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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪29500~32000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 5天前展開
1.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索。 2.出、退、換貨作業事宜、清點貨物。 3.運送貨物並保護貨物的完整。 4.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收。 5.車輛清潔，安全檢查。 6.遵守交通規則，駕駛小客/貨車。 7.廠內內務工作。 8.其他主管交辦事項。
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資4萬/月含以上） 新竹市東區 工作經歷不拘 4天前展開
【工作內容】 1.新機型評價與推廣。 2.新製程技術評價與推廣。 3.客戶端現場異常處理。 4.其他主管交辨事項。 【其他條件】 ※TOEIC 450以上。 ※需配合值班。 ※自備汽車尤佳(另有每月車輛津貼及交通費補助)。 ※錄取後需先至新竹湖口工廠教育訓練。
就業保險安胎假產假產檢假家庭照顧假 - 月薪29500元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 5天前展開
1.對名單客戶進行電話訪問來推廣及服務解說 2.提供顧客最新商品訊息 3.建立、記錄並維護顧客資料 您好：我們是冠軍人力聯盟 https://www.huangguan.tw/ 本公司在台灣有三個外勞仲介總公司冠軍人力，，海光人力全台還有20個分公司的專業務團隊，我們在找電話行銷人員，獎金高。 電話0920582072張先生 基本薪資29500+獎金(成功交件，一人獎金3000元)
勞保健保週休二日 - 月薪32000~36000元 新北市林口區 工作經歷不拘 20天前展開
(一)協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 (二)維護校園環境與設備之整潔 (視各公司規定) (三)公司文件檔案的建立及管理 (四)負責辦公室用品採購發放 (五)鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 (六)校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 (七)教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 (八)老師請假代班
全勤獎金三節獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練員工體檢 - 時薪230~300元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前展開
高薪聘僱居服員!!!! 【條件】須具備其一 1. 具有長照小卡。 2. 護理、照顧相關科系畢業 【工作內容】 1. 到宅提供身體照顧服務 2.日常生活照顧服務 【福利制度】 * 時薪230元~300元 * 1. 全碼拆帳制（70％/30％)––-＞BA碼.GA碼.SC碼.AA碼 2. 配合『政府缺工獎勵』10萬8,000元 3. 開案獎金2,000-2,800元 4. 介紹獎金2,000-2,800元 5. 單一級證照500元/月(服務時數120小時) 6. 中秋獎金600元~2,000元(依考核) 7. 端午獎金600元~2,000元(依考核) 8. 制服.口罩.手套發放 9. 團督餐食及不定期聚餐 10. 機構提供員工休息區、餅乾茶水供應 11. 勞健保.勞退.團體保險 12.每年員工健檢補助 13.專業考照培訓津貼補助
產假產檢假安胎假意外險員工團保 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 月薪40000~70000元 台南市中西區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 協助主管完成圖面繪製與修改，確保設計符合規範及需求。 2. 熟練運用AutoCAD及相關繪圖軟體繪製水電與工程平面圖。 3. 檢視施工圖及相關文件，確認設計資料完整性與準確性。 4. 確保所有圖面及工程資料符合相關技術質量規範與安全標準。
勞保健保加班費勞退提繳金職災保險 - 月薪33000~36000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 2天前展開
工作內容： 1.核對各停車場及房屋出租收入帳款，並登錄至奇勝會計系統製作傳票。 2.審核有關各項費用支付之發票、單據憑證及帳務處理。 3.開立紙本發票及發送電子發票。 4.核對各場月租收入及產出線上繳費單。 5.處理客戶應收應付款項帳務。 6.處理其他一般會計帳務及申報401營業稅。 7.執行一般現金收付作業。 8.管理零用金異動及撥補作業。 9.計算人員薪資及勞保、健保之加退保作業 10.處理其他行政事務、文件歸檔及跑銀行郵局及停車場現場。 11.會使用WORD、EXCEL 12.會使用奇勝會計系統尤佳，其他會計系統經驗亦可。 13.接客服電話/整理合約/文件 14.協助辦公室清潔 15.需會騎機車，會開車尤佳！ 16.主管交辦事項。 上班時間：可任選以下其一 1.早上8:30~17:30 2.早上9:00~18:00 午休一小時 週休二日 福利制度：依勞基法 ◆ 獎金 1.年終獎金 2.三節獎金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 ◆ 制度類 1.績效獎金 2.員工提案獎金 3.標案獎金 4.教育訓練（包租代管及停車場經營） ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休 3.婚假 4.產假 歡迎待業中、應屆畢業、商科夜校生或可一星期內上班尤佳！ 歡迎來電0938200111 請洽蔡小姐
績效獎金需穿著員工制服年終獎金三節獎金勞保 - 月薪45000~55000元 新北市中和區 工作經歷不拘 2天前展開
【工作內容】 1. 協助主管安排教育訓練相關事宜，包含前置作業、準備課件、課程教授。 2. 協助門市訓練入職夥伴，完成指導與考核。 3. 協助巡查門市是否依照公司規定經營。 4. 協助公司舉辦之各項活動與行前教育訓練。 5. 需機動性支援門市工作。 6. 入職會先接受完整教育訓練，並參加幹部培訓課程。 7. 門市工作70％、行政工作30％ 8. 其他主管交辦事項 【人才發展理念】 1.幹部由內部培養晉升。 2.重視人才發展，幫助優秀夥伴成長，常態舉辦培訓，夥伴的成長就是公司的成長。 3.每半年考核一次，每年有兩次加薪機會。 【人才方針】 1. 價值與誠信： (1)我們提供健康天然食物，追求讓客人享受極致美味的食物。雪坊夥伴向客人推薦自己喜愛與認同的商品，並且讓客人獲得有溫度服務，夥伴得到反饋，得到工作的價值感。 (2)我們希望是以誠信的態度去服務客人，不需要為了銷售而不擇手段。 我們希望用誠懇贏得客人的信任! 2. 社團與合作： (1)我們工作環境強調團隊性，夥伴們在雪坊集團工作就如同在社團，夥伴們會互助合作。 (2)我們不鼓勵英雄主義，制度與管理上支持團隊合作，鼓勵互相幫忙。 3. 創新： (1)我們有許多創新的商品與服務模式，也鼓勵夥伴在工作上手後，提出改善建議。就像我們對食物的美味不惜成本，永不停止地追求進步。 (2)在服務上我們也鼓勵夥伴一起共振，不斷改善服務流程。 4. 安心職場文化: (1)主管與部屬間建立有效溝通管道，主管培訓中要求主動關心部屬的工作狀態。 (2)門市最高主管定期親自回覆基層主管問題，以確保公司下上溝通順暢。避免有中層幹部未傳達基層聲音。 5. 建立培育制度，內部晉升: (1)雪坊集團進入成長期，展店快速，對於表現優秀夥伴很多晉升空間。 (2)我們主要以內部晉升，非外部空降主管，讓表現良好夥伴有發展空間。 (3)建立培訓幹部教育訓練體制，即便沒有主管經驗，在接受培訓後，也可以具備管理領導能力。 (4)課程:面試課程、溝通課程、領導力課程、應對客怨課程、面對壓力課程 課程的理念是，夥伴的成長就是公司的成長!
產假全勤獎金自強活動員工聚餐年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘 2天前展開
批次紀錄審核與放行：審查生產紀錄，確保符合法規規範；執行批次放行程序。 品質稽核業務：定期進行內部及供應商稽核，確認品質系統運作效能。 監督產品製程與品質數據：監控製程參數及數據，辨識問題並提出改善建議。 文件管理與法規符合：維護GMP相關文件，確保與國際品質法規一致。 訓練與指導：培訓生產部門同仁，提升GMP執行及品保意識。 問題處理與客訴管理：分析不良事件根本原因，制訂並執行改善計畫。 主管交辦事項：執行臨時指派任務，協助完成部門目標。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪33300~33300元 台北市士林區 工作經歷不拘 2天前展開
臺北市士林區和平路 10 號之建物及周邊土地： 包含教學大樓、宿舍大樓、 活動中心、 交誼廳及包廂 、餐廳、地下室、庭院等清潔工作
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000~35000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 2天前展開
行政商管係執行門市店行政事務工作及商品管理之行政文書作業，主要工作項目及內容如下： 一、行政事務： 1. 日常作業執行所需之各資訊系統操作及文件表單製作與歸檔。 2. 會議管理(會議資料之通知、紀錄、追蹤與回報)及店內公告事項宣達與追蹤。 3. 文具、制服、清潔用品、財產設備、辦公室內辦公設備管理(申請、採買、配發、保管及維護等)、門市郵件收發。 4. 門市人員之人力資源相關程序辦理(招募、任用、訓練等)。 5. 客服電話之接聽與處理。 6. 金流管理(零用金、伙食費、發票購買、金庫管理等)。 二、門市服務： 1.商品管理(商品驗收、過帳、盤點作業等)。 2.支援並偕同執行門市服務工作(客戶服務、櫃檯收銀、貨架整理與清潔等)。 三、 其他主管交辦事項完成與回報。 ☄ 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度，包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 ☄ 每月月休平均9天以上，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費，下列工作待遇未含加班薪資。 ☄ 上班免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。
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