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- 月薪61100~73100元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 今天展開
想加入薪資福利佳又穩健發展的上市公司嗎？ 科定企業股份有限公司（TW-6655）自2002年成立，以「環保健康建材」為使命，產品榮獲 MIT 微笑標章、健康綠建材標章、台灣精品獎等肯定，且積極拓展國際市場。 【工作內容】 1.負責倉庫盤點與貨物配送，確保訂單準確無誤。 2.裝卸、打包及系統記錄進出貨情況。 3.依公司安排路線準時送貨給客戶。 4.依需求享有出勤與搬運津貼。 【我們需要的你】 1.具責任感，能細心處理配送流程。 2.可負責搬運與長時間駕駛，能辨識顏色。 3.持手排駕照，熟悉 3.5 噸手排貨車操作，並了解雲嘉南地區配送路線。 4.重視安全駕駛，並具良好溝通協調能力。 加入科定，讓你的專業駕駛與責任心，成為推動綠色建材的力量！
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金分紅入股員工生日禮金 - 月薪42000~65000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 2天前展開
[歡迎中午時間直接至現場面試，也可先打電話預約] ◉生鮮水果販賣、包裝、秤重 ◉店內各水果擺設 ◉顧客招呼 ◉水果搬貨作業 ◉慢慢學習經驗及專業性的技術,提升自我並且能獲的更優良的薪資及待遇 【二個月後可依能力調薪】 ================== 工作時間 : 早上5點40~下午1:40 地點 : 台中市南屯區文昌街144之6號 聯絡窗口 : 肉鬆 0938005522(電洽時間下午13:00～21:00 ) ================== 有駕照者優先錄取
激勵獎金員工聚餐尾牙員工在職教育訓練良好升遷制度 - 時薪230~300元 台中市潭子區 工作經歷不拘 1天前展開
高薪聘僱居服員!!!! 【條件】須具備其一 1. 具有長照小卡。 2. 護理、照顧相關科系畢業 【工作內容】 1. 到宅提供身體照顧服務 2.日常生活照顧服務 【福利制度】 * 時薪230元~300元 * 1. 全碼拆帳制（70％/30％)––-＞BA碼.GA碼.SC碼.AA碼 2. 配合『政府缺工獎勵』10萬8,000元 3. 開案獎金2,000-2,800元 4. 介紹獎金2,000-2,800元 5. 單一級證照500元/月(服務時數達120小時) 6. 中秋獎金600元~2,000元 (依考核) 7. 端午獎金600元~2,000元 (依考核) 8. 制服.口罩.手套發放 9. 團督餐食及不定期聚餐 10. 機構提供員工休息區、餅乾茶水供應 11. 勞健保.勞退.團體保險 12.每年員工健檢補助 13.專業考照培訓津貼補助
產假產檢假安胎假意外險員工團保 - 月薪42000~56000元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 3天前展開
【你的工作內容】 1.執行產品組裝、檢驗、包裝與出貨等產線作業流程。 2.操作簡易機台，並進行日常清潔與基本設備保養。 3.確認產品與流程符合生產標準與作業規範。 4.填寫與回報生產報表，掌握進度與品質狀況。 5.配合主管交辦的其他現場工作指示。 【你需要具備的條件】 1.對產線與製造工作有興趣，無經驗可，願意學習與配合現場操作。 2.做事細心、有責任感，能配合現場作業需求。 3.具備團隊合作精神與良好的溝通協調能力。 【你的工作時間與待遇】 每日輪值班別提供津貼加給：夜班津貼700元。 【為什麼選擇科定？】 1.無需經驗，我們提供完善的現場教育訓練，一步步帶你學會專業技能。 2.穩定就業環境，不必離鄉背井，在嘉義就能累積資歷與收入。 3.津貼加給制度清楚透明，實際付出立即回饋。 4.明確升遷與技能發展機會，讓你從技術士成長為產線主管或跨部門發展。 現在就是你踏出第一步的時刻！加入科定，與我們一同產出高品質、創造新未來。
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金分紅入股員工生日禮金 - 月薪42000~56000元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 3天前展開
【工作內容】 1.負責協助貨物裝卸、出貨單據整理，確保進出貨流程順暢。 2.將木方、木皮等品項整齊堆疊並依標準作業流程擺放。 3.協助每日物料標示與庫存盤點，進行資料登錄與管理。 4.定期清潔倉儲區域、工具與設備，維護整體作業環境。 5.配合主管交辦的其他倉儲管理任務。 【你需要具備的條件】 對倉儲／物流工作有興趣，無經驗可，願意學習、配合團隊作業。 【你的工作時間與待遇】 採輪班制，依排班安排配合早、中、夜班。 每日視輪值班別提供津貼加給：中班400元／夜班700元。 【為什麼選擇科定？】 1.穩定就業機會：不需高學歷與經驗，只要你願意學習，我們願意培養。 2.明確薪酬制度：每日津貼加給，付出與收入成正比。 3.和諧工作氣氛：團隊互助、環境穩定，寒流來襲也無須外出奔波。 4.在地發展機會：返鄉就業、長期扎根嘉義，讓工作與生活同步平衡。 如果你正準備好迎接一份紮實又值得投入的工作，歡迎加入科定倉儲團隊，與我們一起穩健前行、共創未來。
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金分紅入股員工生日禮金 - 時薪230~300元 台中市霧峰區 工作經歷不拘 1天前展開
高薪聘僱居服員!!!! 【條件】須具備其一 1. 具有長照小卡。 2. 護理、照顧相關科系畢業 【工作內容】 1. 到宅提供身體照顧服務 2.日常生活照顧服務 【福利制度】 * 230元~300元 * 1. 全碼拆帳制（70％/30％)––-＞BA碼.GA碼.SC碼.AA碼 2. 配合『政府缺工獎勵』10萬8,000元 3. 開案獎金2,000-2,800元 4. 介紹獎金2,000-2,800元 5. 單一級證照500元/月 (服務時數達120小時) 6. 中秋獎金600元~2,000元 (依考核) 7. 端午獎金600元~2,000元 (依考核) 8. 制服.口罩.手套發放 9. 團督餐食及不定期聚餐 10. 機構提供員工休息區、餅乾茶水供應 11. 勞健保.勞退.團體保險 12.每年員工健檢補助 13.專業考照培訓津貼補助
產假產檢假安胎假意外險員工團保 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】行政內勤、行政助理｜無經驗可，享週休二日！
- 月薪35000~45000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 8天前展開
一、智慧財產權相關業務 1. 承接商標專利案件，提供專業法律諮詢服務與實務解決方案。 2. 拜訪並評估客戶需求，維護客戶關係，促進長期合作。 3. 服務現有客戶，開發潛在客戶。 二、本所提供專業知識教育訓練，輔導參加TIPA智慧財產人員能力認證。 三、保障底薪35000~45000+高額業績獎金。 四、1 年以上經驗優先。 五、誠摯歡迎個性積極、進取，對業務工作有興趣者。
員工停車位或停車補助國內旅遊國外旅遊員工聚餐慶生會 - 月薪38000元 台中市大甲區 工作經歷不拘 1天前展開
*應收款項處理及開具發票，確保交易準確無誤 *處理應付帳款與憑證整理，維護帳務完整性 *協助記帳士進行稅務申報，遵循相關法規 *更新交易記錄並製作各類財務報表，提供管理參考 *接聽電話及回覆 LINE 官方帳號訊息，維持良好客戶溝通 *管理零用金及費用報銷，確保資金規劃合理 *其他主管交付事項
產假全勤獎金年終獎金禮品績效獎金 - 月薪33000~45000元 台中市清水區 工作經歷不拘 2天前展開
- 接待來廠維修或保養之商用車客戶，了解其需求並協助安排相關作業流程。 - 協助車輛維修項目估價與報價，說明維修內容並回覆客戶問題。 - 維繫客戶關係，進行售後關懷與滿意度追蹤，提升客戶回廠率。 - 使用基本電腦文書處理（如維修單填寫、報價單製作、資料登錄等）。 - 協助服務主管或技師之行政與聯繫事務，提升服務效率與顧客體驗。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪33000~36000元 台中市大雅區 工作經歷不拘 2天前展開
1. 協助新產品研究開發打樣製作 2. 新產品開發相關文件的制定與管理 3. 新產品配方制定並協助產品導入生產量化執行作業的製程文件建立 4. 協助既有產品生產製程條件優化、測試等相關文書作業 5. 跨部門協調、溝通 6. 主管交辦事項
- 月薪35000~35000元 台中市潭子區 工作經歷不拘 2天前展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
三節獎金員工團保國內旅遊員工聚餐員工結婚補助 - 月薪38000~50000元 台中市西區 無工作經驗 今天展開
1.提出海運或空運服務方案，以符合客戶需求 2.客戶售後服務 3.有海運、空運經驗半年以上經驗佳,歡迎無經驗者一起學習
產假全勤獎金三節獎金績效獎金員工團保 - 時薪205~235元 台中市南屯區 工作經歷不拘 1天前展開
⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、長期打工 ▪彈性排班：12:00~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） ⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） 清洗碗盤餐具、廚房用具及其他主管交辦工作事項。 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。
需穿著員工制服員工在職教育訓練春酒良好升遷制度員工（調職）搬家安家費 -
