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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪190~190元 台中市西屯區 工作經歷不拘 5天前展開
1.門市商品進貨理貨 2.門市商品補貨上架 3.門市商品及環境清潔 4.倉庫商品整理 5.店主管交辦事項 備註： 1. 需具備身心障礙手冊。 2. 工作實際內容依過去經歷及個人專長面談。 3. 有意應徵者請先以1111系統投遞履歷，經電話聯絡後安排現場面試。 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000元 新北市中和區 工作經歷不拘 37天前展開
進口商批發商公司，徵求以下職務相關工作： 1. 負責日常出貨作業，包括包裝、裝箱及發送物流。 2. 正確操作電腦系統，完成出貨單與結帳作業。 3. 核對商品清單，確保數量與內容無誤。 4. 協助管理庫存，定期整理與盤點商品。 5. 與物流合作夥伴聯繫，確保配送準時完成。
年終獎金員工團保加班費勞保健保 - 時薪190~245元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前展開
【新開店籌備期間將由鄰近地區門市面試及訓練，請可接受者再投遞履歷。】 ※工作內容 1.顧客諮詢服務。 2.檔期活動執行。 3.商品查檢及理貨。 4.門市環境維護。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極，具服務熱忱。 2.履歷初審合格者，3天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 時薪190~245元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前展開
【新開店籌備期間將由鄰近地區門市面試及訓練，請可接受者再投遞履歷。】 ※工作內容 1.顧客諮詢服務。 2.檔期活動執行。 3.商品查檢及理貨。 4.門市環境維護。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極，具服務熱忱。 2.履歷初審合格者，3天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 月薪35000~50000元 台南市中西區 工作經歷不拘 3天前展開
協助考生找到目標 考上公務員 成為別人的貴人 1. 負責課程推廣與招生規劃，提升招募效率並達成招生目標。 2. 監控課程品質與學生滿意度，定期進行數據分析與成效報告。 3. 管理櫃檯接待與學生事務，維持運作流暢及服務品質提升。 4. 撰寫數位行銷內容，規劃多平台品牌曝光策略與執行計劃。 5. 經營社群媒體並追蹤成效，分析數據提升市場滲透率與影響力。 6. 負責財務會計管理，處理課費收取及帳務精準對核作業。
績效獎金意外險員工聚餐尾牙員工在職教育訓練 - 月薪33000~45000元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前展開
徵的就是你！ 你有責任感嗎？ 你對服務業有熱忱嗎？ 你喜歡喝飲料嗎？ 你喜歡團隊合作嗎？ 如有以上人格特質我們需要您～～～ 工作內容： 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手～ 休假： （ㄧ）平均月休9.5天，週休2日，當月紅字幾天可以排幾天假，必要時需配合加班會給付加班費 排休日期，與夥伴協商即可。 平均月薪33000以上 （二）平均月休8天，試用期底薪33000 階段調薪，註：滿一年內外場熟練，會叫貨帶新人底薪36500（每日工作8小時不含加班及獎金） 平均月薪36000以上 特休半年3天、一年7天比照勞基法 保險： 勞健保勞退提撥比照勞基法。 上班時段： 08:00-16:00 09:00-17:00 12:00-20:00 14:00-22:30 每人每日上班8小時，中間含給薪吃飯一餐，超過8小時算加班給付加班費 遇旺季含特殊情況需配合加班1-2小時 獎金制度： 最完善的獎金制度，我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人3000+ 外送平台獎金每月達標1人250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 管理職股份年終1人4-8萬 旺季正職獎金平均3000-5000 底薪加獎金36000-42000 升遷： 我們重視您的努力 內外場其一熟練+1000 內外場都熟練再+1000 會叫貨帶新人+1200並且獎勵店家營利股份發放年終獎金 福利： 上班時段飲料免費喝，下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆～～ 加入我們成為我們團隊的夥伴一起合作，我們會是一個很棒的團隊！
績效獎金員工停車位或停車補助國內旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪35000~50000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前展開
協助考生找到目標 考上公務員 成為別人的貴人 1. 負責課程推廣與招生規劃，提升招募效率並達成招生目標。 2. 監控課程品質與學生滿意度，定期進行數據分析與成效報告。 3. 管理櫃檯接待與學生事務，維持運作流暢及服務品質提升。 4. 撰寫數位行銷內容，規劃多平台品牌曝光策略與執行計劃。 5. 經營社群媒體並追蹤成效，分析數據提升市場滲透率與影響力。 6. 負責財務會計管理，處理課費收取及帳務精準對核作業。
績效獎金意外險員工聚餐尾牙員工在職教育訓練 - 1111南台灣職場小語
【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 時薪190~240元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前展開
徵的就是你！ 你有責任感嗎？ 你對服務業有熱忱嗎？ 你喜歡喝飲料嗎？ 你喜歡團隊合作嗎？ 你有禮貌親切的人格特質嗎？ 如有以上人格特質我們需要您～～～ 工作內容： 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、外送、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手～ 應徵加分條件： 有機車駕照 有餐飲經驗者 配合度高 獎金制度： 最完善的獎金制度，我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人月1500+ 外送平台獎金每月達標1人月250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 旺季平均月獎金加總兼職一人一個月2000+ 旺季平均時薪210元以上哦～～～ 福利： 上班時段飲料免費喝，下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆～～ 表現優秀畢業轉正！
績效獎金員工停車位或停車補助國內旅遊員工聚餐尾牙 - 時薪190~240元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前展開
徵的就是你！ 你有責任感嗎？ 你對服務業有熱忱嗎？ 你喜歡喝飲料嗎？ 你喜歡團隊合作嗎？ 你有禮貌親切的人格特質嗎？ 如有以上人格特質我們需要您～～～ 工作內容： 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、外送、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手～ 應徵加分條件： 有機車駕照 有餐飲經驗者 配合度高 獎金制度： 最完善的獎金制度，我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人月1500+ 外送平台獎金每月達標1人月250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 旺季平均月獎金加總兼職一人一個月2000+ 旺季平均時薪210元以上哦～～～ 福利： 上班時段飲料免費喝，下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆～～ 表現優秀畢業轉正！
績效獎金員工停車位或停車補助國內旅遊員工聚餐尾牙 - 時薪190~240元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前展開
徵的就是你！ 你有責任感嗎？ 你對服務業有熱忱嗎？ 你喜歡喝飲料嗎？ 你喜歡團隊合作嗎？ 你有禮貌親切的人格特質嗎？ 如有以上人格特質我們需要您～～～ 工作內容： 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、外送、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手～ 應徵加分條件： 有機車駕照 有餐飲經驗者 配合度高 獎金制度： 最完善的獎金制度，我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人月1500+ 外送平台獎金每月達標1人月250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 旺季平均月獎金加總兼職一人一個月2000+ 旺季平均時薪210元以上哦～～～ 福利： 上班時段飲料免費喝，下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆～～ 表現優秀畢業轉正！
績效獎金員工停車位或停車補助國內旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪34000~38000元 新北市林口區 工作經歷不拘 今天展開
LA NEW-與您健康零距離。 創新科技，一路領先。堅持「健康、舒適、品質」淬鍊出品牌獨特魅力。 *科技量腳-台灣獨家首創全方位科技量測系統，邀您一起加入足健康專業呵護團隊* #專業訓練# 我們提供完善且持續的訓練、重視人才培育。 優質服務流程，專業店務管理；足健康識能課程，提升專業硬實力。 加入LA NEW，建立個人職場品牌，成為團隊最佳A咖。 #工作環境# 提供素雅襯衫+靛青工作圍裙襯托我們的職人精神。 提供制鞋，自家員工就是我們的最佳代言人。 簡潔、時尚、寬敞的工作環境；愉悅音樂、咖啡芳醇流洩滿室。 #健康職場# 工作氣氛和樂、提供獎金、升遷管道多元、自我挑戰空間大。 工作內容： (1)鞋類服飾及周邊商品銷售 (2)全程顧客服務 (3)商品陳列及庫存整理 (4)量腳試穿選鞋 (5)結帳及售後服務 (6)排休制(依勞基法月休8-10天) LA NEW門市人員獨特細緻的溫柔，關懷且在乎著客人的足健康。 我們幫客人選對鞋、讓客人穿好鞋；讓好客變常客，顧客喜愛，消費自然回流。 客人口啜著店內提供的香淳咖啡，聽著我們對產品的細心解說及迫切想要呵護客人足健康的那份關懷。即使工作忙碌的他們也願意為了我們多停留一刻，這一刻我們彼此都沒有浪費。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 論件計酬5000~50000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 3天前展開
1.從事汽車之銷售工作、提供汽車相關問題之諮詢及售後服務。 2.論件計酬優於業界高抽成，歡迎有興趣挑戰高薪的您加入我們的行列，有專業人員帶領培訓入行。
產假產檢假全勤獎金禮品績效獎金 - 月薪45000~55000元 新北市中和區 工作經歷不拘 1天前展開
【工作內容】 1. 協助主管安排教育訓練相關事宜，包含前置作業、準備課件、課程教授。 2. 協助門市訓練入職夥伴，完成指導與考核。 3. 協助巡查門市是否依照公司規定經營。 4. 協助公司舉辦之各項活動與行前教育訓練。 5. 需機動性支援門市工作。 6. 入職會先接受完整教育訓練，並參加幹部培訓課程。 7. 門市工作70％、行政工作30％ 8. 其他主管交辦事項 【人才發展理念】 1.幹部由內部培養晉升。 2.重視人才發展，幫助優秀夥伴成長，常態舉辦培訓，夥伴的成長就是公司的成長。 3.每半年考核一次，每年有兩次加薪機會。 【人才方針】 1. 價值與誠信： (1)我們提供健康天然食物，追求讓客人享受極致美味的食物。雪坊夥伴向客人推薦自己喜愛與認同的商品，並且讓客人獲得有溫度服務，夥伴得到反饋，得到工作的價值感。 (2)我們希望是以誠信的態度去服務客人，不需要為了銷售而不擇手段。 我們希望用誠懇贏得客人的信任! 2. 社團與合作： (1)我們工作環境強調團隊性，夥伴們在雪坊集團工作就如同在社團，夥伴們會互助合作。 (2)我們不鼓勵英雄主義，制度與管理上支持團隊合作，鼓勵互相幫忙。 3. 創新： (1)我們有許多創新的商品與服務模式，也鼓勵夥伴在工作上手後，提出改善建議。就像我們對食物的美味不惜成本，永不停止地追求進步。 (2)在服務上我們也鼓勵夥伴一起共振，不斷改善服務流程。 4. 安心職場文化: (1)主管與部屬間建立有效溝通管道，主管培訓中要求主動關心部屬的工作狀態。 (2)門市最高主管定期親自回覆基層主管問題，以確保公司下上溝通順暢。避免有中層幹部未傳達基層聲音。 5. 建立培育制度，內部晉升: (1)雪坊集團進入成長期，展店快速，對於表現優秀夥伴很多晉升空間。 (2)我們主要以內部晉升，非外部空降主管，讓表現良好夥伴有發展空間。 (3)建立培訓幹部教育訓練體制，即便沒有主管經驗，在接受培訓後，也可以具備管理領導能力。 (4)課程:面試課程、溝通課程、領導力課程、應對客怨課程、面對壓力課程 課程的理念是，夥伴的成長就是公司的成長!
產假全勤獎金年終獎金激勵獎金績效獎金 - 時薪190元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 2天前展開
1.操作POS系統進行收付款及交易處理 2.核對每日營業款項並製作收銀報表 3.提供顧客空調及用品相關商品資訊 4.協助展場商品的上架、擺放與補貨 5.處理顧客退換貨及帳務異常問題 6.保持收銀區域整潔並完成日常清點 7.支持展場活動，包括發放促銷單與指引
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