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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪36000~40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天展開
工作內容 1. 櫃台接待與行政作業 2. 協助主管交辦事項 3. 托育人員請假時代班 4. 支援班級，協助照顧幼兒 5. 非本科係，需具有合格保母證照
需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金三節獎金週休二日 - 論件計酬40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 3天前展開
【以專業與溫柔，守護孩子生命最初的成長旅程】 每一位孩子的誕生，都是一個家庭全新的開始。 而在成長最初的歲月裡，一位值得信賴的托育人員，不只是照顧者，更是陪伴孩子建立安全感、協助家庭穩定生活節奏的重要存在。 子沐專業托育媒合平台，致力於打造高品質、專業化且具信任感的托育服務體系，我們深信，真正優秀的托育人員與保母，不只是具備照顧能力，更懂得以耐心、秩序與愛，陪伴孩子探索世界，並成為家長最安心的後盾。 因此，我們不僅提供穩定且高品質的案件媒合，更建立完善的管理制度、專業培訓規劃與後勤支援體系，讓每一位托育人員都能在被尊重與被保障的環境中，長期發展專業職涯。 若您熱愛孩子、重視專業倫理，並期望在托育領域建立長遠而穩定的未來，我們誠摯邀請您加入子沐，共同成為孩子成長路上最溫暖而可靠的守護者。 【用專業陪伴成長，以細膩照護建立信任】 👶 嬰幼兒日常照護 提供嬰幼兒日常生活照顧，包括餵食、副食品準備、奶瓶清潔消毒、洗澡、更換尿布、睡眠照護與作息安排，協助建立規律且安全的成長環境。 🧠 早期發展陪伴 依照幼兒年齡與發展需求，安排適齡互動、感官刺激、閱讀陪伴與基礎生活習慣培養，促進幼兒身心與情緒穩定發展。 🩺 健康與安全照護 觀察幼兒身體狀況與情緒變化，留意發展狀態與日常健康需求，具備基本緊急應變觀念與安全照護意識。 🧸 托育環境維護 維持托育空間整潔與衛生，定期進行玩具、餐具與嬰幼兒用品清潔消毒，落實感染預防與安全管理。 🤝 親職溝通與家庭合作 與家長保持良好溝通，回饋幼兒日常狀況與成長紀錄，尊重家庭教養理念與生活習慣，建立長期互信合作關係。 📖 托育紀錄管理 依照托育服務需求，協助記錄幼兒飲食、睡眠、情緒與活動狀況，讓家長能安心掌握孩子每日成長軌跡。 【您的專業，將成為孩子安心成長的重要力量】 ✅ 必要條件 ▪️須具備「居家式托育服務登記證書」或符合現行法規之合法托育資格 ▪️具備保母技術士證照（單一級）或托育相關專業資格 ▪️需符合兒童及少年福利相關法規規範 ▪️具備基本嬰幼兒照護知識、安全照護觀念與良好衛生習慣 ▪️具高度責任感、耐心與情緒管理能力，能以穩定態度陪伴幼兒成長 ▪️具良好溝通能力，能與家長建立專業且互信的合作關係 ▪️願意持續進修托育相關課程與專業知識 🌟 優先錄取條件 ▪️具備嬰幼兒實務照護經驗或長期托育經驗者尤佳 ▪️曾任職托嬰中心、幼兒教育機構、兒童相關產業者優先考量 ▪️具嬰幼兒急救訓練、CPR、兒童安全照護相關證書者佳 ▪️熟悉蒙特梭利、感統發展、親子互動等幼兒發展理念者尤佳 ▪️具備良好親職溝通能力與衛教觀念者優先錄取 ▪️有高度穩定配合意願，願長期投入托育專業發展者 🚫 必要服務規範 ▪️嚴禁抽菸、飲酒、嚼食檳榔及任何不良嗜好 ▪️不得有任何不當對待幼兒行為，重視兒童安全與尊嚴 ▪️須落實個人衛生管理與感染預防措施 ▪️服務期間需遵守職業倫理與個資保密原則 🧼 專業形象要求 儀容整潔端莊，展現溫暖且專業的托育形象 具備服務禮儀與親和力，能讓家長與孩子建立安心信任感 以耐心、細緻與穩定情緒，成為孩子成長中的重要陪伴者 【打造長期穩定且受尊重的專業托育職涯】 🔸穩定案件媒合與高品質家庭客源 🔸完善媒合制度與專人協助服務安排 🔸專責管理人員協助處理服務過程問題與溝通協調 🔸法務顧問支援，保障合作權益與服務安全 🔸完善教育培訓與專業進修資源 🔸建立個人專業品牌與長期職涯發展機會 🔸彈性接案安排，兼顧生活與工作平衡 🔸優質服務獎勵制度，讓專業與付出獲得應有價值 想了解更多，也歡迎參考子沐官方網站 ➡ https://www.fineast.com.tw/ 👶 子沐相信，真正優質的托育，不只是照顧孩子，更是在陪伴一個家庭建立安心與希望。 🌿 誠摯邀請每一位願意用專業與溫柔守護孩子成長的您，加入子沐專業托育團隊。
員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 月薪37000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 17天前展開
1.照顧0-3歲嬰幼兒。 2.教導嬰幼兒養成良好的基本生活習慣，引導嬰幼兒學習⽇常⽣活自理及照護，並保護其安全 。 3.安排及擬訂適合嬰幼兒⾝⼼發展的托育活動計畫及規劃托育環境，並落實托育活動之學習與紀錄。 4.與父母共同討論幼兒的行為表現、學習情形及嬰幼兒的需求與發展。 5.鼓勵幼兒自我表現及參與團體生活。 6.促進幼兒身心的成長。 7.隨時保持中心教室環境清潔。 8.配合中⼼參與在職18小時研習課程。 ＊歡迎新鮮人無經驗可。 ＊具幼保科、護理系、家政科系畢業或有保母證照，均可。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 時薪200~200元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天展開
1.照顧0-3歲嬰幼兒，提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)。 2.與正職托育人員協同照顧幼兒，並維護嬰幼兒在園所之安全。 3.協助幼兒放學，並與家長說明當日幼兒在中心之狀況。 4.協助中心教室環境清潔。 5.配合中⼼參與在職18小時研習課程。 6.完成主任及組長交辦之事項。 ＊歡迎新鮮人無經驗可。 ＊具幼保科、護理系、家政科系畢業或有保母證照，均可。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪30000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天展開
1. 提供幼兒日常生活照顧，包括協助幼兒學習基本自理生活技能以及教導良好的生活習慣。 2. 維護幼兒安全，隨時監督並應對突發狀況，提供即時的應急處理與急救。 3. 引導幼兒品格發展，鼓勵自我表現與團體參與，促進社交技能的建立與發展。 4. 規劃與維護教室和園內整潔、安全的環境。 歡迎加入我們，攜手提供高品質的學前教育服務，期待您的加入與共同行動！
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【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 時薪196元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 12天前展開
1.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後
員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪33000~36000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前展開
1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 3.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 4.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程
就業保險勞退提繳金健保加班費 - 月薪36000~42000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前展開
提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後 ***本中心有加入準公共化**** 入職滿一年享有久任獎金24000元 滿3年以上30000元 滿5年36000元 滿10年42000元
年節獎金員工生日禮金三節獎金績效獎金國內旅遊 - 月薪38000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 5天前展開
1.負責協助幼兒養成良好衛生及習慣 2.負責保護幼兒課程與活動時的安全 3.教導幼兒認識大自然與社會環境 4.與家長溝通、討論幼兒的行為表現及學習狀況 5.使用電子聯絡簿，減少紙本作業 6.不須編列教案(幼兒活動課程，有教案可參考) 7.教室環境及教具清潔維護
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金免費供餐 - 時薪196~200元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 5天前展開
1、托育人員請假時，協助代班 2、照護幼兒飲食、衛生、活動安全 3、使用電子聯絡簿，減少紙本作業
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金免費供餐 -
