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- 月薪45000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 1天前展開
➤工作時間：08:00~17:00 ➤休假時間：週休六日見紅休，加班費另計 1.熟悉機電、給排水、弱電監控、空調、照明及消防設備 2.水電、弱電工程施工管理及協調 3.機電圖面檢討、整合、繪製和修改 4.機電工程驗收與結算 5.機電工程品質管控、成本預算控制、現場監督、協調、稽核、驗收。 6.執行上級主管交辦事務。 7.具協調溝通及領導能力，有耐心、毅力、抗壓性，能獨立作業。 ▶––––-福利說明––––-◀ ✔ 外縣市人員提供宿舍 ✔ 生日禮金2000元 ✔ 不定時舉辦國內旅遊、國外旅遊 ✔ 員工聚餐、慶生會、尾牙 ✔ 定期每年依員工表現調整薪資 ✔ 免費茶水、咖啡 ✔ 三節/年終/端午/中秋 ✔ 良好升遷制度
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪45000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 1天前展開
➤工作時間：08:00~17:00 ➤休假時間：週休六日見紅休，加班費另計 1.負責分項工程現場指揮。 2.負責分包商施工之監督與評估。 3.依據施工圖進行工程檢討與審查。 4.控管施工進度與品質。 5.執行分項工程及安全衛生自主檢查。 6.負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理。 7.工務相關文書及日常內業辦理 ▶––––-福利說明––––-◀ ✔ 外縣市人員提供宿舍 ✔ 生日禮金2000元 ✔ 不定時舉辦國內旅遊、國外旅遊 ✔ 員工聚餐、慶生會、尾牙 ✔ 定期每年依員工表現調整薪資 ✔ 免費茶水、咖啡 ✔ 三節/年終/端午/中秋 ✔ 良好升遷制度
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前展開
1.執行骨科病房臨床護理業務，完成傷口與管路處置 2.協助病患日常活動並觀察記錄病患狀況 3.執行靜脈注射與點滴，確保醫囑準確執行 4.撰寫護理紀錄與協助撰寫醫療相關文件 5.參與護理教育訓練及品質改善活動 6.觀察病患生命徵象，執行感染控制措施 7.與病患及家屬誠摯溝通，維護醫療團隊合作
- 年薪1200000~5000000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 9天前展開
選擇比努力重要 ⭐️誠徵【高專不動產營業員】有無經驗皆可，新手老手都變高手「無價」，論件計酬「老闆級的收入」，超越同業的「高凈利實領獎金」，最高300萬意外險保障。 法令規範：房仲最頂標可收取成交價6％的服務費，二千萬的房子成交，「高專」業務人員獎金可高達50～60萬。 本公司提供之「高級不動產營業員頂標培訓」，在工作鑑賞期六個月內如果無法適應而離職，最高可領取6萬元轉職金。 ⭐️不要錯過這一站 房仲業所有品牌的門店，皆是良莠不齊落差大。「住商不動產/頂標的大心團隊」創立35年，是業界「唯一」願意於面試時，解析房仲門店複雜的面向，協助您找到適合的房仲職場。 ⭐️老闆級的收入，沒有創業的麻煩⭐️ 不用應酬傷身，不用出差外宿，家庭更美滿健全。房屋價格漲跌的風險在買方或賣方。無論時機好壞，房仲都會有充足的媒合成交的好機會。 不愛被框在固定的空間工作、可自由進出公司、喜歡與人互動者，歡迎來挑戰高報酬沒有天花板的「高專不動產營業員」，其角色累積的經驗會不斷增值，越老越寶貴，不會因AI、網路、年紀、產品落伍而出局。 不要輸在只會努力工作與拚學歷，做正確的選擇，讓努力不白費，慎選良好的環境，耐心打下紮實的基礎，勇敢向高薪挑戰。 住商不動產 /大心團隊 ⭐️打造頂標戰將，讓每人都活的精彩。 ⭐️無房仲經驗者的最佳啟蒙環境。 ⭐️有經驗者想精進再突破的首選。 ⭐️有意願者，於通過覆核後，會在此回覆您『預約面試的日期供您選擇』。 如經錄取依住所就近分發，住商不動產：模範加盟店【南屯大墩店】大墩路476號。或【北屯文心店】文心路四段822號。 ⭐️難得的好職場 求職及買屋賣屋都應慎選「房仲加盟店」，信任是客戶優先的考量。35年資深模範「住商不動產／大心團隊」就是非常實在可靠，實戰經驗最豐富，可保護員工及客戶買賣的交易安全。 買屋賣屋，或是要加入房仲的職場，好品格的「住商／大心團隊」是首選。 愛家庭、愛健康、會認真打拼的人，最適合加入「住商／大心團隊」，我們沒有房仲業常見的複雜人員與不良文化。 ⭐️成功的第一步•握住好機緣 教你房仲正規軍紥實的真功夫、交易安全0訴訟的目標、服務費滿％的頂標能耐、搶先一步成交的速度、不放生，才是養成房仲高手的好環境。 信義房仲集團，最懂新人的「住商不動產/大心團隊」 ＃住商不動產嫁信義房屋 記者 張家嘯 報導 2011-05-29 相關報導連結 https://www.businesstoday.com.tw/article-content-80392-2064 2023住商機構年會-活動精彩回顧 https://www.youtube.com/watch?v=3uEE76UFy5g
國內旅遊國外旅遊慶生會員工聚餐激勵獎金 - 年薪1200000~5000000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 今天展開
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國內旅遊國外旅遊慶生會員工聚餐激勵獎金 - 1111南台灣職場小語
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- 月薪40000~42000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 7天前展開
1.門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.維持公共安全、火災等緊急應變處理、竊盜或其他危險 3.需能配合制度上班 4.社區設備基本檢視及狀況排除
年終獎金禮品績效獎金意外險員工團保 - 月薪40000~42000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 7天前展開
1.門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.維持公共安全、火災等緊急應變處理、竊盜或其他危險 3.需能配合制度上班 4.社區設備基本檢視及狀況排除
年終獎金禮品績效獎金意外險員工團保 - 月薪42000元 台南市東區 工作經歷不拘 4天前展開
▍關於永盛徵信｜理念深植，正道長行 永盛徵信，自創立以來即恪守一條不變的信念之路—誠信立業，正派為本，我們深信，唯有立足事實、忠於真相，方能肩負徵信之名，成就長遠之信任與專業。 我們之「永」，不僅是名稱，更是一種信仰；「盛」，亦非修辭，而是一份承諾。 🔹「永」者，恆久不息之義，於永盛，是對初心的堅守、對正道的踐行，寓意堅持初心、踐行正道於千秋萬代。 誠信不僅是我們對客戶的承諾，更是企業立身之本，永盛堅信，唯有恆守真實、不偏不倚，方能贏得信賴。 🔹「盛」者，廣博豐盈之象，寓兼容並蓄、心懷眾生之意。 我們深知，每一位委託者都有其說不出口的痛，心理的照見與情感的撫慰，往往比事實的揭露更顯重量，因此，我們以高度人性化之視角，體察人心、聆聽其聲，在徵信之外，給予真正的陪伴。 ▍職務說明｜傾聽深處低語，引領靈魂歸途之路 心理諮商顧問，是永盛專業陣容中不可或缺的靈魂角色，在資訊揭露之後，如何陪伴當事人走過驚愕、否認、憤怒與哀傷的過程，協助其釐清思緒、回歸理性判斷，是此職責的核心使命。 您將成為傷痕中的指路人，以專業視角與溫柔關懷引導當事人理解自我與處境，重建心理秩序，此非冷靜剖析的工作，而是一場深沉的對話—與人心的對話，與創傷的對話，與真相的對話。 ▍職責範疇｜專業交會情感，陪伴走過波瀾 ▪️心理狀態評估與初談建構： 透過細緻訪談與結構式引導，協助當事人梳理情緒、辨識核心困境，建立初步信任關係。 ▪️個別心理輔導與情緒支持： 在徵信案件揭露後，陪伴當事人面對內在衝擊，提供情緒引導、壓力紓解與實務建議，避免其陷入極端思維或非理性行動。 ▪️危機介入與風險評估： 針對可能出現之自傷、傷人、報復、脫序等風險，進行評估與介入，並與調查、法務團隊聯動應變。 ▪️關係修復與決策陪伴： 協助當事人進行關係重構或理性斷捨離的思維整理，並在重大抉擇前，提供清晰之心理視角與支持。 ▍我們尋覓這樣的您 ❖ 擁有心理師證照（諮商/臨床皆可）或具同等心理輔導訓練與實務經驗者 ❖ 對家庭、伴侶關係、信任議題具深刻理解與敏感度 ❖ 穩定成熟、情緒抗壓佳，能接住他人情緒而不自我消耗 ❖ 重視倫理與保密，理解徵信產業特性與特殊性 ❖ 願意接受不定時之案主聯繫、具彈性服務思維者尤佳 ▍在永盛，您將獲得── ✦ 整合跨專業團隊支援： 您將與調查員、法務人員、客戶經理等密切合作，全面理解案件脈絡，並擁有足夠的背景資訊作為心理輔導的基礎。 ✦ 面對真實人性的臨床現場： 此處沒有制式的問卷與制式的對話，只有千變萬化的人性考驗與情感激流，是心理實務者鍛鍊視野與深度之地。 ✦ 專業尊重與發展空間： 我們深信，心理專業需被充分尊重，您的觀點將被列入策略判斷，我們也提供持續進修與學術交流支持。 ▍應徵方式｜讓傾聽成為改變的起點 若您渴望讓專業有更廣闊的落點，願意走入他人故事中，承接情緒與脆弱，協助個體在混亂中重建秩序，那麼您所尋之位置，或許就在此處。歡迎與我們聯繫，開啟這份有重量的工作旅程。 🔍 深入了解永盛徵信與服務內容： https://www.ysdet.tw/ 【永盛徵信社】 永字載靜，守初心不移；盛字載暖，以人為本，我們深知，真相不止於事實，更關乎情感的承重與內心的對話，在每一次傾聽之中，我們試圖陪伴而非主導，理解而非審判，因為唯有真正的人本關懷，方能在裂痕之中重拾完整。
產假產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金 - 月薪60000元 中歐波蘭 工作經歷不拘 1天前展開
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- 月薪40000~46000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 3天前展開
準備食材 .包含出餐必需品. 燒臘基本功~滷油雞.烤鴨.出餐擺盤 廚房內部衛生保持 有三年以上燒臘刀工相關經驗佳 工作區域和設備的清潔以及保養
- 月薪40000~45000元 台南市安平區 工作經歷不拘 3天前展開
1. 具餐廳營運管理、利潤成本控制、控管調度人力規劃、顧客服務能力 2. 執行與追蹤各項營運績效管理目標 3. 具獨力完成專案規劃及執行能力 4. 能為團隊，培育及促進人才發展 5. 負責服務員的工作分配 6. 督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 7. 營業前協助餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 8. 為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 9. 負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 10. 負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 11. 完成主管交辦事項並回報 12. 有抗壓性、責任心及企圖心
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