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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 今天展開
主要負責復健部患者服務。 本院職缺採通訊報名(亦受理現場報名)，相關檢附資料請自行至本院徵才資訊網頁下載 http://www.ntucc.gov.tw/ntucc/Recruit.action，並檢附相關證件影本各1份，並於期限內寄(送)達人事室，非以郵戳為憑。
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工在職教育訓練勞保 - 月薪33000~40000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天展開
1.釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫，並指導有關部門實施 2.規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 3.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 4.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 5.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 6.實施安全衛生績效管理評估，並提供勞工安全衛生諮詢服務 7.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 8.其他有關勞工安全衛生管理事項
- 月薪37000元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天展開
職務說明 1. 具備學習心、愛心及耐心的教育工作者 2. 能與國小學童溝通、相處並具備同理心 3. 能獨立帶班並具備班級經營能力，建立良好人格培育環境 4. 具課業輔導能力，尤其為5～6年級國數作業指導能力 5. 每日掌握學童學習狀況並規劃評量進度 6. 完成考前複習，並掌握進度 7. 可以對學生較弱項目一對一輔導加強 8. 能與家長溝通，親師合作 9. 具以下條件者優先考慮─ -具國小代課資格 -具安親課輔經驗3年以上 -具基本美語溝通能力 ※ 錄取後可即時上班者優先錄取 ※ 管理人數班級學童20人左右 ※ 提供每月接送津貼、超額津貼 工作待遇 月薪 37,000元以上(包括薪資與獎金) (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) • 無經驗可，有完善培訓機制 • 積極主動、具團隊合作精神。 我們提供： • 穩定長期的教學環境與團隊支持。 • 完整培訓與成長機會。 • 完善員工福利制度（例：三節禮金、員工健檢、帶班獎金、績效獎金, 年終獎金, 符合勞基法的特休, 員工聚餐, 生日禮金等。 • 員工子女學費五折優惠。 • 穩定、溫暖、有支持力的工作環境。
產假年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪30000~33000元 台中市后里區 工作經歷不拘 今天展開
1.負責一般文書資料處理工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 3.協助作業人員彙整資料。
- 月薪36000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天展開
1.負責業主估驗、承商計價相關作業。 2.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並製作傳票。 3.審核有關各項費用支付之發票、單據、零用金及帳務處理。 4.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 5.處理客戶應收款項及其他一般會計帳務。 6.其他主管交辦事項。
三節獎金員工團保眷屬團保國內旅遊國外旅遊 - 1111南台灣職場小語
【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 月薪29500~31000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 今天展開
1.公共區域清潔 2.廁所清潔(男、女)及無障礙廁所清潔 3.收垃圾及倒垃圾 4.窗口臨時交辦事項 如果您對這個職位感興趣，請提交您的履歷表。 我們期待能夠在您的加入下，為客戶提供更好的清潔服務。 應徵專線：(04)2560-0507客服
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度禮品激勵獎金 - 月薪30000~40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 今天展開
1. 管理收貨、儲藏、出貨等流程； 2. 庫存控管，判斷原、物料庫存量是否足夠； 3. 配合生產、發貨進度，協助規劃跨部門間的物料流通並紀錄庫存異動； 4.進行商品入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作； 5. 倉儲貨物管理、清點盤存作業； 6. 配合業務需求，適時調整物流及倉庫相關作業 7. 產品相關檢驗、登記 8. 展覽報名相關作業 9. 其他交辦事項 本職位將負責庫存物料管理、收貨、儲藏、配合生產、發貨進度、協助規劃跨部門間的物料流通並紀錄庫存異動、填寫生產報表及協助業務等任務，是公司正常運轉的重要一環。未來，隨著公司業務的擴大，發展前景也將更加廣闊。 如果您符合以上條件，並對本職位感興趣，請立即申請此職位。期待與您共同創造更美好的未來。
- 月薪34010~43010元 台中市北屯區 工作經歷不拘 今天展開
※年所得最高可達50萬以上 厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰，想在支持性的團隊中發揮影響力？ 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻，我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入，一同串連資源、陪伴家庭，共創長期照護的全新格局！ 【你的專業與熱情，將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業，並提供完善的職涯發展與福利制度，讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利： －三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從專業人員晉升專業主任、督導等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容：你的專業，是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員，你將是長輩與家庭的重要後盾，更是連結資源、支持團隊的關鍵角色： ● 個案評估與計畫：依專業背景進行個案需求評估，並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持：與照顧服務員及跨專業團隊密切合作，確保服務品質。 ● 溝通與協調：定期與長輩及家屬保持良好互動，提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政：具備基本電腦文書能力，撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長：積極參與教育訓練及研習，持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責：負責家庭支持、資源連結與轉介，強化長輩與家庭的支持網絡。
員工及眷屬喪葬補助年節獎金分紅入股年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 工作經歷不拘 今天展開
1.規劃並執行員工健康管理、健康促進與衛生指導。 2.勞工健康保護四大計畫規劃及執行。 3.規劃與管理員工健康檢查，包括健檢安排、異常追蹤與健康建議。 4.提供一般傷病與職業傷病的預防、健康諮詢、急救處置與追蹤關懷。 5.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導實施。 6.協助處理法定職業安全衛生相關業務，確保職場安全與健康。 7.其他主管交辦事項。
- 月薪34010~43010元 台中市北屯區 工作經歷不拘 今天展開
※年所得最高可達50萬以上 厭倦了忙碌的輪班生活，想找回工作與健康的平衡？作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻，我們誠摯邀請充滿熱忱的護理夥伴加入，一同開創長期照護的嶄新篇章！ 【你的專業與付出，值得最好的回報】 我們深知護理師的辛勞與無私奉獻，因此提供極具競爭力的薪資與福利，讓你的努力獲得實質肯定： ●優渥獎金與福利： - 三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從專業人員晉升專業主任、督導等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障： －穩定工時：週休二日、固定白班，休假比照人事行政局公告。 －無須輪班：告別日夜顛倒的生活，擁抱穩定的作息。 【工作內容：你的專業，是長輩們健康的守護】 身為青松健康的護理師，你將是長輩們身心健康的守護者，更是串聯起各方資源的關鍵橋樑： ● 個案評估與計畫：依專業背景進行個案需求評估，並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持：與照顧服務員及跨專業團隊密切合作，確保服務品質。 ● 溝通與協調：定期與長輩及家屬保持良好互動，提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政：具備基本電腦文書能力，撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長：積極參與教育訓練及研習，持續強化專業能力。 ● 護理專業加值職責：負責健康管理、藥物管理及護理技術服務，守護長輩身心健康。
員工及眷屬喪葬補助年節獎金分紅入股年終獎金 - 月薪40306元 台中市大雅區 工作經歷不拘 今天展開
1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全； 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展； 3.與家長溝通幼兒學習狀況； 4.規劃並舉辦親子活動； 5.班級日常文書、教案規劃等資料撰寫與整理； 6.責任心、愛心、耐心、同理心。 7.主管臨時交辦事項
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