙聚餐摸彩…等福利。 4.享優先轉任正職的機會。 應徵條件: 1.對銷售有興趣,具服務熱忱、積極學習的態度,願主動與顧客交談。 2.誠徵長期兼職,短期勿試。 3.願配合門市輪班輪休,假日或節慶可上班尤佳。 4.履歷經過初審合格者,5天內由門市聯繫面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
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  • 1111南台灣職場小語

    【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪3萬起工作機會!

  • 時薪196~196元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 46天前
    1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
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  • 時薪196~196元 新竹縣橫山鄉 工作經歷不拘 46天前
    1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
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  • 月薪31000~45000元 澎湖縣馬公市 工作經歷不拘 今天
    在這你可以接觸的工作很多元,線上&線下都可以發揮的空間 只要你有熱情、喜愛與人溝通,無論是否有經驗 都可以加入我們一起成長 在通往專業顧問的路途上還可以幫助他人的足健康,是最有價值的事 1. 商品介紹、銷售&諮詢 2. 足部量測&解說 3. 顧客關係經營&維繫 4. 商品庫存管理、陳列佈置&整潔維護 5. 線上社群經營 *學習期間另有新人加給,通過認證後另有多元獎金
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    意外險員工團保員工及眷屬住院慰問金伙食津貼國內旅遊
  • 月薪33000~38000元 台中市北區 工作經歷不拘 7天前
    我們在尋找具備以下能力的你/妳: ––––––––––––––––––––––––––––- 1.以熱忱微笑與親切態度來對待每位光臨的顧客 2.裁票贈品相關作業 3.遊樂器材設備清潔保養 4.贈品進貨、兌換、盤點及上下架 5.推動店務順利運作 6.櫃台相關作業事務 ––––––––––––––––––––––––––––- 湯姆熊歡樂世界,期待你的加入!! 月休10日,固定薪資33K起 員工福利: 1、員工制服 2、生日、三節禮金 3、國內外旅遊津貼 4、年終獎金
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金三節獎金員工團保
  • 時薪200~250元 高雄市左營區 工作經歷不拘 2天前
    【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【工作地點】 漢神巨蛋廣場:高雄市左營區博愛二路777號 #漢神本館、漢神巨蛋、義享能門市輪調佳 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初,上班都會有資深夥伴陪同上班,協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習,只要有心,任何人都可以學會。 【主要工作內容】 1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識,傳遞正確觀念。 2.給顧客有溫度的服務。 3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 5.店內清潔與物品管理 【工作時間】 1.排班制: 每週公司排3~5天班 星期一~星期四 提供2-3天可上班時間 星期五~星期日 提供2-3天可上班時間 2. 工作時間4~8時。 3. 可彈性排班。 【基本薪資與福利】 1. 基本時薪200元。 2. 每半年考核一次,每年有兩次加薪機會。 3. 表現優異者,可申請轉正職。 4. 正職表現良好,依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 5. 幹部由內部晉升,給予管理舞台,培育管理人才。 6. 工作滿1個月後,每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 7. 購買產品享員工折扣。
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    自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金
  • 時薪200~250元 高雄市左營區 工作經歷不拘 2天前
    公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【工作地點】 漢神巨蛋廣場:高雄市左營區博愛二路777號 #漢神本館、漢神巨蛋、義享能門市輪調佳 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初,上班都會有資深夥伴陪同上班,協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習,只要有心,任何人都可以學會。 【主要工作內容】 1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識,傳遞正確觀念。 2.給顧客有溫度的服務。 3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 5.店內清潔與物品管理 【工作時間】 1.排班制: 每週公司排3~5天班 星期一~星期四 提供2-3天可上班時間 星期五~星期日 提供2-3天可上班時間 2. 工作時間4~8時。 3. 可彈性排班。 【基本薪資與福利】 1. 基本時薪200元。 2. 每半年考核一次,每年有兩次加薪機會。 3. 表現優異者,可申請轉正職。 4. 正職表現良好,依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 5. 幹部由內部晉升,給予管理舞台,培育管理人才。 6. 工作滿1個月後,每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 7. 購買產品享員工折扣。
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    自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金
  • 時薪200~250元 高雄市前金區 工作經歷不拘 2天前
    【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【工作地點】 漢神百貨本館:高雄市前金區成功一路266-1號 #漢神本館、漢神巨蛋、義享能門市輪調佳 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初,上班都會有資深夥伴陪同上班,協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習,只要有心,任何人都可以學會。 【主要工作內容】 1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識,傳遞正確觀念。 2.給顧客有溫度的服務。 3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 5.店內清潔與物品管理 【工作時間】 1.排班制: 每週公司排3~5天班 星期一~星期四 提供2-3天可上班時間 星期五~星期日 提供2-3天可上班時間 2. 工作時間4~8時。 3. 可彈性排班。 【基本薪資與福利】 1. 基本時薪200元。 2. 每半年考核一次,每年有兩次加薪機會。 3. 表現優異者,可申請轉正職。 4. 正職表現良好,依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 5. 幹部由內部晉升,給予管理舞台,培育管理人才。 6. 工作滿1個月後,每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 7. 購買產品享員工折扣。
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