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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪33500元 彰化縣二林鎮 工作經歷不拘 今天展開
1.清點及整理物料 2.物料收發運送(須配合至二林及溪湖倉庫載料至工地區域) 3.收送料。 4.主管及工程師交辦事項。
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 時薪200~200元 嘉義縣水上鄉 工作經歷不拘 3天前展開
為個案翻身、拍背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步 居家打掃、整理環境、送洗衣物及代購所需用品
尾牙春酒員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助 - 月薪38000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前展開
1.照顧0-3歲嬰幼兒。 2.教導嬰幼兒養成良好的基本生活習慣，引導嬰幼兒學習⽇常⽣活自理及照護，並保護其安全 。 3.安排及擬訂適合嬰幼兒⾝⼼發展的托育活動計畫及規劃托育環境，並落實托育活動之學習與紀錄。 4.與父母共同討論幼兒的行為表現、學習情形及嬰幼兒的需求與發展。 5.鼓勵幼兒自我表現及參與團體生活。 6.促進幼兒身心的成長。 7.隨時保持中心教室環境清潔。 8.配合中⼼參與在職18小時研習課程。 ＊歡迎新鮮人無經驗可。 ＊具幼保科、護理系、家政科系畢業或有保母證照，均可。
尾牙下午茶員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪35000元 台中市豐原區 工作經歷不拘 4天前展開
1.接受顧客詢問或提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、維持營業場所的整潔 3.向顧客說明貨品的性質、特徵 4.協助顧客試用與試吃產品。 5.後續的售後服務與活動
員工團保上下班車資補助國外旅遊尾牙員工結婚補助 - 論件計酬250元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘 今天展開
我們是全台23家門市多品牌連鎖火鍋經營的千葉餐飲集團，品牌有「千葉火鍋」、「新千葉火鍋」、「享千葉火鍋」、「極千葉鍋」及「鼎盛十里」。 千葉餐飲集團營業據點––新北、台北、桃園、新竹、基隆、台中、南投、雲林、嘉義、斗六、高雄、屏東、台東、其他地區積極展店擴增計劃中。 我們重視且照顧每一位員工，並提供學習及成長空間，以及成功的舞台，歡迎優秀的你(妳)一起加入千葉大家庭。 公司網址:https://www.cyhotpot.net/ 【品牌願景】 千葉連鎖餐飲集團擁有優質的企業文化與暢通的升遷制度，歡迎有心從事餐飲業服務的夥伴加入創業行列，千葉將與您一起實現偉大的創業願景，共創美麗優質的人生。 我們是一群簡單的人，正在做一件不簡單的事！ 【工作內容】 1.實體零售通路的開發，銷售及推廣公司產品。 2.負責業務推廣，傳達及說明重大訊息、活動及產品。 3.良好溝通能力，具開發客戶及維繫並持續強化客戶關係。 4.業績與管理報表撰寫產品介紹及解說銷售。 5.享銷售獎金。
全勤獎金分紅入股年終獎金禮品員工團保 - 月薪35000~40000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘 今天展開
1.員工考勤、請假之查核登錄及統計作業 2.熟悉文中人資系統操作 3.人員招募、任用作業執行及人力管理問題 4.熟悉人資相關法令與維護勞資關係 5.教育訓練規劃與執行 6.申請企業辦理教育訓練補助計畫 7.外籍員工及仲介相關聘僱問題 8.其他人資及主管交辦事項
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪31000~31000元 新北市三峽區 工作經歷不拘 3天前展開
行政助理職缺描述 • 行政庶務：負責基金會內部各項行政事務與主管交辦工作，並協助文件建檔與歸檔作業。 • 營隊經驗：具備參與或協助舉辦營隊活動的經驗，能夠協調相關流程並處理突發狀況。 • 影音工作經驗：擁有影音製作或編輯相關經驗，熟悉影音內容的規劃與執行。 • 推廣活動：協助基金會各項推廣活動的執行，並整理活動報告。
年終獎金三節獎金免費供餐勞保健保 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 月薪29500~40000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 2天前展開
本公司主要業務為電商銷售，自成立以來以銷售優質車為方向，讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關經驗將會有前輩教學，簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 自媒體運用與推廣 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 7. 亦可配合選擇按件論酬
尾牙三節獎金激勵獎金績效獎金伙食津貼 - 時薪220~389元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 4天前展開
高薪高興打工囉⏪ 中壢-平鎮-觀音專車開車了❣️ 工作主要內容包括揀貨、補貨和上架。 【工作薪資/工作時間】: ––––-排休 :一周休2天。 ❣️長派 ☀️早班07:00~16:00❣️時薪220~230❣️ 加班第1~2小 : 295 第3小後 : 364 ☀️晚班16:00~01:00❣️時薪235~245❣️ 加班第1~2小 : 315 第3小後 : 389 ❣️短派/臨時工 ☀️早班08:00~17:00❣️時薪200~220❣️ 加班第1~2小 : 264 第3小後 : 327 ☀️晚班12:00~21:00❣️時薪205~225❣️ 加班第1~2小 : 269 第3小後 : 327 薪資發放方式：可選擇日領、周領或月領⏪ 福利：提供基本的勞健保和勞退6％的保障。 其他福利： ☀️☀️出勤達標獎金 ✅3/7前報到，第一個月滿150小時加發獎金2000，第二個月滿150小時加發3000元 ✅4/1前報到，第一個月滿150小時加發2000元 ▶️自己應徵者給1500。第一個月滿150小時。 工作地址: 桃園市觀音區寶倉街108號C棟1樓 發達專線: 高上達國際 人資專員 0905-152-868 小芬 https://gsdjobs.pse.is/HR02 0905-098-623 小雀 https://gsdjobs.pse.is/HR01
員工團保就業保險勞退提繳金特別休假職災保險 - 時薪220~389元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 4天前展開
❣️❣️❣️❣️中壢-平鎮-觀音蓮發專車發車了❣️❣️❣️❣️ 中壢中原家樂福-＞平鎮環南路廣達公園-＞觀音寶倉街 工作主要內容包括揀貨、補貨和上架。 【工作薪資/工作時間】: ––––-排休 :一周休2天。 ❣️長派 ☀️早班07:00~16:00❣️時薪220~230❣️ 加班第1~2小 : 295 第3小後 : 364 ☀️晚班16:00~01:00❣️時薪235~245❣️ 加班第1~2小 : 315 第3小後 : 389 ❣️短派/臨時工 ☀️早班08:00~17:00❣️時薪200~220❣️ 加班第1~2小 : 264 第3小後 : 327 ☀️晚班12:00~21:00❣️時薪205~225❣️ 加班第1~2小 : 269 第3小後 : 327 薪資發放方式：可選擇日領、周領或月領⏪ 福利：提供基本的勞健保和勞退6％的保障。 其他福利： ☀️☀️出勤達標獎金 ✅3/7前報到，第一個月滿150小時加發獎金2000，第二個月滿150小時加發3000元 ✅4/1前報到，第一個月滿150小時加發2000元 ▶️自己應徵者給1500。第一個月滿150小時 工作地址: 桃園市觀音區寶倉街108號C棟1樓 發達專線: 高上達國際 人資專員 0905-152-868 小芬 https://gsdjobs.pse.is/HR02 0905-098-623 小雀 https://gsdjobs.pse.is/HR01
員工團保就業保險勞退提繳金特別休假職災保險 - 月薪29500元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天展開
噴射系統的檢修，並提供顧客機車相關資訊 逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性 測試並調整已修繕的系統以符合原廠標準 使用紅外線引擎分析儀、壓縮儀及電腦診斷設備，測試零件與系統 了解顧客問題及車況，確認將進行的保養及維修項目 新舊機車修理買賣,設備安裝 大型重機維修,設備安裝
全勤獎金年終獎金三節獎金激勵獎金伙食津貼 - 論件計酬28590~65000元 台南市永康區 工作經歷不拘 2天前展開
1.具照服員結業證書、護理系畢業證書，無長照經驗可，有經驗者佳。 2.領有失智症訓練、身心障礙支持服務核心課程結業證書。 3.薪資為論件計酬拆帳制，肯願意做不挑個案，薪資無上限。 4.服務地點：(1)永康區、南區、北區 (2)安南區、中西區、仁德區
需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪38000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天展開
我們正在尋找有熱情、積極主動、追求成長、擁抱挑戰、有創造力，具備獨當一面能力，能共同探索並推動數據智能相關科技工具或應用服務的夥伴，加入我們的團隊。 1.執行本行「BIG DATA」為主之數據模型相關行動計畫 (如行銷模型、營運(像是詐欺)或行政模型等)，須與跨部門合作，發揮數據影響力。 2.透過數據分析了解業務需求和痛點，適時評估運用數據模型建議，並規劃推動數據模型建置運用等端對端解決方案。 3.協助各單位專案或活動名單產出時運用數據模型分析結果。 4.研究機器學習、深度學習或統計分析模型分析開發。 5.主管交辦事項。
員工及眷屬喪葬補助員工低利貸款社團補助員工在職教育訓練員工國內、外進修補助 - 月薪38000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天展開
我們正在尋找有熱情、積極主動、追求成長、擁抱挑戰、有創造力，具備獨當一面能力，能共同探索並推動數據智能相關科技工具或應用服務的夥伴，加入我們的團隊。 1.執行本行「BIG DATA」為主之商業分析行動計畫 (如視覺化儀表板建置、各類標籤分析創建等)，須與跨部門合作，發揮數據影響力。 2.透過數據分析了解業務需求和痛點，適時提供數據洞察建議，並與各單位合作提出解決方案並追蹤成效。 3.協助各單位專案或活動需求分析，提供數據分析成果，必要時撰寫商業分析報告。 4.協助各單位專案或活動名單產出，必要時執行資源分析或管理機制優化建議。 5.主管交辦事項。
員工及眷屬喪葬補助員工低利貸款社團補助員工在職教育訓練員工國內、外進修補助 -
