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- 時薪200~280元 新北市板橋區 工作經歷不拘 120天前展開
【薪 資】 無經驗起：起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 ：起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪，最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 內場店員：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 依照學習狀況習得技能加薪 【工作需求】 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。 【聯繫方式】 蔡店長 LINE ID：mariooo0609
產假產檢假禮品三節獎金年終獎金 - 時薪200~280元 新北市板橋區 工作經歷不拘 120天前展開
【薪 資】 無經驗起：起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 ：起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪，最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 內場店員：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 依照學習狀況習得技能加薪 【工作時間】 12:00-22:30(空班2~2.5小) 區間排班；每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。 【聯繫方式】 蔡店長 LINE ID：mariooo0609
產假產檢假禮品三節獎金年終獎金 - 時薪200~280元 新北市板橋區 工作經歷不拘 120天前展開
【薪 資】 無經驗起：起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 ：起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪，最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 內場店員：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 依照學習狀況習得技能加薪 【工作需求】 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。 【聯繫方式】 蔡店長 LINE ID：mariooo0609
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【薪 資】 無經驗起：起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 ：起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪，最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 內場：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 【工作需求】 晚班(一頭班)：1700/1800/1900 - 2300 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。 【聯繫方式】 蔡店長 LINE ID：mariooo0609
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【薪 資】 無經驗起：起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 ：起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪，最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 內場：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 【工作需求】 中班(兩頭班)：1200-2230(1430-1700空班) 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。 【聯繫方式】 蔡店長 LINE ID：mariooo0609
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【薪 資】 無經驗起：起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 ：起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪，最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 內場：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 【工作需求】 早班(兩頭班)：0900-1900(1430-1630空班) 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。 【聯繫方式】 蔡店長 LINE ID：mariooo0609
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【薪 資】 無經驗起：起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 ：起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪，最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 內場：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 【工作需求】 純早班(一頭班)：0900-1500 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。 【聯繫方式】 蔡店長 LINE ID：mariooo0609
產假產檢假禮品三節獎金年終獎金 - 1111南台灣職場小語
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【薪 資】 無經驗起：起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 ：起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪，最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 【工作需求】 晚班(一頭班)：1700/1800/1900 - 2300 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。 【聯繫方式】 蔡店長 LINE ID：mariooo0609
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【品牌介紹】 老乾杯：https://www.kanpaiclassic.tw/ 黑毛屋本家：https://www.honke.kurogeya.tw/ 【薪 資】 無經驗起：起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 ：起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪，最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 內場：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 【工作需求】 純早班(一頭班)：0900-1500 早班(兩頭班)：0900-1900(1430-1630空班) 中班(兩頭班)：1200-2230(1430-1700空班) 晚班(一頭班)：1700/1800/1900 - 2300 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。 【聯繫方式】 蔡店長 LINE ID：mariooo0609
產假產檢假禮品三節獎金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 工作經歷不拘 4天前展開
1.公共工程PCCES編列製作、設計圖說識圖、檢核、訪價、估算…等。 2.熟EXCEL操作。 3.施工圖繪製CAD、3D輔助繪圖及設計 4.具獨立繪圖及檢核圖說之能力
員工團保員工在職教育訓練勞保健保週休二日 - 月薪32000~52000元 嘉義市西區 工作經歷不拘 4天前展開
【無經驗免驚：起薪 32,000 元起，技術手把手帶到會！】 【熟手大歡迎：具弱電經驗者薪資面議，依實力優渥敘薪！】 【打破傳統工程行：我們有完善組織、透明升遷、開放的團隊文化！】 投遞履歷前，歡迎先到禾順官網逛逛，更認識我們： https://pse.is/SNHUZ 你渴望擁有一技之長，成為獨當一面的弱電強者嗎？ 在禾順，我們不只是在找員工，而是在培養未來的技術專家！這裡有全台最強弱電YouTube頻道「弱電通」的品牌光環，更有源源不絕的專案與案量。只要你願意學習、不怕挑戰、渴望進步，禾順絕對是你累積實力、快速成長的最強舞台！ 一、你將在現場展現的專業（工作內容） 1.頂尖系統建置與維護：負責弱電系統（包含高效監控、智慧門禁、資訊網路、對講系統、Wi-Fi建置、商用音響、智慧家庭等）的軟硬體設備配線、安裝、調校、保養及維修服務。 2.客戶端貼心交收：協助客戶端完成設備相關設定，並進行耐心、專業的使用教學。 3.工欲善其事，必先利其器：定期清洗與整理工程車，保持專業的職人形象。 4.專案出發前置準備：核對每日施工案件之相關料件是否備齊，確保現場施工流暢順利。 5.團隊戰力支援：完成主管交辦事項，與團隊齊心達成任務。 二、為什麼「禾順」是你實力紮根的最佳選擇？ 如果你具備【積極努力】、【重视團隊】、【願意不斷進步且不怕改變】的特質，這裡能給你更多： *方位技術解鎖：學習多元的弱電工程技術，涵蓋監視器、電話總機、對講機、門禁系統、網路架構及大型專案工程，讓你保持高競爭力，永遠不被業界淘汰。 *升遷藍圖超透明：跳脫傳統工程行「看老闆心情升職」的模式！我們有完善的晉升階梯：助理工程師 ➔ 工程師 ➔ 資深工程師 ➔ 組長 ➔ 資深組長 ➔ 主任 ➔ 經理，你的努力，職稱與薪水看得到！ *適性發展彈性大：組織完善且持續擴編中，未來可依個人志趣申請轉換相關部門，職涯發展不受限。 *開放彈性的團隊氛圍：公司文化開放且快速調整，我們鼓勵每位成員勇敢表達想法，一起讓團隊變得更好。 三、我們的願景與野心 你是否覺得滿腔熱血卻無處發揮？你是否想要有個強大的團隊？ 自2020年起，禾順數位科技打破傳統，開啟全台佈局，並成功經營百萬級流量的弱電知識YouTube頻道「弱電通」。我們立志要讓全台灣都知道弱電的重要性，成為家喻戶曉的「弱電安裝服務第一品牌」！ 正因如此，我們需要更多渴望發光發熱的夥伴一起並肩作戰、迎接挑戰！ 別猶豫了，立刻投遞履歷，你可能就是我們要找的下一個弱電強者！
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