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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪29500~34000元 新竹市東區 工作經歷不拘 21天前展開
1.合約公司維護。 2.飯店內客戶接待及協助安排客戶各項活動。 3.電話開發約訪及拜訪客戶。 4.業務行政文書處理。 5.業務接洽及訂單處理。 6.英語或日語溝通能力( 擇一亦可)，能和住宿貴賓保持良好互動。
尾牙春酒員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪44401~51273元 台東縣台東市 工作經歷不拘 8天前展開
衛生福利部臺東醫院-護理科(加護病房)約用護理師 新臺幣：38,593元至51,273元。(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ※資格條件： 1.大學或專科護理相關科系畢業。 2.具加護病房工作經驗2年以上，且領有加護訓練證書尤佳 3.具備中華民國「護士」或「護理師」證書。 4.具ACLS、ALS、ATLS、ANLS、APLS同等級證照尤佳 ※工作時間： 需輪值三班。 ※工作地點： 本院。(臺東縣臺東市五權街1號) ※工作內容： 1.執行加護病房/呼吸照護病房，護理臨床業務及其他交辦事項 2.依臨床工作內容狀況，交辦業務辦理 3.護理長交辦相關業務及臨時事項辦理 ※待遇福利：(新臺幣) (一)約用護理師 1.依護理師證書、績效獎勵金核發：44,401元至51,273元。(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ，績效獎勵金(每月約4,000元至10,000元不定)視醫院營運績效給予回饋，並依本院核發時程辦理，試用期間不適用。 2.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。 ※其他待遇福利： 1.生日禮券200元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數)，並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、護士或護理師證書影本及相關證明文件影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、護士或護理師證書影本及相關證明文件影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵護理科(門診)約用護士、護理師(職務代理人)」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】
員工停車位或停車補助員工餐廳自強活動員工在職教育訓練員工宿舍 - 月薪38500~48000元 台北市北投區 工作經歷不拘 3天前展開
1協助主教老師進行一切教務活動 2.喜愛小孩 老師福利 1.對新進老師提供師資培訓讓您累積專業，更有自信與能力。 2.對新進老師安排定期聚餐、國內旅遊、團體活動、每月下午茶增加生活豐富和友誼空間。 3.對主教老師提供定期進修規劃、國外旅遊補助、一個月帶全薪年假、定期獎金。 4.園內提倡定時下班、降低非必要行政作業，讓老師們能專心教學。 適合好老師的工作環境，邀請您一起加入 目前職缺有 1.主教老師有教保員、幼教老師證照、修完園內三個月的教師培訓薪資42000起 2.助理老師 薪資3萬4起 皆有交通補助1200元（士林北投八里區以外）
激勵獎金免費供餐自強活動國內旅遊國外旅遊 - 月薪33440~35200元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 1天前展開
➔可日領$週領$月領$ ➔知名物流中心 協力廠商 ➔領多領少看自己，想要賺錢快來面試~~ ➔長期穩定入取率超高，免2次面試 ➔今日面試，明日上班 ♬工作內容♬: 分貨、揀貨、商品分類、割箱，拍燈作業、確認店號貼紙， 清點數量將商品移置揀貨區，確認物流箱得商品數量，是否完整無破損 ♬薪資待遇♬ : 時薪$200～230(薪資多少由自已決定) ♬福利制度♬: ►勞健保、勞退提撥 ►三節禮金或禮品►生日禮金 ♬工作日♬ : 週一～週日 ♬休假制度♬ :排休 ♬工作地點♬ : 桃園市觀音區工業七路 ♬工作時段♬ :(可彈性選擇加班與不加班) (1) 07:00~:16:00 (2) 08:00~17:00 (3) 13：00～2200 (4) 1800～2200兼職班 √快拿手機洽電√+LINE 來電預約面試 聯 絡 人：顏主任 0958-973589 ☎️可LINE詢問 ID sln0516
- 日薪1600~1800元 新竹縣芎林鄉 工作經歷不拘 今天展開
1.大理石石材美容.破損修補.養護處理. 地點：新竹地區 休假制度：依公司規定 待遇：學徒日薪1600元以上 福利：不定時聚餐、獎勵津貼 歡迎投遞履歷，成為我們團隊的一員！我們期待你與我們共同完成精緻房屋修繕交屋的創造，加入我們的行列，開啟專業技能的成長旅程！
全勤獎金勞保健保 - 日薪1800~2200元 新竹縣芎林鄉 工作經歷不拘 今天展開
1.大理石石材美容.破損修補.養護處理. 休假制度：依公司規定 地點：新竹地區 休假制度：依公司規定 待遇：日薪1800元以上 福利：不定時聚餐、獎勵津貼 歡迎投遞履歷，成為我們團隊的一員！我們期待你與我們共同完成精緻房屋修繕交屋的創造，加入我們的行列，開啟專業技能的成長旅程！
全勤獎金勞保健保 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 月薪38000~42000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前展開
1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.組合沙拉或冷盤 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養
全勤獎金勞保健保 - 月薪30000~36000元 屏東縣崁頂鄉 工作經歷不拘 今天展開
工作內容： 1.住宿式長照機構社工業務 2.個案工作、團體工作、社區資源連結 3.評鑑資料整理 4.其他主管交辦事項，如有其他交辦任務另有加給 所需條件： 1.符合社工師考試資格(45個學分班+400小時實習完畢) 2.有品格 3.喜歡長輩 4.具有基本電腦文書能力 5.會帶活動 6.熱忱 7.若有長照基本概念尤佳 薪資待遇 1.全職社工薪資：3萬~3.6萬/月(依相關工作經驗給予起薪，每3個月考核乙次，給予加薪) 2.交通津貼：2元/公里 3.因業務需求，補助體檢費用800元(就職未滿3個月則得退回補助)
上下班車資補助員工在職教育訓練國內旅遊員工聚餐國內、外旅遊補助 - 月薪40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 1天前展開
隨車協助司機到客戶公司收貨、送貨。 要搬重物。 其他交辦事項。 公司有提供宿舍。 週休二日，見紅休。 請電03-3237633李小姐，約定面試時間。
需穿著員工制服有休息寢室員工聚餐勞保健保 - 月薪37000~45000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 3天前展開
1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 3.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 4.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 5.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 6.員工之教育訓練 薪資含全勤獎金$2,000 【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。
員工在職教育訓練良好升遷制度自強活動員工聚餐春酒 - 月薪40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 3天前展開
學歷: 高中 證照: 具照服員執照另有證照加給 工作內容: 1. 為長者翻身、拍背、洗澡、換尿布、更衣、扶持上下床及散步等生活照顧相關工作。 2. 協助長者參與活動、整理儀容、協助進食、口腔清潔、協助服藥。 3. 維持長者房務整潔、整理病床、送洗長輩衣物。 4. 協助一般性庶務工作。 5. 照護服務表單紀錄。 6. 其它主管交辦事項。 具備條件: 1. 歡迎無相關經驗者，提供完整教育制度(需取得照顧服務員課程結訓證明) 。 2. 具備照顧服務員結訓證書，如有單一級照顧服務技術士證另有證照加給。 3. 完成長照學分LEVEL I，具長照小卡者佳。 4. 三班制 或12小時班制(夜班津貼另計) 。 5. 上班時段：需輪班。 上班時段: 需輪班 甄選方式: 履歷、面試 聯絡方式: 電話：(02)2796-3886 Email：xingai.tmu@gmail.com 工作待遇: 1. 簽約金12,000元/年。 2. 證照津貼1,000元/月。 3. 夜班津貼：小夜150元、大夜250元、白8-8班50元、夜8-8班 350元。 4. 常態薪資達5,0000元以上(含津貼及獎金)。 特色: 1.工作環境寬敞舒適、舒適休息室、運用智慧輔具減輕照顧負擔。 2.工作時段彈性多元。 3.享餐食、團險、三節、勞動節、生日、考核、年終等獎金、北醫大體系就醫優惠、免費健檢教育訓練補助等員工福利。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度尾牙春酒 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 3天前展開
一、 學經歷、證照 1.專科以上護理學系畢業，具護士/護理師證書 2.具住宿型長照機構或醫療院所經驗者佳 二、 工作內容 1.提供護理諮詢，與跨專業團隊共同評估住民需求與執行照護計劃。 2.依照護技術規範，確實執行以達成照護品質之標準化。 3.與個案及家屬維持良好之照護關係。 4.督導照顧服務員確實執行照護工作。 5.協助指導新進工作人員，維護照護品質。 三、 薪資與待遇 1.依學經歷核定/長照Leval II、III另外有加給 2.薪資44,000 – 48,000元（夜班津貼） 3.享簽約金（2萬元／年） 四、 夜班津貼 小夜400元（包班500元，15天以上） 大夜600元（包班700元，15天以上） 五、 班別彈性多元(輪班制、班別可面議討論) 六、 福利制度 1.【法定保障】 勞保、健保、勞退、依照照勞基法規定給予休假（包含特休假等）。 2. 【員工福利】 ♥︎工作環境: 為新設機構，環境寬敞舒適、專屬員工幸福空間與休息室 ♥︎供餐 ♥︎完整新進與在職教育訓練，享教育補助。 ♥︎升遷管道透明 ♥︎免費年度健檢、北醫體系就醫優惠。 ♥︎ 三節、生日、勞動節、績效考核、年終獎金。 ♥︎團體保險。 ♥︎舒適休息室、智慧輔具減輕照顧負擔。 ♥︎員工生日會、團隊交流活動。 七、服務地點 台北市內湖區行善路252、250號 八、聯絡方式 李主任 02-2796 3886 、tmuhxingai@h.tmu.edu.tw
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度尾牙春酒 -
