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- 月薪35000~42000元 台北市中正區 工作經歷不拘 今天展開
｜生活小物控！我們找的就是你！｜ 你是不是也會在選物店待到忘記時間？看到好看的收納盒就忍不住想買兩個？ 那你一定懂我們在做什麼！來吧，當我們的門市夥伴，一起玩出生活的質感。 【職缺名稱】 1. 門市正職人員｜沒經驗也OK！ 起薪 $35,000～$40,000 不怕你不會，只怕你不問，願意學就能慢慢上手 穩定排班、該有的獎金通通有，做得開心也賺得踏實！ 2. 儲備幹部｜想升店長的你看這邊！ 起薪 $37,000～$42,000 有經驗、有想法、有責任感的你，我們超歡迎！ 預備幹部制度，從實戰中學會怎麼管店、帶人、衝業績 3. 兼職人員｜想賺錢也想生活平衡 時薪 $196～$215 通過考核後馬上升為205/H！ 表現優異更有機會上215/H！ 適合學生、二度就業、斜槓生活者！ ⸻ 【工作時間｜彈性排班，三種時段任選】 公館捷運站四號出口超方便 11:00 - 20:00 13:00 - 22:00 17:00 - 22:00（兼職） 18:00 - 22:00（兼職） 排班彈性，適合下課後想打工的你！ ⸻ 【你會做的事｜不只是銷售，更是分享生活美感】 1. 門市商品介紹，無需推銷 2. 協助顧客訂貨、調貨、包裝、退換貨等服務 3. 貨品進出、盤點、庫存管理 4. 協助商品陳列與促銷活動更新 5. 維持門市整潔、打造舒服購物環境 6. 通過考核就能領業績獎金，讓你的努力被看見！ ⸻ 【我們給你的福利】 勞保、健保、勞退，一樣都不少 全勤獎金，遲到早退 say goodbye 業績獎金，表現好就是你的 員工購物優惠，生活選物先搶先贏！ ⸻ 這不是一份只為了打卡的工作， 而是一個你能一起成長、被看見的團隊。 如果你準備好了，我們隨時歡迎你加入！ ⸻
產假產檢假年終獎金三節獎金禮品 - 月薪30000元 屏東縣內埔鄉 工作經歷不拘 今天展開
我們是專注於服飾、生活用品批發，並結合綜合商品代理業務的專業公司。我們的目標是透過提供多元化的時尚零售商品，服務廣大的顧客群，致力於滿足不同消費者的需求，創造更高的購物價值。 工作內容： 1. 負責門市日常銷售與顧客服務工作，包括商品介紹與購物建議，提升顧客滿意度。 2. 執行商品進銷存管理，包括庫存盤點、理貨、補貨及退換貨處理，確保庫存正常運作。 3. 規劃商品促銷活動，參與陳列與擺設設計，使門市展示更具吸引力，達成銷售目標。 4. 熟悉公司產品特色，通過專業知識回應顧客問題，增強購物體驗。 5. 協助收銀作業並整理日結帳報表，確保財務作業準確。 6. 維護門市整潔，確保購物環境舒適、安全。 7. 定期調查市場趨勢，提供銷售數據與分析報告，以作為營運規劃的參考。 8. 協助培訓新進同仁，傳遞產品知識與服務流程，提升團隊整體運營效率。 我們誠摯地邀請對零售業充滿熱情的您與我們攜手，共創優質的購物體驗！在這裡，您將有機會深入了解時尚零售業的運作，並藉專業的服務，帶給顧客愉快的購物感受。立即投遞履歷，期待您的加入，共同迎接挑戰與成長！
就業保險產假全勤獎金年節獎金三節獎金 - 月薪30300元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 今天展開
1. 負責門市商品銷售及顧客服務，熟悉商品介紹並提供專業建議。 2. 操作POS系統進行收銀結帳、開立發票及現金管理等事項。 3. 定期進行商品補貨、商品陳列與整理，確保貨品擺放整齊有序。 4. 協助店面日常營運，包含門市環境清潔與維護。 期待您的加入，一同成為我們團隊的一份子，攜手服務廣大顧客，創造愉快購物體驗！
員工在職教育訓練三節獎金員工生日禮金勞保健保 - 月薪31000~35000元 彰化縣員林市 工作經歷不拘 今天展開
1.負責商品陳列、架上補貨並依據規範調整展示位置 2.使用收銀機進行結帳作業，並且確保金額正確無誤 3.處理商品進貨、驗收，並確認商品數量及品質 4.進行飲品與熟食製作，確保遵循食品安全與衛生標準 5.參與商店清潔作業，維持店內整潔與舒適購物環境 6.提供顧客諮詢服務，包括商品查詢與實施促銷活動 7.操作商店相關設施，檢查及記錄冷藏冷凍設備溫度
健保勞保 - 日薪1600元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 今天展開
1. 熟練掌握水泥及砂漿的配製與使用，進行清水模牆體施工與美化工作。 2. 熟悉牆面粉刷、抹平及表面修補技巧，負責藝術牆的品質提升與表面處理。 3. 精通建築施工工具及設備的使用與維護，包括泥水施工相關工具。 4. 具備基本的數學計算能力，能夠準確配比建築材料並按圖施工。 5.閱讀及理解施工圖紙，協助完成藝術牆細部設計及需求調整。 7. 了解建築安全規範並遵守施工安全標準，確保工地作業安全與清潔。 我們致力於為客戶打造獨特且高品質的建築藝術牆面，期待同樣重視細節與創造力的你加入，共同成為設計與施工的藝術匠人！立即投遞履歷，加入我們的團隊吧！
年終獎金績效獎金激勵獎金員工團保伙食津貼 - 1111南台灣職場小語
【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 月薪30600~33600元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘 今天展開
1. 請購單處理、追蹤與驗收。 2. 庫存與財產(固定、列管、閒置)管理與執行。 3. 醫材、異常品之不良反應追蹤與處理。 4. 評鑑資料彙總及執行主管交辦事項。 5. 單位內護理業務之文書工作及跨單位之協調。
員工宿舍員工運動會員工結婚補助生育補助子女教育補助 - 月薪35000~50000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天展開
日班 08:00~17:00 需配合平日加班、假日加班 需求 1~2位 1.操作裁板機台，進行木板裁切作業。 2.依料單尺寸精準裁切板材。 3.執行機台日常保養與清潔維護。 4.確保作業品質與生產效率。
勞保健保週休二日 - 論件計酬50000~500000元 新北市林口區 工作經歷不拘 今天展開
1. 負責房地產市場的開發及銷售業務，提供客戶諮詢服務並提出專業的市場分析與建議 2. 協助客戶處理不動產交易事宜，包括物件評估、價格談判及簽訂合約 3. 熟悉房地產市場趨勢及相關法規，能為客戶提供合法及高效的交易建議 4. 維護客戶關係，定期進行需求訪談並建立客戶信任，提升客戶滿意度 5. 熟練操作不動產資料庫管理及使用CRM系統，確保資料紀錄完整與準確 6. 擅長執行銷售策略及市場推廣活動，推升銷售業績與品牌知名度 7. 負責合同與交易文件處理，確保文件依規合法且正確完成 加入我們！和公司一同成長，發掘無限可能，期待你的參與，共同創造不動產市場的新價值！立即投遞履歷吧！
三節獎金禮品員工團保國內旅遊國外旅遊 - 月薪35000~50000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天展開
日班 08:00~17:00 需配合平日加班、假日加班 需求 1~2位 1.操作生產線機台設備，維持機器正常運作。 2.協助製造現場作業（盤點、組裝、包裝與出貨）。 3.配合現場作業員協調，確保生產流程順暢。 4.完成主管交辦之生產相關事項。 負責工作環境清潔與維護。
勞保健保週休二日 - 月薪35000~50000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天展開
日班 08:00~17:00 需配合平日加班、假日加班 需求 1~2位 1.訂單審核與拆解：依據客戶圖面與需求，審核訂單並分解生產指令（板材規格、尺寸、五金配件等）。 2.生產文件製作：使用相關軟體編製裁板單、物料清單（BOM），並與生產及採購單位對接。 3.跨部門溝通：與業務、設計、倉儲及生產單位協調，確保訂單順利執行與交期達成。 4.資料建檔管理：整理訂單及生產相關文件，確保資料完整與可追溯性。 5.異常處理與改善：追蹤生產進度，協助排除拆單誤差或物料問題，並提出流程優化建議。
勞保健保週休二日 - 月薪50000~60000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天展開
1. 生產準備與改機 ．精準生產： 負責生產排程、BOM 表及工作通知單，確保資源配置最佳化。 ．換線管理： 執行物理性改機作業（如：換料、換色、更換模具/邊條），並精算線速與改車參數。 ．物流協作： 負責成品包裝（標籤、打包、磅重）及入庫移置作業（操作堆高機/手推車）。 2. 製程操作與物流 ．設備維護： 執行機台一級保養（清潔、潤滑、點檢），並能進行簡易零部件維修。 ．耗材管理： 定期更換與調整刀片、濾網等關鍵耗材，維持產線稼動率。 ．自動化監控： 操作 CCD 檢測系統、張力控制系統（捲取/冷凍/副夾輪），確保製程穩定。 3. 品質監控與數位化報工 ．自主檢查： 執行物理特性量測（厚薄、寬度、秤重）與物性測試（背電檢查、處理度測試）。 ．數位化報工： 熟練操作 ERP/MES 系統進行實績登打、首件厚薄圖列印及異常提報。 ．異常處理： 針對生產誤差或品質不良進行即時判斷與提報，縮短停機損失。 4. 設備維護與環境管理 ．環境管理： 領導現場落實整頓與清潔，並負責廢料/邊條的系統化分類管理。 ．整體管理： 負責與領班進行每日任務交接，確保生產目標與品質要求不中斷。
勞保健保週休二日 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞日本 工作經歷不拘 今天展開
人才招募（Recruitment）： 負責東京研發團隊的端到端招募流程，包括制定招聘策略、開拓日本本地招聘管道（如LinkedIn、專業獵頭、校園招募），並進行面試與篩選高品質工程技術人才。 制度建置（HR Policy & Setup）： 依據日本《勞動基準法》，從0到1建立並完善公司的人事規章制度（就業規則）、薪酬福利制度及員工手冊。 員工關係與薪酬（ER & Payroll）： 負責員工入離職流程、簽證辦理支援、社會保險申報，以及每月薪資計算（需與外部稅理士／社會保險勞務士協作）。 文化融合（Culture & Communication）： 作為中方管理層與日本籍員工之間的橋樑，協助企業文化在日本辦公室落地，並籌辦團隊活動以提升凝聚力。 日常行政（Office Management）： 負責辦公室日常營運管理，以及與總部行政之間的對接事項。 任職要求（Requirements） 語言能力： 中文及日文皆需達商務流利程度（可作為工作語言進行書面及口頭溝通）。 學歷要求： 大學學士或以上學歷。 工作經驗： 具備3–5年以上日本本地HR相關經驗，熟悉日本勞動法及相關制度。 產業偏好： 具備互聯網或遊戲產業招募經驗者優先。 核心能力： 具高度自驅力與適應能力，能應對團隊初期的不確定性； 具優秀跨文化溝通能力，能理解中日職場文化差異。 薪資範圍 600萬 – 800萬日圓／年
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