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- 月薪39900元 嘉義市東區 工作經歷不拘 今天展開
大學以上，醫護相關科系畢，具醫事、護理執照。具體外循環師執照者尤佳。 【待遇】39,900起薪(含獎勵金，績效獎金) 已完成訓練且可獨立執行業務薪資可達5萬以上。 ※ 績效獎金及各項獎勵性給付，皆依本院相關規定與考核結果發放。
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1. 需有數字概念 2. 籃數統計與對點、賣像查核 3. 能搬重、需久站、工作環境溫度較低(7℃)，公司提供防寒外套 4. 需配合加班
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 月薪34000元 新北市林口區 工作經歷不拘 4天前展開
1.進行行政事務流程之溝通、整合及規劃，並協助專案推動。 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料。 3.負責安排生產人員所需之櫃體需求(置物櫃、鞋櫃、衣櫃及水杯架)。 4.完成主管所交辦的其他事項。
產假家庭照顧假全勤獎金分紅入股員工生日禮金 - 月薪34000元 新北市五股區 工作經歷不拘 4天前展開
1.進行行政事務流程之溝通、整合及規劃，並協助專案推動。 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料。 3.負責安排生產人員所需之櫃體需求(置物櫃、鞋櫃、衣櫃及水杯架)。 4.完成主管所交辦的其他事項。
產假家庭照顧假全勤獎金分紅入股員工生日禮金 - 月薪50000~70000元 新北市新店區 工作經歷不拘 8天前展開
一、 工作內容：全方位房產專家 【買賣仲介】 協助客戶買屋、賣屋，達成人生目標。 【租賃服務】 媒合房東與租客，創造安心租屋體驗。 【專業諮詢】 提供房產相關知識，解答客戶各類疑慮。 【售後服務】 成交後持續關懷，建立長久信任關係。 二、 薪資保障：首年領跑，收入有感 【新人起步最安心】 前6個月保障月領5萬，無壓力學習。 【挑戰月領7萬】 通過甄選或考核，成為菁英業務，挑戰首年月領7萬。 【轉職零風險】 業界首創「30天工作鑑賞期」，期滿不適任加發5萬轉職金。 【獎金無上限】 轉正後享底薪＋豐富獎金（個人、團體、年終、長期發展獎金）。 【證照加碼金】 入職前考取經紀人證照，任職半年加發3.6萬，每月最高加薪9千。 三、培育體系：180天打造菁英 【系統化課程】 上百堂全方位培訓，協助新人快速上手。 【一對一師徒制】專屬師父手把手帶領，新手變高手。 【大師班資源】 菁英業務由超業、店長、HR組成團隊，提供深度指導與適應關懷。 四、 競爭優勢：科技賦能與國際舞台 【AI 智能配案】利用大數據與 AI模型，協助業務精準媒合買賣需求，讓成交更快，更準! 【升遷不受限】 實力決定職位，最年輕24歲當店長、30歲升區協理。 【國際化視野】 集團跨足全球，包含日本、中國等海外據點，發展空間廣闊。
員工團保伙食津貼國外旅遊員工聚餐產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義市東區 工作經歷不拘 今天展開
學歷：博士 (公共衛生、資工/資管/醫管、醫資等相關科系)，1年以上研究相關工作經驗 條件： 1.熟悉任一統計軟體 (SAS、R、SPSS、STATA等)及資料庫語法 (SQL等)。 2.語文條件：英文-聽、說、讀、寫中等以上。3.熟悉資料庫建置、機器學習/深度學習開發或具備健保資料庫分析經驗尤佳。 內容： 1.資料庫建置、推廣與應用，並協助研究協作及成果彙整。 2.撰寫並執行大數據研究相關計畫。 3.執行各項研究相關業務，包括提供諮詢者平台操作指導、研究建議，評估研究主題的可行性，以及進行資料處理與統計分析。 4.規劃並執行大數據教學課程。 5.配合並執行其他上級交辦之事項。 工作待遇：面議
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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 工作經歷不拘 4天前展開
1.作業員出缺勤管理、記律管理 2.監督指導作業員作業，維持作業品質及進度 3.檢查及管理工作環境 4.解決、協調作業時人員和製程上發生的問題改善 5.能獨立作業，具合作協調能力 6.效率、成本管理與改善 7.執行主管交辦事項
產假家庭照顧假全勤獎金分紅入股員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 工作經歷不拘 4天前展開
1.作業員出缺勤管理、記律管理 2.監督指導作業員作業，維持作業品質及進度 3.檢查及管理工作環境 4.解決、協調作業時人員和製程上發生的問題改善 5.能獨立作業，具合作協調能力 6.效率、成本管理與改善 7.執行主管交辦事項
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★學歷：須具備流行病學相關博士學位 ★徵才條件: 1.有利用資料庫進行流行病學研究經驗，且曾發表相關研究並擔任第一作者或通訊作者。 2. 具有學習及工作熱誠、善於溝通、協助負責團隊研究的協調。 3. 具有博士後研究經驗或網路統合研究經驗者尤佳。 ★工作內容： 1. 協助院內同仁進行統計分析及期刊論文發表。 2. 協助院內同仁申請研究計畫。 3. 協助舉辦研究能力提升課程，並擔任講師（每年至少一小時）。 4. 執行符合個人興趣的研究主題，並可向院內申請計畫經費支持。 5. 主管交辦事項。 ★工作待遇：面議。
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1.作業員出缺勤管理、記律管理 2.監督指導作業員作業，維持作業品質及進度 3.檢查及管理工作環境 4.解決、協調作業時人員和製程上發生的問題改善 5.能獨立作業，具合作協調能力 6.效率、成本管理與改善 7.執行主管交辦事項
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1.作業員出缺勤管理、記律管理 2.監督指導作業員作業，維持作業品質及進度 3.檢查及管理工作環境 4.解決、協調作業時人員和製程上發生的問題改善 5.能獨立作業，具合作協調能力 6.效率、成本管理與改善 7.執行主管交辦事項
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1 .協助產品生產作業 2. 產品仕樣書文書處理 3. 對於鮮食食品有熱情者 4. 食品科學相關科系畢業優先錄取
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