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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪196~196元 高雄市左營區 工作經歷不拘 1天前展開
【工作特色】 *使用清潔設備輔助，降低體力負擔 *工作環境單純 *無經驗可 【工作內容】 1.負責公司工作環境清潔維護，包含垃圾分類、資源回收及環境整理。 2.執行器皿洗滌:碗盤、杯具、托盤及餐具清洗作業，可操作洗滌設備。 3.負責日常清潔、環境維護及保養工作。 4.整理用餐區桌面，回收及清潔客席餐具。 5.執行麵包部地板清潔及相關環境維護作業，可操作清潔設備。 6.配合外燴需求執行器皿清潔作業，如有延長工作時間需求，依相關規定辦理。 7.配合公司業務需求，支援或輪調工作單位。 8.具責任感、工作態度積極，能配合團隊合作並遵守公司規範。 9.完成主管交辦事項。 ~歡迎無經驗加入！工作環境單純，並搭配清潔設備輔助作業， 適合細心、負責且重視團隊合作的您加入我們。~
禮品績效獎金免費供餐員工餐廳國內旅遊 - 月薪32000~40000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 1天前展開
• 網站更新維護：負責公司官網內容更新，確保產品資訊、公司動態即時且正確呈現。 • 視覺素材處理：拍攝產品照片後，利用AI去背／修圖工具自動處理，產出文宣及網站所需之視覺素材（不需手動修圖技能）。 • 產品拍攝錄影：負責產品照片與示範影片之拍攝；需理解設備基本結構與操作原理，才能掌握適合的拍攝角度與呈現重點。 • 影片後製發包：將拍攝完成的影片交付外包剪輯師進行後製剪輯，並確認成品符合需求。 • 社群平台上傳：將剪輯完成之影片上傳至YouTube、Facebook、Instagram等各大平台，並維護基本頁面資訊呈現。 • 文宣品製作：設計並製作型錄、DM、展會文宣等行銷物料，需正確呈現設備規格與賣點。 • 訂單建立：客戶回簽報價單後，將資料轉換為正式訂單，更新雲端訂單列表內容；必要時於PDM系統開立空白專案資料夾並填入基本資訊。 • 訂單狀態資料維護：即時更新雲端訂單列表之進度狀態（如已下單／生產中／已出貨），供各部門查閱。 • 標準零件定價：依採購提供之最新零件成本，擬定標準零件售價，送管理部核定後生效。 • 標準品價格覆核：每半年與技術設計共同檢討標準品成本與售價，提出調整建議送管理部核定。 • 協助其他部門之行政事務
產假家庭照顧假全勤獎金年終獎金禮品 - 時薪196~210元 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前展開
※ 此職缺適用於寒假短期，須配合過年期間排班 ※ ▶ 你將負責的工作內容會是 ◀ 1. 餐桌佈置及整潔服務 2. 顧客接待及座位安排 3. 協助顧客點餐需求與提供建議 4. 外場提供客桌邊服務；內場產品製作與備料 5. 吧台飲品調製及咖啡機操作、輕食、甜點、吧檯製作 6. 維護門市環境與餐具保養 【其他福利】 1. 上班日享免費員工餐+飲品 2. 每週最低排班時數至少20小時以上，週六、週日 需排班
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙家庭日 - 月薪42000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 1天前展開
1. 夜間定時巡邏建築物及周邊環境，確保門窗安全並檢查出入人員是否異常。 2. 監看監視器畫面，監控可疑活動並即時通報可能的安全風險。 3. 處理警報器響起、入侵者或意圖不良人士，確保住戶及財產安全。 4. 協助處理住戶投訴、需求及緊急報修事宜，保持良好的客戶互動與溝通。 5. 管理訪客登記與出入管制，確保出入訪客的資料準確無誤。 6. 記錄並提交各類安全相關報告，確保工作交接無縫且完整。 7. 熟悉安全和消防程序，提供即時緊急應對或急救處理，維護社區安全。 期待有細心與警覺性、對安全管理有熱忱的你加入我們的團隊，立即投遞履歷吧！
勞保健保職災保險 - 月薪35000~37000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前展開
1、英語帶班教學。 2、班務行政處理，補課、補考、課輔，電輔訪、錄音作業等。 3、學藝競賽訓練、節慶活動專案。 4、參加教學訓練研討會。 5、維持教學品質，看課考核，教師資源書管理。 6、參與教務會議討論和政策執行。 7、參與招生宣傳活動協助。 8、完成主管交辦事項。
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 月薪43500~68000元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘 1天前展開
【即將開幕】Joyfull大全聯斗南店預計於9月中旬試營運，開幕前須至其他分店(雲林斗六店)受訓2個月左右，可接受者歡迎投遞履歷。 【工作內容】 ◎餐廳現場服務 1.外場：佈置及清理餐桌，為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議，上菜並提供有關用餐的服務、結帳收銀。 2.內場：負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作，烹飪餐點，器具洗滌及廚房檯面整理。 ◎副店長職級以上經營管理 1.負責管理餐廳整體營運，達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危機處理、顧客服務及第一線客訴處理。 4.具服務熱忱及責任心、態度良好積極上進、溝通協調能力。 5.店長需有餐飲業現場服務及廚房相關經驗2年以上，店長管理實務經驗1年以上。 【職涯發展及薪資待遇】(以最終入職職位決定) 副經理(AM) 《月薪88,000元起》 區經理(SI) 《月薪68,000元起》 店長 《月薪52,000元起》 廚房主管(廚師) 《月薪48,000元起》 副店長 《月薪43,500元起》 主任(內/外場) 《月薪39,500元起》 正職服務員《月薪35,500元起》(歡迎職場新鮮人！沒有餐飲相關工作經驗也不必擔心！) (上述金額內含NT$1,000元全勤獎金) (公司快速積極展店！發展升遷速度快！) 【工作時間】 ◎上班時段：10:00~22:00，排休輪班制。 ◎月休8~10天，遇國定假日加休。 【公司福利】 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金(任職滿三個月) ◎中秋、端午禮券，員工介紹禮券2000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎享團保，每年健康檢查，用餐折扣，尾牙/春酒聚餐。 ◎副店長級以上享日本海外研修(主管指派)
產假產檢假需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市善化區 工作經歷不拘 1天前展開
【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址:https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=22618&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. As of 2024, TSMC serves more than 500 customers and manufactures over 11,000 products for high-performance computing, smartphones, the Internet of Things (IoT), automotive, and digital consumer electronics. It is the world’s largest provider of logic ICs, with an annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and the Company began construction on a specialty technology fab in Dresden, Germany, in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. TSMC IT is actively seeking Software & DevOps Engineers to build and scale next-generation intelligent manufacturing platforms and products (e.g., Intelligent Manufacturing, Engineering Control, Tool Automation, and AI-based BOTs, etc.). In addition to software development, your duties involve interacting with various engineering teams and working closely with operations and infrastructure teams. This is a lifetime career opportunity to invent the future and propel TSMC to the next level. Responsibilities: 1. Design and implement cloud-native microservice architectures. 2. Refactor existing monolithic applications into cloud-native architectures. 3. Collaborate with the SRE team to define, establish, and monitor Service Level Indicators (SLIs) and Service Level Objectives (SLOs). 4. Architect service monitoring and alerting systems to proactively detect and resolve production issues. 5. Optimize and automate service maintenance and operational workflows continuously. 6. Manage project tasks and product release cycles. 7. Foster a culture of high-quality software development and robust deployment processes. 8. Evaluate and drive the adoption of emerging IT technologies. 9. Work in Tainan (On-site). Fostering a global inclusive workplace reflects TSMC’s core values and business philosophy and is essential for our future success. Our commitment to global inclusive workplace allows us to create an environment where every employee, regardless of gender, age, disability, religion, race, ethnicity, nationality, political affiliation, or sexual orientation, can bring their unique perspective and experiences to work, enabling us to drive profitability, increase productivity, and unleash innovation. We strive to create a workplace that is equitable and accessible to all employees. We are committed to fostering an inclusive culture where every employee feels valued and empowered to contribute to our mission and provide excellent service to our global customers.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前展開
Visual and Performing Arts (VAPA) Teaching Positions 2026–2027 School Year Wagor International School of Excellence (WISE) is a private, US-accredited international school serving students in Grades 1–12 in Taichung, Taiwan. We are committed to providing a high-quality, student-centered education that nurtures academic excellence, creativity, and character development. We are currently seeking enthusiastic, dedicated, and experienced educators to join our Visual and Performing Arts Department for the 2026–2027 school year. Positions Available - Drama Teacher (Elementary, Middle School, and High School) - Music Teacher (Elementary, Middle School, and High School) Responsibilities - Teach engaging Drama or Music classes across elementary, middle, and high school levels. - Plan, organize, and direct the school‘s annual Visual and Performing Arts (VAPA) Production, including rehearsals, performances, and collaboration with faculty and staff. Qualifications - Valid passport from an English-speaking country. - Bachelor‘s degree or higher. - Fluent in English. - Certified teacher with a government-issued teaching license, or holding an APRC or marriage ARC. - Minimum of one year of successful teaching experience in Drama, Music, or a related performing arts field. - Experience directing theatrical productions, concerts, musicals, or school performances is highly desirable. Salary - Salary is competitive and negotiable based on educational background, teaching qualifications, and years of experience. Important Notes - Applicants must already reside in Taiwan. - Please send your cover letter, resume, recent photo, and supporting documents to wisejobs@wagor.tc.edu.tw. Only shortlisted candidates will be contacted for an interview. Learn more about WISE through our school profile on Teacher Horizons. https://www.teacherhorizons.com/schools/asia-taiwan-taichung-wagor-international-school-of-excellence
員工在職教育訓練週休二日勞保健保 - 月薪35500~43500元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘 1天前展開
【即將開幕】Joyfull大全聯斗南店預計於9月中旬試營運，開幕前須至其他分店(雲林斗六店)受訓約2個月左右，可接受者請再投遞履歷。 【工作內容】 ◎餐廳現場服務 1.外場：佈置及清理餐桌，為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議，上菜並提供有關用餐的服務、結帳收銀。 2.內場：負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作，烹飪餐點，器具洗滌及廚房檯面整理。 ◎副店長職級以上經營管理 1.負責管理餐廳整體營運，達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危機處理、顧客服務及第一線客訴處理。 4.具服務熱忱及責任心、態度良好積極上進、溝通協調能力。 5.店長需有餐飲業現場服務及廚房相關經驗2年以上，店長管理實務經驗1年以上。 【職涯發展及薪資待遇】(以最終入職職位決定) 副經理(AM) 《月薪88,000元起》 區經理(SI) 《月薪68,000元起》 店長 《月薪52,000元起》 廚房主管(廚師) 《月薪48,000元起》 副店長 《月薪43,500元起》 主任(內/外場) 《月薪39,500元起》 正職服務員(內/外場)《月薪35,500元起》(歡迎職場新鮮人！沒有餐飲相關工作經驗也不必擔心！) (上述金額內含NT$1,000元全勤獎金) (公司快速積極展店！發展升遷速度快！) 【工作時間】 ◎上班時段：09:30~22:00，排休輪班制。 ◎月休8~10天，遇國定假日加休。 【公司福利】 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金(任職滿三個月) ◎中秋、端午禮券，員工介紹禮券2000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎享團保，每年健康檢查，用餐折扣，尾牙/春酒聚餐。 ◎副店長級以上享日本海外研修(主管指派)
產假產檢假需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 時薪196~216元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘 1天前展開
【即將開幕】Joyfull大全聯斗南店預計於9月中旬試營運，開幕前須至其他分店(雲林斗六店)受訓約2個月左右，可接受者請再投遞履歷。 【工作單位】 應徵單位：外場或內場擇一，若皆可配合尤佳！無經驗可！ ◎外場：佈置及清理餐桌，為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議，上菜並提供有關用餐的服務及負責結帳收銀工作。 ◎內場：負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作、測量食材的容量與重量，烹飪餐點，器具洗滌及廚房檯面整理的工作。 【工作時間】 應徵時段：早班．晚班．假日班 排班時段：09:30~22:00 彈性排班、具體時間可與店舖主管詳談 (排班時間依照店舖營運狀況可能會有所增減調整) 【薪資待遇】 ◎時薪：196元起 ◎星期六、日上班時薪加十元，每月星期六、日上班達6天，六、日的時薪加二十元。 ◎提供完整的職前教育訓練 ◎提供健全的升遷制度 ◎每年調薪一至兩次(依個人績效考核成績） 【公司福利】 ◎補助員工餐 ◎提供員工制服 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金 ◎國定假日時薪兩倍 ◎員工介紹獎金1000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎中秋端午禮券500元(任職滿一年以上) ◎年資滿半年享特休假 ◎年資滿一年享年度健康檢查 ◎免費提供口罩、酒精消毒
產假產檢假需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪32500~38000元 新北市中和區 工作經歷不拘 1天前展開
1.行政庶務處理。 2.電商訂單包貨作業。 3.消防設備採購(內部流程及外部廠商詢價)。 3.客戶報價單製作。 4.固定資產庫存管理。 5.其他主管交辦事項。 6.有採購、議價能力經驗尤佳。
就業保險產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 -
