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📋 你將會負責:
1. 執行招募與甄選作業,協助安排面試、報到及新進人員資料建檔
2. 維護員工人事資料、出勤紀錄及人力資源系統,確保資料完整正確
3. 協助薪資、勞健保、勞退及各項福利相關作業,依規定完成資料彙整與申報
4. 依勞動法規及公司制度處理人事行政事項,協助更新相關表單與作業流程
5. 彙整人力數據並製作各項人事報表,提供部門主管進行人力規劃與管理
6. 配合食品製造現場需求,協助處理人力配置、班別資料等相關行政作業
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