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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 論件計酬30000~200000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 1天前展開
【新邦城租售招募優秀業務夥伴】 徵才！招集有潜力的你！新邦城物業不動產 社宅租賃部 高專業務員 高報酬➠具挑戰性➠歡迎無經驗或業務菁英轉換跑道 挑戰百萬年薪~ ▶ 社會住宅包租代管服務 承接國家住宅及都市更新中心社會住宅包租代管第5期計畫中央版，協助房東與房客建立 穩定、安全的租賃關係，包括招租、帶看、簽約、租期管理、租金代收代付、修繕協調等完整流程。 ▶ 新邦城的業務範疇 作為高雄地區的專業房屋租售管理公司，新邦城主要提供代租、包租代管、社會住宅代租及管理、店面租賃買賣、不動產租賃及買賣、裝修設計和法律諮詢等多樣化的服務， 致力於為客戶提供一站式的房地產解決方案。 ▶ 新邦城尋找業務專才、培育業界新人 我們誠邀各界資深業務專才，亦對新人敞開懷抱。經驗不拘，惟需熱忱。 我們的新人培訓全面覆蓋，從房地產理論到實務技能，資深主管將進行一對一指導，快 速讓您在兩周內掌握要領。我們還會協助新人考取不動產營業員證照，為新人鋪陳躍進. 之路，予其迎戰能力。 ▶ 業務人員工作內容 1. 物件開發：開發房產資源，執行市場深度勘察及評析；與房東洽商，簽訂代租相關合 約書。 2. 招租協商：與潛在房客進行租賃協商，瞭解其需求並提供適合的房源；與房東談定租 金與租期，維繫互利共贏。 3. 跨部門協作：多數屋主會有裝潢需求。須與設計部協作，招租後也須與房務部交接房 客管理。 4. 客戶經營：提升客戶服務品質，釐清房東與房客所提出的租賃疑難；及時處理投訴和 糾紛，妥善解決問題。 5. 租務監管：確保租金如期收繳，處置拖欠問題；週期性物件巡檢，提升租客滿意度。 6. 行政監理：整理並管理各類文書及合約，保障資料完整性與準確性；更新並維護租客 資料庫，確保信息時效。 ▶ 業務人員福利制度 1. 獎金類：激勵獎金。 2. 保險類：員工團保。 3. 活動類：國內外旅遊、每月團隊聚餐。 4. 制度類：員工制服、績效獎金、完整的教育訓練、內部升遷制度。 5. 外補助類：旅遊補助、住院慰問金、591刊登補助、廣告刊登補助、現場廣告補助。 6. 請/休假制度：可彈性上班。 ▶ 升遷制度 依照個人與團隊績效評核，備有完整順暢的升遷制度，讓有企圖心的同仁，擁有發揮空. 間與未來職涯成長性。 ▶ 職場環境 1. 不定期公司聚餐。 2. 零食櫃、冷熱飲供應。 ＊新邦城的七項核心優勢＊ 1. 房源充盈：擁有600件以上的包租代管物件，並持續積極擴大業務範疇。 2. 業務廣泛：除代租，亦提供不動產買賣、裝修及法律等一站式專業服務。 3. 培訓完整：新人友善。資深主管一對一教學。輔導考不動產營業員證照。 4. 獎金最高：業界最高業務獎金方案，搭配透明升遷機制和多元獎勵計劃。 5. 休假彈性：可彈性調整工作時間，從而更好地提升工作效率與生活品質。 6. 娛樂多元：每年定期舉辦國內外旅遊活動、春酒、尾牙、每月固定聚餐。 7. 午茶繽紛：供應精心準備的零食櫃及冷熱飲，滿足工作間隙的味蕾需求。 新邦城匯聚著一群朝氣蓬勃、斗志昂揚的精英。我們誠摯邀請您的加入，與我們並肩，共同書寫租賃管理產業新紀元的嶄新篇章，並於其淬煉成長之路，逐步積累個人財富，實現職涯夢想與人生願景。
產假就業保險生日假旅遊假國內、外旅遊補助 - 月薪35600~35600元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 4天前展開
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金員工結婚補助生育補助 - 年薪650000~800000元 台中市豐原區 工作經歷不拘 4天前展開
1.健康問題評估 2.預防保健之實施 3.護理指導及諮詢 4.醫療輔助行為
員工停車位或停車補助員工宿舍員工餐廳自強活動員工在職教育訓練 - 月薪30000~200000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 1天前展開
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產假就業保險生日假旅遊假國內、外旅遊補助 - 月薪29500~29500元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前展開
1.校園公共廁所及垃圾清理，包括垃圾分類與收運作業。 2.校園各區域環境清潔及日常維護。 3.支援其他工作區域同仁請假期間之清潔作業。 4.配合隔週日及假日校內外活動執行加班任務，支援特殊活動場地整理。 5.協助處理臨時性雜項事務，包括搬運及清運教材、物品等校內需求。 6.配合主管交辦之其他相關工作事項。
員工宿舍產假年終獎金勞保健保 - 論件計酬30000~200000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 1天前展開
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產假就業保險生日假旅遊假國內、外旅遊補助 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 月薪33000~35000元 新北市中和區 工作經歷不拘 4天前展開
【工作內容】 1. 接聽電話、接待訪客。 2. 報價單及進貨單之建檔、登錄與後續處理作業 3. 文書資料處理、文件歸檔和資料統計工作。。 4. 執行行政業務作業，並對其進行資料統計。 5. 主管交辦事宜。 【職務條件】 1夜校生可 2.具基本文書處理能力（Word、Excel） 3.細心負責，具良好溝通能力 4.能獨立作業並配合團隊合作 【工作特色】 ✔ 可準時上下班，兼顧家庭與生活品質 ✔ 工作環境單純穩定 ✔ 團隊合作融洽，重視長期發展 歡迎具責任感、做事細心且願意與公司共同努力的夥伴加入我們！
全勤獎金年終獎金禮品意外險伙食津貼 - 月薪35600~37200元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前展開
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金員工結婚補助生育補助 - 時薪250元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 今天展開
通過醫事檢驗師資格，負責醫事檢驗， 如血液、生化、血清.......等檢查， 綜合學理擬具報告供醫師診斷參考，月休8天。
勞保健保特別休假勞退提繳金 - 論件計酬30000~200000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 1天前展開
【新邦城租售招募優秀業務夥伴】 徵才！招集有潜力的你！新邦城租售不動產 租賃部 高專業務員 高報酬➠具挑戰性➠歡迎無經驗或業務菁英轉換跑道 挑戰百萬年薪~ 百萬年薪，有志者事竟成。 您是否對房地產行業充滿熱情？ 是否渴望在一個充滿潛力和機遇的行業中發展自己的事業？ 如果是，新邦城租售管理公司誠摯地邀請您，加入我們的團隊！ 我們攜手啟航、並肩開創、共譜租賃產業的嶄新征程！ ▶ 政府積極推動，立租賃專法。 在政策扶植與市場需求的促進下，包租代管業蓬勃發展，我們誠摯邀請您的加入。 ▶ 新邦城的業務範疇 作為高雄地區的專業房屋租售管理公司，新邦城主要提供代租、包租代管、房屋出租及 管理、店面租賃買賣、不動產租賃及買賣、裝修設計和法律諮詢等多樣化的服務，致力 於為客戶提供一站式的房地產解決方案。 ▶ 新邦城尋找業務專才、培育業界新人 我們誠邀各界資深業務專才，亦對新人敞開懷抱。經驗不拘，惟需熱忱。 我們的新人培訓全面覆蓋，從房地產理論到實務技能，資深主管將進行一對一指導，快 速讓您在兩周內掌握要領。我們還會協助新人考取不動產營業員證照，為新人鋪陳躍進. 之路，予其迎戰能力。 ▶ 業務人員工作內容 1. 物件開發：開發房產資源，執行市場深度勘察及評析；與房東洽商，簽訂代租相關合 約書。 2. 招租協商：與潛在房客進行租賃協商，瞭解其需求並提供適合的房源；與房東談定租 金與租期，維繫互利共贏。 3. 跨部門協作：多數屋主會有裝潢需求。須與設計部協作，招租後也須與房務部交接房 客管理。 4. 客戶經營：提升客戶服務品質，釐清房東與房客所提出的租賃疑難；及時處理投訴和 糾紛，妥善解決問題。 5. 租務監管：確保租金如期收繳，處置拖欠問題；週期性物件巡檢，提升租客滿意度。 6. 行政監理：整理並管理各類文書及合約，保障資料完整性與準確性；更新並維護租客 資料庫，確保信息時效。 ▶ 業務人員福利制度 1. 獎金類：激勵獎金。 2. 保險類：員工團保。 3. 活動類：國內外旅遊、每月團隊聚餐。 4. 制度類：員工制服、績效獎金、完整的教育訓練、內部升遷制度。 5. 外補助類：旅遊補助、住院慰問金、591刊登補助、廣告刊登補助、現場廣告補助。 6. 請/休假制度：可彈性上班。 ▶ 薪資及獎金制度 1. 業績獎金。 ▶ 升遷制度 依照個人與團隊績效評核，備有完整順暢的升遷制度，讓有企圖心的同仁，擁有發揮空. 間與未來職涯成長性。 ▶ 職場環境 1. 不定期公司聚餐。 2. 零食櫃、冷熱飲供應。 ＊新邦城的七項核心優勢＊ 1. 房源充盈：擁有400件以上的包租代管物件，並持續積極擴大業務範疇。 2. 業務廣泛：除代租，亦提供不動產買賣、裝修及法律等一站式專業服務。 3. 培訓完整：新人友善。資深主管一對一教學。輔導考不動產營業員證照。 4. 獎金最高：業界最高業務獎金方案，搭配透明升遷機制和多元獎勵計劃。 5. 休假彈性：可彈性調整工作時間，從而更好地提升工作效率與生活品質。 6. 娛樂多元：每年定期舉辦國內外旅遊活動、春酒、尾牙、每月固定聚餐。 7. 午茶繽紛：供應精心準備的零食櫃及冷熱飲，滿足工作間隙的味蕾需求。 新邦城匯聚著一群朝氣蓬勃、斗志昂揚的精英。我們誠摯邀請您的加入，與我們並肩，共同書寫租賃管理產業新紀元的嶄新篇章，並於其淬煉成長之路，逐步積累個人財富，實現職涯夢想與人生願景。
產假就業保險生日假旅遊假國內、外旅遊補助 - 月薪39100~39100元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前展開
一、職務說明 1.培訓晉升職位：店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金員工結婚補助生育補助 - 月薪32000元 台中市大里區 工作經歷不拘 今天展開
🔸食品混合機台操作及每日例行性機台清機保養 🔹食品原料人工搬運分裝.秤料.混合.裝袋作業 (需搬重15-20公斤) 🔸食品原料包裝.搬運(手動台車).堆疊棧版.人工搬運上貨車。 有食品製造作業員相關經驗者佳
全勤獎金年終獎金禮品績效獎金員工團保 - 月薪36000元 新北市五股區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 使用各類手動及電動木工工具，進行廠內廚具零組件的鑽孔與拼接作業。 2. 根據設計圖完成廠內加工與組裝工作，確保成品達到標準與設計要求。
產假全勤獎金年終獎金績效獎金員工團保 -
