共計筆無經驗可職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 月薪29500元 彰化縣埔心鄉 工作經歷不拘 今天
    1. 維護中古車網站、社群平台及銷售平台帳號,更新國產車、進口車、外匯車與稀有車款的車況、售價、里程、配備及上架狀態 2. 使用數位相機或手機拍攝車輛外觀、內裝、引擎室、底盤、輪胎及車身瑕疵照片,依車號分類、命名與歸檔影像檔案 3. 剪輯中古車介紹短片及廣告素材,進行影片裁切、字幕製作、配樂及格式轉檔,發布至 YouTube、Facebook、Instagram 等平台 4. 將車輛進貨資料、車身號碼、牌照號碼、里程數、驗車紀錄、保養紀錄、配備清單及售價輸入電腦系統,定期核對庫存資料 5. 管理門市電腦、印表機、網路分享器、無線基地台及監視設備的基本連線設定,處理網路斷線、無法列印、帳號登入及設備連接等問題 6. 依每日車輛異動狀況更新線上廣告內容,處理已售車輛下架、價格調整、車況資料修改及客戶詢問紀錄歸檔
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年終獎金激勵獎金
  • 月薪32000元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天
    1、保持與客戶間之聯繫,回覆E-mail。 2、協助業務接洽及訂單處理。 3、報價及處理帳款回收相關事項。 4、內部作業溝通協調。 5、其他主管交辦事項。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪36000~40000元 新北市林口區 工作經歷不拘 今天
    案場為林口高速公路局臨時辦公室 勤務單純 處理辦公室臨時停車管制 警衛亭有冷氣
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    全勤獎金年終獎金禮品需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪29500元 台南市南區 工作經歷不拘 今天
    1.有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2.廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3.處理人事行政工作(如薪資發放、勞、健保業務等)
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  • 月薪35000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 今天
    1.租賃點交/點收作業 2.終止租賃點收復原協調作業 3.建物使用狀況提報 4.園區各項管理維護 5.停車場設備維護管理 6.各類合約及協議書歸檔作業 7.園區緊急狀況協助處理 8.園區垃圾清運管理作業 其他主管交辦事項 ※需熟悉電腦文書軟體操作 >>> 現在就投遞履歷,與我們一起成長茁壯! <<< 讓我們成為你職涯旅程中最穩定的後盾,也最堅實的起飛跑道。 【我們提供全方位福利制度,打造安心職涯】 *薪酬獎勵制度 員工酬勞、損益獎金、超量獎金、績優獎金 年終獎金、年度績效考核與薪資調整 *獎金與禮品 三節、勞動節、生日禮金 壽星餐盒、績優表揚獎金與獎座 人才推薦獎金、專案績效獎勵 *保險與健康照護 勞保、健保、勞退、團體保險(壽險/意外/醫療) 定期健康檢查、駐診醫師健康諮詢 *多元員工活動 春酒、員工旅遊、慶生會、公益活動 團體競賽、集團家庭日 * 完善生活機能 員工餐廳、中西式早餐店、便利商店 員工宿舍、哺乳室、醫護中心、閱覽室 汽/機車停車場、制服配發 *關懷補助計畫 結婚禮金、生育禮金、住院慰問金、喪葬慰問金 *專屬購物優惠 關係企業員工專屬優惠方案 * * * 遠大夢想 雄心齊行 * * * Dream Bigger. Do Together.
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金伙食津貼
  • 月薪50000~50000元 新北市永和區 工作經歷不拘 今天
    1.社區物業管理 2.財報製作 3.人員/設備/廠商 管理 4.會議籌備執行 5.管委會交辦事務處理
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    健保勞保
  • 時薪300~300元 台北市士林區 工作經歷不拘 今天
    **良福專業物業保全管理** 1.服務對象單純|41戶優質社區|住戶素質高 2.類豪宅禮賓服務經驗養成,提升專業價值 3.社區另有獎金制度,平均月收入24000-27000 4.公司依法辦理、無現金班,工作穩定有保障 ***【社區保全工作內容】 1. 巡邏建築物及周邊環境,留意異常狀況,確保門禁與安全無虞。 2. 警報系統應對與處理,查明原因並即時回報。 3. 監控系統操作(CCTV),確保人員與建築物安全。 4. 具服務熱忱,主動積極,維持良好服務品質。 5. 維護公共安全及設施,並處理緊急事件與通報。 6. 訪客接待與登記作業(含必要之防疫措施)。 7. 文件收發與勤務紀錄填寫。 8. 禮賓接待服務(具豪宅或飯店服務經驗者佳)。 9. 提供住戶完善之社區管理與服務品質。 10. 團隊間良性溝通,具自主學習能力。 11. 注重基本禮儀(主動問候)、服儀整齊,嚴禁遲到早退及勤務中不當行為。 12. 夜班為三哨配置,配戴耳麥執行勤務(含交管),需留意住戶及車輛進出動態。 13.平日排班為主,假日視狀況安排,上班時間都一樣。 【薪資與福利】 ––-福利優渥,除公司之薪資發放外(時薪300),社區本身另提供多項獎金(皆為**社區額外發放概算,恩惠性給予**並非由公司匯款): ***服務品質與團隊合作表現愈佳,社區獎金回饋愈優。
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    年節獎金員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 1111南台灣職場小語

    【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪3萬起工作機會!

  • 月薪33000~40000元 台南市安南區 工作經歷不拘 今天
    1.量產品/CAPA的製程稽核與工檢。 2.單品製造品質管理。 3.問題對策的推進。 4.管理情報的編撰。 5.量產品的品質協定基準的設定與限度協定的實施。 6.CAPA量產品質水準管理與出貨品質對應。
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    社團補助員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險產假
  • 月薪32700~70000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天
    [工作內容] 1.介紹及銷售按摩、運動保健商品。 2.門店形象整潔及商品庫存管理。 3.保持FUJI業務健康專業形象。 4.良好的服務及工作精神。 5.配合各門市運營調度及檔期活動安排。 6.請上網:http://www.efuji.com.tw/了解FUJI按摩椅產品資訊。 [銷售獎金] ★業績達成獎金 ★季獎金 ★店櫃達成獎金 ★激勵獎金
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    產檢假安胎假家庭照顧假伙食津貼員工聚餐
  • 時薪196~196元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天
    工作內容 1.器皿清潔清洗需碰水、維持營業場所整潔 2.主動招呼客人、發放試吃、介紹商品、引導客人收銀結帳(有學習收銀機操作的可能性) 3.依現場主管指揮相關工作事項 4.現場為食品攤位,工作期間需保持指甲乾淨無美甲彩繪並自備口罩 5.公司以台新銀行匯款 - 薪資於11/30匯款 –– 本職缺適用2週變型工時 應徵時請主動告知可兼職日期及排班時間
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    三節獎金春酒員工購物優惠需穿著員工制服產假
  • 月薪32700~70000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天
    [工作內容] 1.介紹及銷售按摩、運動保健商品。 2.門店形象整潔及商品庫存管理。 3.保持FUJI業務健康專業形象。 4.良好的服務及工作精神。 5.配合各門市運營調度及檔期活動安排。 6.請上網:http://www.efuji.com.tw/了解FUJI按摩椅產品資訊。 [銷售獎金] ★業績達成獎金 ★季獎金 ★店櫃達成獎金 ★激勵獎金
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    產檢假安胎假家庭照顧假伙食津貼員工聚餐
  • 月薪48000~48000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天
    保全人員/警衛 負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
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    產假產檢假勞退提繳金職災保險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 工作經歷不拘 今天
    1.勤務督導與管理:負責各駐點保全人員的出勤考核、服裝儀容與勤務紀律督導。 2.案場巡查稽核:執行現場安全巡視、勤務標準作業程序(SOP)稽核,確保社區或商辦安全。 3.異常狀況處理:第一時間協助處理駐點突發狀況、治安事件或住戶糾紛,並向上呈報及聯繫警方。 4.人員調派與調班:負責人員排班、調度,必要時需至現場「貼班」支援空缺。 5.客戶關係維護:對接社區管理委員會或業主,溝通並協調管理需求與交辦事項。招募與教育訓練:協助新進保全人員的 面試招募、職前訓練及相關法規教
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    年節獎金員工生日禮金三節獎金員工團保員工及眷屬喪葬補助
  • 部分工時(月薪)20000~22000元 台中市西區 工作經歷不拘 今天
    一、工作內容: 1.秉承管委會之決議及住戶規約,對社區事務的規劃與執行。 2.為現場服務人員之主管,具服務人員之人事考核、督導與訓練責任。 3.對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任;針對人員進行訓練、指派分工,確實保持社區事務與設備正常運作。 4.須以社區利益為考量,對設備儀器維護保養,尋求優良可信之廠商配合服務社區。 5.對住戶所託付之事項,經理必須親自或指派專人執行,即時服務與回報、追蹤記錄。 6.設備修繕事項,製作會簽單,送請相關(權責)委員簽署通過後執行。 7.其他有關俱樂部活動規劃,與協助服務之人員調配事宜。 8.其他管委會及住戶交辦事宜。 9.每日例行工作事項: (a)服務人員出勤督導。 (b)例行人員工作訓練。 (c)社區環境與社區安全檢查。 (d)移交待辦事項的追蹤與執行。 (e)公告張貼前的審核。 (f)住戶委託事項的處理與回報。 (g)零用金帳目的審核與財報製作。 (h)管委會交辦事項的進度檢討。 (i)收集住戶意見表,並予以回覆處理情形。 (j)工作日誌的製作及審核。 二、公司提供福利: 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.介紹獎金,開發獎金,穩場獎金 三、提供專業在職教育訓練:人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 四、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查。 其他條件:具主動積極、責任感及服務熱忱。
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    員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保健保
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