共計筆週休二日|無經驗可職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 月薪30000~35000元 台北市大安區 工作經歷不拘 今天
    【工作內容】 • 參與及協助執行後期製作流程與時程控管 • 運用 AI 工具輔助製作影片 • 配合專案時程,處理後期製作期間之事項 • 協助與後期單位溝通協調
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險
  • 月薪35000元 台南市將軍區 工作經歷不拘 2天前
    1.基本行政文書處理 2.具機車或汽車駕照方便交通 3.需會CAD繪圖軟體
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  • 時薪196~196元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 6天前
    ✅ 快速預約面試 📲 電話搜尋加入主管 LINE:0975-228-201 👤 范主任 - ⚡🔥【岡山急徵|立刻上班】🔥⚡ 📦小包裹分類打工|好上手|快速入場 📦 工作內容超簡單 ✔ 按門市分類包裹 ✔ 貼標籤、依門市裝箱 ✔ 流程單純、好學好做 ✔ 久站工作(可接受再來) - 💰💰 薪資超有感 💸 時薪 196 元 ✅ 可週領|不拖薪|領錢快 - ⏰ 上班時段任選 🌙【19:00-01:00】 📅 03/14(六) 📅 03/15(日) 📅 03/21(六) 📅 03/22(日) 🕖【07:00-16:00】 📅 03/19(四) - 🚨 名額有限|先報先排 🚀 想賺錢的現在卡位最穩 🎈務必先投履歷,預約後才能安排面試,勿自行前往🎈
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    績效獎金需穿著員工制服員工停車位或停車補助國內、外旅遊補助禮品
  • 月薪58000~63000元 台南市新市區 工作經歷不拘 今天
    地點:台南市新市區 (南部科學園區) 出差外派:偶爾 (頻率1次/月) 上班時段:早班(9:00~18:00) 語文條件: 英文 — 聽/中等、說/中等、讀/中等、寫/中等 工作內容: 1. 負責廠區環保相關資料的申報及許可證申請,包括廢棄物清運計畫、污水處理計畫及毒化物申報作業。 2. 成為廠區環保文件對應的主要窗口,確保各單位的法規文件符合環保相關標準,包含空氣污染與水資源保護。 3. 定期監控並查核廠區依據最新的環保法規進行環保法規鑑別及符合性檢查,維持法定合規性。 4. 督導並協調各部門有效執行環保業務,包括資源清運、環境巡查與改善計畫,提供環保方面的教育訓練及技能強化。 5. 熟悉空氣、水質、廢棄物及毒性物質的環保申報流程,對於數據監測及分析具備良好的判讀能力,並能有效撰寫相關報告。 6. 協助評估並改善環保設備效能,配合內外部稽核要求完成整體項目執行及文件作業。 7. 臨場處理環保稽核或其他法規相關的會議與突發事件,提出應對與改善建議。 8. 維護與加強廠區與承包商合作關係,確保所有運作按標準進行。 工作所需能力: 1. 具備相關證照佳,例如廢棄物處理專業技術人員、廢(污)水處理專責人員、空氣污染防制專責人員。 2. 擁有3年以上空氣、水質及有毒化學物質相關環保申報及處理實務經驗。 3. 可獨立完成廢清書、水措及毒化物許可證的撰寫與申請作業。 4. 熟悉 Office、Excel 文書處理,能有效整理及分析環保數據。 5. 思維細膩、對數據敏感,具備良好的組織能力及問題解決能力。
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    國內、外旅遊補助就業保險家庭照顧假安胎假產檢假
  • 月薪34000~38000元 嘉義縣太保市 工作經歷不拘 2天前
    1.生產作業:生產加工,領料、投產與生產器具清潔與校正…等作業。 2.包裝作業:充填設備操作、產品貼標、裝箱與堆疊…等作業。 3.倉儲管理:產品入庫驗收與上架整理,庫存盤點、產品維護、進貨原料及包材點收作業。 4.出貨作業:出貨單據內容核對,撿貨、核對出貨產品品質與效期、出貨產品於棧板安全堆疊與固定等作業。 5.廠區環境作業:生產區域環境巡視、整理與打掃,下班前地面與機台清潔、廢棄包材分類回收等環境整理作業。 6.其他主管交辦事項。
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    產檢假安胎假家庭照顧假年終獎金禮品
  • 月薪29500元 台南市麻豆區 工作經歷不拘 今天
    1. 進行燃料加注服務,包括操作燃料加注設備,並熟悉汽油、柴油等產品的正確使用與特性 2. 提供高效、友善的顧客服務,包括回答客戶疑問,協助客戶處理燃油相關需求 3. 檢查加油站設備,確保設備正常運作,並在發現異常時及時回報或處理 4. 熟悉並遵守所有安全操作規範,具備燃料相關的安全意識,並能應對緊急情況(如燃料洩漏或火災) 5. 確保站點清潔與維護,包括燃料區域和附屬設施,並恪守環境保護相關要求 6. 使用基本的電腦操作完成相關的營業數據輸入或簡單報表整理 7. 執行其他由主管指派的基本營運支援工作,並配合團隊合作完成日常業務目標 歡迎加入我們的團隊,為客戶提供優質服務,共同打造安全且高效率的營業環境!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
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    意外險員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪33000~40000元 台中市后里區 工作經歷不拘 今天
    我們是一家金屬加工製造公司,專注於鋁製品及其他金屬加工相關產業,致力於提供高品質的製造服務。 工作內容: 1. 根據生產計劃和指示,準確完成包裝操作 2. 標記並記錄相關包裝信息(如批次號碼、生產日期、出貨數量等) 3. 執行日常檢查和維護環境 歡迎加入我們的團隊
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  • 1111南台灣職場小語

    【推薦工作】行政內勤、行政助理|無經驗可,享週休二日!

  • 時薪200~250元 台中市太平區 工作經歷不拘 4天前
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金激勵獎金績效獎金
  • 月薪29500~29500元 高雄市小港區 工作經歷不拘 3天前
    徵才專線:7918108 你是否有一顆注重細節、喜愛維持環境整潔的心呢? 快加入我們的隊伍,共創清新潔淨的舒適空間吧! 工作內容 辦公室整理、廁所打掃、垃圾收取、外圍巡掃
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度禮品激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 13天前
    【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表,此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=19388&source=1111 台積公司成立於1987年,率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式,自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展,以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民,台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美,致力成為企業社會責任的行動者。2024年,台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術,為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 台灣積體電路製造股份有限公司(台積公司)致力於打造友善且包容的工作環境,並積極維護身心障礙者的就業權益。依據《身心障礙者權益保障法》,我們特別規劃了身心障礙人才專區,竭誠歡迎持有有效身心障礙手冊或證明的您加入台積公司,與我們攜手共創科技的未來! 若您目前尚未找到合適的職缺,我們邀請您先行登錄身心障礙人才招募專區。 我們的招募團隊將細心審閱您投遞的履歷,若您的資歷符合我們正在招募的正職、約聘或實習生等職缺需求,我們將儘快與您聯繫。 此外,若您對以下職缺有興趣,亦歡迎您到實際的官網職缺投遞。若您的條件符合招募需求,我們將盡快與您聯絡! R&D (研究與發展組織) 1-1 Research and Development Engineer (R&D)-身心障礙人才招募 1-2 Design and Technology Platform Engineer (DTP)-身心障礙人才招募 1-3 Specialty Engineer (Specialty)-身心障礙人才招募 1-4 Integrated Interconnect & Packaging Engineer (IIP)-身心障礙人才招募 1-5 研發製程中心-工程技術員-身心障礙人才招募 Operations (營運組織) 2-1 Process Integration Engineer (PIE)-身心障礙人才招募 2-2 Process Engineer (PE)-身心障礙人才招募 2-3 Equipment Engineer (EQ)-身心障礙人才招募 2-4 Intelligent Manufacturing Engineer (IMC/MFG)-身心障礙人才招募 2-5 Facility Engineer (FAC)-身心障礙人才招募 2-6 Product Engineer (PE)-身心障礙人才招募 2-7 Advanced Packaging Technology and Service Engineer (APTS)-身心障礙人才招募 2-8 Quality & Reliability Engineer (Q&R)-身心障礙人才招募 2-9 Module Associate Engineer (MAE)-身心障礙人才招募 2-10 技術員-身心障礙人才招募 Corporate Business (策略暨支援組織) 3-1 Information Technology Engineer (IT)-身心障礙人才招募 3-2 Corporate Planning Organization (CPO)-身心障礙人才招募 3-3 Materials Management Engineer (MM)-身心障礙人才招募 3-4 Human Resources Specialist (HR)-身心障礙人才招募 3-5 Finance Associate (FIN)-身心障礙人才招募 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場,對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾,旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向,都能將其自身的觀點與經驗帶入工作,促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融,讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻,並為全球各戶提供卓越服務。
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  • 月薪35000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前
    找人尋人專家,通常也被稱為尋人專家或私家偵探,他們專門負責追蹤和定位失蹤的人,無論是失聯的親友、債務人、逃犯,還是失蹤的特殊個案。這項工作要求廣泛的專業技能,包括調查、分析、溝通等,並且在法律框架內運作。以下是這份工作的需求與職責: 1. 調查與情報收集能力 資訊來源多元化: 尋人專家需要利用多種信息來源,包括公開的數據庫、社交媒體、信用報告、電話記錄,甚至是街頭線報,以尋找目標的線索。 現場調查: 專家可能需要親自前往目標人曾出現的地點進行調查,與當地人交談,收集更多信息,例如目擊者證詞或監控錄像等。 綜合分析資料: 專家會將不同的線索拼湊起來,通過系統化分析,找出潛在的行蹤或下落,並制定具體的尋人計劃。 2. 技術工具的運用 數位追蹤技術: 尋人專家需要掌握數位工具,使用GPS定位、社交媒體資料、電子郵件跟蹤等技術來追蹤目標的數位痕跡。 監控設備: 專家可能會使用監控設備進行追蹤,如攝像頭、車輛追蹤器等,但必須在法律允許的範圍內使用這些設備。 3. 法律與道德規範的遵守 法律框架內操作: 尋人專家必須確保自己在合法範圍內運作,特別是在隱私保護和個人資料收集方面,避免非法跟蹤、監控或入侵個人隱私。 證據保留: 專家在尋人過程中可能會收集一些證據,如照片、錄像等,這些證據需要符合法律規範,特別是在刑事案件或法律訴訟中使用時。 4. 溝通與人際關係技巧 與客戶的溝通: 尋人專家需要與委託人保持良好的溝通,了解其需求和目標,並且在尋人過程中定期回報調查進展。 尋找目擊者與知情人: 專家需要與潛在的目擊者或知情人進行有效的溝通,善於從不同的人口中獲取重要的信息。 5. 敏銳的觀察與分析能力 發現細節的能力: 專家需要具備敏銳的觀察力,能夠從看似不相關的資訊中找出有用的線索。例如,從社交媒體上的照片或活動中推測出目標的行蹤。 數據交叉分析: 當面對龐大且碎片化的資訊時,專家必須能夠進行數據交叉分析,找出潛在的規律或模式,以便更精確地定位目標。 6. 耐心與毅力 長期調查能力: 尋人工作往往需要長時間的調查和等待,專家需要有足夠的耐心,能夠持續進行追蹤,即便案件在短期內沒有突破進展。 面對挑戰與挫折: 在尋人過程中,可能會遇到許多障礙和挑戰,如目標人物故意隱藏行蹤,或者缺乏關鍵線索,專家必須保持專注並不輕易放棄。 7. 心理支持與情感管理 客戶的心理支持: 尋人專家經常面對情感上承受壓力的委託人,特別是在尋找失蹤親人或小孩的情況下,專家需要能夠提供情感上的支持,並幫助委託人應對焦慮和不安。 處理緊急情況: 專家需要準備應對潛在的緊急狀況,例如在找到目標人物後處理突發事件,確保委託人和目標的安全。 8. 靈活與創意的工作方法 變通策略: 尋人專家需要能夠靈活應變,面對不同的情況時能夠快速調整尋人策略,根據新的線索或情況設計出更有效的尋人方案。 國際尋人能力: 對於一些特殊情況,目標可能會逃往國外,專家需要了解國際尋人的方法,甚至與國際徵信機構或當地警方合作。 9. 與法律、徵信機構及媒體的合作 與警方或徵信機構協作: 在某些案件中,尋人專家可能需要與警方或其他徵信機構合作,以取得更多支持或法律援助。 媒體曝光: 在某些特殊案件中,專家可能會建議委託人通過媒體尋求更多公眾的幫助,讓尋人範圍擴大,但需要考慮對目標及案件的影響。 工作的挑戰 高壓工作環境: 尋人專家通常面臨極大的壓力,尤其是在關鍵時間節點上需要快速取得突破,這可能對心理造成負擔。 情感上的耗竭: 面對失蹤人口的家屬或朋友,專家可能會遭受情感上的壓力,需要處理他人強烈的情感和期望。 尋人專家是一個高度專業化的角色,涉及多方面的調查技能和心理素質。他們的工作不僅需要技術和經驗,還需要敏銳的洞察力、優秀的溝通技巧和法律知識,以確保有效且合法地找到目標人物。 [職位要求] 擁有有效的汽車駕照並且有自己的車輛。 在工作期間需遵守禁止吸菸和飲酒的規定。 具備獨立駕駛能力,並且至少有2年以上連續駕駛經驗。 [福利待遇] 我們提供不定期的員工聚餐福利,如果你也是個熱愛美食的吃貨,這裡是你的家! [面試流程] 為確保員工素質,所有面試均由公司老闆或資深幹部進行。 如果你不方便面試,請通過人力銀行投遞履歷,我們不接受現場面試。 如果你對這份工作感興趣且符合以上條件, 請立即投遞你的履歷,期待與你相遇! –––––––若對徵信社職缺有興趣者,請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html 了解應徵徵信社的員工須知。
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    績效獎金生日假產假產檢假安胎假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 13天前
    【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表,此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=19387&source=1111 台積公司成立於1987年,率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式,自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展,以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民,台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美,致力成為企業社會責任的行動者。2024年,台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術,為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 台灣積體電路製造股份有限公司(台積公司)致力於打造友善且包容的工作環境,並積極維護身心障礙者的就業權益。依據《身心障礙者權益保障法》,我們特別規劃了身心障礙人才專區,竭誠歡迎持有有效身心障礙手冊或證明的您加入台積公司,與我們攜手共創科技的未來! 若您目前尚未找到合適的職缺,我們邀請您先行登錄身心障礙人才招募專區。 我們的招募團隊將細心審閱您投遞的履歷,若您的資歷符合我們正在招募的正職、約聘或實習生等職缺需求,我們將儘快與您聯繫。 此外,若您對以下職缺有興趣,亦歡迎您到實際的官網職缺投遞。若您的條件符合招募需求,我們將盡快與您聯絡! R&D (研究與發展組織) 1-1 Research and Development Engineer (R&D)-身心障礙人才招募 1-2 Design and Technology Platform Engineer (DTP)-身心障礙人才招募 1-3 Specialty Engineer (Specialty)-身心障礙人才招募 1-4 Integrated Interconnect & Packaging Engineer (IIP)-身心障礙人才招募 1-5 研發製程中心-工程技術員-身心障礙人才招募 Operations (營運組織) 2-1 Process Integration Engineer (PIE)-身心障礙人才招募 2-2 Process Engineer (PE)-身心障礙人才招募 2-3 Equipment Engineer (EQ)-身心障礙人才招募 2-4 Intelligent Manufacturing Engineer (IMC/MFG)-身心障礙人才招募 2-5 Facility Engineer (FAC)-身心障礙人才招募 2-6 Product Engineer (PE)-身心障礙人才招募 2-7 Advanced Packaging Technology and Service Engineer (APTS)-身心障礙人才招募 2-8 Quality & Reliability Engineer (Q&R)-身心障礙人才招募 2-9 Module Associate Engineer (MAE)-身心障礙人才招募 2-10 技術員-身心障礙人才招募 Corporate Business (策略暨支援組織) 3-1 Information Technology Engineer (IT)-身心障礙人才招募 3-2 Corporate Planning Organization (CPO)-身心障礙人才招募 3-3 Materials Management Engineer (MM)-身心障礙人才招募 3-4 Human Resources Specialist (HR)-身心障礙人才招募 3-5 Finance Associate (FIN)-身心障礙人才招募 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場,對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾,旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向,都能將其自身的觀點與經驗帶入工作,促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融,讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻,並為全球各戶提供卓越服務。
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  • 月薪30000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前
    找人尋人專家,通常也被稱為尋人專家或私家偵探,他們專門負責追蹤和定位失蹤的人,無論是失聯的親友、債務人、逃犯,還是失蹤的特殊個案。這項工作要求廣泛的專業技能,包括調查、分析、溝通等,並且在法律框架內運作。以下是這份工作的需求與職責: 1. 調查與情報收集能力 資訊來源多元化: 尋人專家需要利用多種信息來源,包括公開的數據庫、社交媒體、信用報告、電話記錄,甚至是街頭線報,以尋找目標的線索。 現場調查: 專家可能需要親自前往目標人曾出現的地點進行調查,與當地人交談,收集更多信息,例如目擊者證詞或監控錄像等。 綜合分析資料: 專家會將不同的線索拼湊起來,通過系統化分析,找出潛在的行蹤或下落,並制定具體的尋人計劃。 2. 技術工具的運用 數位追蹤技術: 尋人專家需要掌握數位工具,使用GPS定位、社交媒體資料、電子郵件跟蹤等技術來追蹤目標的數位痕跡。 監控設備: 專家可能會使用監控設備進行追蹤,如攝像頭、車輛追蹤器等,但必須在法律允許的範圍內使用這些設備。 3. 法律與道德規範的遵守 法律框架內操作: 尋人專家必須確保自己在合法範圍內運作,特別是在隱私保護和個人資料收集方面,避免非法跟蹤、監控或入侵個人隱私。 證據保留: 專家在尋人過程中可能會收集一些證據,如照片、錄像等,這些證據需要符合法律規範,特別是在刑事案件或法律訴訟中使用時。 4. 溝通與人際關係技巧 與客戶的溝通: 尋人專家需要與委託人保持良好的溝通,了解其需求和目標,並且在尋人過程中定期回報調查進展。 尋找目擊者與知情人: 專家需要與潛在的目擊者或知情人進行有效的溝通,善於從不同的人口中獲取重要的信息。 5. 敏銳的觀察與分析能力 發現細節的能力: 專家需要具備敏銳的觀察力,能夠從看似不相關的資訊中找出有用的線索。例如,從社交媒體上的照片或活動中推測出目標的行蹤。 數據交叉分析: 當面對龐大且碎片化的資訊時,專家必須能夠進行數據交叉分析,找出潛在的規律或模式,以便更精確地定位目標。 6. 耐心與毅力 長期調查能力: 尋人工作往往需要長時間的調查和等待,專家需要有足夠的耐心,能夠持續進行追蹤,即便案件在短期內沒有突破進展。 面對挑戰與挫折: 在尋人過程中,可能會遇到許多障礙和挑戰,如目標人物故意隱藏行蹤,或者缺乏關鍵線索,專家必須保持專注並不輕易放棄。 7. 心理支持與情感管理 客戶的心理支持: 尋人專家經常面對情感上承受壓力的委託人,特別是在尋找失蹤親人或小孩的情況下,專家需要能夠提供情感上的支持,並幫助委託人應對焦慮和不安。 處理緊急情況: 專家需要準備應對潛在的緊急狀況,例如在找到目標人物後處理突發事件,確保委託人和目標的安全。 8. 靈活與創意的工作方法 變通策略: 尋人專家需要能夠靈活應變,面對不同的情況時能夠快速調整尋人策略,根據新的線索或情況設計出更有效的尋人方案。 國際尋人能力: 對於一些特殊情況,目標可能會逃往國外,專家需要了解國際尋人的方法,甚至與國際徵信機構或當地警方合作。 9. 與法律、徵信機構及媒體的合作 與警方或徵信機構協作: 在某些案件中,尋人專家可能需要與警方或其他徵信機構合作,以取得更多支持或法律援助。 媒體曝光: 在某些特殊案件中,專家可能會建議委託人通過媒體尋求更多公眾的幫助,讓尋人範圍擴大,但需要考慮對目標及案件的影響。 工作的挑戰 高壓工作環境: 尋人專家通常面臨極大的壓力,尤其是在關鍵時間節點上需要快速取得突破,這可能對心理造成負擔。 情感上的耗竭: 面對失蹤人口的家屬或朋友,專家可能會遭受情感上的壓力,需要處理他人強烈的情感和期望。 尋人專家是一個高度專業化的角色,涉及多方面的調查技能和心理素質。他們的工作不僅需要技術和經驗,還需要敏銳的洞察力、優秀的溝通技巧和法律知識,以確保有效且合法地找到目標人物。 [職位要求] 擁有有效的汽車駕照並且有自己的車輛。 在工作期間需遵守禁止吸菸和飲酒的規定。 具備獨立駕駛能力,並且至少有2年以上連續駕駛經驗。 [福利待遇] 我們提供不定期的員工聚餐福利,如果你也是個熱愛美食的吃貨,這裡是你的家! [面試流程] 為確保員工素質,所有面試均由公司老闆或資深幹部進行。 如果你不方便面試,請通過人力銀行投遞履歷,我們不接受現場面試。 如果你對這份工作感興趣且符合以上條件, 請立即投遞你的履歷,期待與你相遇! –––––––若對徵信社職缺有興趣者,請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html 了解應徵徵信社的員工須知。
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    績效獎金生日假產假產檢假安胎假
  • 月薪33000~36000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 2天前
    1. 訂單出貨.追蹤.歸檔.等客戶訂單相關作業處理 2. 庫存及資產管理 3. 營業以及客戶服務相關報表製作分析 4. 產品流向紀錄與追蹤管理 5. 產品維修及保固報廢之管理 6.協助ERP相關事務 7.處理單位主管交付之工作
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  • 作業員/助理工作擴大徵才!無經驗可,月薪28000起!