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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪32000~40000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 4天前展開
無經驗可，正職採月薪制，到職後第一個月為學習月，經通過評核後領取制服並領固定薪+分配獎金 工作內容： 1.接待患者，櫃檯掛號、登記初診姓名 2.安排就診時間，編定先後次序 3.將患者病歷及有關資料輸入系統並存檔 4.協助醫師維護患者安全 5.維護診療室及公共區域等整潔 6.配合院方活動執行 7.備貨、叫貨 上班時間：(輪班制 一天兩診 ) 星期一至星期六的早午晚 早班 08:30-12:30 午班 14:00-18:00 晚班 18:00-22:00 以上時段須配合輪班 福利： 1.除底薪外，每月獎金固定發放 2.加班費按分鐘計算 3.生日禮金 4.提供飲料零食 5.三節禮品/禮金 6.每月達標定期聚餐
員工團保員工生日禮金禮品年節獎金績效獎金 - 日薪1600元 雲林縣大埤鄉 工作經歷不拘 3天前展開
1.新建案防水工程 2.環氧樹脂施作 3.pu施作 止漏抓漏 需搬重20~40公斤 不怕高 公司偶爾需加班 有時候會跑外縣市可能要住宿
禮品年終獎金員工團保免費供餐上下班交通車 - 月薪30000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前展開
1. 接待訪客，確定其拜訪性質及目的，並引領其至特定地點。 2. 接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊（如：服務據點、公司員工及服務內容）及留言服務。 3. 協助遞送公文及收發信件。 4. 傾聽並處理客戶及一般民眾的抱怨。 5. 負責文件表單的歸檔及保存。 6. 排定、維護及更新分機表。 7. 處理例行性的工作（如：櫃檯清潔、照顧盆栽、整理書櫃、維持櫃檯整潔、代訂便當）。 8. 完成行政工作（如：接待面試人員、校對、謄寫、處理付款記錄及進銷貨發票等文件）。 9.完成學收、點名表……等表單。
員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服勞保勞退提繳金 - 月薪46000~50000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 8天前展開
廚房營運管理 有廚房經驗,沒有管理經驗可以培訓！ *負責廚房日常作業運行，確保出餐品質、效率與流程順暢 *執行並落實公司標準作業流程（SOP） *肉品、蔬菜等食材之分切、前處理與品質控管 *指導並監督製備標準，確保規格一致 *人員管理與教育訓練 *廚房人員工作分配、技術指導與在職教育訓練 與店長、外場及相關單位協作，確保營運順利 【職涯規劃】 晚班正職人員(39000元/月起)→副組長(42000元/月起.獎金另計)→組長(46000元/月起.獎金另計) 副組長(42000元/月起.月獎金另計)平均可領四萬五以上 組長(46000元/月起，月獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【休假制度】月休8天，國定假日依月份另外給假等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化，重視人才發展，年度晉升考核，依績效表現提報。 工作地點 高雄市岡山區溪東路70號（燦坤旁邊） 潘經理 電洽0931780848
良好升遷制度員工在職教育訓練需穿著員工制服免費供餐全勤獎金 - 月薪37000~39000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 8天前展開
*.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 *.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材及擺盤出餐 *於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 *.協助製作外送及打包外帶的食物。 *.執行內場清潔工作 【職涯規劃】 晚班正職人員(39000元/月起)→副店長(42000元/月起.獎金另計)→店長(46000元/月起.獎金另計) 副組長(42000元/月起.獎金另計)平均可領四萬五以上 組長(46000元/月起，獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【休假制度】月休8-9天，國定假日依發生月份，另外給假。特休、婚假、等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化，重視人才發展，年度晉升考核，依績效表現提報。 工作地點 高雄市岡山區溪東路70號（燦坤旁邊） 潘經理 電洽0931780848 本職缺由 康樂餐飲有限公司（野村餐飲集團） 統一刊登招募， 實際工作地點為本公司旗下品牌 「野饗鍋鍋物」岡山門市。
良好升遷制度員工在職教育訓練需穿著員工制服免費供餐全勤獎金 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】行政內勤、行政助理｜無經驗可，享週休二日！
- 月薪35000~37000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 8天前展開
需具有餐飲業熱誠，及餐飲經驗．點餐,送餐.薪38000~42000月休8~9天 【職涯規劃】 正職人員(35000元/月起)→副店長(42000元/月起.獎金另計)→店長(46000元/月起.獎金另計) 副店長(42000元/月起.獎金另計)平均可領四萬五以上 店長(46000元/月起，獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【休假制度】月休8-9天，國定假日依發生月份，另外給假。特休、婚假、等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化，重視人才發展，年度晉升考核，依績效表現提報。 工作地點 高雄市岡山區溪東路70號（燦坤旁邊） 潘經理 電洽0931780848 本職缺由 康樂餐飲有限公司（野村餐飲集團） 統一刊登招募， 實際工作地點為本公司旗下品牌 「野饗鍋鍋物」岡山門市。
良好升遷制度員工在職教育訓練需穿著員工制服免費供餐全勤獎金 - 月薪29500~29500元 新北市土城區 工作經歷不拘 5天前展開
1.銀行安全防護 2.協助來賓引導至櫃台 3.上班時間08：00~17：30 4.國定例假日休 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 享勞、健保，團體保險，6％勞退提撥， 滿半年以上享3日特休， 滿一年以上7日特休 以上有興趣者，歡迎來電洽詢 楊裕仁襄理 公司電話：02-2979-1099 手機電話：0986-579-138
意外險員工團保員工聚餐員工結婚補助子女教育補助 - 時薪200~200元 台中市北屯區 工作經歷不拘 4天前展開
🔥 **鴨味當歸鴨｜誠徵計時兼職夥伴，一起打造美味傳承！**🔥 🕰️早班：9:30-15:30 🕰️晚班：15:30-21:30 💰 時薪：200 📍 工作地點：台中市北屯區遼寧路一段65號 🍜 正宗鴨味當歸鴨，溫補好滋味，等你一起加入！ 📢 我們需要長期的「兼職」夥伴！ 如果你： ✅ 本身有工作、想要額外增加收入 ✅ 喜歡與人互動，對餐飲服務充滿熱情 ✅ 有餐飲經驗或想學習一技之長 ✅ 願意和團隊一起努力、一起成長 那我們誠摯歡迎你加入！💯 📌 工作內容： 🍜 接單、備餐、出餐，讓顧客享受最美味的當歸鴨 🧹 維持用餐環境整潔，提供舒適的用餐體驗 📞 想應徵？馬上來電！ 請在用餐顛峰後來電，聯絡 李老闆 0921243719 我們很有誠意，希望找到對的夥伴，一起努力打拼！💪💪 🚀 別猶豫，快來加入我們的行列！ 🎉🎉
免費供餐需穿著員工制服勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市北屯區 工作經歷不拘 2天前展開
✨【熱情招募【普專】不動產業務人員/房屋仲介】✨ 加入台灣房屋太平樂川特許加盟店，我們正等待充滿幹勁的你！ 你有熱情尋找新挑戰嗎？你期待一個能展現專業與才能的職場嗎？來這裡，加入一支以信任與支持為的團隊吧！ 💼【你的職責】 1. 開發潛在客戶，積極拓展房地產市場，主動出擊，抓住商機！ 2. 定期與客戶互動，打造深厚的信任關係，輕鬆讓客戶成為忠實夥伴！ 3. 處理業務接洽事宜，從產品報價到合同處理、帳款回收，一手包辦，專業無比！ 4. 協同團隊規劃並推展具實效性的銷售策略，充滿滿滿合作力！ 5. 熟悉不動產法規及市場動態，運用知識型建議為客戶創造最大價值！ 🎁【我們提供】 - 超吸引人的激勵獎金+績效獎金，讓你的每一份努力都有回饋✨ - 高效能智慧型訓練中心，手把手教你從入門到高階的房仲技巧🎓 - 透明分工制度，杜絕「小圈圈」文化，合作無間，氛圍健康！ - 尊重每位夥伴的成長，挑戰極限，突破自我，發揮潛能！ ✨【加入的理由】 在這裡，我們相信每一分付出都值得被看見！不論你是否有相關經驗，我們看重你的學習心態與拼勁！ 如果你正尋找一個既能發揮實力、又能穩定發展的事業舞台，台灣房屋太平樂川店正是你的最佳選擇！ 🎉讓我們一起築夢踏實，攜手邁向成功！準備好迎接挑戰了嗎？立即加入我們的行列吧！
需穿著員工制服績效獎金激勵獎金 - 月薪40000元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
意外險勞保健保勞退提繳金 - 年薪600000~3000000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 5天前展開
🤝 我們能給你的，是穩定而完整的支援 我們不希望你靠猜，也不希望你靠運氣。 ✔ 有清楚的新手 SOP 與分階段訓練計畫 ✔ 每個階段，都知道現在該學什麼、做到哪裡 ✔ 主管與師父實際教學、陪你跑、幫你修正 ✔ 穩定客源與實戰機會，讓學習有出口 ✔ 行銷曝光與短影音的制度化訓練 ✔ 品牌與團隊後盾，讓你專心把事做好 公司能給的，我們都準備好了。 🌱 我們也真誠地期待你的投入 這份工作，不是等人帶你成功， 而是在被好好帶著的過程中，把自己走出來。 我們希望你願意： ✔ 按照訓練節奏前進，而不是觀望 ✔ 願意練習、修正、一次比一次更好 ✔ 把專業學扎實，為自己負責 ✔ 相信努力是會累積的 我們給你方向與方法， 行動，會決定你能走多遠。 🧭 新人培訓路線｜清楚、有陪伴，也有效率 【階段一】專業打底 × 市場與稅費 由主管與師父親自教學，陪你建立專業基礎 ． 市場結構、買賣流程 ． 契稅、房屋稅、地價稅、土地增值稅重點 ． 法規觀念與交易風險 👉 目標：能安心開口，回答得了客戶問題 【階段二】客戶服務實戰 主管陪你一起跑流程，讓服務變得穩定 ． 客戶需求訪談 SOP ． 看屋安排與產品說明 ． 專業建議與價格溝通 👉 目標：能獨立完成一套完整服務 【階段三】交易完成 × 風險控管 團隊在後方支援，讓你放心往前 ． 交易節點掌握 ． 與銀行、代書實務協作 ． 文件與稅費確認 👉 目標：安全完成交易，交出成果 🎥 行銷曝光 × 短影音訓練 不是表演，而是讓專業被看見 ． 腳本結構、畫面重點、說話順序 ． 房屋介紹、生活感、知識型短影音 ． 團隊協助回饋、優化與曝光 🎯 公司會把舞台準備好， 你只需要放心站上去。 🔍 我們在找這樣的夥伴 ✔ 想被好好培養，也願意認真投入 ✔ 重視效率，積極熱情完成行動 ✔ 想把時間換成實力、成果與成就感 如果你希望的是 「有人帶、有制度、也尊重你的努力」， 這裡會讓你很安心。 如果你準備好為自己負責、踏實前進， 歡迎你主動應徵或聯繫我們。 我們會清楚告訴你： 公司怎麼支持你，而你，能走到哪裡。 住商不動產七期河南店｜一起把路走穩，也走遠。
春酒年節獎金員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金 - 年薪600000~3000000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 5天前展開
🤝 我們能給你的，是穩定而完整的支援 我們不希望你靠猜，也不希望你靠運氣。 ✔ 有清楚的新手 SOP 與分階段訓練計畫 ✔ 每個階段，都知道現在該學什麼、做到哪裡 ✔ 主管與師父實際教學、陪你跑、幫你修正 ✔ 穩定客源與實戰機會，讓學習有出口 ✔ 行銷曝光與短影音的制度化訓練 ✔ 品牌與團隊後盾，讓你專心把事做好 公司能給的，我們都準備好了。 🌱 我們也真誠地期待你的投入 這份工作，不是等人帶你成功， 而是在被好好帶著的過程中，把自己走出來。 我們希望你願意： ✔ 按照訓練節奏前進，而不是觀望 ✔ 願意練習、修正、一次比一次更好 ✔ 把專業學扎實，為自己負責 ✔ 相信努力是會累積的 我們給你方向與方法， 行動，會決定你能走多遠。 🧭 新人培訓路線｜清楚、有陪伴，也有效率 【階段一】專業打底 × 市場與稅費 由主管與師父親自教學，陪你建立專業基礎 ． 市場結構、買賣流程 ． 契稅、房屋稅、地價稅、土地增值稅重點 ． 法規觀念與交易風險 👉 目標：能安心開口，回答得了客戶問題 【階段二】客戶服務實戰 主管陪你一起跑流程，讓服務變得穩定 ． 客戶需求訪談 SOP ． 看屋安排與產品說明 ． 專業建議與價格溝通 👉 目標：能獨立完成一套完整服務 【階段三】交易完成 × 風險控管 團隊在後方支援，讓你放心往前 ． 交易節點掌握 ． 與銀行、代書實務協作 ． 文件與稅費確認 👉 目標：安全完成交易，交出成果 🎥 行銷曝光 × 短影音訓練 不是表演，而是讓專業被看見 ． 腳本結構、畫面重點、說話順序 ． 房屋介紹、生活感、知識型短影音 ． 團隊協助回饋、優化與曝光 🎯 公司會把舞台準備好， 你只需要放心站上去。 🔍 我們在找這樣的夥伴 ✔ 想被好好培養，也願意認真投入 ✔ 重視效率，積極熱情完成行動 ✔ 想把時間換成實力、成果與成就感 如果你希望的是 「有人帶、有制度、也尊重你的努力」， 這裡會讓你很安心。 如果你準備好為自己負責、踏實前進， 歡迎你主動應徵或聯繫我們。 我們會清楚告訴你： 公司怎麼支持你，而你，能走到哪裡。 住商不動產七期河南店｜一起把路走穩，也走遠。
春酒年節獎金員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金 -
